[2025年06月最新]神奈川県｜正社員の看護師求人

2020年4月新病棟開設！ドラマのロケにも使用される綺麗な急性期病院です。当グループは、癌・心臓病・脳卒中に強いですが、当院は、川崎市からの公募で『周産期』に力をいれる病院としてオープン！その他にもPET-CTを用いたがん検査システム、ガンマナイフ・サイバーナイフ、ダ・ヴィンチなど最先端医療を備えておりますので、スキルアップをしたい方におススメ♪年間休日は120日以上で福利厚生も充実しております♪

 POINT 2020年4月新病棟開設！ドラマのロケにも使用される綺麗な急性期病院です。当グループは、癌・心臓病・脳卒中に強いですが、当院は、川崎市からの公募で『周産期』に力をいれる病院としてオープン！その他にもPET-CTを用いたがん検査システム、ガンマナイフ・サイバーナイフ、ダ・ヴィンチなど最先端医療を備えておりますので、スキルアップをしたい方におススメ♪年間休日は120日以上で福利厚生も充実しております♪

藤沢市南部、鎌倉市（一部）、茅ヶ崎市（一部）を中心に各種介護サービスを提供している法人が運営する訪問看護ステーションでの看護師募集となります。訪問看護を開設して2年となりますが今後事業拡大も視野に入れており成長中の法人となります。「個々を尊重し、心を通わせ、人生に心地よさを届けます」を会社の理念とし地域の皆様に末永く愛される会社を目指しております。

 POINT 藤沢市南部、鎌倉市（一部）、茅ヶ崎市（一部）を中心に各種介護サービスを提供している法人が運営する訪問看護ステーションでの看護師募集となります。訪問看護を開設して2年となりますが今後事業拡大も視野に入れており成長中の法人となります。「個々を尊重し、心を通わせ、人生に心地よさを届けます」を会社の理念とし地域の皆様に末永く愛される会社を目指しております。

当法人は神奈川・東京・埼玉に施設事業や保育園などの多数の事業所を設けており、従業員は1,000名を超える、医療・介護業界でトップクラスの成長企業です。運営母体は10年以上の歴史があり、安定した長期就業が叶います。当求人は法人が運営するのケアホスピス内に誕生した訪問看護ステーションです。看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土がございますので、自身のライフプラン・ライフステージに合わせてご就業いただける環境です。

《チーム医療で安心》
地域最大規模の訪問看護ステーションであり、様々な専門性を持った多職種が在籍している為、いつでも気軽に相談することができ、より良いチーム医療を提供する環境が整っています。同法人内で、がん末期や神経難病、重症心身障がい児などの施設を運営しているため、携わる機会が少ない医療ケアについての経験を積み、スキルアップしていただけます。
またステーションには専門の事務員が在籍している為、訪問後の事務業務はほぼございません。他スタッフと連携しながら、訪問看護業務に専念いただけます★

 POINT 当法人は神奈川・東京・埼玉に施設事業や保育園などの多数の事業所を設けており、従業員は1,000名を超える、医療・介護業界でトップクラスの成長企業です。運営母体は10年以上の歴史があり、安定した長期就業が叶います。当求人は法人が運営するのケアホスピス内に誕生した訪問看護ステーションです。看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土がございますので、自身のライフプラン・ライフステージに合わせてご就業いただける環境です。

《チーム医療で安心》
地域最大規模の訪問看護ステーションであり、様々な専門性を持った多職種が在籍している為、いつでも気軽に相談することができ、より良いチーム医療を提供する環境が整っています。同法人内で、がん末期や神経難病、重症心身障がい児などの施設を運営しているため、携わる機会が少ない医療ケアについての経験を積み、スキルアップしていただけます。
またステーションには専門の事務員が在籍している為、訪問後の事務業務はほぼございません。他スタッフと連携しながら、訪問看護業務に専念いただけます★

介護老人保健施設ナーシングプラザ港北は、市営地下鉄3号線「新羽」駅が最寄りの在宅強化型施設です。リハビリメニューを充実させ、1日でも早くご家庭で生活への復帰をサポートをしています。
人員体制も手厚く、急なお休みにも対応でき、子育て中看護師さんも働きやすい環境です。日勤のみ＆年間休日120日とオンオフの切り替えができ、メリハリのある方が可能です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 介護老人保健施設ナーシングプラザ港北は、市営地下鉄3号線「新羽」駅が最寄りの在宅強化型施設です。リハビリメニューを充実させ、1日でも早くご家庭で生活への復帰をサポートをしています。
人員体制も手厚く、急なお休みにも対応でき、子育て中看護師さんも働きやすい環境です。日勤のみ＆年間休日120日とオンオフの切り替えができ、メリハリのある方が可能です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

《大手法人が運営》
東京スタンダード市場上場の総合建設業を展開しており、東京・神奈川を中心に有料老人ホーム、グループホーム、デイサービスを運営しています！「入居者が自分らしく過ごせる空間」の実現に取り組んでおり、施設建設から運営までをトータルに実施することにより、地域社会のさらなる発展に貢献している法人です。
《働きやすい環境》
福利厚生や、研修制度が充実しております。施設未経験の方からスキルアップを目指す方まで、しっかりフォローする体制づくりがなされています！有給消化率も高く、プライベートと仕事の両立が叶います☆

 POINT 《大手法人が運営》
東京スタンダード市場上場の総合建設業を展開しており、東京・神奈川を中心に有料老人ホーム、グループホーム、デイサービスを運営しています！「入居者が自分らしく過ごせる空間」の実現に取り組んでおり、施設建設から運営までをトータルに実施することにより、地域社会のさらなる発展に貢献している法人です。
《働きやすい環境》
福利厚生や、研修制度が充実しております。施設未経験の方からスキルアップを目指す方まで、しっかりフォローする体制づくりがなされています！有給消化率も高く、プライベートと仕事の両立が叶います☆

1977年より続く大手透析クリニックでの透析室での募集です。関東近隣に10軒展開されており、透析経験者だけでなく、透析未経験者入社後多数活躍中！年間休日120日以上とプライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です♪

 POINT 1977年より続く大手透析クリニックでの透析室での募集です。関東近隣に10軒展開されており、透析経験者だけでなく、透析未経験者入社後多数活躍中！年間休日120日以上とプライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です♪

《病院が母体のステーション》
■グリーンヒルズ訪問看護ステーションは、病院が母体の地域に密着した事業所です。この度、訪問看護をご担当いただく看護師さまを募集いたします。
■利用者様は小児からご高齢の方まで幅広く、様々な症例を学ぶことができ、スキルアップに繋がります。

《安心して働ける》
■母体の病院とは医療連携が確立していますので、利用者様の入院時などに迅速な対応ができ、安心してご就業できる環境です。
■院内保育所が利用できますので、お子さんのいる看護師さんも安心してお仕事に専念できます。

 POINT 《病院が母体のステーション》
■グリーンヒルズ訪問看護ステーションは、病院が母体の地域に密着した事業所です。この度、訪問看護をご担当いただく看護師さまを募集いたします。
■利用者様は小児からご高齢の方まで幅広く、様々な症例を学ぶことができ、スキルアップに繋がります。

《安心して働ける》
■母体の病院とは医療連携が確立していますので、利用者様の入院時などに迅速な対応ができ、安心してご就業できる環境です。
■院内保育所が利用できますので、お子さんのいる看護師さんも安心してお仕事に専念できます。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

首都圏に病院、クリニック、介護施設などを有する法人グループが運営する心療内科、精神科、内科を標榜する、最寄駅徒歩圏内のクリニックです。
訪問診療がメインですが、訪問看護業務も担当いただきますので在宅医療を学んでいきたい看護師様にはオススメ！夜間オンコールについてもコールセンターにて対応しているためございませんので仕事とプライベートのオン・オフをしっかり切り替えられます！精神保健福祉士など各専門スタッフのバックアップもしっかりしており、患者様に寄り添う診療も魅力のクリニックです。是非ご応募お待ちしております。

 POINT 首都圏に病院、クリニック、介護施設などを有する法人グループが運営する心療内科、精神科、内科を標榜する、最寄駅徒歩圏内のクリニックです。
訪問診療がメインですが、訪問看護業務も担当いただきますので在宅医療を学んでいきたい看護師様にはオススメ！夜間オンコールについてもコールセンターにて対応しているためございませんので仕事とプライベートのオン・オフをしっかり切り替えられます！精神保健福祉士など各専門スタッフのバックアップもしっかりしており、患者様に寄り添う診療も魅力のクリニックです。是非ご応募お待ちしております。

当法人は、東京都、茨城県を中心に14の有料老人ホームの運営しております。「家にいるように過ごしていただく」を方針として掲げ、ご入居者様のご要望にできる限り応えています。
今回の募集は、川崎市高津区のホームでの看護師募集です。

◆当ホームの自慢は、スタッフの定着率の良さ！入れ替わりが激しい介護業界において、当ホームは多くのスタッフが長く勤めてくれており、スタッフ同士も職種に関係なく仲が良く、和気藹々としています☆
この人間関係の良さが良いケアに繋がっていると思います。

 POINT 当法人は、東京都、茨城県を中心に14の有料老人ホームの運営しております。「家にいるように過ごしていただく」を方針として掲げ、ご入居者様のご要望にできる限り応えています。
今回の募集は、川崎市高津区のホームでの看護師募集です。

◆当ホームの自慢は、スタッフの定着率の良さ！入れ替わりが激しい介護業界において、当ホームは多くのスタッフが長く勤めてくれており、スタッフ同士も職種に関係なく仲が良く、和気藹々としています☆
この人間関係の良さが良いケアに繋がっていると思います。

株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

 POINT 株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》
「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》
厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》
お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

 POINT 株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》
「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》
厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》
お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

《週休2.5日のクリニック》
■横浜上星川整形外科リハビリテーションは、相鉄線「上星川駅」目の前にある整形外科クリニックです。当院では笑顔、優しさ、思いやり、誠意をもって、近隣地域の皆様の健康と笑顔を守るためにスタッフ一丸となって、質の良い医療を行おうと努めています！
■一般の整形外科に加えて脊椎外科、関節外科、骨粗鬆症外来やスポーツ整形外科も診療しており、理学療法士の在籍と、リハビリスペースも完備されております。ご高齢の方からお子様まで患者様の年齢層も様々です！

《キレイな院内》
■白と茶色を基調としたクリニックで、院内は清潔感があり、落ち着く色味で統一されています！快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《メリハリをつけたご就業が可能》
■土日どちらかはお休みとなるためご家族やご友人と予定を合わせやすいシフトです！年末年始やGW、夏季休暇もしっかりございます。

 POINT 《週休2.5日のクリニック》
■横浜上星川整形外科リハビリテーションは、相鉄線「上星川駅」目の前にある整形外科クリニックです。当院では笑顔、優しさ、思いやり、誠意をもって、近隣地域の皆様の健康と笑顔を守るためにスタッフ一丸となって、質の良い医療を行おうと努めています！
■一般の整形外科に加えて脊椎外科、関節外科、骨粗鬆症外来やスポーツ整形外科も診療しており、理学療法士の在籍と、リハビリスペースも完備されております。ご高齢の方からお子様まで患者様の年齢層も様々です！

《キレイな院内》
■白と茶色を基調としたクリニックで、院内は清潔感があり、落ち着く色味で統一されています！快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《メリハリをつけたご就業が可能》
■土日どちらかはお休みとなるためご家族やご友人と予定を合わせやすいシフトです！年末年始やGW、夏季休暇もしっかりございます。

南大和病院は、開業して40年以上の歴史があり、地域密着の病院として大和市の地域医療を支える二次救急病院です。消化器系疾患に強みを持ち、日本消化器内視鏡学会の基準を満たし、専門医の指導施設として認定を受けています。

◆24時間対応の保育園、借り上げ寮完備など福利厚生も手厚く、教育体制も充実しています。全140床の急性期から在宅までの医療を担う、職員間のコミュニケーションも盛んな、お互い助け合い・活気のある病院です。

 POINT 南大和病院は、開業して40年以上の歴史があり、地域密着の病院として大和市の地域医療を支える二次救急病院です。消化器系疾患に強みを持ち、日本消化器内視鏡学会の基準を満たし、専門医の指導施設として認定を受けています。

◆24時間対応の保育園、借り上げ寮完備など福利厚生も手厚く、教育体制も充実しています。全140床の急性期から在宅までの医療を担う、職員間のコミュニケーションも盛んな、お互い助け合い・活気のある病院です。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

《健診センターのご紹介》
■横浜鶴ヶ峰病院　総合健診センターは、横浜市旭区のケアミックス病院にある健診センターです。様々な診療科と介護医療院を併設し、地域と連携を取りながら、地域の皆さまに包括的医療を提供しています。

《スキルアップ》
■横浜中心地に近いこともあり、看護協会や神奈川県主催の研修会にも積極的に参加し、自己啓発・キャリアアップを支援しています。

《充実した福利厚生》
■単身用ワンルームマンションや0歳児から預けられる24時間対応の保育施設など、どなたでも活躍しやすい環境を整えて皆様からのご応募お待ちしております。

 POINT 《健診センターのご紹介》
■横浜鶴ヶ峰病院　総合健診センターは、横浜市旭区のケアミックス病院にある健診センターです。様々な診療科と介護医療院を併設し、地域と連携を取りながら、地域の皆さまに包括的医療を提供しています。

《スキルアップ》
■横浜中心地に近いこともあり、看護協会や神奈川県主催の研修会にも積極的に参加し、自己啓発・キャリアアップを支援しています。

《充実した福利厚生》
■単身用ワンルームマンションや0歳児から預けられる24時間対応の保育施設など、どなたでも活躍しやすい環境を整えて皆様からのご応募お待ちしております。

2016年に開院したキャリアパスの広さ・充実した教育体制が魅力の幅広い医療を提供するケアミックス病院です。

◇地域の救急医療を担う
市外救急搬送率8割以上という救急医療の手薄さが、長年地域の課題となっていた座間市。急性期、回復期リハビリテーション期、地域包括ケア等様々な機能を持つ病棟を備え、迅速、適切な救急対応と総合診療に努める内科を中心に多様な診療科に対応しています。病棟は西と東で分かれており、「352床11看護単位」と、さまざまな専門性のある看護を提供しています。

◇「職員想い」の福利厚生
24時間対応の院内保育園があるため、子育て中の看護師さまも安心！住宅手当や引越し準備金の支給など、転居をお考えの方も充実のサポート制度がございます！様々なライフスタイルの方が長期的に働き続けることができる環境です。

 POINT 2016年に開院したキャリアパスの広さ・充実した教育体制が魅力の幅広い医療を提供するケアミックス病院です。

◇地域の救急医療を担う
市外救急搬送率8割以上という救急医療の手薄さが、長年地域の課題となっていた座間市。急性期、回復期リハビリテーション期、地域包括ケア等様々な機能を持つ病棟を備え、迅速、適切な救急対応と総合診療に努める内科を中心に多様な診療科に対応しています。病棟は西と東で分かれており、「352床11看護単位」と、さまざまな専門性のある看護を提供しています。

◇「職員想い」の福利厚生
24時間対応の院内保育園があるため、子育て中の看護師さまも安心！住宅手当や引越し準備金の支給など、転居をお考えの方も充実のサポート制度がございます！様々なライフスタイルの方が長期的に働き続けることができる環境です。

小野田医院は、地域のかかりつけ医として最良の医療を提供しております。内科・外科・胃腸科を標榜し病気の早期発見・早期治療に取り組み、健康診断やがん検診も積極的に行っています。通院が難しい患者さまには訪問診療を導入、地域の皆さまの健やかな毎日を支えられる医院でありたいと考え、日々診療にあたっております。
この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。

《アクセス良好》
東急田園都市線の宮崎台駅から徒歩8分！自転車やバイク通勤も可能です♪

《週休2.5日＆残業月5時間程度》
木日祝＆土曜の午後がお休み♪夏期、年末年始休暇もございます！
予約制で、問診はwebにて事前対応の為、残業は月5時間程度と少な目です♪

《定着率抜群◎》
中には20年以上在籍された方もいらっしゃり、人間関係良好で、定着率の良い職場です♪

《クリニックについて》
・1日に60名程度の患者様が来院（内科系疾患が多い）
・赤ちゃんからお年寄りと幅広い年齢層の方が来院するかかりつけのクリニックです！
・内視鏡検査は上部が週8件、下部が週2件程度！内視鏡未経験の方でもご応募可能です！
・月1回、お昼の時間帯に２～５件程度の往診業務がありますが、往診手当の支給がございます！

《設備について》
休憩室にはテレビがあり、休憩時間もリラックスできます♪
待合室は、大きな窓があり、開放的な明るい待合室です♪

 POINT 小野田医院は、地域のかかりつけ医として最良の医療を提供しております。内科・外科・胃腸科を標榜し病気の早期発見・早期治療に取り組み、健康診断やがん検診も積極的に行っています。通院が難しい患者さまには訪問診療を導入、地域の皆さまの健やかな毎日を支えられる医院でありたいと考え、日々診療にあたっております。
この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。

《アクセス良好》
東急田園都市線の宮崎台駅から徒歩8分！自転車やバイク通勤も可能です♪

《週休2.5日＆残業月5時間程度》
木日祝＆土曜の午後がお休み♪夏期、年末年始休暇もございます！
予約制で、問診はwebにて事前対応の為、残業は月5時間程度と少な目です♪

《定着率抜群◎》
中には20年以上在籍された方もいらっしゃり、人間関係良好で、定着率の良い職場です♪

《クリニックについて》
・1日に60名程度の患者様が来院（内科系疾患が多い）
・赤ちゃんからお年寄りと幅広い年齢層の方が来院するかかりつけのクリニックです！
・内視鏡検査は上部が週8件、下部が週2件程度！内視鏡未経験の方でもご応募可能です！
・月1回、お昼の時間帯に２～５件程度の往診業務がありますが、往診手当の支給がございます！

《設備について》
休憩室にはテレビがあり、休憩時間もリラックスできます♪
待合室は、大きな窓があり、開放的な明るい待合室です♪

小野田医院は、地域のかかりつけ医として最良の医療を提供しております。内科・外科・胃腸科を標榜し病気の早期発見・早期治療に取り組み、健康診断やがん検診も積極的に行っています。通院が難しい患者さまには訪問診療を導入、地域の皆さまの健やかな毎日を支えられる医院でありたいと考え、日々診療にあたっております。
この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。

《アクセス良好》
東急田園都市線の宮崎台駅から徒歩8分！自転車やバイク通勤も可能です♪

《週休2.5日＆残業月5時間程度》
木日祝＆土曜の午後がお休み♪夏期、年末年始休暇もございます！
予約制で、問診はwebにて事前対応の為、残業は月5時間程度と少な目です♪

《定着率抜群◎》
中には20年以上在籍された方もいらっしゃり、人間関係良好で、定着率の良い職場です♪

《クリニックについて》
・1日に60名程度の患者様が来院（内科系疾患が多い）
・赤ちゃんからお年寄りと幅広い年齢層の方が来院するかかりつけのクリニックです！
・内視鏡検査は上部が週8件、下部が週2件程度！内視鏡未経験の方でもご応募可能です！
・月1回、お昼の時間帯に２～５件程度の往診業務がありますが、往診手当の支給がございます！

《設備について》
休憩室にはテレビがあり、休憩時間もリラックスできます♪
待合室は、大きな窓があり、開放的な明るい待合室です♪

 POINT 小野田医院は、地域のかかりつけ医として最良の医療を提供しております。内科・外科・胃腸科を標榜し病気の早期発見・早期治療に取り組み、健康診断やがん検診も積極的に行っています。通院が難しい患者さまには訪問診療を導入、地域の皆さまの健やかな毎日を支えられる医院でありたいと考え、日々診療にあたっております。
この度、外来業務をご担当いただく看護師さまを募集いたします。

《アクセス良好》
東急田園都市線の宮崎台駅から徒歩8分！自転車やバイク通勤も可能です♪

《週休2.5日＆残業月5時間程度》
木日祝＆土曜の午後がお休み♪夏期、年末年始休暇もございます！
予約制で、問診はwebにて事前対応の為、残業は月5時間程度と少な目です♪

《定着率抜群◎》
中には20年以上在籍された方もいらっしゃり、人間関係良好で、定着率の良い職場です♪

《クリニックについて》
・1日に60名程度の患者様が来院（内科系疾患が多い）
・赤ちゃんからお年寄りと幅広い年齢層の方が来院するかかりつけのクリニックです！
・内視鏡検査は上部が週8件、下部が週2件程度！内視鏡未経験の方でもご応募可能です！
・月1回、お昼の時間帯に２～５件程度の往診業務がありますが、往診手当の支給がございます！

《設備について》
休憩室にはテレビがあり、休憩時間もリラックスできます♪
待合室は、大きな窓があり、開放的な明るい待合室です♪

年間休日120日！残業ほぼなし！未経験からベテランまで幅広い層の方が活躍できる、精神科病院です。
『安心・安全・思いやりのある医療』をコンセプトに急性期の精神医療を中心に訪問看護や精神ケア等、入院から在宅まで一貫して看ることができます。残業もほとんどなく、日勤帯のみの働き方ですので、生活リズムを整えながら長く勤務できる環境です。

 POINT 年間休日120日！残業ほぼなし！未経験からベテランまで幅広い層の方が活躍できる、精神科病院です。
『安心・安全・思いやりのある医療』をコンセプトに急性期の精神医療を中心に訪問看護や精神ケア等、入院から在宅まで一貫して看ることができます。残業もほとんどなく、日勤帯のみの働き方ですので、生活リズムを整えながら長く勤務できる環境です。