[2025年04月最新]神奈川県｜准看護師の看護師求人

運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

 POINT 運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

 POINT 運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

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 POINT 運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

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◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

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運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

 POINT 運営法人「社会福祉法人秀峰会」は、神奈川県に特別養護老人ホームやデイサービスなど、165の事業を展開している地域密着の安定法人です。介護・看護・リハビリ・医療・保育等のニーズに包括的、統合的に応える「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を提供しています。

◆働きやすさへの取組みに力を入れている法人で、手厚い賞与や産休後復帰率90%を誇るなど、安定法人ならではの好待遇な求人となっています。

◆今回の募集は、訪問入浴の看護師募集です。事業開始以来、現在まで多くの利用者様のサポートをしております。利用者様の笑顔がやりがいやモチベーションにつながるお仕事です。

AGA・抜け毛・薄毛の専門治療といびき治療に特化したクリニックです。患者様のお悩みに合わせ、患者様の負担の少ないオリジナル治療で、オーダーメイドの治療を提案しています。

◆完全予約制のクリニックで、残業はほとんどございません。ワークライフバランスを重視した働き方をご希望の方におすすめの求人です。

 POINT AGA・抜け毛・薄毛の専門治療といびき治療に特化したクリニックです。患者様のお悩みに合わせ、患者様の負担の少ないオリジナル治療で、オーダーメイドの治療を提案しています。

◆完全予約制のクリニックで、残業はほとんどございません。ワークライフバランスを重視した働き方をご希望の方におすすめの求人です。

常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

 POINT 常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

 POINT 常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

当院は2023年にクリニックモール内に開院した、小児科クリニックです。
小児で頻度の高い病気はもちろん、低身長や内分泌疾患なども診察しています。また、予防接種や健診、発達相談なども行っています。

 POINT 当院は2023年にクリニックモール内に開院した、小児科クリニックです。
小児で頻度の高い病気はもちろん、低身長や内分泌疾患なども診察しています。また、予防接種や健診、発達相談なども行っています。

相鉄本線の天王町駅より徒歩すぐの地域密着の整形外科クリニックにて、希少な看護師募集です！日祝のお休みに加えて、夏季休暇や年末年始休暇でまとまったお休みもございますのでプライベートも大事にしながら働きたい看護師さまにおすすめです。

◆クリニック＆整形外科経験不問
看護師の業務は採血と外来の介助業務がメインでございますので、整形外科未経験の方も安心して働ける環境です。先輩看護師によりOJTにてご指導いただけます。

／
訪問した担当者の声
＼
駅すぐ目の前、走ったら10秒くらい場所にございます！定着率が良いクリニックとお話しいただきましたが、院内の雰囲気も良く、忙しい中も患者様に丁寧なご対応をされており、多くの患者様が来院されています。

 POINT 相鉄本線の天王町駅より徒歩すぐの地域密着の整形外科クリニックにて、希少な看護師募集です！日祝のお休みに加えて、夏季休暇や年末年始休暇でまとまったお休みもございますのでプライベートも大事にしながら働きたい看護師さまにおすすめです。

◆クリニック＆整形外科経験不問
看護師の業務は採血と外来の介助業務がメインでございますので、整形外科未経験の方も安心して働ける環境です。先輩看護師によりOJTにてご指導いただけます。

／
訪問した担当者の声
＼
駅すぐ目の前、走ったら10秒くらい場所にございます！定着率が良いクリニックとお話しいただきましたが、院内の雰囲気も良く、忙しい中も患者様に丁寧なご対応をされており、多くの患者様が来院されています。

当施設は、2019年にフルリニューアルOPENを遂げた定員26名の有料老人ホームです。
コンセプトは、地域に開かれ、交流の中心を担う「多世代交流特化ホーム」で、併設の園はじめ県内各所の保育園、小中学校などと連携し、さまざまな合同アクティビティを実施しております。

 POINT 当施設は、2019年にフルリニューアルOPENを遂げた定員26名の有料老人ホームです。
コンセプトは、地域に開かれ、交流の中心を担う「多世代交流特化ホーム」で、併設の園はじめ県内各所の保育園、小中学校などと連携し、さまざまな合同アクティビティを実施しております。

当施設は、2019年にフルリニューアルOPENを遂げた定員26名の有料老人ホームです。
コンセプトは、地域に開かれ、交流の中心を担う「多世代交流特化ホーム」で、併設の園はじめ県内各所の保育園、小中学校などと連携し、さまざまな合同アクティビティを実施しております。

 POINT 当施設は、2019年にフルリニューアルOPENを遂げた定員26名の有料老人ホームです。
コンセプトは、地域に開かれ、交流の中心を担う「多世代交流特化ホーム」で、併設の園はじめ県内各所の保育園、小中学校などと連携し、さまざまな合同アクティビティを実施しております。

当クリニックは、藤沢駅からすぐの場所にある整形外科クリニックです。骨粗鬆症診療を特に強化しており、地域に根ざした診療を行っています。
スタッフ、患者、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方、新しいことにチャレンジすることが好きな方など前向きな気持ちのある方からのご応募お待ちしております。

◆全国展開を目指しています！
土日祝の診療もスタートする予定のため、土日祝のご勤務も可能な方を募集されています♪スタッフ、患者さま、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方大歓迎です★

◆メリハリのある働き方
リフレッシュ休暇・年次休暇使用して長期休暇も可能です。しっかりお休みをしてプライベート充実させることもできます。

 POINT 当クリニックは、藤沢駅からすぐの場所にある整形外科クリニックです。骨粗鬆症診療を特に強化しており、地域に根ざした診療を行っています。
スタッフ、患者、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方、新しいことにチャレンジすることが好きな方など前向きな気持ちのある方からのご応募お待ちしております。

◆全国展開を目指しています！
土日祝の診療もスタートする予定のため、土日祝のご勤務も可能な方を募集されています♪スタッフ、患者さま、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方大歓迎です★

◆メリハリのある働き方
リフレッシュ休暇・年次休暇使用して長期休暇も可能です。しっかりお休みをしてプライベート充実させることもできます。

当クリニックは、藤沢駅からすぐの場所にある整形外科クリニックです。骨粗鬆症診療を特に強化しており、地域に根ざした診療を行っています。

◆全国展開を目指しています！
土日祝の診療もスタートする予定のため、土日祝のご勤務も可能な方を募集されています♪スタッフ、患者さま、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方大歓迎です★

◆メリハリのある働き方
リフレッシュ休暇・年次休暇使用して長期休暇も可能です。しっかりお休みをしてプライベート充実させることもできます。

 POINT 当クリニックは、藤沢駅からすぐの場所にある整形外科クリニックです。骨粗鬆症診療を特に強化しており、地域に根ざした診療を行っています。

◆全国展開を目指しています！
土日祝の診療もスタートする予定のため、土日祝のご勤務も可能な方を募集されています♪スタッフ、患者さま、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方大歓迎です★

◆メリハリのある働き方
リフレッシュ休暇・年次休暇使用して長期休暇も可能です。しっかりお休みをしてプライベート充実させることもできます。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

相鉄本線の天王町駅より徒歩すぐの地域密着の整形外科クリニックにて、希少な看護師募集です！日祝のお休みに加えて、夏季休暇や年末年始休暇でまとまったお休みもございますのでプライベートも大事にしながら働きたい看護師さまにおすすめです。

◆クリニック＆整形外科経験不問
看護師の業務は採血と外来の介助業務がメインでございますので、整形外科未経験の方も安心して働ける環境です。先輩看護師によりOJTにてご指導いただけます。

／
訪問した担当者の声
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駅すぐ目の前、走ったら10秒くらい場所にございます！定着率が良いクリニックとお話しいただきましたが、院内の雰囲気も良く、忙しい中も患者様に丁寧なご対応をされており、多くの患者様が来院されています。

 POINT 相鉄本線の天王町駅より徒歩すぐの地域密着の整形外科クリニックにて、希少な看護師募集です！日祝のお休みに加えて、夏季休暇や年末年始休暇でまとまったお休みもございますのでプライベートも大事にしながら働きたい看護師さまにおすすめです。

◆クリニック＆整形外科経験不問
看護師の業務は採血と外来の介助業務がメインでございますので、整形外科未経験の方も安心して働ける環境です。先輩看護師によりOJTにてご指導いただけます。

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訪問した担当者の声
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駅すぐ目の前、走ったら10秒くらい場所にございます！定着率が良いクリニックとお話しいただきましたが、院内の雰囲気も良く、忙しい中も患者様に丁寧なご対応をされており、多くの患者様が来院されています。

当施設は、秦野市の恵まれた自然環境の中にある、季節により彩が変化する庭園が評判の介護付有料老人ホームです。
「高齢者の立場や目線に立った、きめ細かな介護サービス」を心掛け、より良い介護付有料老人ホームの発展を目指し、入居者様一人一人がより自分らしく過ごしていただく環境づくりに日々取り組んでいます。

 POINT 当施設は、秦野市の恵まれた自然環境の中にある、季節により彩が変化する庭園が評判の介護付有料老人ホームです。
「高齢者の立場や目線に立った、きめ細かな介護サービス」を心掛け、より良い介護付有料老人ホームの発展を目指し、入居者様一人一人がより自分らしく過ごしていただく環境づくりに日々取り組んでいます。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

90年近い歴史を持つ病床数261床の総合病院です。初代の院長が耳鼻咽喉科の診療所を開設した歴史から耳鼻咽喉科に強みを持つ病院です。そのほか内科や小児科など幅広い診療体制で地域医療に貢献しています。
スタッフ同士の雰囲気も良く、指導なども丁寧に行っていただけるのでブランクのある方も安心して働けます。

◆産休復帰をし、子育てをしながらご勤務されている看護師さんも多くいらっしゃいます。日勤のみのご勤務ですので、お子さんのいる方にも働きやすい環境です。

 POINT 90年近い歴史を持つ病床数261床の総合病院です。初代の院長が耳鼻咽喉科の診療所を開設した歴史から耳鼻咽喉科に強みを持つ病院です。そのほか内科や小児科など幅広い診療体制で地域医療に貢献しています。
スタッフ同士の雰囲気も良く、指導なども丁寧に行っていただけるのでブランクのある方も安心して働けます。

◆産休復帰をし、子育てをしながらご勤務されている看護師さんも多くいらっしゃいます。日勤のみのご勤務ですので、お子さんのいる方にも働きやすい環境です。

本厚木駅徒歩3分と非常に立地のよい場所にある外来・訪問診療を行うクリニックです。これまで外来診療をメインに行ってこられましたが、今後はより世の中に必要とされている「訪問診療」も進めており、増員募集となります！

◇在宅未経験者でも安心
入職者の85％が未経験でのスタートです。入職後1～2ヶ月（最低1ヶ月は）ドクターのほか、先輩看護師の同行もございます。施設訪問が7～8割の為、在宅への挑戦がしやすいのも特徴です！

◇やりがい
「病院から自宅に戻ってお看取りできた」など、ご家族から感謝されることも多くございます。また、多職種の連携を行いながら、看護師主導で包括ケアの中心的役割を果たせることもやりがいの一つです。看護師だからこそ、ケアマネジャーや地域の訪問看護師に働きかけることができ、訪問診療のクリニックだからこそ「自分を中心とした情報発信」ができます！

◇土日祝休み&オンコール無
ご家庭との両立やプライベートの時間も確保したい看護師さまには、おすすめの求人です！残業時間も月平均10時間程度ですが、今後さらに残業時間減らしていくための「増員募集」となります。

 POINT 本厚木駅徒歩3分と非常に立地のよい場所にある外来・訪問診療を行うクリニックです。これまで外来診療をメインに行ってこられましたが、今後はより世の中に必要とされている「訪問診療」も進めており、増員募集となります！

◇在宅未経験者でも安心
入職者の85％が未経験でのスタートです。入職後1～2ヶ月（最低1ヶ月は）ドクターのほか、先輩看護師の同行もございます。施設訪問が7～8割の為、在宅への挑戦がしやすいのも特徴です！

◇やりがい
「病院から自宅に戻ってお看取りできた」など、ご家族から感謝されることも多くございます。また、多職種の連携を行いながら、看護師主導で包括ケアの中心的役割を果たせることもやりがいの一つです。看護師だからこそ、ケアマネジャーや地域の訪問看護師に働きかけることができ、訪問診療のクリニックだからこそ「自分を中心とした情報発信」ができます！

◇土日祝休み&オンコール無
ご家庭との両立やプライベートの時間も確保したい看護師さまには、おすすめの求人です！残業時間も月平均10時間程度ですが、今後さらに残業時間減らしていくための「増員募集」となります。