[2025年08月最新]神奈川県｜正社員の看護師求人

当法人は神奈川・東京・埼玉に施設事業や保育園などの多数の事業所を設けており、従業員は1,000名を超える、医療・介護業界でトップクラスの成長企業です。運営母体は10年以上の歴史があり、安定した長期就業が叶います。当求人は法人が運営するのケアホスピス内に誕生した訪問看護ステーションです。看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土がございますので、自身のライフプラン・ライフステージに合わせてご就業いただける環境です。

《チーム医療で安心》
地域最大規模の訪問看護ステーションであり、様々な専門性を持った多職種が在籍している為、いつでも気軽に相談することができ、より良いチーム医療を提供する環境が整っています。同法人内で、がん末期や神経難病、重症心身障がい児などの施設を運営しているため、携わる機会が少ない医療ケアについての経験を積み、スキルアップしていただけます。
またステーションには専門の事務員が在籍している為、訪問後の事務業務はほぼございません。他スタッフと連携しながら、訪問看護業務に専念いただけます★

 POINT 当法人は神奈川・東京・埼玉に施設事業や保育園などの多数の事業所を設けており、従業員は1,000名を超える、医療・介護業界でトップクラスの成長企業です。運営母体は10年以上の歴史があり、安定した長期就業が叶います。当求人は法人が運営するのケアホスピス内に誕生した訪問看護ステーションです。看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土がございますので、自身のライフプラン・ライフステージに合わせてご就業いただける環境です。

《チーム医療で安心》
地域最大規模の訪問看護ステーションであり、様々な専門性を持った多職種が在籍している為、いつでも気軽に相談することができ、より良いチーム医療を提供する環境が整っています。同法人内で、がん末期や神経難病、重症心身障がい児などの施設を運営しているため、携わる機会が少ない医療ケアについての経験を積み、スキルアップしていただけます。
またステーションには専門の事務員が在籍している為、訪問後の事務業務はほぼございません。他スタッフと連携しながら、訪問看護業務に専念いただけます★

病院、クリニック、介護施設を多数展開する大手法人グループに所属する当院。県内にも系列病院が複数ありますので医療連携制度が整っており、規模の大きさは他では中々経験できません！今回は一般病棟、回復期病棟における看護師募集となります。

 POINT 病院、クリニック、介護施設を多数展開する大手法人グループに所属する当院。県内にも系列病院が複数ありますので医療連携制度が整っており、規模の大きさは他では中々経験できません！今回は一般病棟、回復期病棟における看護師募集となります。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

当法人は、横須賀市、逗子市、三浦市に四つの透析施設と一つの介護老人保健施設を運営しています。透析施設に特化し、蓄積したノウハウを活かした透析医療を提供しています。

◆教育体制充実
約6ヶ月間のエルダー制度による教育や全体研修を通して透析に必要な基本的技術を学んでいきます。透析未経験の方でも安心して就業できます。基礎修得後はサブリーダー業務の習得など更なるステップアップを目指していける環境です。

 POINT 当法人は、横須賀市、逗子市、三浦市に四つの透析施設と一つの介護老人保健施設を運営しています。透析施設に特化し、蓄積したノウハウを活かした透析医療を提供しています。

◆教育体制充実
約6ヶ月間のエルダー制度による教育や全体研修を通して透析に必要な基本的技術を学んでいきます。透析未経験の方でも安心して就業できます。基礎修得後はサブリーダー業務の習得など更なるステップアップを目指していける環境です。

訪問看護、リハビリ特化型デイサービス、保険外リハビリを行っている法人となります。事業所はすすき野東急の２F、広々としており駐車場から直結、帰宅後に買い物ができたりと何かと便利な立地となります。就業環境も有給消化率100％、時間単位・半日単位での取得も可能、他職種・経営層とも何でも話せる等、非常に風通しの良い職場です。

 POINT 訪問看護、リハビリ特化型デイサービス、保険外リハビリを行っている法人となります。事業所はすすき野東急の２F、広々としており駐車場から直結、帰宅後に買い物ができたりと何かと便利な立地となります。就業環境も有給消化率100％、時間単位・半日単位での取得も可能、他職種・経営層とも何でも話せる等、非常に風通しの良い職場です。

2019年１月OPENの介護老人保健施設です。
神奈川県厚木市を中心に、病院～介護施設まで幅広く、医療・福祉を地域の方々へ提供しています。
残業も少なく、働き方の相談も乗ってくれやすく、職員の方が働きやすい環境が整っています。

 POINT 2019年１月OPENの介護老人保健施設です。
神奈川県厚木市を中心に、病院～介護施設まで幅広く、医療・福祉を地域の方々へ提供しています。
残業も少なく、働き方の相談も乗ってくれやすく、職員の方が働きやすい環境が整っています。

未経験の方でも「お産に関わりたい」という気持ちがしっかりあれば、問題ありません！お産件数の増加による募集ですので、産科・婦人科の専門知識を学びたい方にご案内したい病院です。LDRでのお産を行っており、無痛分娩でも評判を得ている病院です。

 POINT 未経験の方でも「お産に関わりたい」という気持ちがしっかりあれば、問題ありません！お産件数の増加による募集ですので、産科・婦人科の専門知識を学びたい方にご案内したい病院です。LDRでのお産を行っており、無痛分娩でも評判を得ている病院です。

関東・中部・関西を中心に訪問看護ステーション事業・居宅介護支援事業を行っているグループが運営する事業所です。金沢八景駅徒歩5分、地域に根付いた訪問看護ステーションです！

◇はたらきやすさ
残業は月5時間程度＆年間休日120日以上で、プライベートと両立しながら働けます！

◇未経験の方もご相談可能
業務に慣れるまでは先輩看護師の同行訪問がございます！在宅にチャレンジしたい方も、お気軽にお問い合わせください！

 POINT 関東・中部・関西を中心に訪問看護ステーション事業・居宅介護支援事業を行っているグループが運営する事業所です。金沢八景駅徒歩5分、地域に根付いた訪問看護ステーションです！

◇はたらきやすさ
残業は月5時間程度＆年間休日120日以上で、プライベートと両立しながら働けます！

◇未経験の方もご相談可能
業務に慣れるまでは先輩看護師の同行訪問がございます！在宅にチャレンジしたい方も、お気軽にお問い合わせください！

関東中心に幅広く訪問看護ステーションを運営している法人が運営しており、ターミナルケアに強みを持つ大手訪問看護ステーションです。「住み慣れた家で最期を迎えていただくことを文化に」をモットーに掲げており、非常にチャレンジングな風土があります。研修にも力を入れており、

◇働きやすさ
原則土日休み&残業も月平均10時間程度なので、プライベートとの両立が図りやすいです！
夏季・年末年始も連休取得可能で年間休日もうれしい120日！

◇教育体制が充実
ひとり立ちまで2～3ヶ月、担当制でのサポートあり！8割の方が未経験で入職されておりますが、手厚い研修制度があるため安心してご就業されています！また新人教育～認定看護師取得支援・マネジメント研修等幅広い道へキャリアアップも可能です。在宅看護・看取りケアを学びたい方におススメです。

◇募集背景
利用者様の増加に伴う増員募集となります！一緒にステーションを盛り上げて下さる方のご応募、お待ちしております。

 POINT 関東中心に幅広く訪問看護ステーションを運営している法人が運営しており、ターミナルケアに強みを持つ大手訪問看護ステーションです。「住み慣れた家で最期を迎えていただくことを文化に」をモットーに掲げており、非常にチャレンジングな風土があります。研修にも力を入れており、

◇働きやすさ
原則土日休み&残業も月平均10時間程度なので、プライベートとの両立が図りやすいです！
夏季・年末年始も連休取得可能で年間休日もうれしい120日！

◇教育体制が充実
ひとり立ちまで2～3ヶ月、担当制でのサポートあり！8割の方が未経験で入職されておりますが、手厚い研修制度があるため安心してご就業されています！また新人教育～認定看護師取得支援・マネジメント研修等幅広い道へキャリアアップも可能です。在宅看護・看取りケアを学びたい方におススメです。

◇募集背景
利用者様の増加に伴う増員募集となります！一緒にステーションを盛り上げて下さる方のご応募、お待ちしております。

「すべてのサービスはご利用者様のために」を理念に、利用者様の抱える問題を解消し、意思を持って生きるお手伝いを目指している施設です。
利用者様が自立した日常を目指すことができるよう、私たちと一緒にしっかり支援していきましょう。ご応募をお待ちしております！

 POINT 「すべてのサービスはご利用者様のために」を理念に、利用者様の抱える問題を解消し、意思を持って生きるお手伝いを目指している施設です。
利用者様が自立した日常を目指すことができるよう、私たちと一緒にしっかり支援していきましょう。ご応募をお待ちしております！

2004年に設立し、不動産事業やシニア事業全般に携わる大手企業が運営する施設です。現在では介護付有料老人ホームだけでも26施設を運営しております。このほかにも、ショートステイやデイサービスもあり、看護師さまの生活背景に合わせて多様に活躍できるフィールドがございます。安定した経営体制ですので、安心して長く働くことができる環境です。

◇シンプルな働き方
日勤帯のみで「9:00-18:00」の働き方となります。施設の求人でよく目にする「早番・遅番・夜勤」がないため、計画的に仕事時間を管理できます。残業も月平均10時間程度なので、お仕事終わりも有意義に過ごすことができる、大変希少性の高い求人です！

◇IoTを活用した業務効率化
業界に先駆けIoTを積極的に取り入れています。たとえば、看護記録の入力はスマホでサクサク入力ができるため、ホーム内のどこに居ても記録ができるようになりました。その結果、手書きの記録に比べて、業務時間は10分の1に削減され、残業は月間10時間以下になり、驚きの効率化が実現されました！
施設内では職員はインカム(ワイヤレスイヤホン型)を付けて連携を取っているため、フロアが異なる社員とのコミュニケーションも容易になり、効率的に利用者さまを見守れる体制が整っています。

◇住みやすい環境＆働きやすい環境
不動産事業も展開しているので、どの施設も利用者さまが住みやすく、職員が働きやすい環境が整っています。「施設」ではなく「住まい」であるという観点で作られているため、どの施設も清潔さと洗練さを兼ね備えた造りなのも大きな特徴です！

◇このようなスタッフが活躍中　
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 2004年に設立し、不動産事業やシニア事業全般に携わる大手企業が運営する施設です。現在では介護付有料老人ホームだけでも26施設を運営しております。このほかにも、ショートステイやデイサービスもあり、看護師さまの生活背景に合わせて多様に活躍できるフィールドがございます。安定した経営体制ですので、安心して長く働くことができる環境です。

◇シンプルな働き方
日勤帯のみで「9:00-18:00」の働き方となります。施設の求人でよく目にする「早番・遅番・夜勤」がないため、計画的に仕事時間を管理できます。残業も月平均10時間程度なので、お仕事終わりも有意義に過ごすことができる、大変希少性の高い求人です！

◇IoTを活用した業務効率化
業界に先駆けIoTを積極的に取り入れています。たとえば、看護記録の入力はスマホでサクサク入力ができるため、ホーム内のどこに居ても記録ができるようになりました。その結果、手書きの記録に比べて、業務時間は10分の1に削減され、残業は月間10時間以下になり、驚きの効率化が実現されました！
施設内では職員はインカム(ワイヤレスイヤホン型)を付けて連携を取っているため、フロアが異なる社員とのコミュニケーションも容易になり、効率的に利用者さまを見守れる体制が整っています。

◇住みやすい環境＆働きやすい環境
不動産事業も展開しているので、どの施設も利用者さまが住みやすく、職員が働きやすい環境が整っています。「施設」ではなく「住まい」であるという観点で作られているため、どの施設も清潔さと洗練さを兼ね備えた造りなのも大きな特徴です！

◇このようなスタッフが活躍中　
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

2004年に設立し、不動産事業やシニア事業全般に携わる大手企業が運営する施設です。現在では介護付有料老人ホームだけでも26施設を運営しております。このほかにも、ショートステイやデイサービスもあり、看護師さまの生活背景に合わせて多様に活躍できるフィールドがございます。安定した経営体制ですので、安心して長く働くことができる環境です。

◇シンプルな働き方
日勤帯のみで「9:00-18:00」の働き方となります。施設の求人でよく目にする「早番・遅番・夜勤」がないため、計画的に仕事時間を管理できます。残業も月平均10時間程度なので、お仕事終わりも有意義に過ごすことができる、大変希少性の高い求人です！

◇IoTを活用した業務効率化
業界に先駆けIoTを積極的に取り入れています。たとえば、看護記録の入力はスマホでサクサク入力ができるため、ホーム内のどこに居ても記録ができるようになりました。その結果、手書きの記録に比べて、業務時間は10分の1に削減され、残業は月間10時間以下になり、驚きの効率化が実現されました！
施設内では職員はインカム(ワイヤレスイヤホン型)を付けて連携を取っているため、フロアが異なる社員とのコミュニケーションも容易になり、効率的に利用者さまを見守れる体制が整っています。

◇住みやすい環境＆働きやすい環境
不動産事業も展開しているので、どの施設も利用者さまが住みやすく、職員が働きやすい環境が整っています。「施設」ではなく「住まい」であるという観点で作られているため、どの施設も清潔さと洗練さを兼ね備えた造りなのも大きな特徴です！

◇このようなスタッフが活躍中　
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 2004年に設立し、不動産事業やシニア事業全般に携わる大手企業が運営する施設です。現在では介護付有料老人ホームだけでも26施設を運営しております。このほかにも、ショートステイやデイサービスもあり、看護師さまの生活背景に合わせて多様に活躍できるフィールドがございます。安定した経営体制ですので、安心して長く働くことができる環境です。

◇シンプルな働き方
日勤帯のみで「9:00-18:00」の働き方となります。施設の求人でよく目にする「早番・遅番・夜勤」がないため、計画的に仕事時間を管理できます。残業も月平均10時間程度なので、お仕事終わりも有意義に過ごすことができる、大変希少性の高い求人です！

◇IoTを活用した業務効率化
業界に先駆けIoTを積極的に取り入れています。たとえば、看護記録の入力はスマホでサクサク入力ができるため、ホーム内のどこに居ても記録ができるようになりました。その結果、手書きの記録に比べて、業務時間は10分の1に削減され、残業は月間10時間以下になり、驚きの効率化が実現されました！
施設内では職員はインカム(ワイヤレスイヤホン型)を付けて連携を取っているため、フロアが異なる社員とのコミュニケーションも容易になり、効率的に利用者さまを見守れる体制が整っています。

◇住みやすい環境＆働きやすい環境
不動産事業も展開しているので、どの施設も利用者さまが住みやすく、職員が働きやすい環境が整っています。「施設」ではなく「住まい」であるという観点で作られているため、どの施設も清潔さと洗練さを兼ね備えた造りなのも大きな特徴です！

◇このようなスタッフが活躍中　
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

当法人は、横須賀市、逗子市、三浦市に四つの透析施設と一つの介護老人保健施設を運営しています。透析施設に特化し、蓄積したノウハウを活かした透析医療を提供しています。

◆クリニックの特徴
横須賀中央駅徒歩10分の場所にある透析クリニックです。市内の中心の街として商業施設も多数ある賑やかな街です。
施設内に保育室も完備しているので、お子さんがいる方も安心して就業できます。

 POINT 当法人は、横須賀市、逗子市、三浦市に四つの透析施設と一つの介護老人保健施設を運営しています。透析施設に特化し、蓄積したノウハウを活かした透析医療を提供しています。

◆クリニックの特徴
横須賀中央駅徒歩10分の場所にある透析クリニックです。市内の中心の街として商業施設も多数ある賑やかな街です。
施設内に保育室も完備しているので、お子さんがいる方も安心して就業できます。

患者さん受入れ増加に向けた増員募集です。高給与！残業ほぼ無し！でワークライフバランスも整えて働けます◎経験が浅い方・ブランクのある方も安心の研修体制！無理なく働ける環境が整っている精神科病院です。平成19年4月に開院し、統合失調症、感情障害、不眠症、認知症など幅広い精神科医療に携わることができます。医師や看護師、リハビリスタッフ、心理士などとの連携を図っており、患者さんが自分らしい生活を取り戻せるよう目指しています♪

 POINT 患者さん受入れ増加に向けた増員募集です。高給与！残業ほぼ無し！でワークライフバランスも整えて働けます◎経験が浅い方・ブランクのある方も安心の研修体制！無理なく働ける環境が整っている精神科病院です。平成19年4月に開院し、統合失調症、感情障害、不眠症、認知症など幅広い精神科医療に携わることができます。医師や看護師、リハビリスタッフ、心理士などとの連携を図っており、患者さんが自分らしい生活を取り戻せるよう目指しています♪

『患者さん一人一人に真摯に向き合い、そのご家族からも信頼を持って、治療・介護をお任せいただける様な、地域に根差した医療を、職員一丸となって提供すること』を理念とする療養型病院です。入院施設としては、慢性期の療養型病院としての役割を担い、外来は一般内科、内視鏡内科、外科、皮膚科等など地域の医療機関として貢献しています。

 POINT 『患者さん一人一人に真摯に向き合い、そのご家族からも信頼を持って、治療・介護をお任せいただける様な、地域に根差した医療を、職員一丸となって提供すること』を理念とする療養型病院です。入院施設としては、慢性期の療養型病院としての役割を担い、外来は一般内科、内視鏡内科、外科、皮膚科等など地域の医療機関として貢献しています。

『患者さん一人一人に真摯に向き合い、そのご家族からも信頼を持って、治療・介護をお任せいただける様な、地域に根差した医療を、職員一丸となって提供すること』を理念とする療養型病院です。入院施設としては、慢性期の療養型病院としての役割を担い、外来は一般内科、内視鏡内科、外科、皮膚科等など地域の医療機関として貢献しています。

 POINT 『患者さん一人一人に真摯に向き合い、そのご家族からも信頼を持って、治療・介護をお任せいただける様な、地域に根差した医療を、職員一丸となって提供すること』を理念とする療養型病院です。入院施設としては、慢性期の療養型病院としての役割を担い、外来は一般内科、内視鏡内科、外科、皮膚科等など地域の医療機関として貢献しています。

実働7時間！残業ほぼなし！ワークライフバランスの整った病院です。子育て中の方や、プライベートの時間を大切にしたい方にもおすすめの求人です。無料駐車場もあるためマイカー通勤も可能です♪＜感謝の精神＞＜客観性の認識＞＜高次なる自己表現＞の3つの理念の基、高齢者医療の専門病院として安心とゆとりを提供しています。

 POINT 実働7時間！残業ほぼなし！ワークライフバランスの整った病院です。子育て中の方や、プライベートの時間を大切にしたい方にもおすすめの求人です。無料駐車場もあるためマイカー通勤も可能です♪＜感謝の精神＞＜客観性の認識＞＜高次なる自己表現＞の3つの理念の基、高齢者医療の専門病院として安心とゆとりを提供しています。

JR東海道本線「小田原駅」から徒歩3分ほどのところにある産婦人科クリニックです。婦人科外来から、産科での分娩、そのほか婦人科での内視鏡手術やお産後の入院、不妊治療手術当、女性の悩みに対して相談に乗り解決していくクリニックとなります。クリニック全体で約40名が在籍、理事長をはじめ部門や役職の垣根を越えてチームワーク良く医療サービスを提供しており、患者様にいつでも安心してお産に向き合っていただけるクリニックです！

 POINT JR東海道本線「小田原駅」から徒歩3分ほどのところにある産婦人科クリニックです。婦人科外来から、産科での分娩、そのほか婦人科での内視鏡手術やお産後の入院、不妊治療手術当、女性の悩みに対して相談に乗り解決していくクリニックとなります。クリニック全体で約40名が在籍、理事長をはじめ部門や役職の垣根を越えてチームワーク良く医療サービスを提供しており、患者様にいつでも安心してお産に向き合っていただけるクリニックです！

関東中心に幅広く訪問看護ステーションを運営している法人が運営しており、ターミナルケアに強みを持つ大手訪問看護ステーションです。「住み慣れた家で最期を迎えていただくことを文化に」をモットーに掲げており、非常にチャレンジングな風土があります。研修にも力を入れており、

◇働きやすさ
原則土日休み&残業も月平均10時間程度なので、プライベートとの両立が図りやすいです！
夏季・年末年始も連休取得可能で年間休日もうれしい120日！

◇教育体制が充実
ひとり立ちまで2～3ヶ月、担当制でのサポートあり！8割の方が未経験で入職されておりますが、手厚い研修制度があるため安心してご就業されています！また新人教育～認定看護師取得支援・マネジメント研修等幅広い道へキャリアアップも可能です。在宅看護・看取りケアを学びたい方におススメです。

◇募集背景
利用者様の増加に伴う増員募集となります！一緒にステーションを盛り上げて下さる方のご応募、お待ちしております。

 POINT 関東中心に幅広く訪問看護ステーションを運営している法人が運営しており、ターミナルケアに強みを持つ大手訪問看護ステーションです。「住み慣れた家で最期を迎えていただくことを文化に」をモットーに掲げており、非常にチャレンジングな風土があります。研修にも力を入れており、

◇働きやすさ
原則土日休み&残業も月平均10時間程度なので、プライベートとの両立が図りやすいです！
夏季・年末年始も連休取得可能で年間休日もうれしい120日！

◇教育体制が充実
ひとり立ちまで2～3ヶ月、担当制でのサポートあり！8割の方が未経験で入職されておりますが、手厚い研修制度があるため安心してご就業されています！また新人教育～認定看護師取得支援・マネジメント研修等幅広い道へキャリアアップも可能です。在宅看護・看取りケアを学びたい方におススメです。

◇募集背景
利用者様の増加に伴う増員募集となります！一緒にステーションを盛り上げて下さる方のご応募、お待ちしております。

カーサプラチナ大和は、大和市にある78室の介護付き有料老人ホームです。窓が大きく、天井が高い造りで開放的な雰囲気です。福祉先進国のスウェーデンの「情緒的価値（ここち良さ）」に大切にし、「プラチナ・クオリティ」をお届けするホテルのような高級感のある施設です。

◆ツツイグループ
同グループは医療と介護の分野で30年以上の実績を有します。関東を中心に30以上の施設や病院を展開し、大手グループのもと安定就業が目指せます。また、大手ならではの充実した研修制度でご自身の価値を上げるキャリア形成が可能です。

 POINT カーサプラチナ大和は、大和市にある78室の介護付き有料老人ホームです。窓が大きく、天井が高い造りで開放的な雰囲気です。福祉先進国のスウェーデンの「情緒的価値（ここち良さ）」に大切にし、「プラチナ・クオリティ」をお届けするホテルのような高級感のある施設です。

◆ツツイグループ
同グループは医療と介護の分野で30年以上の実績を有します。関東を中心に30以上の施設や病院を展開し、大手グループのもと安定就業が目指せます。また、大手ならではの充実した研修制度でご自身の価値を上げるキャリア形成が可能です。