八王子市｜正社員｜正看護師の看護師求人

時間との勝負である脳梗塞などの身体に重篤な後遺症が残る恐れのある症状にも、なるべく早く治療を進めるために独自のシステムを採用しています。部署間の申し送り時間の削減や一貫した治療の提供を可能とし、短い時間で治療することを目指し職員全員が協力し合っております。入職後に海外での病院立ち上げなどの業務へ携わることができたりと多様なキャリア形成が可能なことも魅力の病院求人です！

 POINT 時間との勝負である脳梗塞などの身体に重篤な後遺症が残る恐れのある症状にも、なるべく早く治療を進めるために独自のシステムを採用しています。部署間の申し送り時間の削減や一貫した治療の提供を可能とし、短い時間で治療することを目指し職員全員が協力し合っております。入職後に海外での病院立ち上げなどの業務へ携わることができたりと多様なキャリア形成が可能なことも魅力の病院求人です！

時間との勝負である脳梗塞などの身体に重篤な後遺症が残る恐れのある症状にも、なるべく早く治療を進めるために独自のシステムを採用しています。部署間の申し送り時間の削減や一貫した治療の提供を可能とし、短い時間で治療することを目指し職員全員が協力し合っております。入職後に海外での病院立ち上げなどの業務へ携わることができたりと多様なキャリア形成が可能なことも魅力の病院求人です！

 POINT 時間との勝負である脳梗塞などの身体に重篤な後遺症が残る恐れのある症状にも、なるべく早く治療を進めるために独自のシステムを採用しています。部署間の申し送り時間の削減や一貫した治療の提供を可能とし、短い時間で治療することを目指し職員全員が協力し合っております。入職後に海外での病院立ち上げなどの業務へ携わることができたりと多様なキャリア形成が可能なことも魅力の病院求人です！

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

子ども達のため、保護者のため、地域の子育て支援のために、保育士さんほか多職種の同僚と協調して働ける方を募集しております。

 POINT 子ども達のため、保護者のため、地域の子育て支援のために、保育士さんほか多職種の同僚と協調して働ける方を募集しております。

当クリニックは、八王子市にある内科、外科、人工透析科などを診療科目として掲げている地域密着のクリニックです。小さな悩みでも気軽に相談でき、より良い医療を提供しています。
風通しの良い職場で和気あいあいの雰囲気の働きやすい環境です。

◆色んな方が安心して働ける
未経験・ブランク復帰など、色んな方が安心して働けるように、丁寧な研修と先輩スタッフのサポートがございます。安心してスタートできます！

 POINT 当クリニックは、八王子市にある内科、外科、人工透析科などを診療科目として掲げている地域密着のクリニックです。小さな悩みでも気軽に相談でき、より良い医療を提供しています。
風通しの良い職場で和気あいあいの雰囲気の働きやすい環境です。

◆色んな方が安心して働ける
未経験・ブランク復帰など、色んな方が安心して働けるように、丁寧な研修と先輩スタッフのサポートがございます。安心してスタートできます！

2018年にリニューアルオープン！ワークライフバランス認定病院！脳梗塞の治療件数都内1位のグループ病院を持つ脳神経外科に特化した回復期リハビリテーション病院です。プライベートと両立しながら、キャリアUPが目指せます♪八王子エリアに脳ドック、リハビリ病院、デイケアセンターがあり「救急・手術から在宅・リハビリまで一貫した医療の提供」を実現可能な仕組みを整えております病院です☆

 POINT 2018年にリニューアルオープン！ワークライフバランス認定病院！脳梗塞の治療件数都内1位のグループ病院を持つ脳神経外科に特化した回復期リハビリテーション病院です。プライベートと両立しながら、キャリアUPが目指せます♪八王子エリアに脳ドック、リハビリ病院、デイケアセンターがあり「救急・手術から在宅・リハビリまで一貫した医療の提供」を実現可能な仕組みを整えております病院です☆

2011年に開院した、心臓疾患全般（狭心症、心筋梗塞、心不全、不整脈など）や、糖尿病や高血圧、脂質異常症などをはじめとする生活習慣病、動脈硬化性疾患などを中心に診療にあたっています。

 POINT 2011年に開院した、心臓疾患全般（狭心症、心筋梗塞、心不全、不整脈など）や、糖尿病や高血圧、脂質異常症などをはじめとする生活習慣病、動脈硬化性疾患などを中心に診療にあたっています。

年間休日125日！有休消化90％以上！実働7時間！残業ほぼなし！プライベートも充実させたい、ゆったり働きたい方におススメの病院です。当院は1965年に精神科と呼吸器疾患の診療を中心とした病院として開院し、1994年以降からは、循環器、消化器を中心に内科診療の拡充に努め、また精神科診療にも対応するなど、地域との交流のもと、ニーズに応える身近で安心、安全な医療サービスの提供に努めておられます。

 POINT 年間休日125日！有休消化90％以上！実働7時間！残業ほぼなし！プライベートも充実させたい、ゆったり働きたい方におススメの病院です。当院は1965年に精神科と呼吸器疾患の診療を中心とした病院として開院し、1994年以降からは、循環器、消化器を中心に内科診療の拡充に努め、また精神科診療にも対応するなど、地域との交流のもと、ニーズに応える身近で安心、安全な医療サービスの提供に努めておられます。

～精神科訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
業界で唯一47都道府県で事業を展開し、200を超える事業所数を有しています。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう多職種を含めた人数体制を整えております。
また、利用者数・収益ともに直近10年以上右肩上がりで成長をしているため、雇用と給与が安定しており、育児や介護のサポートに向けた福利厚生なども充実しております。

《業務効率化》
フォーマットが用意された専用ツールで看護記録を入力することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。
時間外勤務を月間10時間程度に減らすことを実現できました。
更に、事業所内のノウハウだけでなく、全国の利用者様の看護記録をAIに学習させることで、データを基にした判断・予測をすることが可能になり、業務の効率化に繋げました。

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
N・フィールドでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《多職種連携×チーム医療》
N・フィールドには看護師以外にも作業療法士・精神保健福祉士が在籍しています。病院でのカンファレンスへの参加や日々の事業所内でのディスカッションを通じて、看護師としての視点以外でも利用者様を看ることができ、仕事を通じて看護師としてのスキルアップにつなげられます。

精神科訪問看護がはじめての方でも「訪問看護師」としてのスタートにとてもおすすめの企業です。

 POINT ～精神科訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
業界で唯一47都道府県で事業を展開し、200を超える事業所数を有しています。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう多職種を含めた人数体制を整えております。
また、利用者数・収益ともに直近10年以上右肩上がりで成長をしているため、雇用と給与が安定しており、育児や介護のサポートに向けた福利厚生なども充実しております。

《業務効率化》
フォーマットが用意された専用ツールで看護記録を入力することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。
時間外勤務を月間10時間程度に減らすことを実現できました。
更に、事業所内のノウハウだけでなく、全国の利用者様の看護記録をAIに学習させることで、データを基にした判断・予測をすることが可能になり、業務の効率化に繋げました。

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
N・フィールドでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《多職種連携×チーム医療》
N・フィールドには看護師以外にも作業療法士・精神保健福祉士が在籍しています。病院でのカンファレンスへの参加や日々の事業所内でのディスカッションを通じて、看護師としての視点以外でも利用者様を看ることができ、仕事を通じて看護師としてのスキルアップにつなげられます。

精神科訪問看護がはじめての方でも「訪問看護師」としてのスタートにとてもおすすめの企業です。

福利厚生充実★院内に24時間保育室も完備しており、小さいお子様をお持ちの看護師さんにも働き易い環境です。給与水準都内でもトップクラスの高さ！診療所、介護老人保健施設、訪問看護ステーションなど入院医療から在宅まで幅広く展開するグループです。都内病院としては初めて、全国でも6番目に機能評価の認定証（一般病院A）を取得！近年海外から看護師候補生を受け入れており、日本の医療制度にも積極的に貢献しています。

 POINT 福利厚生充実★院内に24時間保育室も完備しており、小さいお子様をお持ちの看護師さんにも働き易い環境です。給与水準都内でもトップクラスの高さ！診療所、介護老人保健施設、訪問看護ステーションなど入院医療から在宅まで幅広く展開するグループです。都内病院としては初めて、全国でも6番目に機能評価の認定証（一般病院A）を取得！近年海外から看護師候補生を受け入れており、日本の医療制度にも積極的に貢献しています。

《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

西八王子駅北側、国道20号沿いに在宅医療を中心としたクリニックを開設。体制強化のための増員募集となります！

◇日勤のみで年収400万円以上
賞与支給実績4ヶ月！オンコール手当も含めると450万円も目指せます。日勤のみで働きたいけど給与をあまり落としたくない...とお考えの方にもおすすめです！

◇在宅未経験でもＯＫ
医師との同行となりますので、「ひとりでの訪問が不安...」という方でも、安心してご就業いただけます。今後ますます需要が高まる「在宅看護」のフィールドで、あなたのご経験を活かしませんか？

 POINT 西八王子駅北側、国道20号沿いに在宅医療を中心としたクリニックを開設。体制強化のための増員募集となります！

◇日勤のみで年収400万円以上
賞与支給実績4ヶ月！オンコール手当も含めると450万円も目指せます。日勤のみで働きたいけど給与をあまり落としたくない...とお考えの方にもおすすめです！

◇在宅未経験でもＯＫ
医師との同行となりますので、「ひとりでの訪問が不安...」という方でも、安心してご就業いただけます。今後ますます需要が高まる「在宅看護」のフィールドで、あなたのご経験を活かしませんか？

京王八王子駅徒歩3分、八王子駅からも徒歩10分程度の位置にございます、198床を有する医療療養病院での看護師募集！
2021年4月に名称変更し、新築移転されたため、最新設備の整った綺麗な病院です♪

◇安定の母体
病院や介護施設、健診センター、クリニック、学校、保育園等、全国にわたり120以上の幅広い関連事業所を展開しているグループが運営しておりますので、安心してご就業いただけます。

◇全身管理を学べる！
一般的な療養病院に比べて透析・呼吸器管理の方が多く、別疾患の対応や全身管理を学ぶことが出来ます。レスパイト入院も受け入れており、手技も活かして働くことが可能です。

◇はたらきやすい環境
病院で認可保育園を運営しており、空き状況にもよりますが2歳児までお預けが可能です！定年も65歳のため、長期的な就業も可能な環境となります。

 POINT 京王八王子駅徒歩3分、八王子駅からも徒歩10分程度の位置にございます、198床を有する医療療養病院での看護師募集！
2021年4月に名称変更し、新築移転されたため、最新設備の整った綺麗な病院です♪

◇安定の母体
病院や介護施設、健診センター、クリニック、学校、保育園等、全国にわたり120以上の幅広い関連事業所を展開しているグループが運営しておりますので、安心してご就業いただけます。

◇全身管理を学べる！
一般的な療養病院に比べて透析・呼吸器管理の方が多く、別疾患の対応や全身管理を学ぶことが出来ます。レスパイト入院も受け入れており、手技も活かして働くことが可能です。

◇はたらきやすい環境
病院で認可保育園を運営しており、空き状況にもよりますが2歳児までお預けが可能です！定年も65歳のため、長期的な就業も可能な環境となります。