国分寺市の看護師求人

在宅復帰に向けた支援を行っていただきます。在宅医療に興味がある方にお勧めの病棟のお仕事です。年間の休日も多い他、残業時間も少ないため、メリハリをつけてお仕事されたい方にもお勧めです！

 POINT 在宅復帰に向けた支援を行っていただきます。在宅医療に興味がある方にお勧めの病棟のお仕事です。年間の休日も多い他、残業時間も少ないため、メリハリをつけてお仕事されたい方にもお勧めです！

残業が少なく、給与水準が高い療養型病院です。院長先生のお人柄がよいため、病院内の人間関係が良好でアットホームな職場環境です。
患者様にじっくり関わり看護がしたい方や、ワークライフバランスを良くしプライベートな時間も大事にされたい方にお勧めな病院求人です。夜勤は平均4回で、多くても5回迄と夜勤も多すぎないのが特徴です。

 POINT 残業が少なく、給与水準が高い療養型病院です。院長先生のお人柄がよいため、病院内の人間関係が良好でアットホームな職場環境です。
患者様にじっくり関わり看護がしたい方や、ワークライフバランスを良くしプライベートな時間も大事にされたい方にお勧めな病院求人です。夜勤は平均4回で、多くても5回迄と夜勤も多すぎないのが特徴です。

日本糖尿病療養指導士（CDEJ）の取得支援も行っている、地域の専門診療所です。病気だけでなく日常生活全体をみながら治療を行う「全人的医療」を目指しています。いま現在だけでなく、10年後、20年後の合併症から体を守っていくためには今どのようなことに取り組んでいけば良いのか、その方の生活にあった治療法を、一緒に決めていくことを大切にしているクリニックです。

 POINT 日本糖尿病療養指導士（CDEJ）の取得支援も行っている、地域の専門診療所です。病気だけでなく日常生活全体をみながら治療を行う「全人的医療」を目指しています。いま現在だけでなく、10年後、20年後の合併症から体を守っていくためには今どのようなことに取り組んでいけば良いのか、その方の生活にあった治療法を、一緒に決めていくことを大切にしているクリニックです。

残業は通常毎日10分程度。常勤看護師が3人、非常勤看護師も3人在籍しており、多数の先輩がいて安心です。
業務分担も、シフト対応もみなさんで協力して、体制をとってます。

 POINT 残業は通常毎日10分程度。常勤看護師が3人、非常勤看護師も3人在籍しており、多数の先輩がいて安心です。
業務分担も、シフト対応もみなさんで協力して、体制をとってます。

国分寺駅北口駅前のショッピングビル内のクリニックです！２Fが受付、３Fは主に診察室となっており、非常に綺麗でスタイリッシュな内装と、整理された院内は、待合の時も快適に過ごしていただけるようにと心配りが感じられるクリニックです。産婦人科全般を診療しており、専門性を磨き、幅広くスキルアップが望めます。

 POINT 国分寺駅北口駅前のショッピングビル内のクリニックです！２Fが受付、３Fは主に診察室となっており、非常に綺麗でスタイリッシュな内装と、整理された院内は、待合の時も快適に過ごしていただけるようにと心配りが感じられるクリニックです。産婦人科全般を診療しており、専門性を磨き、幅広くスキルアップが望めます。

2018年2月に開業した小児科専門クリニックです。小児外科以外に小児科全般・皮膚科・泌尿器科など幅広い診療をおこなっています。 強みである小児外科分野ではお腹の病気に腹部エコー、体表エコーを活用し、的確な診断をしております。お子さんに安心と笑顔を与えることができるのは、小児科で働く上で大事なやりがいの一つです！ お子さんの成長をサポートしていきたいとお考えの方、是非ご応募下さい★

 POINT 2018年2月に開業した小児科専門クリニックです。小児外科以外に小児科全般・皮膚科・泌尿器科など幅広い診療をおこなっています。 強みである小児外科分野ではお腹の病気に腹部エコー、体表エコーを活用し、的確な診断をしております。お子さんに安心と笑顔を与えることができるのは、小児科で働く上で大事なやりがいの一つです！ お子さんの成長をサポートしていきたいとお考えの方、是非ご応募下さい★

20代から60代まで活躍！最近は20代での転職も増えてきており、20代が21％以上、30代27％、40代27％、50代21％を推移してます。介護系の未経験者も多く54％。若い方が長期安定を求めて、転職されてきております。キャリアアップの実績もあり、施設長や看護師のエリア長だけでなく、本社での医療機関連携のお仕事など、大手ならではの幅広いキャリアパスがあります♪

 POINT 20代から60代まで活躍！最近は20代での転職も増えてきており、20代が21％以上、30代27％、40代27％、50代21％を推移してます。介護系の未経験者も多く54％。若い方が長期安定を求めて、転職されてきております。キャリアアップの実績もあり、施設長や看護師のエリア長だけでなく、本社での医療機関連携のお仕事など、大手ならではの幅広いキャリアパスがあります♪

精神科のデイケアがメインですが訪問看護・訪問診療も行っているクリニックです。他の医療、福祉、行政等との連携を重視し、生活支援の一環としての精神科医療を目指しています。

 POINT 精神科のデイケアがメインですが訪問看護・訪問診療も行っているクリニックです。他の医療、福祉、行政等との連携を重視し、生活支援の一環としての精神科医療を目指しています。

20代から60代まで活躍。最近は20代での転職も増えてきており、20代が21％以上、30代27％、40代27％、50代21％です。介護系の未経験者が以外と多く54％。若い方が長期安定を求めて、転職してきております。キャリアパスの実績もあり、施設長や看護師のエリア長だけでなく、本社にて医療機関連携等まで大手ならではのキャリアパスがあります。

 POINT 20代から60代まで活躍。最近は20代での転職も増えてきており、20代が21％以上、30代27％、40代27％、50代21％です。介護系の未経験者が以外と多く54％。若い方が長期安定を求めて、転職してきております。キャリアパスの実績もあり、施設長や看護師のエリア長だけでなく、本社にて医療機関連携等まで大手ならではのキャリアパスがあります。

20代から60代まで活躍！最近は20代での転職も増えてきており、20代が21％以上、30代27％、40代27％、50代21％を推移してます。介護系の未経験者も多く54％。若い方が長期安定を求めて、転職されてきております。キャリアアップの実績もあり、施設長や看護師のエリア長だけでなく、本社での医療機関連携のお仕事など、大手ならではの幅広いキャリアパスがあります♪

 POINT 20代から60代まで活躍！最近は20代での転職も増えてきており、20代が21％以上、30代27％、40代27％、50代21％を推移してます。介護系の未経験者も多く54％。若い方が長期安定を求めて、転職されてきております。キャリアアップの実績もあり、施設長や看護師のエリア長だけでなく、本社での医療機関連携のお仕事など、大手ならではの幅広いキャリアパスがあります♪

残業が少なく、給与水準が高い療養型病院です。院長先生のお人柄がよいため、病院内の人間関係が良好でアットホームな職場環境です。
曜日の制限がなく、常勤の日勤のみでお探しの方、ぜひご応募ください☆

 POINT 残業が少なく、給与水準が高い療養型病院です。院長先生のお人柄がよいため、病院内の人間関係が良好でアットホームな職場環境です。
曜日の制限がなく、常勤の日勤のみでお探しの方、ぜひご応募ください☆