神奈川県｜訪問看護の看護師求人

福利厚生充実！大手法人の訪問看護ステーションです。全国に有料老人ホームや訪問介護ステーションを、計417施設/グループ企業28社を展開し、神奈川県内だけでも70以上の施設を有しております。「人・家族・街のケア」の3つが実現された社会を目指して、幅広い看護・介護サービスを提供しております。これまでのノウハウを生かした、教育体制も充実しており、未経験～上級者まで長期でスキルアップできます。

 POINT 福利厚生充実！大手法人の訪問看護ステーションです。全国に有料老人ホームや訪問介護ステーションを、計417施設/グループ企業28社を展開し、神奈川県内だけでも70以上の施設を有しております。「人・家族・街のケア」の3つが実現された社会を目指して、幅広い看護・介護サービスを提供しております。これまでのノウハウを生かした、教育体制も充実しており、未経験～上級者まで長期でスキルアップできます。

2020年3月オープンの看護多機能型ホームです。当グループは、特別養護老人ホーム、デイサービス・ショートステイサービス施設、訪問看護など、さまざまな施設を運営しているグループです。新たな挑戦として異動を希望することも可能なので、それぞれの場所で看護経験を積み、力をつけていく事ができます。

 POINT 2020年3月オープンの看護多機能型ホームです。当グループは、特別養護老人ホーム、デイサービス・ショートステイサービス施設、訪問看護など、さまざまな施設を運営しているグループです。新たな挑戦として異動を希望することも可能なので、それぞれの場所で看護経験を積み、力をつけていく事ができます。

当事業所は梶が谷駅徒歩7分の場所にある事業所で、精神科看護を主体とした訪問看護を行っております。「顔の見える関係」を大切にし、利用者様が自分らしく生活できるようサポートしています。

◆このような方におすすめ
利用者様お一人おひとりにじっくりと向き合い、地域医療を実践していきたい方や、精神保健福祉士や作業療法士など多職種連携ができるコミュニケーションを大切にできる方など前向きなお気持ちがある方からのご応募お待ちしております。

 POINT 当事業所は梶が谷駅徒歩7分の場所にある事業所で、精神科看護を主体とした訪問看護を行っております。「顔の見える関係」を大切にし、利用者様が自分らしく生活できるようサポートしています。

◆このような方におすすめ
利用者様お一人おひとりにじっくりと向き合い、地域医療を実践していきたい方や、精神保健福祉士や作業療法士など多職種連携ができるコミュニケーションを大切にできる方など前向きなお気持ちがある方からのご応募お待ちしております。

都内近郊に6つのクリニックと都内に老人ホームを持つ機能強化型在宅療養支援診療所です。
様々な疾患がお持ちの方を対象とし、安全かつ良質な医療の提供に努め、その中で終末期医療における看取りを重視しております。 内科以外にも皮膚科等の専門医や、経験豊富なジェネラリストの医師が診療をおこないます。また、電子カルテを使用し医師間の情報共有も万全です。

 POINT 都内近郊に6つのクリニックと都内に老人ホームを持つ機能強化型在宅療養支援診療所です。
様々な疾患がお持ちの方を対象とし、安全かつ良質な医療の提供に努め、その中で終末期医療における看取りを重視しております。 内科以外にも皮膚科等の専門医や、経験豊富なジェネラリストの医師が診療をおこないます。また、電子カルテを使用し医師間の情報共有も万全です。

土日祝休み・オンコール無し！！働き方も柔軟に対応する働きやすい環境です☆
平成24年にスタートした訪問看護リハビリステーションです。訪問リハにも力を入れており、理学療法士や言語聴覚士など他職種との連携もはかれるステーションです。企業理念として「スタッフの幸福を追求する」を掲げており、時短勤務など職員の方が働きやすい環境をその方に合わせた形を最大限かなえている職場です！

 POINT 土日祝休み・オンコール無し！！働き方も柔軟に対応する働きやすい環境です☆
平成24年にスタートした訪問看護リハビリステーションです。訪問リハにも力を入れており、理学療法士や言語聴覚士など他職種との連携もはかれるステーションです。企業理念として「スタッフの幸福を追求する」を掲げており、時短勤務など職員の方が働きやすい環境をその方に合わせた形を最大限かなえている職場です！

横浜市内の在宅サービストップシェア法人の訪問看護ステーションです。訪問看護未経験の方も多く、フォロー体制がしっかりしている職場です☆産休後復帰率90%！保育料一部補助制度の完備など、生活環境が変化しても働き続けられるような福利厚生制度や環境が整っております♪在宅医療の需要が高まる今、訪問看護師デビューしてみませんか？

 POINT 横浜市内の在宅サービストップシェア法人の訪問看護ステーションです。訪問看護未経験の方も多く、フォロー体制がしっかりしている職場です☆産休後復帰率90%！保育料一部補助制度の完備など、生活環境が変化しても働き続けられるような福利厚生制度や環境が整っております♪在宅医療の需要が高まる今、訪問看護師デビューしてみませんか？

社会福祉法人泰政会は「社会福祉法人」として、様々な活動や支援を行っており、2021年12月には相模原市の「さがみはらSDGsパートナー」に登録されました。社会福祉法人としてゴール目標③「すべての人に健康と福祉を」を中心に、ゴール目標①「貧困をなくそう」や、目標⑪「住み続けられるまちづくりを」に取り組んでいます。
そして、すべてのゴールに関心を持ち、他人事ではなく、自分のこととして、手の届く範囲からコツコツと取り組んでいます。

【高給与＆ワークライフバランスが叶います！】
訪問件数によりインセンティブが付く為、頑張りはしっかり給与に反映！
年収500万円以上も目指せます！
9時～18時で土日祝休みなので、ワークライフバランスを大切にできます★

【会社方針『職員を大事に、みんな仲良く』】
所長や管理者の方も職員想いで、職員全体も仲が良く、風通しの良い職場です！
訪問看護未経験者も多数おり、未経験でも安心して挑戦できる環境です！

 POINT 社会福祉法人泰政会は「社会福祉法人」として、様々な活動や支援を行っており、2021年12月には相模原市の「さがみはらSDGsパートナー」に登録されました。社会福祉法人としてゴール目標③「すべての人に健康と福祉を」を中心に、ゴール目標①「貧困をなくそう」や、目標⑪「住み続けられるまちづくりを」に取り組んでいます。
そして、すべてのゴールに関心を持ち、他人事ではなく、自分のこととして、手の届く範囲からコツコツと取り組んでいます。

【高給与＆ワークライフバランスが叶います！】
訪問件数によりインセンティブが付く為、頑張りはしっかり給与に反映！
年収500万円以上も目指せます！
9時～18時で土日祝休みなので、ワークライフバランスを大切にできます★

【会社方針『職員を大事に、みんな仲良く』】
所長や管理者の方も職員想いで、職員全体も仲が良く、風通しの良い職場です！
訪問看護未経験者も多数おり、未経験でも安心して挑戦できる環境です！

実働7時間！福利厚生充実！子育てナースさんも多数活躍している訪問看護ステーションです。
当法人は、横浜から小田原にかけて1つの病院と7つの診療所と6つの訪問看護ステーション・2つのヘルパーステーションで成り立っています。患者様の身近な存在である医療機関として、しっかりと地域のネットワークを結んでおります。

 POINT 実働7時間！福利厚生充実！子育てナースさんも多数活躍している訪問看護ステーションです。
当法人は、横浜から小田原にかけて1つの病院と7つの診療所と6つの訪問看護ステーション・2つのヘルパーステーションで成り立っています。患者様の身近な存在である医療機関として、しっかりと地域のネットワークを結んでおります。

薬局事業を中心に在宅事業など、全国100施設以上運営する大手法人グループが運営する訪問看護ステーション。今回は2021年に開設した事業所で、立ち上げ業務も一緒に楽しめるような方を募集しております！！高給与が期待できるのでお早めのご応募をお待ちしております！

 POINT 薬局事業を中心に在宅事業など、全国100施設以上運営する大手法人グループが運営する訪問看護ステーション。今回は2021年に開設した事業所で、立ち上げ業務も一緒に楽しめるような方を募集しております！！高給与が期待できるのでお早めのご応募をお待ちしております！

高給与！年間休日126日！プライベートと両立しながら、在宅医療のスキルアップができます。本部、在宅クリニック、訪問看護ステーション、在宅介護支援事業所が一同に会し、法人内の連携も密ですので、情報共有、フォロー体制充実！教育専任室を設け育成にも注力しております。川崎市多摩区エリアに根ざした医療・介護・福祉サービスを展開し、より一層強いネットワーク構築、質の高いサービスを目指しています。

 POINT 高給与！年間休日126日！プライベートと両立しながら、在宅医療のスキルアップができます。本部、在宅クリニック、訪問看護ステーション、在宅介護支援事業所が一同に会し、法人内の連携も密ですので、情報共有、フォロー体制充実！教育専任室を設け育成にも注力しております。川崎市多摩区エリアに根ざした医療・介護・福祉サービスを展開し、より一層強いネットワーク構築、質の高いサービスを目指しています。

当クリニックは鶴見区ではじめての在宅療養を専門に支援する診療所です。定期的な訪問診療で良質な医療サービスを提供できるよう、地域のケアマネージャーや訪問看護師と緊密な連携を行っています。スタッフ間のコミュニケーションも豊富で、新人の方にも丁寧な指導を行っています。

 POINT 当クリニックは鶴見区ではじめての在宅療養を専門に支援する診療所です。定期的な訪問診療で良質な医療サービスを提供できるよう、地域のケアマネージャーや訪問看護師と緊密な連携を行っています。スタッフ間のコミュニケーションも豊富で、新人の方にも丁寧な指導を行っています。

こちらの訪問看護の特徴は｢医療｣ と ｢生活｣の両方の視点を持ち、ご利用者様がどのような健康状態にあっても住み慣れた環境でその人らしく暮らしてもらい、「生活の質」を維持できるよう、看護とリハビリテーションの両面から支援してまいります。キャリアプランについても入職後3年で主任へ。また本社登用もおこなっており、社内公募でチャレンジが可能です。

 POINT こちらの訪問看護の特徴は｢医療｣ と ｢生活｣の両方の視点を持ち、ご利用者様がどのような健康状態にあっても住み慣れた環境でその人らしく暮らしてもらい、「生活の質」を維持できるよう、看護とリハビリテーションの両面から支援してまいります。キャリアプランについても入職後3年で主任へ。また本社登用もおこなっており、社内公募でチャレンジが可能です。

《法人特徴》
株式会社シーユーシーは訪問看護事業からスタートしましたが、より多くの方を最期までケアしたいという想いから、日本初の在宅ホスピスとして事業展開を開始しました。
24時間365日の医療体制を整えることで、重い病であっても最後まで安心して暮らせる地域づくりに貢献しております。
朝も夜も絶え間なく咲き続けるハイビスカスのように、最期まで“生きる”に寄り添い続けます！

《拠点情報》
CUCグループはグループ社員数2,341名、事業所数95拠点。うち訪問看護70拠点、ホスピス25拠点を展開しております！

《CUCホスピスの強みをご紹介》
★1年以内に管理者も目指せる！
頑張った分はしっかり評価！年功序列ではなく、30歳代で昇格した実績もございます。ゆくゆくは管理業務の勉強・経験をしたい方にもチャレンジできるフィールドがございます☆

★在宅看護未経験者も安心
スタッフの5割は病院からのご転職で、臨床経験を生かすことが出来ます！利用者さまやご家族が最期までその人らしく暮らせるよう、一人ひとりに寄りそった看護を行います。介護ヘルパーも24時間体制で常駐しておりますので、お看取りが初めての方でも1人で対応するということはございません。何かあれば業種の枠を超えて助け合う環境です。

 POINT 《法人特徴》
株式会社シーユーシーは訪問看護事業からスタートしましたが、より多くの方を最期までケアしたいという想いから、日本初の在宅ホスピスとして事業展開を開始しました。
24時間365日の医療体制を整えることで、重い病であっても最後まで安心して暮らせる地域づくりに貢献しております。
朝も夜も絶え間なく咲き続けるハイビスカスのように、最期まで“生きる”に寄り添い続けます！

《拠点情報》
CUCグループはグループ社員数2,341名、事業所数95拠点。うち訪問看護70拠点、ホスピス25拠点を展開しております！

《CUCホスピスの強みをご紹介》
★1年以内に管理者も目指せる！
頑張った分はしっかり評価！年功序列ではなく、30歳代で昇格した実績もございます。ゆくゆくは管理業務の勉強・経験をしたい方にもチャレンジできるフィールドがございます☆

★在宅看護未経験者も安心
スタッフの5割は病院からのご転職で、臨床経験を生かすことが出来ます！利用者さまやご家族が最期までその人らしく暮らせるよう、一人ひとりに寄りそった看護を行います。介護ヘルパーも24時間体制で常駐しておりますので、お看取りが初めての方でも1人で対応するということはございません。何かあれば業種の枠を超えて助け合う環境です。

～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

《土日も平日もお休みが取れ、しっかり稼ぐこともできます★》
土日を含むシフト制のため、土日のお休みも、平日のお休みも取ることができます。土日が勤務日にあたる場合は「土日出勤手当」として1日1万円の手当が支給されます。その他にもオンコール所持手当として、曜日によって異なりますが1回につき1,000円～2,250円が支給されますので、年収500万円も目指せます！

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
ソフィアメディでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《ipadの利用で業務効率化》
1人1台ipadが支給されるため、いつでもどこでも電子カルテの入力が可能です。電子カルテ化することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。音声入力も可能なため、総合的に業務効率に繋がっています。

《こんな人が活躍中》
ソフィアメディには訪問看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、「訪問看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。

 POINT ～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

《土日も平日もお休みが取れ、しっかり稼ぐこともできます★》
土日を含むシフト制のため、土日のお休みも、平日のお休みも取ることができます。土日が勤務日にあたる場合は「土日出勤手当」として1日1万円の手当が支給されます。その他にもオンコール所持手当として、曜日によって異なりますが1回につき1,000円～2,250円が支給されますので、年収500万円も目指せます！

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
ソフィアメディでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《ipadの利用で業務効率化》
1人1台ipadが支給されるため、いつでもどこでも電子カルテの入力が可能です。電子カルテ化することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。音声入力も可能なため、総合的に業務効率に繋がっています。

《こんな人が活躍中》
ソフィアメディには訪問看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、「訪問看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。

当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

 POINT 当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

 POINT 当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

 POINT 当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

大手法人の訪問看護ステーションでの看護師求人です！手厚い福利厚生や充実した待遇、働きやすい環境を作っていく文化があります！定着率が高く、勤続年数10年以上の社員も多く活躍中です！

 POINT 大手法人の訪問看護ステーションでの看護師求人です！手厚い福利厚生や充実した待遇、働きやすい環境を作っていく文化があります！定着率が高く、勤続年数10年以上の社員も多く活躍中です！

当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

 POINT 当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！