[2025年07月最新]川崎市中原区の看護師求人

当院では看護師長を中心に、実際、家庭背景まで考慮したケアプランをご家族と一緒に検討して作っております。
フットケアに注力し、患者様の足を大切に考え、医師・専従看護師が定期的に足の観察をし、小さな傷や血行障害などに対して、検査（ＡＢＩ測定）やケアを実施しております★

 POINT 当院では看護師長を中心に、実際、家庭背景まで考慮したケアプランをご家族と一緒に検討して作っております。
フットケアに注力し、患者様の足を大切に考え、医師・専従看護師が定期的に足の観察をし、小さな傷や血行障害などに対して、検査（ＡＢＩ測定）やケアを実施しております★

在宅診療では、内科、整形外科、呼吸器内科、緩和ケア科、皮膚科、精神科、小児科、血液内科、リウマチ科の診療科目ごとの医師が在籍しております。一般診療をはじめ、在宅医療に専門的対応をしているのが特徴クリニックです！医師や看護師の他に、介護士やリハビリスタッフなどが活躍。訪問診療や訪問看護などで看護師としてのスキルアップが期待できる他、他職種との連携から視野を広げることも可能です！

 POINT 在宅診療では、内科、整形外科、呼吸器内科、緩和ケア科、皮膚科、精神科、小児科、血液内科、リウマチ科の診療科目ごとの医師が在籍しております。一般診療をはじめ、在宅医療に専門的対応をしているのが特徴クリニックです！医師や看護師の他に、介護士やリハビリスタッフなどが活躍。訪問診療や訪問看護などで看護師としてのスキルアップが期待できる他、他職種との連携から視野を広げることも可能です！

訪問看護未経験の方でも、いちから教えてもらえる環境が整ってます！
年俸制で500万円以上で、能力や貢献度によって随時昇給が見込めます！
訪問看護経験者であれば、年俸560万円以上の可能性あり！
在宅医療のニーズが高くなっている昨今、「訪問看護は荷が重すぎる」と思われている方！
ベテランナースがいちから丁寧にお教えします！
新しい分野でスキルアップしませんか？お気軽にご相談ください♪

 POINT 訪問看護未経験の方でも、いちから教えてもらえる環境が整ってます！
年俸制で500万円以上で、能力や貢献度によって随時昇給が見込めます！
訪問看護経験者であれば、年俸560万円以上の可能性あり！
在宅医療のニーズが高くなっている昨今、「訪問看護は荷が重すぎる」と思われている方！
ベテランナースがいちから丁寧にお教えします！
新しい分野でスキルアップしませんか？お気軽にご相談ください♪

《増員募集》
■患者さま増加に伴い、常勤看護師様を増員募集いたします。
■求める人物像
　・コミュニティホスピタル（地域に開かれた病院）に共感してくださる方
　・周囲と積極的にコミュニケーションが取れる方

《クリニックのご紹介》
■同善会クリニックは、三ノ輪駅徒歩3分の場所にございます。同法人の回復期リハビリテーション病院の外来部門として、運営しています。コミュニケーションも活発で風通しの良い職場♪リーダー研修など自己研鑽の場も豊富ですので、キャリアアップを目指している方にもお勧めの求人です。
■病院系列のクリニックだからこそ、福利厚生も充実☆育児休業取得実績もあり、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境が整っています。

《同善病院が目指すコミュニティホスピタルとは・・・》
■総合診療：年齢を問わず、どんな症状や疾患でも「治し支える医療」を提供！
■地域リハビリ：ご自宅で安心して過ごせるための、リハビリテーションを行っております！
■人づくり：地域医療に関わる人材が学び、成長できる環境をつくっております！
■まちづくり：人々が集い、交流する場として病院にしております！
■健康づくり：地域住民の健康管理機能を担い、健康寿命の延長を目指しております！

 POINT 《増員募集》
■患者さま増加に伴い、常勤看護師様を増員募集いたします。
■求める人物像
　・コミュニティホスピタル（地域に開かれた病院）に共感してくださる方
　・周囲と積極的にコミュニケーションが取れる方

《クリニックのご紹介》
■同善会クリニックは、三ノ輪駅徒歩3分の場所にございます。同法人の回復期リハビリテーション病院の外来部門として、運営しています。コミュニケーションも活発で風通しの良い職場♪リーダー研修など自己研鑽の場も豊富ですので、キャリアアップを目指している方にもお勧めの求人です。
■病院系列のクリニックだからこそ、福利厚生も充実☆育児休業取得実績もあり、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境が整っています。

《同善病院が目指すコミュニティホスピタルとは・・・》
■総合診療：年齢を問わず、どんな症状や疾患でも「治し支える医療」を提供！
■地域リハビリ：ご自宅で安心して過ごせるための、リハビリテーションを行っております！
■人づくり：地域医療に関わる人材が学び、成長できる環境をつくっております！
■まちづくり：人々が集い、交流する場として病院にしております！
■健康づくり：地域住民の健康管理機能を担い、健康寿命の延長を目指しております！

《クリニックのご紹介》
■西台眼科クリニックは、駅徒歩3分の場所にある眼科のかかりつけ医として日々取り組んでいらっしゃいます。小さなお子様からお年寄りの方まで様々な患者様が来院されます。

《スキルアップ》
■日帰り白内障手術をメインで診療を行っておりますので、スキルアップにもつながります。眼科領域を極めたい方にもお勧めの求人です。

 POINT 《クリニックのご紹介》
■西台眼科クリニックは、駅徒歩3分の場所にある眼科のかかりつけ医として日々取り組んでいらっしゃいます。小さなお子様からお年寄りの方まで様々な患者様が来院されます。

《スキルアップ》
■日帰り白内障手術をメインで診療を行っておりますので、スキルアップにもつながります。眼科領域を極めたい方にもお勧めの求人です。

《オンコールなしの訪問診療》
■クリニックフォア田町は、内科・皮膚科などの保険診療、美容皮膚科の自由診療の両方に対応しているクリニックです。在宅医療にも注力し、地域医療に貢献しています。
■この度、訪問診療をご担当いただく看護師さまを募集いたします。ドライバーさんがいらっしゃるので、お車の運転業務はございません。

《クリニックの雰囲気》
■スタッフ同士が協力し合い、これからさらにキャリアを伸ばしたい年代の方が多く活躍している職場です。より良い医療を提供するために、職種関係なく意見を出し合い、プロ意識をもってお仕事に取り組んでいらっしゃます。
■様々な業務がIT化されています。PC操作や新しいことを覚えるのに抵抗がない方歓迎です。

 POINT 《オンコールなしの訪問診療》
■クリニックフォア田町は、内科・皮膚科などの保険診療、美容皮膚科の自由診療の両方に対応しているクリニックです。在宅医療にも注力し、地域医療に貢献しています。
■この度、訪問診療をご担当いただく看護師さまを募集いたします。ドライバーさんがいらっしゃるので、お車の運転業務はございません。

《クリニックの雰囲気》
■スタッフ同士が協力し合い、これからさらにキャリアを伸ばしたい年代の方が多く活躍している職場です。より良い医療を提供するために、職種関係なく意見を出し合い、プロ意識をもってお仕事に取り組んでいらっしゃます。
■様々な業務がIT化されています。PC操作や新しいことを覚えるのに抵抗がない方歓迎です。

企業常駐の産業保健師とは異なり、様々な会社との繋がりを持てることが特徴です。一企業の健康に寄与するだけではなく貢献先が広いです！また各企業に対しゼロベースから関われる事が多く、多くの経験を積むことで保健師としてのスキルアップが叶います。

 POINT 企業常駐の産業保健師とは異なり、様々な会社との繋がりを持てることが特徴です。一企業の健康に寄与するだけではなく貢献先が広いです！また各企業に対しゼロベースから関われる事が多く、多くの経験を積むことで保健師としてのスキルアップが叶います。

《詳しい業務内容》
■外来から病棟、手術室まで様々な現場に入り、問題を抽出して改善し、最終的には医療の質を向上するという介入をして頂きます！
■病棟におけるアプローチとしては、知識を座学で共有した後、実際にその知識を現場でどの様に生かせば良いか患者さんのケアに職員と共に入って働きます★
■褥瘡が減れば在院日数も減り、処置に関わる人員や物品も削減できます！この様に、少しずつ質を上げることでコスト削減につながる部分も多くございます。

《感じれるやりがい！》
■病院再建チームの一員として働く中で、病院職員の成長が成長する姿を直に見て感じることができ、職員から刺激を受けつつ自身でもモチベーションを向上できる環境です！
■褥瘡低下率やコスト削減率など、介入結果が数字で見られる点もやりがいに繋がります★
■病院再建が上手くいくことで広い地域への貢献ができるため、努力の後には多くの命を助け守ることができ、達成感を実感できるお仕事です◇

《歓迎スキル・経験》
■看護師経験の中で培った得意分野がある方
■地方医療に興味のある方

《求める人物像》
■根拠を明らかにし、丁寧に指導をできる方
■対人関係能力に自信のある方
■事象を掘り下げて考えられる方

 POINT 《詳しい業務内容》
■外来から病棟、手術室まで様々な現場に入り、問題を抽出して改善し、最終的には医療の質を向上するという介入をして頂きます！
■病棟におけるアプローチとしては、知識を座学で共有した後、実際にその知識を現場でどの様に生かせば良いか患者さんのケアに職員と共に入って働きます★
■褥瘡が減れば在院日数も減り、処置に関わる人員や物品も削減できます！この様に、少しずつ質を上げることでコスト削減につながる部分も多くございます。

《感じれるやりがい！》
■病院再建チームの一員として働く中で、病院職員の成長が成長する姿を直に見て感じることができ、職員から刺激を受けつつ自身でもモチベーションを向上できる環境です！
■褥瘡低下率やコスト削減率など、介入結果が数字で見られる点もやりがいに繋がります★
■病院再建が上手くいくことで広い地域への貢献ができるため、努力の後には多くの命を助け守ることができ、達成感を実感できるお仕事です◇

《歓迎スキル・経験》
■看護師経験の中で培った得意分野がある方
■地方医療に興味のある方

《求める人物像》
■根拠を明らかにし、丁寧に指導をできる方
■対人関係能力に自信のある方
■事象を掘り下げて考えられる方

内科外科・優里医院は、広尾駅が最寄りの地域に密着したクリニックです。内科・外科・乳腺外科など多診療科目のクリニックですので、幅広い経験が積める環境です。
常時看護師2名体制ですので、わからないことも先輩スタッフに聞くことができ安心です。手技スキルを活かして安定した環境で働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 内科外科・優里医院は、広尾駅が最寄りの地域に密着したクリニックです。内科・外科・乳腺外科など多診療科目のクリニックですので、幅広い経験が積める環境です。
常時看護師2名体制ですので、わからないことも先輩スタッフに聞くことができ安心です。手技スキルを活かして安定した環境で働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

患者様をはじめご家族とのコミュニケーションを大切に、お一人おひとりに向き合う医療を提供しています。身近な「かかりつけ医」として、地域連携も細やかに行いながら、ご自宅や施設で安心して生活ができるようサポートしています。
小児から認知症のリハビリまで幅広い年代の患者様がいらっしゃいます。疼痛管理やお看取りも行い、ターミナルケアに関心のある方にもお勧めです。

◆チームワークを大切にし、お人柄重視の採用を行っています。ホスピタリティのある方、在宅医療に関心のある方などたくさんの方からのご応募お待ちしています。

 POINT 患者様をはじめご家族とのコミュニケーションを大切に、お一人おひとりに向き合う医療を提供しています。身近な「かかりつけ医」として、地域連携も細やかに行いながら、ご自宅や施設で安心して生活ができるようサポートしています。
小児から認知症のリハビリまで幅広い年代の患者様がいらっしゃいます。疼痛管理やお看取りも行い、ターミナルケアに関心のある方にもお勧めです。

◆チームワークを大切にし、お人柄重視の採用を行っています。ホスピタリティのある方、在宅医療に関心のある方などたくさんの方からのご応募お待ちしています。

◇◆病院特徴◇◆
博豊会東京脊椎病院は、2023年9月に開院した脊椎脊髄外科の専門病院です。78床の入院設備は、最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設け、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えています。開院したばかりで、院内は非常に綺麗で、最新設備が揃っています！
情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図っているため、残業はほとんどありません◎
脊椎疾患に知見のあるスタッフの方が多数在籍し、学びも多く知識の幅が広がり、経験が浅い人にとっても学びの多い環境です◎

＼在籍看護師様の実際の声／
・オープニングスタッフとしてイチから作り上げていけるところ・意見を出し合える環境・改善したい点を見つけたときに、すぐチャレンジできるのが嬉しい♪
・先輩たちから「何か手伝えることはある？」と声を掛けてもらえる、あたたかい職場です☆
・残業もほとんどなく、希望休も4日まで取れるため、とても働きやすい◎
・子育てしながらでも急に子どもが熱を出してしまったときも、お休みの配慮など優しく声をかけてもらえるので、ありがたいです

 POINT ◇◆病院特徴◇◆
博豊会東京脊椎病院は、2023年9月に開院した脊椎脊髄外科の専門病院です。78床の入院設備は、最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設け、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えています。開院したばかりで、院内は非常に綺麗で、最新設備が揃っています！
情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図っているため、残業はほとんどありません◎
脊椎疾患に知見のあるスタッフの方が多数在籍し、学びも多く知識の幅が広がり、経験が浅い人にとっても学びの多い環境です◎

＼在籍看護師様の実際の声／
・オープニングスタッフとしてイチから作り上げていけるところ・意見を出し合える環境・改善したい点を見つけたときに、すぐチャレンジできるのが嬉しい♪
・先輩たちから「何か手伝えることはある？」と声を掛けてもらえる、あたたかい職場です☆
・残業もほとんどなく、希望休も4日まで取れるため、とても働きやすい◎
・子育てしながらでも急に子どもが熱を出してしまったときも、お休みの配慮など優しく声をかけてもらえるので、ありがたいです