大田区の看護師求人
大田区の看護師求人の検索結果です。エリア・こだわり条件から東京・神奈川県の看護師求人を再度検索して絞り込むことも可能です。ナースステップへご登録いただくと、コンサルタントが無料で転職をサポートし、数ある募集求人からご希望に合ったお仕事をご紹介いたします。
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求人検索結果
並び順
【大田区/訪問看護/常勤】年収500万円以上も可!残業少なめ働きやすい環境★ホスピス施設への訪問看護◇専門的スキルも身につくやりがいのある仕事☆
- 車通勤可
- 高給与
- 残業10時間以内
- 教育体制充実
POINT
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当施設は、がんや難病で緩和ケアを必要とする患者さんに対して、病院や施設とは違った生活環境を提供しています。今回の募集はホスピス住宅の入居様のもとへ訪問看護を行う看護師さんの求人です。
POINT
当施設は、がんや難病で緩和ケアを必要とする患者さんに対して、病院や施設とは違った生活環境を提供しています。今回の募集はホスピス住宅の入居様のもとへ訪問看護を行う看護師さんの求人です。 |
POINT
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当院は「慢性期医療療養型」の病院です。長期に療養生活をお送りする患者様へ医療を提供しています。
POINT
当院は「慢性期医療療養型」の病院です。長期に療養生活をお送りする患者様へ医療を提供しています。 |
【大田区/クリニック/常勤】《准看護師》週休2.5日!小児科専門医の院長がいるクリニック◇各種手当充実☆
- ブランク可
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 住宅手当あり
- 教育体制充実
POINT
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「真の健やかなる社会を目指して」理念を掲げる法人の看護師求人です。乳幼児健診や予防接種も行っています。小児科を基本とした求人です。週休2.5日制と残業もほとんど無い為、プライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です☆また各種手当も充実しています。 POINT 「真の健やかなる社会を目指して」理念を掲げる法人の看護師求人です。乳幼児健診や予防接種も行っています。小児科を基本とした求人です。週休2.5日制と残業もほとんど無い為、プライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です☆また各種手当も充実しています。 |
【大田区/クリニック/常勤】週休2.5日!小児科専門医の院長がいるクリニック◇子供が好きな方♪各種手当充実☆
- ブランク可
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 住宅手当あり
- 教育体制充実
POINT
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「真の健やかなる社会を目指して」理念を掲げる法人の看護師求人です。乳幼児健診や予防接種も行っています。小児科を基本とした求人です。週休2.5日制と残業もほとんど無い為、プライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です☆また各種手当も充実しています。 POINT 「真の健やかなる社会を目指して」理念を掲げる法人の看護師求人です。乳幼児健診や予防接種も行っています。小児科を基本とした求人です。週休2.5日制と残業もほとんど無い為、プライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です☆また各種手当も充実しています。 |
【大田区/施設/常勤】定年まで働きやすい安定★安心◆昇格もある大手運営施設♪
- 駅近
- 高給与
- 未経験者歓迎
- 夜勤なし
- 寮あり
- 教育体制充実
POINT
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《法人特徴》
POINT
《法人特徴》 |
【大田区/施設/常勤】定年まで働きやすい安定★安心◆昇格もある大手運営施設♪自己啓発補助制度など福利厚生充実☆
- 駅近
- 高給与
- 未経験者歓迎
- 夜勤なし
- 寮あり
- 教育体制充実
POINT
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■【幅広い年代の看護師さんが活躍中】高齢者看護に携わりたい!ワークライフバランスを大切にして働きたい!という、日勤常勤を希望する看護師さんの転職も増えています!
POINT
■【幅広い年代の看護師さんが活躍中】高齢者看護に携わりたい!ワークライフバランスを大切にして働きたい!という、日勤常勤を希望する看護師さんの転職も増えています! |
【大田区/訪問看護/常勤】矢口渡駅から徒歩2分☆大手企業で安定した就業☆子育て看護師さんも働きやすい♪
- 駅近
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
POINT
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母体法人は、売上高は4000億を超える、東証プライム上場のHD企業です。【医療・介護・福祉】の3本の柱を持つ「健康の総合商社」で、長期に渡って安心して勤めていただけます。
POINT
母体法人は、売上高は4000億を超える、東証プライム上場のHD企業です。【医療・介護・福祉】の3本の柱を持つ「健康の総合商社」で、長期に渡って安心して勤めていただけます。 |
【大田区/保育園/常勤】池上駅徒歩4分★年間休日123日、借り上げ社宅、同社人者保育園の利用可能等福利厚生◎♪《2023年4月入職可》
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
POINT
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コーポレートメッセージに『すべてはこどもたちの笑顔のために』を掲げ、子育て支援を通じて笑顔溢れる社会づくりに貢献しております。全国にて保育事業を展開する当法人は幼児教育に特に力をいれており、その保育プログラムは保護者からも好評です。職員の働きやすさも追及しており、業界トップクラスの待遇・福利厚生を誇っています。 POINT コーポレートメッセージに『すべてはこどもたちの笑顔のために』を掲げ、子育て支援を通じて笑顔溢れる社会づくりに貢献しております。全国にて保育事業を展開する当法人は幼児教育に特に力をいれており、その保育プログラムは保護者からも好評です。職員の働きやすさも追及しており、業界トップクラスの待遇・福利厚生を誇っています。 |
【大田区/病院/常勤】≪准看護師≫託児所完備☆残業ほぼナシ♪未経験・ブランクOK☆子育て層にも安心♪
- 託児所あり
- ブランク可
- 未経験者歓迎
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 住宅手当あり
- 教育体制充実
POINT
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介護保険に向けた新しい病院創りを目指している療養型病院です。患者様6人に1人の看護職員と4人に1人の介護職員がおり、手厚い医療を提供しています。 POINT 介護保険に向けた新しい病院創りを目指している療養型病院です。患者様6人に1人の看護職員と4人に1人の介護職員がおり、手厚い医療を提供しています。 |
【大田区/病院/常勤】残業ほぼナシ♪未経験・ブランクOK☆メリハリをつけてお仕事ができます!
- 託児所あり
- ブランク可
- 未経験者歓迎
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 住宅手当あり
- 教育体制充実
POINT
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介護保険に向けた新しい病院創りを目指している療養型病院です。患者様6人に1人の看護職員と4人に1人の介護職員がおり、手厚い医療を提供しています。 POINT 介護保険に向けた新しい病院創りを目指している療養型病院です。患者様6人に1人の看護職員と4人に1人の介護職員がおり、手厚い医療を提供しています。 |
【大田区/訪問看護/常勤】年間休日124日♪オンコール無!夜勤なし!服薬指導や傾聴や対話がメインのお仕事です☆《2023年4月入職可》
- 未経験者歓迎
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
POINT
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各種社内研修やOJTを通して精神科訪問看護のやりがいを経験できます。
POINT
各種社内研修やOJTを通して精神科訪問看護のやりがいを経験できます。 |
【大田区/訪問看護/常勤】オンコール対応なし!原則土日祝休み☆手厚い研修制度☆福利厚生も充実です♪《2023年4月入職可》
- 駅近
- ブランク可
- 未経験者歓迎
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 教育体制充実
POINT
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こちらの訪問看護の特徴は「医療」 と 「生活」の両方の視点を持ち、ご利用者様がどのような健康状態にあっても住み慣れた環境でその人らしく暮らしてもらい、「生活の質」を維持できるよう、看護とリハビリテーションの両面から支援してまいります。キャリアプランについても入職後3年で主任へ。また本社登用もおこなっており、社内公募でチャレンジが可能です。 POINT こちらの訪問看護の特徴は「医療」 と 「生活」の両方の視点を持ち、ご利用者様がどのような健康状態にあっても住み慣れた環境でその人らしく暮らしてもらい、「生活の質」を維持できるよう、看護とリハビリテーションの両面から支援してまいります。キャリアプランについても入職後3年で主任へ。また本社登用もおこなっており、社内公募でチャレンジが可能です。 |
【大田区/訪問看護/常勤】蒲田駅徒歩3分★年収500万円目指せる精神科訪問看護です♪オンコール無し!《2023年4月入職可》
- 駅近
- 高給与
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
- 教育体制充実
POINT
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新設の訪問看護ステーションです!2017年4月に設立された法人の為、現在成長著しい法人です。精神疾患をメインとした訪問看護ステーションの運営を中心としたサービスの提供をしており、サービスの質を担保するために職員の人材育成にも積極的です。また精神疾患をメインとした訪問看護ですので、オンコールは対応はございません。代表取締役から働いている看護師の「働く環境」についてを一番考えていらっしゃるとのこと POINT 新設の訪問看護ステーションです!2017年4月に設立された法人の為、現在成長著しい法人です。精神疾患をメインとした訪問看護ステーションの運営を中心としたサービスの提供をしており、サービスの質を担保するために職員の人材育成にも積極的です。また精神疾患をメインとした訪問看護ですので、オンコールは対応はございません。代表取締役から働いている看護師の「働く環境」についてを一番考えていらっしゃるとのこと |
POINT
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訪問看護経験者と未経験者の経験者それぞれ実績がございます。経験者の場合でも、導入研修を3日間実施があります。採用担当者は、看護師の女性で、訪問看護経験者です。面接では、短期離職をしないように、これまでの経験や実績、退職理由を面接でしっかり確認し、お互い納得の上で入社を決めていただいております★ POINT 訪問看護経験者と未経験者の経験者それぞれ実績がございます。経験者の場合でも、導入研修を3日間実施があります。採用担当者は、看護師の女性で、訪問看護経験者です。面接では、短期離職をしないように、これまでの経験や実績、退職理由を面接でしっかり確認し、お互い納得の上で入社を決めていただいております★ |
【大田区/訪問看護/常勤】《准看護師》精神科に特化★働き方の自由度が高く、プライベートとの両立が図れる環境です《2023年4月入職可》
- 駅近
- 高給与
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
POINT
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精神科に特化している訪問看護ステーションです。精神科看護を学びたい方や、精神科の経験のある方を歓迎致します。
POINT
精神科に特化している訪問看護ステーションです。精神科看護を学びたい方や、精神科の経験のある方を歓迎致します。 |
【大田区/訪問看護/常勤】精神科に特化★働き方の自由度が高く、プライベートとの両立が図れる環境です《2023年4月入職可》
- 駅近
- 高給与
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
POINT
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精神科に特化している訪問看護ステーションです。精神科看護を学びたい方や、精神科の経験のある方を歓迎致します。利用者様が急変するようなこともないため、オンコール対応がございません。さらに、勤務形態が複数ご用意されており、幅広い勤務形態から自身の生活スタイルに合わせて選択いただけます!仕事とプライベートの両立が可能な職場をお探しの方にお勧め致します。 POINT 精神科に特化している訪問看護ステーションです。精神科看護を学びたい方や、精神科の経験のある方を歓迎致します。利用者様が急変するようなこともないため、オンコール対応がございません。さらに、勤務形態が複数ご用意されており、幅広い勤務形態から自身の生活スタイルに合わせて選択いただけます!仕事とプライベートの両立が可能な職場をお探しの方にお勧め致します。 |
【大田区/施設/常勤】医療・介護・教育を柱とする大手企業の子会社です☆教育・研修制度充実◎《2023年4月入職可》
- 駅近
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 寮あり
- 住宅手当あり
- 年間休日120日以上
- 教育体制充実
POINT
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この仕事に求めれれていることは、入居者さんに良いサービスが出来るよう介護スタッフ、生活相談員、ホーム長との連携を密に取り、柔軟な発想と対応力になります◎やりがいは、病院と異なり、入居者さんの日常生活において楽しみや生きがいを見つけてもらい、入居者さんの笑顔と感謝のことばをいただいたときに最高の喜びを感じられます♪ POINT この仕事に求めれれていることは、入居者さんに良いサービスが出来るよう介護スタッフ、生活相談員、ホーム長との連携を密に取り、柔軟な発想と対応力になります◎やりがいは、病院と異なり、入居者さんの日常生活において楽しみや生きがいを見つけてもらい、入居者さんの笑顔と感謝のことばをいただいたときに最高の喜びを感じられます♪ |
【大田区/施設/常勤】《日勤のみ》医療・介護・教育を柱とする大手企業の子会社です☆教育・研修制度充実◎《2023年4月入職可》
- 駅近
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 寮あり
- 住宅手当あり
- 年間休日120日以上
- 教育体制充実
POINT
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この仕事に求めれれていることは、入居者さんに良いサービスが出来るよう介護スタッフ、生活相談員、ホーム長との連携を密に取り、柔軟な発想と対応力になります◎やりがいは、病院と異なり、入居者さんの日常生活において楽しみや生きがいを見つけてもらい、入居者さんの笑顔と感謝のことばをいただいたときに最高の喜びを感じられます♪ POINT この仕事に求めれれていることは、入居者さんに良いサービスが出来るよう介護スタッフ、生活相談員、ホーム長との連携を密に取り、柔軟な発想と対応力になります◎やりがいは、病院と異なり、入居者さんの日常生活において楽しみや生きがいを見つけてもらい、入居者さんの笑顔と感謝のことばをいただいたときに最高の喜びを感じられます♪ |
POINT
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追加での若干名の募集になります★離職率が低く定着しております◎急性期病院から業態を変え、長期入院に対応した療養型病院となっております。 POINT 追加での若干名の募集になります★離職率が低く定着しております◎急性期病院から業態を変え、長期入院に対応した療養型病院となっております。 |
POINT
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★離職率が低く定着しております◎急性期病院から業態を変え、長期入院に対応した療養型病院となっております。 POINT ★離職率が低く定着しております◎急性期病院から業態を変え、長期入院に対応した療養型病院となっております。 |
東京都大田区の看護師求人・転職事情
大田区の人口は約73万人。鉄道網が発達していることに加え、羽田空港があり、交通網が発達した区域です。大田区は商店街の数が都内最多であり飲食店が多く、食文化も発達しています。また銭湯の数も都内最多で、その数は約40にものぼり、宿泊施設も多様です。医療施設は病院数が約30施設、クリニック数は約560施設。東邦大学大森病院や東京労災病院、荏原病院など大規模な総合病院がそろっている一方で小規模な病院もあり、クリニックの多さが特徴です。保育室を備えていたり保育料の半額を負担してくれたりと支援の厚い病院が多く、子育てしながらでも働きやすい環境になっています。e-ラーニングや病院内外での研修を含めて、看護師の教育に力を入れている病院も豊富です。求人数が多いエリアであり、休日数が多い、産休・育休にも対応可などの求人が多数あります。
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