横浜市港北区の看護師求人

患者さん受入れ増加に向けた増員募集です。高給与！残業ほぼ無し！でワークライフバランスも整えて働けます◎経験が浅い方・ブランクのある方も安心の研修体制！無理なく働ける環境が整っている精神科病院です。平成19年4月に開院し、統合失調症、感情障害、不眠症、認知症など幅広い精神科医療に携わることができます。医師や看護師、リハビリスタッフ、心理士などとの連携を図っており、患者さんが自分らしい生活を取り戻せるよう目指しています♪

 POINT 患者さん受入れ増加に向けた増員募集です。高給与！残業ほぼ無し！でワークライフバランスも整えて働けます◎経験が浅い方・ブランクのある方も安心の研修体制！無理なく働ける環境が整っている精神科病院です。平成19年4月に開院し、統合失調症、感情障害、不眠症、認知症など幅広い精神科医療に携わることができます。医師や看護師、リハビリスタッフ、心理士などとの連携を図っており、患者さんが自分らしい生活を取り戻せるよう目指しています♪

大手グループ会社で、保育園在籍の看護師様が400名！コロナ対策にも力を入れており、職員の定期的なPCR検査やソーシャルディスタンスの確保、グループ内の抗菌サービスも活用し対応を行っております。万が一コロナ陽性となった際には給与を担保しております！当保育園は人事異動にて昨年12月に園長が変わったばかり！4月から新しい保育士様が4名入園予定の為、フレッシュな空気感の中お仕事が出来ます♪

 POINT 大手グループ会社で、保育園在籍の看護師様が400名！コロナ対策にも力を入れており、職員の定期的なPCR検査やソーシャルディスタンスの確保、グループ内の抗菌サービスも活用し対応を行っております。万が一コロナ陽性となった際には給与を担保しております！当保育園は人事異動にて昨年12月に園長が変わったばかり！4月から新しい保育士様が4名入園予定の為、フレッシュな空気感の中お仕事が出来ます♪

年間休日120日以上！福利厚生◎！働きやすい病院として雑誌に取り上げられた病院です。急性期から脱した亜急性期病院として、在宅までのフォローに力を入れたケアミックス病院です。24時間保育や、職員寮、奨学金制度など、大手法人・元企業立病院ならではの福利厚生が充実しております。教育にも力を入れており、成長度合いを都度チェックしながら丁寧な指導を受けられるため、未経験・ブランクのある方も安心して働けます。

 POINT 年間休日120日以上！福利厚生◎！働きやすい病院として雑誌に取り上げられた病院です。急性期から脱した亜急性期病院として、在宅までのフォローに力を入れたケアミックス病院です。24時間保育や、職員寮、奨学金制度など、大手法人・元企業立病院ならではの福利厚生が充実しております。教育にも力を入れており、成長度合いを都度チェックしながら丁寧な指導を受けられるため、未経験・ブランクのある方も安心して働けます。

頑張り次第で年収500万円以上も可！スキルに合わせた研修で成長をサポート！訪問件数インセンティブとして、頑張りがすぐにお給料として還元される仕組みや、教育体制も整備しておりスタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。お昼休憩になるとスタッフ同士仲良く食事をされるなど職場環境も抜群です♪利用者様はもちろん、ご家族の方にも感謝され、信頼関係を築きながらやりがいを持って働きたい方、ご応募ください♪

 POINT 頑張り次第で年収500万円以上も可！スキルに合わせた研修で成長をサポート！訪問件数インセンティブとして、頑張りがすぐにお給料として還元される仕組みや、教育体制も整備しておりスタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。お昼休憩になるとスタッフ同士仲良く食事をされるなど職場環境も抜群です♪利用者様はもちろん、ご家族の方にも感謝され、信頼関係を築きながらやりがいを持って働きたい方、ご応募ください♪

＼患者さん受入れ増加に向けた増員募集／
新横浜駅徒歩7分という好立地に平成19年4月に開院し、統合失調症、感情障害、不眠症、認知症など幅広い精神科医療に携わることができます。
日勤のみの8時半～17時半迄の勤務で残業はございません！小さなお子さまのお迎えのある方も安心です！
看護師経験が浅い方・ブランクのある方も安心の研修体制！
無理なく働ける環境が整っている精神科病院ですので、長らく現場を離れていた方でも安心して復帰の1歩目におすすめです！
医師や看護師、リハビリスタッフ、心理士などとの連携を図っており、患者さんが自分らしい生活を取り戻せるようスタッフ一丸となり目指しています。

 POINT ＼患者さん受入れ増加に向けた増員募集／
新横浜駅徒歩7分という好立地に平成19年4月に開院し、統合失調症、感情障害、不眠症、認知症など幅広い精神科医療に携わることができます。
日勤のみの8時半～17時半迄の勤務で残業はございません！小さなお子さまのお迎えのある方も安心です！
看護師経験が浅い方・ブランクのある方も安心の研修体制！
無理なく働ける環境が整っている精神科病院ですので、長らく現場を離れていた方でも安心して復帰の1歩目におすすめです！
医師や看護師、リハビリスタッフ、心理士などとの連携を図っており、患者さんが自分らしい生活を取り戻せるようスタッフ一丸となり目指しています。

1977年に日本で初めて入浴サービスを事業化し、「訪問入浴サービスのパイオニア」として、40年以上にわたり全国各地に「くつろぎのひととき」を提供してきた法人です。老人ホームやデイサービスなど提供事業は多岐に渡り、全国に240以上の事業所を展開しています！

◇訪問入浴業務とは
介護職スタッフ2名+看護師1名の3人1組で利用者様の元を訪問。看護師は、バイタル測定、衣服の着脱介助、入浴介助のサポートなどを行います。介護職員と協力しながら一人のお客様と向き合う、ゆったりとした時間が特徴です。

◇未経験でも安心の研修制度
在宅分野未経験の方や、ブランクがある方でも40年以上の実践のある法人ですので、マニュアルや研修が充実しており、安心してご就業できます！

◇こんな方を求めています！
チームで協力し、利用者様の生活のサポートをしたい方・利用者様に快適な時間を提供し、一緒に喜びを分かち合える方・感謝と思いやりの気持ちがある方

 POINT 1977年に日本で初めて入浴サービスを事業化し、「訪問入浴サービスのパイオニア」として、40年以上にわたり全国各地に「くつろぎのひととき」を提供してきた法人です。老人ホームやデイサービスなど提供事業は多岐に渡り、全国に240以上の事業所を展開しています！

◇訪問入浴業務とは
介護職スタッフ2名+看護師1名の3人1組で利用者様の元を訪問。看護師は、バイタル測定、衣服の着脱介助、入浴介助のサポートなどを行います。介護職員と協力しながら一人のお客様と向き合う、ゆったりとした時間が特徴です。

◇未経験でも安心の研修制度
在宅分野未経験の方や、ブランクがある方でも40年以上の実践のある法人ですので、マニュアルや研修が充実しており、安心してご就業できます！

◇こんな方を求めています！
チームで協力し、利用者様の生活のサポートをしたい方・利用者様に快適な時間を提供し、一緒に喜びを分かち合える方・感謝と思いやりの気持ちがある方

1977年に日本で初めて入浴サービスを事業化し、「訪問入浴サービスのパイオニア」として、40年以上にわたり全国各地に「くつろぎのひととき」を提供してきた法人です。老人ホームやデイサービスなど提供事業は多岐に渡り、全国に240以上の事業所を展開しています！

◇訪問入浴業務とは
介護職スタッフ2名+看護師1名の3人1組で利用者様の元を訪問。看護師は、バイタル測定、衣服の着脱介助、入浴介助のサポートなどを行います。介護職員と協力しながら一人のお客様と向き合う、ゆったりとした時間が特徴です。

◇未経験でも安心の研修制度
在宅分野未経験の方や、ブランクがある方でも40年以上の実践のある法人ですので、マニュアルや研修が充実しており、安心してご就業できます！

◇こんな方を求めています！
チームで協力し、利用者様の生活のサポートをしたい方・利用者様に快適な時間を提供し、一緒に喜びを分かち合える方・感謝と思いやりの気持ちがある方

 POINT 1977年に日本で初めて入浴サービスを事業化し、「訪問入浴サービスのパイオニア」として、40年以上にわたり全国各地に「くつろぎのひととき」を提供してきた法人です。老人ホームやデイサービスなど提供事業は多岐に渡り、全国に240以上の事業所を展開しています！

◇訪問入浴業務とは
介護職スタッフ2名+看護師1名の3人1組で利用者様の元を訪問。看護師は、バイタル測定、衣服の着脱介助、入浴介助のサポートなどを行います。介護職員と協力しながら一人のお客様と向き合う、ゆったりとした時間が特徴です。

◇未経験でも安心の研修制度
在宅分野未経験の方や、ブランクがある方でも40年以上の実践のある法人ですので、マニュアルや研修が充実しており、安心してご就業できます！

◇こんな方を求めています！
チームで協力し、利用者様の生活のサポートをしたい方・利用者様に快適な時間を提供し、一緒に喜びを分かち合える方・感謝と思いやりの気持ちがある方

すがわら泌尿器科・内科は、東急東横線「綱島駅」徒歩6分の場所にございます。スタッフ思いの院長の元、地域に愛される泌尿器科クリニックです。内科の患者様も来院されますので、泌尿器科以外の疾患も学べる機会がございます。

■院内は綺麗で清潔感があります！スタッフルーム完備★
えんじとグリーンを基調とした、綺麗であたたかみのある院内。
待合室が広い事も特徴です。
しっかりと休憩のできるスタッフルームもございますのでお仕事に集中できる環境が整っております♪

■チームワークの良い職場！
院長、看護スタッフ、事務スタッフが、職種の隔たりなく、効率よく業務を連携して行っています。
お互いに困っていることはできる限り共有して、助け合って解決しています。

スタッフ皆さんが、患者さんに優しく、親切に接している姿は、一番の自慢できるところだそうです！
泌尿器科はあまり馴染みのない領域かと思いますが、
実は生活習慣病との関連も密接であるために、内科疾患も併せて診療する機会が多く特殊な診療科ではありません。
是非お気軽にお問合わせくださいませ♪

 POINT すがわら泌尿器科・内科は、東急東横線「綱島駅」徒歩6分の場所にございます。スタッフ思いの院長の元、地域に愛される泌尿器科クリニックです。内科の患者様も来院されますので、泌尿器科以外の疾患も学べる機会がございます。

■院内は綺麗で清潔感があります！スタッフルーム完備★
えんじとグリーンを基調とした、綺麗であたたかみのある院内。
待合室が広い事も特徴です。
しっかりと休憩のできるスタッフルームもございますのでお仕事に集中できる環境が整っております♪

■チームワークの良い職場！
院長、看護スタッフ、事務スタッフが、職種の隔たりなく、効率よく業務を連携して行っています。
お互いに困っていることはできる限り共有して、助け合って解決しています。

スタッフ皆さんが、患者さんに優しく、親切に接している姿は、一番の自慢できるところだそうです！
泌尿器科はあまり馴染みのない領域かと思いますが、
実は生活習慣病との関連も密接であるために、内科疾患も併せて診療する機会が多く特殊な診療科ではありません。
是非お気軽にお問合わせくださいませ♪

すがわら泌尿器科・内科は、東急東横線「綱島駅」徒歩6分の場所にございます。スタッフ思いの院長の元、地域に愛される泌尿器科クリニックです。内科の患者様も来院されますので、泌尿器科以外の疾患も学べる機会がございます。

■院内は綺麗で清潔感があります！スタッフルーム完備★
えんじとグリーンを基調とした、綺麗であたたかみのある院内。
待合室が広い事も特徴です。
しっかりと休憩のできるスタッフルームもございますのでお仕事に集中できる環境が整っております♪

■チームワークの良い職場！
院長、看護スタッフ、事務スタッフが、職種の隔たりなく、効率よく業務を連携して行っています。
お互いに困っていることはできる限り共有して、助け合って解決しています。

スタッフ皆さんが、患者さんに優しく、親切に接している姿は、一番の自慢できるところだそうです！
泌尿器科はあまり馴染みのない領域かと思いますが、
実は生活習慣病との関連も密接であるために、内科疾患も併せて診療する機会が多く特殊な診療科ではありません。
是非お気軽にお問合わせくださいませ♪

 POINT すがわら泌尿器科・内科は、東急東横線「綱島駅」徒歩6分の場所にございます。スタッフ思いの院長の元、地域に愛される泌尿器科クリニックです。内科の患者様も来院されますので、泌尿器科以外の疾患も学べる機会がございます。

■院内は綺麗で清潔感があります！スタッフルーム完備★
えんじとグリーンを基調とした、綺麗であたたかみのある院内。
待合室が広い事も特徴です。
しっかりと休憩のできるスタッフルームもございますのでお仕事に集中できる環境が整っております♪

■チームワークの良い職場！
院長、看護スタッフ、事務スタッフが、職種の隔たりなく、効率よく業務を連携して行っています。
お互いに困っていることはできる限り共有して、助け合って解決しています。

スタッフ皆さんが、患者さんに優しく、親切に接している姿は、一番の自慢できるところだそうです！
泌尿器科はあまり馴染みのない領域かと思いますが、
実は生活習慣病との関連も密接であるために、内科疾患も併せて診療する機会が多く特殊な診療科ではありません。
是非お気軽にお問合わせくださいませ♪

＼＼2024年8月開設予定！オープニングスタッフ募集☆／／
◆医療施設型在宅ホスピスとは？
有料老人ホーム内に事業所を構える訪問看護ステーションにて、がん末期や緩和ケアを必要とする患者様の看護を行っていただきます。

◆こんな方にぴったり！
「がん末期や緩和ケアに興味がある」
在宅ホスピス特化の施設です。病院での緩和ケアの配属数は少なく、希望しても配属されないケースもございますが、当施設であれば叶います！
更に、病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

「訪問看護の業務内容に興味があるが体力面・衛生面に不安がある」
有料老人ホーム内のお部屋を巡回していただきますので、移動での体力・時間の消耗がございませんし、衛生面での心配もございませんのでじっくり看護に向き合う事ができます。
なにか不安事があれば施設に訪問看護ステーションがございますのですぐに相談できる環境なのも安心です。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆キャリアパスについて
「地域連携室」という看護師資格を活かした営業業務や、施設内管理者・本社看護部等幅広い選択肢がございます。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

 POINT ＼＼2024年8月開設予定！オープニングスタッフ募集☆／／
◆医療施設型在宅ホスピスとは？
有料老人ホーム内に事業所を構える訪問看護ステーションにて、がん末期や緩和ケアを必要とする患者様の看護を行っていただきます。

◆こんな方にぴったり！
「がん末期や緩和ケアに興味がある」
在宅ホスピス特化の施設です。病院での緩和ケアの配属数は少なく、希望しても配属されないケースもございますが、当施設であれば叶います！
更に、病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

「訪問看護の業務内容に興味があるが体力面・衛生面に不安がある」
有料老人ホーム内のお部屋を巡回していただきますので、移動での体力・時間の消耗がございませんし、衛生面での心配もございませんのでじっくり看護に向き合う事ができます。
なにか不安事があれば施設に訪問看護ステーションがございますのですぐに相談できる環境なのも安心です。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆キャリアパスについて
「地域連携室」という看護師資格を活かした営業業務や、施設内管理者・本社看護部等幅広い選択肢がございます。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

《法人特徴》
株式会社アンビスは《ホスピス事業》と《地域医療再生事業》の二つの事業を軸に展開しております。ホスピス事業として創設された『医心館』は、慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化し『医療施設型ホスピス』として、医療依存度の高いご入居者に向けた訪問看護・介護サービスを提供しております。近年、病院は入院期間が短くなり、お看取りが近い方も退院を迫られます。そんな中『医心館』は、医療依存度の高い方を受入れ、外部の「医師」や「ケアマネージャー」との連携のもと、大切な時間を痛みや苦しみなく、安心して過ごしていただくための療養の場として、地域になくてはならない施設となっています。

《拠点情報》
現在、全国に50施設を展開し、従業員数は2,200人以上、売上高は150億円以上と、現在も年に10施設を着実にオープンし、安定した経営基盤を築いています。

《アンビスの強みをご紹介》
★『高給与・やりがい・ワークライフバランス』の3本柱が揃う！
年収550万円以上！上場企業ならではの高給与で、多くの方が給与アップを実現されております！
年間休日は115日とお休みもしっかり！残業はほぼ無く、平均月10時間程度。それは、『看護師と介護士の比率が１：１』と充実した体制のある『医心館』だからこそ。ゆとりを持って入居者さまやご家族一人ひとりと関わることができる為、感謝の言葉を直接いただく機会が多いことも『医心館』で働く魅力の一つです。

★臨床スキルを維持しながら、緩和ケア等の実践が深まる環境
医師が常駐しない『医心館』では、看護師が中心となり、介護職と共にチームを作ります。看護師は、訪問診療医の指示のもと24時間体制で状態を管理し、医療行為やケアを行う為、これまでの臨床スキルを大いに活かすことができます。急性期病院の出身者が6割と、臨床経験豊富な看護師が多いことも特徴です。チーム一丸となり、目の前の入居者様の為の「本当のケアとは何なのか」を皆で考え実現する、それが『医心館』です。

 POINT 《法人特徴》
株式会社アンビスは《ホスピス事業》と《地域医療再生事業》の二つの事業を軸に展開しております。ホスピス事業として創設された『医心館』は、慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化し『医療施設型ホスピス』として、医療依存度の高いご入居者に向けた訪問看護・介護サービスを提供しております。近年、病院は入院期間が短くなり、お看取りが近い方も退院を迫られます。そんな中『医心館』は、医療依存度の高い方を受入れ、外部の「医師」や「ケアマネージャー」との連携のもと、大切な時間を痛みや苦しみなく、安心して過ごしていただくための療養の場として、地域になくてはならない施設となっています。

《拠点情報》
現在、全国に50施設を展開し、従業員数は2,200人以上、売上高は150億円以上と、現在も年に10施設を着実にオープンし、安定した経営基盤を築いています。

《アンビスの強みをご紹介》
★『高給与・やりがい・ワークライフバランス』の3本柱が揃う！
年収550万円以上！上場企業ならではの高給与で、多くの方が給与アップを実現されております！
年間休日は115日とお休みもしっかり！残業はほぼ無く、平均月10時間程度。それは、『看護師と介護士の比率が１：１』と充実した体制のある『医心館』だからこそ。ゆとりを持って入居者さまやご家族一人ひとりと関わることができる為、感謝の言葉を直接いただく機会が多いことも『医心館』で働く魅力の一つです。

★臨床スキルを維持しながら、緩和ケア等の実践が深まる環境
医師が常駐しない『医心館』では、看護師が中心となり、介護職と共にチームを作ります。看護師は、訪問診療医の指示のもと24時間体制で状態を管理し、医療行為やケアを行う為、これまでの臨床スキルを大いに活かすことができます。急性期病院の出身者が6割と、臨床経験豊富な看護師が多いことも特徴です。チーム一丸となり、目の前の入居者様の為の「本当のケアとは何なのか」を皆で考え実現する、それが『医心館』です。

当施設は、東証スタンダード上場企業が運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。医療依存度が高い方々に質の高い看護ケアを提供しています。
マイカー通勤可と通勤も便利な環境となっております。

◆多職種と働く
介護士、ケアマネージャーなど多職種と一緒に働くことで学ぶことも多くあり、様々な知見が深められます。訪問看護の広い分野での看護や終末期医療など連携を大切にしながら働くことができます。

◆臨床スキルを維持できる
医療依存度が高い方々に看護ケアを提供しているので、今まで培ったスキルを活かすことができます。臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践できる環境です。

 POINT 当施設は、東証スタンダード上場企業が運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。医療依存度が高い方々に質の高い看護ケアを提供しています。
マイカー通勤可と通勤も便利な環境となっております。

◆多職種と働く
介護士、ケアマネージャーなど多職種と一緒に働くことで学ぶことも多くあり、様々な知見が深められます。訪問看護の広い分野での看護や終末期医療など連携を大切にしながら働くことができます。

◆臨床スキルを維持できる
医療依存度が高い方々に看護ケアを提供しているので、今まで培ったスキルを活かすことができます。臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践できる環境です。

◆医療施設型在宅ホスピスの地域連携部員とは？
医療機関や介護事業所等を訪問して、医心館の特徴や魅力を紹介する“営業”を担っていただきます。
医心館は新しいコンセプトの施設であり、ご存じない方は地域に数多くいらっしゃいます。
地域連携部員が正確な情報を医療・介護の専門家に伝えることで、療養先が見つからず困っている方を医心館に橋渡しします。
入居相談や見学のお問い合わせを受けたら、ご本人の状況やニーズを正確に把握し、ご入居までサポートするのも地域連携部員の大切な仕事です。病院や自宅で受けていた医療を医心館でも継続できるよう調整します。

◆こんな方にぴったり！
「臨床ではない所で看護師資格を活かしたい」
営業として地域の病院を回っていただきますので、看護師としてだけではなく、ビジネススキルや人間力を培う事ができます。
病棟で得た知識や経験を元に新たなチャレンジをされたい方におすすめです。

「行動力がある」
クライアントの都合に合わせて訪問をしていただいたり、営業の数字を維持するにはどうすうべきかご自身で学んで考え、アイデア出しを行っていただくので、自発的に行動したい方や考えて動きたい方にやりがいを感じていただけます！

「信頼関係の構築が得意」
患者様だけではなく、ご家族や多職種との連携を丁寧に円滑に行ってこられた経験がある方にぴったりです。
地域の医療や介護の専門家との信頼関係が築く事が医心館を地域の医療に浸透させ頼りにしていただける第一歩です。
信頼関係の構築には苦労することもありますが、“地域医療のコーディネーター”として頼りにしてもらえるようになると大きなやりがいを感じます。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

 POINT ◆医療施設型在宅ホスピスの地域連携部員とは？
医療機関や介護事業所等を訪問して、医心館の特徴や魅力を紹介する“営業”を担っていただきます。
医心館は新しいコンセプトの施設であり、ご存じない方は地域に数多くいらっしゃいます。
地域連携部員が正確な情報を医療・介護の専門家に伝えることで、療養先が見つからず困っている方を医心館に橋渡しします。
入居相談や見学のお問い合わせを受けたら、ご本人の状況やニーズを正確に把握し、ご入居までサポートするのも地域連携部員の大切な仕事です。病院や自宅で受けていた医療を医心館でも継続できるよう調整します。

◆こんな方にぴったり！
「臨床ではない所で看護師資格を活かしたい」
営業として地域の病院を回っていただきますので、看護師としてだけではなく、ビジネススキルや人間力を培う事ができます。
病棟で得た知識や経験を元に新たなチャレンジをされたい方におすすめです。

「行動力がある」
クライアントの都合に合わせて訪問をしていただいたり、営業の数字を維持するにはどうすうべきかご自身で学んで考え、アイデア出しを行っていただくので、自発的に行動したい方や考えて動きたい方にやりがいを感じていただけます！

「信頼関係の構築が得意」
患者様だけではなく、ご家族や多職種との連携を丁寧に円滑に行ってこられた経験がある方にぴったりです。
地域の医療や介護の専門家との信頼関係が築く事が医心館を地域の医療に浸透させ頼りにしていただける第一歩です。
信頼関係の構築には苦労することもありますが、“地域医療のコーディネーター”として頼りにしてもらえるようになると大きなやりがいを感じます。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

急成長中の在宅医療グループから増員募集です。「病院での治療後に、安心して療養できる場をつくりたい。」その想いから、2015年に茨城県で在宅診療所を始めました。今後も順次クリニック数を拡大する予定の成長中の法人です。

◇手厚い福利厚生
月額10,000円の食事手当や、年に2回、10万円までの研修費補助の支給がございます！育休復帰率は93%と復帰率も高く、5年勤続で永年勤続賞として金一封あり！スタッフの年齢層も幅広く、長期的にご活躍いただける環境です。

◇看護の仕事に専念できる
法人としてバックオフィスや相談員の採用も行っており、チームで地域の医療を支えるという考えも根付いているため、看護師の業務に専念し、経験を積んでいくことが可能です！

 POINT 急成長中の在宅医療グループから増員募集です。「病院での治療後に、安心して療養できる場をつくりたい。」その想いから、2015年に茨城県で在宅診療所を始めました。今後も順次クリニック数を拡大する予定の成長中の法人です。

◇手厚い福利厚生
月額10,000円の食事手当や、年に2回、10万円までの研修費補助の支給がございます！育休復帰率は93%と復帰率も高く、5年勤続で永年勤続賞として金一封あり！スタッフの年齢層も幅広く、長期的にご活躍いただける環境です。

◇看護の仕事に専念できる
法人としてバックオフィスや相談員の採用も行っており、チームで地域の医療を支えるという考えも根付いているため、看護師の業務に専念し、経験を積んでいくことが可能です！

急成長中の在宅医療グループから増員募集です。「病院での治療後に、安心して療養できる場をつくりたい。」その想いから、2015年に茨城県で在宅診療所を始めました。今後も順次クリニック数を拡大する予定の成長中の法人です。

◇手厚い福利厚生
月額10,000円の食事手当や、年に2回、10万円までの研修費補助の支給がございます！育休復帰率は93%と復帰率も高く、5年勤続で永年勤続賞として金一封あり！スタッフの年齢層も幅広く、長期的にご活躍いただける環境です。

◇看護の仕事に専念できる
法人としてバックオフィスや相談員の採用も行っており、チームで地域の医療を支えるという考えも根付いているため、看護師の業務に専念し、経験を積んでいくことが可能です！

 POINT 急成長中の在宅医療グループから増員募集です。「病院での治療後に、安心して療養できる場をつくりたい。」その想いから、2015年に茨城県で在宅診療所を始めました。今後も順次クリニック数を拡大する予定の成長中の法人です。

◇手厚い福利厚生
月額10,000円の食事手当や、年に2回、10万円までの研修費補助の支給がございます！育休復帰率は93%と復帰率も高く、5年勤続で永年勤続賞として金一封あり！スタッフの年齢層も幅広く、長期的にご活躍いただける環境です。

◇看護の仕事に専念できる
法人としてバックオフィスや相談員の採用も行っており、チームで地域の医療を支えるという考えも根付いているため、看護師の業務に専念し、経験を積んでいくことが可能です！

1998年に病院の在宅医療部より独立した訪問看護ステーションです。2014年に新横浜駅近くの法人新築ビルに移転しました。在宅ケアをグループ内施設と連携し、住み慣れた環境で療養できるチームケアを提供しています。未経験スタートの方も多く、その方に合わせて教育プログラムを用意。在宅医療に挑戦したい方にもオススメ！訪問看護では珍しい寮のご用意も可能です！新横浜駅から徒歩圏内で家賃3万円台で生活できます！

 POINT 1998年に病院の在宅医療部より独立した訪問看護ステーションです。2014年に新横浜駅近くの法人新築ビルに移転しました。在宅ケアをグループ内施設と連携し、住み慣れた環境で療養できるチームケアを提供しています。未経験スタートの方も多く、その方に合わせて教育プログラムを用意。在宅医療に挑戦したい方にもオススメ！訪問看護では珍しい寮のご用意も可能です！新横浜駅から徒歩圏内で家賃3万円台で生活できます！

スタッフ思いの院長の元、地域に愛される泌尿器科クリニックです。
内科の患者様も来院されますので、泌尿器科以外の疾患も学べる機会がございます。
今回はパートでご勤務ただける看護師を大募集！
午前のみ、午後のみでもご相談が可能ですのでプライベートも充実させながら勤務が可能です。
（※今回《急募》となり近日中に充足の可能性がある為、ご興味のある方はお早目にお問い合わせくださいませ）

■院内は綺麗で清潔感があります！スタッフルーム完備★
えんじとグリーンを基調とした、綺麗であたたかみのある院内。
待合室が広い事も特徴です。
しっかりと休憩のできるスタッフルームもございますのでお仕事に集中できる環境が整っております♪

■チームワークの良い職場！
院長、看護スタッフ、事務スタッフが、職種の隔たりなく、効率よく業務を連携して行っています。
お互いに困っていることはできる限り共有して、助け合って解決しています。

スタッフ皆さんが、患者さんに優しく、親切に接している姿は、一番の自慢できるところだそうです！
泌尿器科はあまり馴染みのない領域かと思いますが、
実は生活習慣病との関連も密接であるために、内科疾患も併せて診療する機会が多く特殊な診療科ではありません。
是非お気軽にお問合わせくださいませ♪

 POINT スタッフ思いの院長の元、地域に愛される泌尿器科クリニックです。
内科の患者様も来院されますので、泌尿器科以外の疾患も学べる機会がございます。
今回はパートでご勤務ただける看護師を大募集！
午前のみ、午後のみでもご相談が可能ですのでプライベートも充実させながら勤務が可能です。
（※今回《急募》となり近日中に充足の可能性がある為、ご興味のある方はお早目にお問い合わせくださいませ）

■院内は綺麗で清潔感があります！スタッフルーム完備★
えんじとグリーンを基調とした、綺麗であたたかみのある院内。
待合室が広い事も特徴です。
しっかりと休憩のできるスタッフルームもございますのでお仕事に集中できる環境が整っております♪

■チームワークの良い職場！
院長、看護スタッフ、事務スタッフが、職種の隔たりなく、効率よく業務を連携して行っています。
お互いに困っていることはできる限り共有して、助け合って解決しています。

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泌尿器科はあまり馴染みのない領域かと思いますが、
実は生活習慣病との関連も密接であるために、内科疾患も併せて診療する機会が多く特殊な診療科ではありません。
是非お気軽にお問合わせくださいませ♪

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当法人は、関東を中心に認可保育所、幼保連携型認定こども園を60施設以上展開している法人です。子どもたちが日中を過ごす第二のおうちを目指し、子ども・保護者・地域の方の心安らぐ憩いの場となれるよう運営をしています。
今回の募集は、日吉駅徒歩5分の場所にある保育園での看護師募集です。

◆ワークライフバランス◎
年間休日118日！入職半年後に付与される有給休暇10日と、リフレッシュ休暇6日を合わせると134日となります☆リフレッシュ休暇は、有給とは別枠で連続休暇を取得するなどに利用できる制度で、プライベートを大切にしたい方におすすめの求人です。

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今回の募集は、日吉駅徒歩5分の場所にある保育園での看護師募集です。

◆ワークライフバランス◎
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《クリニックについて》
新横浜駅徒歩７分の所にある内科がメインのクリニックです。
年間休日も120日ととても多く、有給取得率も100％、残業も月2時間とスタッフの働きやすさを追求したクリニックです☆
希望を出せばクリニック負担で外部の研究の受講も可能な為、プライベートの充実だけでなく学びを深めたい方にもピッタリです。
プライベートの時間もお仕事も大切にしたい方におすすめの求人です。
興味のある方はぜひお問合せください♪

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