横浜市瀬谷区の看護師求人

24時間託児所・寮完備！7連休取得可能・残業ほぼなし！プライベートとの両立できる病院です。
「誰もがチャレンジできる環境があります」とメッセージを掲げ、職員の方が気兼ねなく意見を言える環境を作り上げています。中途入職者が多いからこそ、各々アイデアや意見を尊重し、不安なことが合っても周囲がカバーできる体制を整えております。

 POINT 24時間託児所・寮完備！7連休取得可能・残業ほぼなし！プライベートとの両立できる病院です。
「誰もがチャレンジできる環境があります」とメッセージを掲げ、職員の方が気兼ねなく意見を言える環境を作り上げています。中途入職者が多いからこそ、各々アイデアや意見を尊重し、不安なことが合っても周囲がカバーできる体制を整えております。

24時間託児所・寮完備！7連休取得可能・残業ほぼなし！プライベートとの両立できる病院です。
「誰もがチャレンジできる環境があります」とメッセージを掲げ、職員の方が気兼ねなく意見を言える環境を作り上げています。中途入職者が多いからこそ、各々アイデアや意見を尊重し、不安なことが合っても周囲がカバーできる体制を整えております。

 POINT 24時間託児所・寮完備！7連休取得可能・残業ほぼなし！プライベートとの両立できる病院です。
「誰もがチャレンジできる環境があります」とメッセージを掲げ、職員の方が気兼ねなく意見を言える環境を作り上げています。中途入職者が多いからこそ、各々アイデアや意見を尊重し、不安なことが合っても周囲がカバーできる体制を整えております。

24時間託児所・寮完備！7連休取得可能・残業ほぼなし！プライベートとの両立できる病院です。
「誰もがチャレンジできる環境があります」とメッセージを掲げ、職員の方が気兼ねなく意見を言える環境を作り上げています。中途入職者が多いからこそ、各々アイデアや意見を尊重し、不安なことが合っても周囲がカバーできる体制を整えております。

 POINT 24時間託児所・寮完備！7連休取得可能・残業ほぼなし！プライベートとの両立できる病院です。
「誰もがチャレンジできる環境があります」とメッセージを掲げ、職員の方が気兼ねなく意見を言える環境を作り上げています。中途入職者が多いからこそ、各々アイデアや意見を尊重し、不安なことが合っても周囲がカバーできる体制を整えております。

当法人は、特別養護老人ホームの他にも、グループホームやデイサービス、ヘルパーステーションも経営している法人です。
利用者様一人ひとりのニーズを最優先に尊重し、安全・安心な生活を提供させていただくと共に、「地域社会に開かれた信頼され愛される施設を目指す」という当法人の経営理念の実現に努めております。

 POINT 当法人は、特別養護老人ホームの他にも、グループホームやデイサービス、ヘルパーステーションも経営している法人です。
利用者様一人ひとりのニーズを最優先に尊重し、安全・安心な生活を提供させていただくと共に、「地域社会に開かれた信頼され愛される施設を目指す」という当法人の経営理念の実現に努めております。

当法人は、特別養護老人ホームの他にも、グループホームやデイサービス、ヘルパーステーションも経営している法人です。
利用者様一人ひとりのニーズを最優先に尊重し、安全・安心な生活を提供させていただくと共に、「地域社会に開かれた信頼され愛される施設を目指す」という当法人の経営理念の実現に努めております。

 POINT 当法人は、特別養護老人ホームの他にも、グループホームやデイサービス、ヘルパーステーションも経営している法人です。
利用者様一人ひとりのニーズを最優先に尊重し、安全・安心な生活を提供させていただくと共に、「地域社会に開かれた信頼され愛される施設を目指す」という当法人の経営理念の実現に努めております。

子育て看護師さん応援！プライベート充実！認定看護師支援制度あり！プライベートとスキルアップの両立できる訪問看護ステーションです。瀬谷区全域、旭区および泉区の一部で看護サービスを提供しています。地域の結びつきを重視しており、各種機関と連携を図ることで総合的なサービスの提供に努めています。

 POINT 子育て看護師さん応援！プライベート充実！認定看護師支援制度あり！プライベートとスキルアップの両立できる訪問看護ステーションです。瀬谷区全域、旭区および泉区の一部で看護サービスを提供しています。地域の結びつきを重視しており、各種機関と連携を図ることで総合的なサービスの提供に努めています。

2015年に看護師と理学療法士が設立し「共生社会の実現に向けた用事、障碍児者、高齢者が一緒に集える地域コミュニティ」を目指しています。デイケアと訪問看護から始まり、地域の方に寄り添ったサービスを提供しております。今後は医療以外にも福祉にも力を入れて多事業で発展し続ける会社です。共に成長していただける方大歓迎です。ご興味いただけたら是非お問合せください。

 POINT 2015年に看護師と理学療法士が設立し「共生社会の実現に向けた用事、障碍児者、高齢者が一緒に集える地域コミュニティ」を目指しています。デイケアと訪問看護から始まり、地域の方に寄り添ったサービスを提供しております。今後は医療以外にも福祉にも力を入れて多事業で発展し続ける会社です。共に成長していただける方大歓迎です。ご興味いただけたら是非お問合せください。

2015年に看護師と理学療法士が設立し「共生社会の実現に向けた用事、障碍児者、高齢者が一緒に集える地域コミュニティ」を目指しています。デイケアと訪問看護から始まり、地域の方に寄り添ったサービスを提供しております。今後は医療以外にも福祉にも力を入れて多事業で発展し続ける会社です。共に成長していただける方大歓迎です。ご興味いただけたら是非お問合せください。

 POINT 2015年に看護師と理学療法士が設立し「共生社会の実現に向けた用事、障碍児者、高齢者が一緒に集える地域コミュニティ」を目指しています。デイケアと訪問看護から始まり、地域の方に寄り添ったサービスを提供しております。今後は医療以外にも福祉にも力を入れて多事業で発展し続ける会社です。共に成長していただける方大歓迎です。ご興味いただけたら是非お問合せください。

福利厚生充実！無理なく働ける、訪問看護未経験の方も挑戦しやすい訪問看護ステーションです。古民家を改装した事業所で、利用者の方も自宅にいるようなリラックスできる温かみのある空間です。当グループは設立15年前から地域に密着したサービスを提供しており、患者様・ケアマネの方から信頼の厚い、質の高いサービスを提供しております。

 POINT 福利厚生充実！無理なく働ける、訪問看護未経験の方も挑戦しやすい訪問看護ステーションです。古民家を改装した事業所で、利用者の方も自宅にいるようなリラックスできる温かみのある空間です。当グループは設立15年前から地域に密着したサービスを提供しており、患者様・ケアマネの方から信頼の厚い、質の高いサービスを提供しております。

当施設を運営する法人は、病院や介護施設、教育機関等を全国に128施設展開しており、全国的な医療・介護サービスを提供しております。母体が安定しているため、安心して長期的にご就業いただけます♪

 POINT 当施設を運営する法人は、病院や介護施設、教育機関等を全国に128施設展開しており、全国的な医療・介護サービスを提供しております。母体が安定しているため、安心して長期的にご就業いただけます♪

カーサプラチナ三ツ境は、横浜市瀬谷区にある76室の介護付き有料老人ホームです。窓が大きく、天井が高い造りで開放的な雰囲気です。福祉先進国のスウェーデンの「情緒的価値（ここち良さ）」に大切にし、「プラチナ・クオリティ」をお届けするホテルのような高級感のある施設です。

◆ツツイグループ
同グループは医療と介護の分野で30年以上の実績を有します。関東を中心に30以上の施設や病院を展開し、大手グループのもと安定就業が目指せます。また、大手ならではの充実した研修制度でご自身の価値を上げるキャリア形成が可能です。

 POINT カーサプラチナ三ツ境は、横浜市瀬谷区にある76室の介護付き有料老人ホームです。窓が大きく、天井が高い造りで開放的な雰囲気です。福祉先進国のスウェーデンの「情緒的価値（ここち良さ）」に大切にし、「プラチナ・クオリティ」をお届けするホテルのような高級感のある施設です。

◆ツツイグループ
同グループは医療と介護の分野で30年以上の実績を有します。関東を中心に30以上の施設や病院を展開し、大手グループのもと安定就業が目指せます。また、大手ならではの充実した研修制度でご自身の価値を上げるキャリア形成が可能です。

原則土日休み・夜勤少な目・残業無しのプライベート充実の重症心身障碍児施設です。当施設は、2017年4月にオープンした、障碍者支援×医療サービスの複合施設です。医療的ケアを必要とする重症心身障害児者が、住みなれた地域で、安定した生活を送り続けるための「多機能型拠点」です。利用者様へ寄り添った看護を行いたいという方は、是非一度お問合せ下さい。

 POINT 原則土日休み・夜勤少な目・残業無しのプライベート充実の重症心身障碍児施設です。当施設は、2017年4月にオープンした、障碍者支援×医療サービスの複合施設です。医療的ケアを必要とする重症心身障害児者が、住みなれた地域で、安定した生活を送り続けるための「多機能型拠点」です。利用者様へ寄り添った看護を行いたいという方は、是非一度お問合せ下さい。

高給与！残業少なめ！神奈川で2番目に緩和ケア病棟を立ち上げた歴史ある病院です。早くから終末期医療に取り組んできた病院です。そのノウハウを活かし、将来的には在宅ホスピスにも力を入れていこうとしております。救急搬送もないため残業も少なく、ご家庭・プライベートにも理解のある職場環境の良さも魅力の一つです。緩和ケアや在宅ケアに興味のある方、プライベートを重視したい方にもおススメの病院です。

 POINT 高給与！残業少なめ！神奈川で2番目に緩和ケア病棟を立ち上げた歴史ある病院です。早くから終末期医療に取り組んできた病院です。そのノウハウを活かし、将来的には在宅ホスピスにも力を入れていこうとしております。救急搬送もないため残業も少なく、ご家庭・プライベートにも理解のある職場環境の良さも魅力の一つです。緩和ケアや在宅ケアに興味のある方、プライベートを重視したい方にもおススメの病院です。

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

デイサービス「fureai」は、地域密着のリハビリ特化型施設です。暮らしに寄り添いながら、「次の利用日を楽しみにしてもらいたい」という理念でサービスを提供しています。リラクゼーション（介護整体）と岩盤足浴を取り入れ、心地よく通える施設が特徴の一つです。

◆法人特徴
ハビリ特化型デイサービス施設を神奈川県内、主に横浜市に27の店舗を展開し、地域に根付いた運営を行っています。「笑顔を１つでも増やしたい」と利用者様のADLの維持・向上に取り組んでいる法人です。

 POINT デイサービス「fureai」は、地域密着のリハビリ特化型施設です。暮らしに寄り添いながら、「次の利用日を楽しみにしてもらいたい」という理念でサービスを提供しています。リラクゼーション（介護整体）と岩盤足浴を取り入れ、心地よく通える施設が特徴の一つです。

◆法人特徴
ハビリ特化型デイサービス施設を神奈川県内、主に横浜市に27の店舗を展開し、地域に根付いた運営を行っています。「笑顔を１つでも増やしたい」と利用者様のADLの維持・向上に取り組んでいる法人です。

デイサービス「fureai」は、地域密着のリハビリ特化型施設です。暮らしに寄り添いながら、「次の利用日を楽しみにしてもらいたい」という理念でサービスを提供しています。リラクゼーション（介護整体）と岩盤足浴を取り入れ、心地よく通える施設が特徴の一つです。

◆法人特徴
ハビリ特化型デイサービス施設を神奈川県内、主に横浜市に27の店舗を展開し、地域に根付いた運営を行っています。「笑顔を１つでも増やしたい」と利用者様のADLの維持・向上に取り組んでいる法人です。

 POINT デイサービス「fureai」は、地域密着のリハビリ特化型施設です。暮らしに寄り添いながら、「次の利用日を楽しみにしてもらいたい」という理念でサービスを提供しています。リラクゼーション（介護整体）と岩盤足浴を取り入れ、心地よく通える施設が特徴の一つです。

◆法人特徴
ハビリ特化型デイサービス施設を神奈川県内、主に横浜市に27の店舗を展開し、地域に根付いた運営を行っています。「笑顔を１つでも増やしたい」と利用者様のADLの維持・向上に取り組んでいる法人です。

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。