[2025年07月最新]杉並区の看護師求人一覧

[2025年07月最新]杉並区の看護師求人

杉並区の看護師求人の検索結果です。エリア・こだわり条件から東京・神奈川県の看護師求人を再度検索して絞り込むことも可能です。ナースステップへご登録いただくと、コンサルタントが無料で転職をサポートし、数ある募集求人からご希望に合ったお仕事をご紹介いたします。

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更新日 : 2025/05/01 看護師求人ID : 517597

  • 正看護師
  • 正社員
  • 企業・学校・保育園・その他
  • 駅近
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 寮あり
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 教育体制充実

【杉並区/保育園/常勤】★業界最大手★土日祝休み♪研修制度&ノウハウ充実★こども好きの看護師さん大歓迎♪こどもの笑顔と成長が何よりやりがいに繋がるお仕事です♪

給与
年収380万円~410万円
月給280,000円~285,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。

<モデル給与内訳>
基本給:200,000円
施設手当:37,000円
資格手当:43,000円
勤務地
東京都杉並区 富士見ヶ丘駅 (京王井の頭線),久我山駅 (京王井の頭線)
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※実働8時間勤務
※上記時間は基本の勤務時間になりますが、前後30分の勤務変更は相談可能です。
法人名
株式会社ポピンズエデュケア ポピンズナーサリースクール久我山
 POINT

《法人特徴》
全国350ヶ所以上の保育・教育施設をフルラインで展開している業界最大手法人です。
企業理念は「働く女性を最高水準のエデュケアと介護サービスで支援します。」
エデュケアとは、教育(エデュケーション)と保育(ケア)を融合させた独自のメソッドをもっています。
人生の基礎をつくる大切な乳幼児期において、お子様ひとりひとりと向かいながら、それぞれの可能性を最大限に伸ばすお手伝いをしています。

《福利厚生充実》
時短勤務制度や働く看護師の復帰支援なども積極的に行なっています★
勤務体制は週休2日・年間休日は125日!
他にも産休・育休をはじめとした豊富な休暇制度を設け、ライフスタイルを大切にしながら無理なく働いていただける環境を整えています。お引越しに併せて異動することも可能な環境です!

《保育園看護師のやりがい》
お子様の、日々成長していく姿に関われる喜びが一番です☆
毎日、泣いたり笑ったりしながら、少しずつ成長していくお子様を目の前で見られること、その成長に携われることが何よりのやりがいに繋がります。元気に大きくなり、卒園式を迎え凛としたお子様達を見ると、このお仕事をしていて本当によかったなと、感じる看護師さんが多いそうです☆

 POINT 《法人特徴》
全国350ヶ所以上の保育・教育施設をフルラインで展開している業界最大手法人です。
企業理念は「働く女性を最高水準のエデュケアと介護サービスで支援します。」
エデュケアとは、教育(エデュケーション)と保育(ケア)を融合させた独自のメソッドをもっています。
人生の基礎をつくる大切な乳幼児期において、お子様ひとりひとりと向かいながら、それぞれの可能性を最大限に伸ばすお手伝いをしています。

《福利厚生充実》
時短勤務制度や働く看護師の復帰支援なども積極的に行なっています★
勤務体制は週休2日・年間休日は125日!
他にも産休・育休をはじめとした豊富な休暇制度を設け、ライフスタイルを大切にしながら無理なく働いていただける環境を整えています。お引越しに併せて異動することも可能な環境です!

《保育園看護師のやりがい》
お子様の、日々成長していく姿に関われる喜びが一番です☆
毎日、泣いたり笑ったりしながら、少しずつ成長していくお子様を目の前で見られること、その成長に携われることが何よりのやりがいに繋がります。元気に大きくなり、卒園式を迎え凛としたお子様達を見ると、このお仕事をしていて本当によかったなと、感じる看護師さんが多いそうです☆

  • 私たちがあなたの条件にぴったりの職場をお探しします!
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東京都杉並区の看護師求人・転職事情

杉並区は約57万人の人口を誇る、自然に恵まれた住宅都市です。全国に600以上あるアニメ制作会社のうち約140が杉並区に存在し、アニメのまちとしての側面もあります。また子育て家庭の支援に力を入れており、産前産後には保健師や助産師によるサポートを受けられるようになっています。病院数は約20施設、クリニック数は約475施設で、どちらも人口10万人あたりの施設数は全国的な平均より多いです。河北総合病院、荻窪病院といった総合病院があり、ほかにも病床数200程度の中規模医療施設が複数存在します。これらの病院とより規模の小さい病院の両方で、幅広い業務を経験できる職場が多く、スキルアップできるでしょう。また、子育てをしながら働く人を支援する環境が整っている施設が多いのもポイントです。