[2025年10月最新]中野区｜ブランク可の看護師求人

残業月間2時間・定着率も抜群！
年間900件以上の内視鏡検査を実施している、東京都指定救急病院です。
24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。

 POINT 残業月間2時間・定着率も抜群！
年間900件以上の内視鏡検査を実施している、東京都指定救急病院です。
24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。

お休みがとりやすく、プライベートとのバランスがとりやすい環境がそろっているケアミックス病院です。
幅広い診療・治療を実施しており、「全人的医療」で地域社会に貢献しております★

 POINT お休みがとりやすく、プライベートとのバランスがとりやすい環境がそろっているケアミックス病院です。
幅広い診療・治療を実施しており、「全人的医療」で地域社会に貢献しております★

《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には土日祝日休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

 POINT 《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には土日祝日休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には土日祝日休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

 POINT 《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には土日祝日休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～
《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう、各事業所に事務を担当するスタッフが所属するほか、総務・労務・人事・採用などの機能はバックオフィスの部署が担います。
また、地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも
大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

 POINT ～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～
《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう、各事業所に事務を担当するスタッフが所属するほか、総務・労務・人事・採用などの機能はバックオフィスの部署が担います。
また、地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも
大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

土・日曜、祝日休み、日勤のみの仕事なので、非常に働きやすい環境です。法人は、約20年の歴史を持つ業界最大手の保育園です。安心して長く働ける環境が用意されています。

 POINT 土・日曜、祝日休み、日勤のみの仕事なので、非常に働きやすい環境です。法人は、約20年の歴史を持つ業界最大手の保育園です。安心して長く働ける環境が用意されています。

こちらの訪問看護は、働きやすい職場環境として、多くの看護師が活躍されております。訪問看護未経験からスタートをされる方もおり、入職してからの教育や勉強会によりしっかり訪問看護師として成長できる環境となっています。認定看護師も在籍しておりますのでスキルアップも叶います。在宅で過ごされる利用者の方やご家族へのサポート、在宅・訪問看護に興味のある方はぜひご応募ください！

 POINT こちらの訪問看護は、働きやすい職場環境として、多くの看護師が活躍されております。訪問看護未経験からスタートをされる方もおり、入職してからの教育や勉強会によりしっかり訪問看護師として成長できる環境となっています。認定看護師も在籍しておりますのでスキルアップも叶います。在宅で過ごされる利用者の方やご家族へのサポート、在宅・訪問看護に興味のある方はぜひご応募ください！

こちらの訪問看護は、働きやすい職場環境として、多くの看護師が活躍されております。訪問看護未経験からスタートをされる方もおり、入職してからの教育や勉強会によりしっかり訪問看護師として成長できる環境となっています。認定看護師も在籍しておりますのでスキルアップも叶います。在宅で過ごされる利用者の方やご家族へのサポート、在宅・訪問看護に興味のある方はぜひご応募ください！

 POINT こちらの訪問看護は、働きやすい職場環境として、多くの看護師が活躍されております。訪問看護未経験からスタートをされる方もおり、入職してからの教育や勉強会によりしっかり訪問看護師として成長できる環境となっています。認定看護師も在籍しておりますのでスキルアップも叶います。在宅で過ごされる利用者の方やご家族へのサポート、在宅・訪問看護に興味のある方はぜひご応募ください！

《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《高収入と充実したプライベートの両立》
■経験と頑張りを正当に評価する、高水準の給与体系が魅力です。
■臨床経験4年で年収500万円以上も可能で、意欲次第では年収700万円以上も目指せます。
■さらに、夜勤手当は1回20,000円と、他の病院と比較しても非常に高い水準。収入アップを考えている方にはピッタリの求人です★
■また、年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にも理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

 POINT 《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《高収入と充実したプライベートの両立》
■経験と頑張りを正当に評価する、高水準の給与体系が魅力です。
■臨床経験4年で年収500万円以上も可能で、意欲次第では年収700万円以上も目指せます。
■さらに、夜勤手当は1回20,000円と、他の病院と比較しても非常に高い水準。収入アップを考えている方にはピッタリの求人です★
■また、年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にも理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみ健診センター勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

 POINT 《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみ健診センター勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみ内視鏡室勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。お休みも日祝＋1日で、ご家族との予定も立てやすくなっております◇
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

 POINT 《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみ内視鏡室勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。お休みも日祝＋1日で、ご家族との予定も立てやすくなっております◇
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみのオペ室勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。お休みも日祝＋1日で、ご家族との予定も立てやすくなっております◇
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

 POINT 《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみのオペ室勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。お休みも日祝＋1日で、ご家族との予定も立てやすくなっております◇
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみの外来勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。お休みも日祝＋1日で、ご家族との予定も立てやすくなっております◇
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

 POINT 《＼総合東京病院について／》
■総合東京病院は、脳卒中、循環器、がん治療を3本柱とする中野区の中核病院です。
■最新の医療機器あ積極的に導入しており、看護師として最先端の高度医療に携われるのが大きな魅力です。
■病院として急性期と回復期を両方持っているため、ご自身の興味やキャリアプランに合わせて、様々な病棟や働き方を経験できるチャンスがあります♪
■今後同一法人から「小児→急性期→回復期→施設介護→在宅介護」を一気通貫してできる中核的医療機関を目指しています！

《理想のワークライフバランス》
■「夜勤は体力的に難しい」「家族との時間を大切にしたい」とお考えの方にぴったりの、日勤のみの外来勤務です♪
■勤務時間は17時までなので、夕方以降の時間を有効活用できます。お休みも日祝＋1日で、ご家族との予定も立てやすくなっております◇
■年間休日126日とたっぷりお休みが取れるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方に理想的な環境です♪

《ライフステージが変わっても安心！手厚い子育て支援》
■総合東京病院は、子育てをしながら働く看護師さんを全力で応援しています彡
■お子さんがいらっしゃる方も安心して働けるよう、院内託児室や学童保育を完備しており、お迎えの時間も19:30まで延長可能です。
■男性看護師の育児休業取得実績もあり、性別に関係なく子育てをしやすい環境です。
■さらに、部署異動や時短勤務の相談、そして「ママメンター制度」を通じて、子育て経験のある先輩看護師から直接アドバイスをもらえるため、産休・育休からの復帰もスムーズです！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

当法人は、首都圏を中心に訪問看護・介護予防訪問看護・児童発達支援・放課後デイサービス等を展開している会社です。今回の募集は、リハビリに特化している訪問看護ステーションにおける看護師募集となります。

◆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能
パート求人のほか、常勤正社員、時短正社員制度(週30時間）など、ライフスタイルを尊重できるよう多様な制度を設けています。無理のない働き方で長く活躍できる環境です。

◆やりがいのある仕事
患者様ご本人やご家族に寄り添いながら、看護を行っていきます。治療方針をチームで考え、長期的に関わる中で信頼関係が築かれ、やりがいに繋がります。
人と深く関わるお仕事をしたい方にぴったりの求人です。

 POINT 当法人は、首都圏を中心に訪問看護・介護予防訪問看護・児童発達支援・放課後デイサービス等を展開している会社です。今回の募集は、リハビリに特化している訪問看護ステーションにおける看護師募集となります。

◆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能
パート求人のほか、常勤正社員、時短正社員制度(週30時間）など、ライフスタイルを尊重できるよう多様な制度を設けています。無理のない働き方で長く活躍できる環境です。

◆やりがいのある仕事
患者様ご本人やご家族に寄り添いながら、看護を行っていきます。治療方針をチームで考え、長期的に関わる中で信頼関係が築かれ、やりがいに繋がります。
人と深く関わるお仕事をしたい方にぴったりの求人です。

当法人は、首都圏を中心に訪問看護・介護予防訪問看護・児童発達支援・放課後デイサービス等を展開している会社です。今回の募集は、リハビリに特化している訪問看護ステーションにおける看護師募集となります。

◆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能
パート求人のほか、常勤正社員、時短正社員制度(週30時間）など、ライフスタイルを尊重できるよう多様な制度を設けています。無理のない働き方で長く活躍できる環境です。

◆やりがいのある仕事
患者様ご本人やご家族に寄り添いながら、看護を行っていきます。治療方針をチームで考え、長期的に関わる中で信頼関係が築かれ、やりがいに繋がります。
人と深く関わるお仕事をしたい方にぴったりの求人です。

 POINT 当法人は、首都圏を中心に訪問看護・介護予防訪問看護・児童発達支援・放課後デイサービス等を展開している会社です。今回の募集は、リハビリに特化している訪問看護ステーションにおける看護師募集となります。

◆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能
パート求人のほか、常勤正社員、時短正社員制度(週30時間）など、ライフスタイルを尊重できるよう多様な制度を設けています。無理のない働き方で長く活躍できる環境です。

◆やりがいのある仕事
患者様ご本人やご家族に寄り添いながら、看護を行っていきます。治療方針をチームで考え、長期的に関わる中で信頼関係が築かれ、やりがいに繋がります。
人と深く関わるお仕事をしたい方にぴったりの求人です。

当法人は、首都圏を中心に訪問看護・介護予防訪問看護・児童発達支援・放課後デイサービス等を展開している会社です。今回の募集は、リハビリに特化している訪問看護ステーションにおける看護師募集となります。

◆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能
週5日勤務のほか、時短正社員制度(週30時間）も設けており、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です。無理のない働き方で長く活躍できる環境です。

◆自己研鑽ができる
学会出張費支給や自己研鑽に関わる費用の助成があります。外部研修費用や書籍購入費用補助など、前向きに頑張る看護師さんのスキルアップを支援しています。

◆やりがいのある仕事
患者様ご本人やご家族に寄り添いながら、看護を行っていきます。治療方針をチームで考え、長期的に関わる中で信頼関係が築かれ、やりがいに繋がります。
人と深く関わるお仕事をしたい方にぴったりの求人です。

 POINT 当法人は、首都圏を中心に訪問看護・介護予防訪問看護・児童発達支援・放課後デイサービス等を展開している会社です。今回の募集は、リハビリに特化している訪問看護ステーションにおける看護師募集となります。

◆ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能
週5日勤務のほか、時短正社員制度(週30時間）も設けており、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です。無理のない働き方で長く活躍できる環境です。

◆自己研鑽ができる
学会出張費支給や自己研鑽に関わる費用の助成があります。外部研修費用や書籍購入費用補助など、前向きに頑張る看護師さんのスキルアップを支援しています。

◆やりがいのある仕事
患者様ご本人やご家族に寄り添いながら、看護を行っていきます。治療方針をチームで考え、長期的に関わる中で信頼関係が築かれ、やりがいに繋がります。
人と深く関わるお仕事をしたい方にぴったりの求人です。

残業月間2時間・定着率も抜群！
年間900件以上の内視鏡検査を実施している、東京都指定救急病院です。
24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。

 POINT 残業月間2時間・定着率も抜群！
年間900件以上の内視鏡検査を実施している、東京都指定救急病院です。
24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。

教育研修充実で定着率も抜群！！残業が月5時間以内だから子育てもしやすい環境です☆
年間900件以上の内視鏡による検査・検診を実施しております。学びながら落ち着いて働きたい方にぴったりです♪
24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。

 POINT 教育研修充実で定着率も抜群！！残業が月5時間以内だから子育てもしやすい環境です☆
年間900件以上の内視鏡による検査・検診を実施しております。学びながら落ち着いて働きたい方にぴったりです♪
24時間365日救急症例を受け入れ信頼される質の高い医療を提供しております。