[2025年08月最新]相模原市中央区｜ブランク可の看護師求人

《企業概要》
株式会社ささえは、2014年5月に4名の訪問看護師により事業を開始し、現在では、三鷹市や杉並区、練馬区、西東京市にも営業エリアを拡大し、拠点の数は10を超えております。
スタッフ数も年々増加しており、訪問看護のみならずセラピストも在籍していることから、リハビリ業務も提供できる体制となっており、看護とリハビリの2本柱で利用者様の健康をサポートしています。

◆研修は平日の時間内行うなど、時短勤務の方やお子さんのいる方への負担がないよう配慮しています。女性活躍推進企業 の「えるぼし」認定企業で、働きやすい環境作りに取り組んでいます。また、ご希望があれば、時短勤務や非常勤勤務へ勤務形態変更も相談可能です。

◆このような方を歓迎いたします
・病院や老人保健施設等での経験を活かしたい方
・利用者様とじっくり向き合いながら働きたい方
・利用者様の身体はもちろん生活も支えたい方
・看護師としてスキルアップしたい方
・看護師として長く活躍したい方
・地域医療に貢献したい方
・自分自信の生活スタイルをしっかり保ちたい方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《企業概要》
株式会社ささえは、2014年5月に4名の訪問看護師により事業を開始し、現在では、三鷹市や杉並区、練馬区、西東京市にも営業エリアを拡大し、拠点の数は10を超えております。
スタッフ数も年々増加しており、訪問看護のみならずセラピストも在籍していることから、リハビリ業務も提供できる体制となっており、看護とリハビリの2本柱で利用者様の健康をサポートしています。

◆研修は平日の時間内行うなど、時短勤務の方やお子さんのいる方への負担がないよう配慮しています。女性活躍推進企業 の「えるぼし」認定企業で、働きやすい環境作りに取り組んでいます。また、ご希望があれば、時短勤務や非常勤勤務へ勤務形態変更も相談可能です。

◆このような方を歓迎いたします
・病院や老人保健施設等での経験を活かしたい方
・利用者様とじっくり向き合いながら働きたい方
・利用者様の身体はもちろん生活も支えたい方
・看護師としてスキルアップしたい方
・看護師として長く活躍したい方
・地域医療に貢献したい方
・自分自信の生活スタイルをしっかり保ちたい方
皆さまからのご応募お待ちしております。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

当法人は、川崎市を拠点に、訪問看護・医療対応住宅・地域支援保育園などを運営しています。
「在宅療養は難しいけれど、住み慣れた地域で最期を迎えたい」というご利用者様やご家族様の想いに応えるために生まれました。
当在宅ホスピスでは、終末期の患者様だけでなく、進行性難病を抱える患者様もご利用されているため、寄り添いが中心となる緩和ケアから、パーキンソン病やALSなどの医療処置まで、幅広く経験を積むことができます。

 POINT 当法人は、川崎市を拠点に、訪問看護・医療対応住宅・地域支援保育園などを運営しています。
「在宅療養は難しいけれど、住み慣れた地域で最期を迎えたい」というご利用者様やご家族様の想いに応えるために生まれました。
当在宅ホスピスでは、終末期の患者様だけでなく、進行性難病を抱える患者様もご利用されているため、寄り添いが中心となる緩和ケアから、パーキンソン病やALSなどの医療処置まで、幅広く経験を積むことができます。

当法人は、川崎市を拠点に、訪問看護・医療対応住宅・地域支援保育園などを運営しています。
「在宅療養は難しいけれど、住み慣れた地域で最期を迎えたい」というご利用者様やご家族様の想いに応えるために生まれました。
当在宅ホスピスでは、終末期の患者様だけでなく、進行性難病を抱える患者様もご利用されているため、寄り添いが中心となる緩和ケアから、パーキンソン病やALSなどの医療処置まで、幅広く経験を積むことができます。

 POINT 当法人は、川崎市を拠点に、訪問看護・医療対応住宅・地域支援保育園などを運営しています。
「在宅療養は難しいけれど、住み慣れた地域で最期を迎えたい」というご利用者様やご家族様の想いに応えるために生まれました。
当在宅ホスピスでは、終末期の患者様だけでなく、進行性難病を抱える患者様もご利用されているため、寄り添いが中心となる緩和ケアから、パーキンソン病やALSなどの医療処置まで、幅広く経験を積むことができます。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

《クリニックの紹介》
■さくらの葉ホームクリニック は、杉並区エリアを中心に訪問診療を行っているクリニックです。患者様のご自宅や療養されている施設へ、総合内科、心療内科専門医と共に訪問し、医療処置や療養上の相談など医療を提供しています。

《日勤のみで働きやすい》
■定時は18時。残業もほとんどなく、オンコールはドクターが対応しているので、看護師様のご負担はございません。日勤帯のご勤務で生活リズムが整いやすい環境です。

《経験5年以上の方》
■往診または訪問看護または病棟経験5年以上の方を募集しています。今までの経験を活かして、新しい環境で働きませんか？また、普通自動車運転免許も必須となります。

 POINT 《クリニックの紹介》
■さくらの葉ホームクリニック は、杉並区エリアを中心に訪問診療を行っているクリニックです。患者様のご自宅や療養されている施設へ、総合内科、心療内科専門医と共に訪問し、医療処置や療養上の相談など医療を提供しています。

《日勤のみで働きやすい》
■定時は18時。残業もほとんどなく、オンコールはドクターが対応しているので、看護師様のご負担はございません。日勤帯のご勤務で生活リズムが整いやすい環境です。

《経験5年以上の方》
■往診または訪問看護または病棟経験5年以上の方を募集しています。今までの経験を活かして、新しい環境で働きませんか？また、普通自動車運転免許も必須となります。

《事業所のご紹介》
■文京区を中心に、地域に根差したステーションを目指している事業所です。
■訪問するお宅は文京区が中心で､ステーションから2～3キロ圏内です。
■通常の介護保険の訪問看護に加え､がん看護､終末期看護､精神看護、小児看護にも力を入れております｡

《求める人物像》
■「長く働ける職場をお探しの方」「キャリアアップを目指したい方」「訪問看護に興味がある方」はご活躍できる環境です◎
■面接はまだ悩んでいるけれど、まずは見学だけご希望されるという方も大歓迎です☆

《職場環境》
■患者様のことはいつもスタッフ同士で相談しているので、管理者にも先輩にも質問しやすい雰囲気があります♪
■週休2日制で、プライベートの時間もしっかりとれます◎
■子育て世代のスタッフも多数在籍しております！

 POINT 《事業所のご紹介》
■文京区を中心に、地域に根差したステーションを目指している事業所です。
■訪問するお宅は文京区が中心で､ステーションから2～3キロ圏内です。
■通常の介護保険の訪問看護に加え､がん看護､終末期看護､精神看護、小児看護にも力を入れております｡

《求める人物像》
■「長く働ける職場をお探しの方」「キャリアアップを目指したい方」「訪問看護に興味がある方」はご活躍できる環境です◎
■面接はまだ悩んでいるけれど、まずは見学だけご希望されるという方も大歓迎です☆

《職場環境》
■患者様のことはいつもスタッフ同士で相談しているので、管理者にも先輩にも質問しやすい雰囲気があります♪
■週休2日制で、プライベートの時間もしっかりとれます◎
■子育て世代のスタッフも多数在籍しております！

～精神科訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
業界で唯一47都道府県で事業を展開し、200を超える事業所数を有しています。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう多職種を含めた人数体制を整えております。
また、利用者数・収益ともに直近10年以上右肩上がりで成長をしているため、雇用と給与が安定しており、育児や介護のサポートに向けた福利厚生なども充実しております。

《業務効率化》
フォーマットが用意された専用ツールで看護記録を入力することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。
時間外勤務を月間10時間程度に減らすことを実現できました。
更に、事業所内のノウハウだけでなく、全国の利用者様の看護記録をAIに学習させることで、データを基にした判断・予測をすることが可能になり、業務の効率化に繋げました。

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
N・フィールドでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《多職種連携×チーム医療》
N・フィールドには看護師以外にも作業療法士・精神保健福祉士が在籍しています。病院でのカンファレンスへの参加や日々の事業所内でのディスカッションを通じて、看護師としての視点以外でも利用者様を看ることができ、仕事を通じて看護師としてのスキルアップにつなげられます。

精神科訪問看護がはじめての方でも「訪問看護師」としてのスタートにとてもおすすめの企業です。

 POINT ～精神科訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
業界で唯一47都道府県で事業を展開し、200を超える事業所数を有しています。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう多職種を含めた人数体制を整えております。
また、利用者数・収益ともに直近10年以上右肩上がりで成長をしているため、雇用と給与が安定しており、育児や介護のサポートに向けた福利厚生なども充実しております。

《業務効率化》
フォーマットが用意された専用ツールで看護記録を入力することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。
時間外勤務を月間10時間程度に減らすことを実現できました。
更に、事業所内のノウハウだけでなく、全国の利用者様の看護記録をAIに学習させることで、データを基にした判断・予測をすることが可能になり、業務の効率化に繋げました。

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
N・フィールドでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《多職種連携×チーム医療》
N・フィールドには看護師以外にも作業療法士・精神保健福祉士が在籍しています。病院でのカンファレンスへの参加や日々の事業所内でのディスカッションを通じて、看護師としての視点以外でも利用者様を看ることができ、仕事を通じて看護師としてのスキルアップにつなげられます。

精神科訪問看護がはじめての方でも「訪問看護師」としてのスタートにとてもおすすめの企業です。

六本木の商業施設内にあるクリニックで働きませんか☆？六本木一丁目駅から徒歩3分、溜池山王駅から徒歩5分の立地で、通勤にも便利ですし、お仕事終わりの時間も有意義に過ごせます！1986年に設立し、内科・健診・人間ドックを手掛けるクリニックです。企業健診や、六本木という土地柄から、外国の患者さまも多く、英会話スキルも生かせる環境です！《土日祝休み×18時終業》の好条件！ぜひお早めにお問い合わせください。

 POINT 六本木の商業施設内にあるクリニックで働きませんか☆？六本木一丁目駅から徒歩3分、溜池山王駅から徒歩5分の立地で、通勤にも便利ですし、お仕事終わりの時間も有意義に過ごせます！1986年に設立し、内科・健診・人間ドックを手掛けるクリニックです。企業健診や、六本木という土地柄から、外国の患者さまも多く、英会話スキルも生かせる環境です！《土日祝休み×18時終業》の好条件！ぜひお早めにお問い合わせください。

《ステーションについて》
■2008年に医療法人社団永寿会の一施設として開設いたしました！訪問診療を行っており、定期的に、ご自宅あるいは施設に訪問しています♪
■定期的な訪問診療に加え、臨時の電話対応、往診等による24時間365日の医療対応を行っております！自宅、あるいは施設にいらっしゃる方々の生活を、医療面からサポートしております★
■様々な職種（訪問看護、介護職、リハビリテーションスタッフ、訪問歯科、薬剤師、自治体等）の皆さんと緊密な連携を取り、協力し合いながら、日々利用者さまと向きあっています◇

《詳しい業務内容》
■看護師さんは医師に同行し、看護業務を行いますが、同行訪問の際に軽自動車を運転していただきます！運転業務に対し手当ても支給されます♪
■勤務は平日のみで、1日6～8件の訪問があります。また、患者様を中心とした関係機関と連絡調整したり、緊急入院の際の調整を病院と行います★
■オンコール当番があり、当番の際は手当てが支給されます。オンコール当番時のコール回数はひと月に数件で、出動回数は多くて一月に2～3件です。出動がない月もあります◆

 POINT 《ステーションについて》
■2008年に医療法人社団永寿会の一施設として開設いたしました！訪問診療を行っており、定期的に、ご自宅あるいは施設に訪問しています♪
■定期的な訪問診療に加え、臨時の電話対応、往診等による24時間365日の医療対応を行っております！自宅、あるいは施設にいらっしゃる方々の生活を、医療面からサポートしております★
■様々な職種（訪問看護、介護職、リハビリテーションスタッフ、訪問歯科、薬剤師、自治体等）の皆さんと緊密な連携を取り、協力し合いながら、日々利用者さまと向きあっています◇

《詳しい業務内容》
■看護師さんは医師に同行し、看護業務を行いますが、同行訪問の際に軽自動車を運転していただきます！運転業務に対し手当ても支給されます♪
■勤務は平日のみで、1日6～8件の訪問があります。また、患者様を中心とした関係機関と連絡調整したり、緊急入院の際の調整を病院と行います★
■オンコール当番があり、当番の際は手当てが支給されます。オンコール当番時のコール回数はひと月に数件で、出動回数は多くて一月に2～3件です。出動がない月もあります◆

全国に介護付き有料老人ホームや医療施設の建設･運営を展開している法人です。予防医学にも注力し、会員制総合メディカルの運営も行っている大手法人です。
この度、介護付き有料老人ホームにて看護師様を募集致します。高級感あふれる施設で、看護師としてのスキルを活かしてみませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

◆大手法人グループならではの福利厚生が充実しています。選択型福利厚生制度のカフェテリアプランや、リゾート施設の優待利用など、公私ともに充実できる内容です。

◆質の高い看護が目指せるよう認定看護師、専門看護師、特定行為研修受講のバックアップなどがあり、集合研修では他施設の看護師さんとの横のつながりを大切にし、情報交換や問題点共有など解決できる機会を設けています。

 POINT 全国に介護付き有料老人ホームや医療施設の建設･運営を展開している法人です。予防医学にも注力し、会員制総合メディカルの運営も行っている大手法人です。
この度、介護付き有料老人ホームにて看護師様を募集致します。高級感あふれる施設で、看護師としてのスキルを活かしてみませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

◆大手法人グループならではの福利厚生が充実しています。選択型福利厚生制度のカフェテリアプランや、リゾート施設の優待利用など、公私ともに充実できる内容です。

◆質の高い看護が目指せるよう認定看護師、専門看護師、特定行為研修受講のバックアップなどがあり、集合研修では他施設の看護師さんとの横のつながりを大切にし、情報交換や問題点共有など解決できる機会を設けています。

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

《クリニックの紹介》
■クリニックでは、スタッフが患者さんにとってかけがえのない存在であるよう、思いやりを持ってサービスを提供！スタッフ同士はコミュニケーションを取り合い協力しOneTeamの思いを持って患者さんに寄り添うクリニックです。
■看護師が10名以上在籍。日中の勤務体制はピークの時間帯で看護師7名と助手という具合に手厚い人員となっており、経験の少ない方でも色々と学べる職場です。

《スキルアップ》
■<外来>、<点滴・注射>、<内視鏡・オペ>、<訪問診療>の4つの部門で構成。まずは、<点滴・注射部門>にて、クリニックのルールを覚えるところからはじめます。その後、ご自身の希望に合わせて、[外来部門]もしくは[内視鏡・オペ室部門]で対応するので段階を踏んで、次のステップに進めます★

 POINT 《クリニックの紹介》
■クリニックでは、スタッフが患者さんにとってかけがえのない存在であるよう、思いやりを持ってサービスを提供！スタッフ同士はコミュニケーションを取り合い協力しOneTeamの思いを持って患者さんに寄り添うクリニックです。
■看護師が10名以上在籍。日中の勤務体制はピークの時間帯で看護師7名と助手という具合に手厚い人員となっており、経験の少ない方でも色々と学べる職場です。

《スキルアップ》
■<外来>、<点滴・注射>、<内視鏡・オペ>、<訪問診療>の4つの部門で構成。まずは、<点滴・注射部門>にて、クリニックのルールを覚えるところからはじめます。その後、ご自身の希望に合わせて、[外来部門]もしくは[内視鏡・オペ室部門]で対応するので段階を踏んで、次のステップに進めます★

渋谷文化村通りレディスクリニックは、渋谷駅徒歩5分と大変アクセスの良い場所にございます。女性のかかりつけ医としてあらゆるお悩みに寄り添い、診療を行っています。
急性期医療とはまた違ったフィールドでのお仕事となり、患者様へ細かな気配りが必要とされます。今まで培った経験を活かして、新しい環境で働きませんか？産婦人科やクリニック経験のない方も多く活躍していらっしゃいます。

◆運営法人の「医療法人社団雄秀会」は都内に3つの婦人科専門クリニックを展開し、女性が安心して仕事や家族など全てにおいて満足できる生活を送れるようサポートをしています。

 POINT 渋谷文化村通りレディスクリニックは、渋谷駅徒歩5分と大変アクセスの良い場所にございます。女性のかかりつけ医としてあらゆるお悩みに寄り添い、診療を行っています。
急性期医療とはまた違ったフィールドでのお仕事となり、患者様へ細かな気配りが必要とされます。今まで培った経験を活かして、新しい環境で働きませんか？産婦人科やクリニック経験のない方も多く活躍していらっしゃいます。

◆運営法人の「医療法人社団雄秀会」は都内に3つの婦人科専門クリニックを展開し、女性が安心して仕事や家族など全てにおいて満足できる生活を送れるようサポートをしています。

《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■同行訪問は患者様は固定ですが、付いてくださる先輩は固定ではなく様々な方についていただけます！人間関係の面でも安心できる制度です★
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

 POINT 《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■同行訪問は患者様は固定ですが、付いてくださる先輩は固定ではなく様々な方についていただけます！人間関係の面でも安心できる制度です★
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■同行訪問は患者様は固定ですが、付いてくださる先輩は固定ではなく様々な方についていただけます！人間関係の面でも安心できる制度です★
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。（男性看護師さまもいらっしゃいます！）

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

 POINT 《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■同行訪問は患者様は固定ですが、付いてくださる先輩は固定ではなく様々な方についていただけます！人間関係の面でも安心できる制度です★
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。（男性看護師さまもいらっしゃいます！）

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■残業時間は月10時間程度と少なめで、プライベートとの両立が可能ですので、就業後の時間も充実させることが可能です
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

 POINT 《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■残業時間は月10時間程度と少なめで、プライベートとの両立が可能ですので、就業後の時間も充実させることが可能です
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■同行訪問は患者様は固定ですが、付いてくださる先輩は固定ではなく様々な方についていただけます！人間関係の面でも安心できる制度です★
■残業時間は月10時間程度と少なめで、プライベートとの両立が可能ですので、就業後の時間も充実させることが可能です
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。（男性看護師さまもいらっしゃいます！）

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

 POINT 《事業所の特徴》
■小児から成人まで、医療依存度の高い処置を得意とし、ターミナル（終末期）や精神疾患のサポートも可能とされています！
■利用者には親身にわかりやすく、より良い自宅での過ご方を提案することを心がけており、スタッフは相談しやすく、活気があり笑顔で業務に取り組んでいます◇
■小児から成人まで、医療依存度の高い方のケアに強みをもっているステーションですので、多くの経験を積むことが可能となっています★

《気になる就業環境◇》
■未経験でも安心の教育体制で、先輩職員との同行訪問で丁寧に指導します！座学から同行訪問としっかり段階を踏んで慣れるまで対応してくださります。
■同行訪問は患者様は固定ですが、付いてくださる先輩は固定ではなく様々な方についていただけます！人間関係の面でも安心できる制度です★
■残業時間は月10時間程度と少なめで、プライベートとの両立が可能ですので、就業後の時間も充実させることが可能です
■管理者含め、働くスタッフが一丸となって業務に取り組んでいるので、とても風通しの良いステーションです。（男性看護師さまもいらっしゃいます！）

《求めている人物像》
■在宅医療に興味のある方！
■利用者様にじっくりと向き合いたい方！
■他職種と連携して働きたい方！

《ステーションの特徴》
■2020年4月に開設した、うつ病・双極性障害・統合失調症などの精神疾患に特化した訪問看護ステーションです。「誰もが”自分らしい”日常生活を送れるように寄り添う」を目標に、お子様からお年寄りまで幅広い考え方や価値観に寄り添った看護を行っております。
■利用者や同僚や会社全員に対して、リスペクトの文化を重視☆気軽に話しかけたり、質問したりできる明るくオープンな環境になっております。
■マニュアルが完備されていて未経験でも安心な体制です！訪問時に何か困った事があっても、すぐチャットやZOOMなどで相談できるので安心して働く事が可能です★

《安心の研修制度》
■1か月間は一緒に同行訪問を行います。複数の先輩看護師から訪問時の準備やコミュニケーションなどを見て貰ったり、実際に教えてもらえます◇実戦形式でも研修中にやるので安心して1人の訪問を迎えられます！
■常に伴走で安心して訪問可能です♪チャットルームを上手く活用して新人に対して研修しているので、常に新人から現情報を報告することで先輩から的確なアドバイスがもらえます！とても心強いですね☆
■豊富なマニュアルも魅力の1つです◇訪問看護、精神疾患などの看護師スキルや制度理解のマニュアル、会社理解のマニュアルなど様々ございます☆それらを見ることで、1カ月以内にはすぐひとり立ちが可能です！

《求める看護師さま！》
■利用者さんに寄り添い、一人ひとりに合わせた看護を提供したい方！
■利用者さんの視点を大切し、ニーズを理解し行動できる方！
■自分のスキルや知識を磨くことに意欲があり、常に成長し続けたい方！
■変化や進化をポジティブに受け入れ、楽しむことが出来る方！

 POINT 《ステーションの特徴》
■2020年4月に開設した、うつ病・双極性障害・統合失調症などの精神疾患に特化した訪問看護ステーションです。「誰もが”自分らしい”日常生活を送れるように寄り添う」を目標に、お子様からお年寄りまで幅広い考え方や価値観に寄り添った看護を行っております。
■利用者や同僚や会社全員に対して、リスペクトの文化を重視☆気軽に話しかけたり、質問したりできる明るくオープンな環境になっております。
■マニュアルが完備されていて未経験でも安心な体制です！訪問時に何か困った事があっても、すぐチャットやZOOMなどで相談できるので安心して働く事が可能です★

《安心の研修制度》
■1か月間は一緒に同行訪問を行います。複数の先輩看護師から訪問時の準備やコミュニケーションなどを見て貰ったり、実際に教えてもらえます◇実戦形式でも研修中にやるので安心して1人の訪問を迎えられます！
■常に伴走で安心して訪問可能です♪チャットルームを上手く活用して新人に対して研修しているので、常に新人から現情報を報告することで先輩から的確なアドバイスがもらえます！とても心強いですね☆
■豊富なマニュアルも魅力の1つです◇訪問看護、精神疾患などの看護師スキルや制度理解のマニュアル、会社理解のマニュアルなど様々ございます☆それらを見ることで、1カ月以内にはすぐひとり立ちが可能です！

《求める看護師さま！》
■利用者さんに寄り添い、一人ひとりに合わせた看護を提供したい方！
■利用者さんの視点を大切し、ニーズを理解し行動できる方！
■自分のスキルや知識を磨くことに意欲があり、常に成長し続けたい方！
■変化や進化をポジティブに受け入れ、楽しむことが出来る方！

《ステーションの特徴》
■2020年4月に開設した、うつ病・双極性障害・統合失調症などの精神疾患に特化した訪問看護ステーションです。「誰もが”自分らしい”日常生活を送れるように寄り添う」を目標に、お子様からお年寄りまで幅広い考え方や価値観に寄り添った看護を行っております。
■利用者や同僚や会社全員に対して、リスペクトの文化を重視☆気軽に話しかけたり、質問したりできる明るくオープンな環境になっております。
■マニュアルが完備されていて未経験でも安心な体制です！訪問時に何か困った事があっても、すぐチャットやZOOMなどで相談できるので安心して働く事が可能です★

《安心の研修制度》
■1か月間は一緒に同行訪問を行います。複数の先輩看護師から訪問時の準備やコミュニケーションなどを見て貰ったり、実際に教えてもらえます◇実戦形式でも研修中にやるので安心して1人の訪問を迎えられます！
■常に伴走で安心して訪問可能です♪チャットルームを上手く活用して新人に対して研修しているので、常に新人から現情報を報告することで先輩から的確なアドバイスがもらえます！とても心強いですね☆
■豊富なマニュアルも魅力の1つです◇訪問看護、精神疾患などの看護師スキルや制度理解のマニュアル、会社理解のマニュアルなど様々ございます☆それらを見ることで、1カ月以内にはすぐひとり立ちが可能です！

《求める看護師さま！》
■利用者さんに寄り添い、一人ひとりに合わせた看護を提供したい方！
■利用者さんの視点を大切し、ニーズを理解し行動できる方！
■自分のスキルや知識を磨くことに意欲があり、常に成長し続けたい方！
■変化や進化をポジティブに受け入れ、楽しむことが出来る方！

 POINT 《ステーションの特徴》
■2020年4月に開設した、うつ病・双極性障害・統合失調症などの精神疾患に特化した訪問看護ステーションです。「誰もが”自分らしい”日常生活を送れるように寄り添う」を目標に、お子様からお年寄りまで幅広い考え方や価値観に寄り添った看護を行っております。
■利用者や同僚や会社全員に対して、リスペクトの文化を重視☆気軽に話しかけたり、質問したりできる明るくオープンな環境になっております。
■マニュアルが完備されていて未経験でも安心な体制です！訪問時に何か困った事があっても、すぐチャットやZOOMなどで相談できるので安心して働く事が可能です★

《安心の研修制度》
■1か月間は一緒に同行訪問を行います。複数の先輩看護師から訪問時の準備やコミュニケーションなどを見て貰ったり、実際に教えてもらえます◇実戦形式でも研修中にやるので安心して1人の訪問を迎えられます！
■常に伴走で安心して訪問可能です♪チャットルームを上手く活用して新人に対して研修しているので、常に新人から現情報を報告することで先輩から的確なアドバイスがもらえます！とても心強いですね☆
■豊富なマニュアルも魅力の1つです◇訪問看護、精神疾患などの看護師スキルや制度理解のマニュアル、会社理解のマニュアルなど様々ございます☆それらを見ることで、1カ月以内にはすぐひとり立ちが可能です！

《求める看護師さま！》
■利用者さんに寄り添い、一人ひとりに合わせた看護を提供したい方！
■利用者さんの視点を大切し、ニーズを理解し行動できる方！
■自分のスキルや知識を磨くことに意欲があり、常に成長し続けたい方！
■変化や進化をポジティブに受け入れ、楽しむことが出来る方！