[2025年05月最新]神奈川県の看護師求人

2022年10月に開設し、有料老人ホームや居宅への訪問診療を中心として「地域に密着した医療」を提供しているクリニックです。今回は「増員募集！」となります。

◇職員想いの福利厚生
年間休日は120日以上と、お休みたっぷり！入職日から即日有給付与や、子の看護休暇10日取得も可能です。子育て中の看護師さまも働きやすい環境です。

◇在宅看護デビューしませんか？
医師との同行なので、一人で訪問する不安をお持ちの看護師さまにもおすすめです。

 POINT 2022年10月に開設し、有料老人ホームや居宅への訪問診療を中心として「地域に密着した医療」を提供しているクリニックです。今回は「増員募集！」となります。

◇職員想いの福利厚生
年間休日は120日以上と、お休みたっぷり！入職日から即日有給付与や、子の看護休暇10日取得も可能です。子育て中の看護師さまも働きやすい環境です。

◇在宅看護デビューしませんか？
医師との同行なので、一人で訪問する不安をお持ちの看護師さまにもおすすめです。

当ステーションは、湘南台駅徒歩3分の場所にございます。24h体制で様々な年代の患者様のサポートしています。スタッフ同士のコミュニケーションを欠かさず、患者様に寄り添った看護を提供しています。

◇土日祝休み&年間休日120日以上！
夏休み3日・誕生日1日もございます。お休みもしっかり取れるので、プライベートとの両立が叶います！

◆未経験者歓迎
訪問看護未経験の方や経験が浅い方も歓迎です。経験豊富な看護師さんがしっかりと指導してくれます。「お一人おひとりの患者様とじっくり向き合う看護がしたい」、「在宅医療に興味がある」など前向きな気持ちの方からのご応募お待ちしております。

 POINT 当ステーションは、湘南台駅徒歩3分の場所にございます。24h体制で様々な年代の患者様のサポートしています。スタッフ同士のコミュニケーションを欠かさず、患者様に寄り添った看護を提供しています。

◇土日祝休み&年間休日120日以上！
夏休み3日・誕生日1日もございます。お休みもしっかり取れるので、プライベートとの両立が叶います！

◆未経験者歓迎
訪問看護未経験の方や経験が浅い方も歓迎です。経験豊富な看護師さんがしっかりと指導してくれます。「お一人おひとりの患者様とじっくり向き合う看護がしたい」、「在宅医療に興味がある」など前向きな気持ちの方からのご応募お待ちしております。

《クリニックの紹介》
■健診クリニックや訪問看護ステーションなども展開している土台もしっかりしているクリニックです。
■同じビルに「新百合健康管理センター」があり、検診センターでもご就業いただきます。

《学べる環境》
■内視鏡や、検査業務もあるので様々な科目を未経験から幅広く経験できて、勉強になる環境です！

 POINT 《クリニックの紹介》
■健診クリニックや訪問看護ステーションなども展開している土台もしっかりしているクリニックです。
■同じビルに「新百合健康管理センター」があり、検診センターでもご就業いただきます。

《学べる環境》
■内視鏡や、検査業務もあるので様々な科目を未経験から幅広く経験できて、勉強になる環境です！

東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

 POINT 東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

《クリニックの紹介》
■当院は何でも気軽に相談でき、地域に密着した｢かかりつけ医｣でありたいと考えております。
■患者さまが安心して受診できるクリニックを心がけています。

《働きやすい環境》
■年間休日は124日あり、メリハリをもって皆さんご就業されております。
■ブランクのある方でも大丈夫です｡
一緒に楽しく働ける方を歓迎します♪

 POINT 《クリニックの紹介》
■当院は何でも気軽に相談でき、地域に密着した｢かかりつけ医｣でありたいと考えております。
■患者さまが安心して受診できるクリニックを心がけています。

《働きやすい環境》
■年間休日は124日あり、メリハリをもって皆さんご就業されております。
■ブランクのある方でも大丈夫です｡
一緒に楽しく働ける方を歓迎します♪

≪クリニックのご紹介≫
■横浜市、藤沢市をはじめとする神奈川県内やその周辺地域の約10箇所でクリニックを展開し、不妊治療や婦人科診療を提供しているグループが運営する婦人科クリニックです。
■当院は不妊治療に特化しており、メディアでも取り上げられるような先進の医療機器を駆使した治療を行っています。

≪職場環境≫
■2024年に武蔵小杉駅徒歩1分の商業施設内にオープンしたばかりで、シックな雰囲気の清潔感ある院内も特徴的です。
■完全週休2日制で年間休日120日以上！夏季休暇や年末年始休暇などまとまったお休みもございますので、日勤のみで無理なく働くことができる環境です。

≪仕事内容・求める人物像≫
■婦人科外来にて採血・注射・診察介助をメインに担っていただきますので手技のスキルは必須となります！
■患者様の心に寄り添い愛情をもって接して下さる方、婦人科の悩みを抱える患者さんのお役に立ちたいと思う方を求めています。

 POINT ≪クリニックのご紹介≫
■横浜市、藤沢市をはじめとする神奈川県内やその周辺地域の約10箇所でクリニックを展開し、不妊治療や婦人科診療を提供しているグループが運営する婦人科クリニックです。
■当院は不妊治療に特化しており、メディアでも取り上げられるような先進の医療機器を駆使した治療を行っています。

≪職場環境≫
■2024年に武蔵小杉駅徒歩1分の商業施設内にオープンしたばかりで、シックな雰囲気の清潔感ある院内も特徴的です。
■完全週休2日制で年間休日120日以上！夏季休暇や年末年始休暇などまとまったお休みもございますので、日勤のみで無理なく働くことができる環境です。

≪仕事内容・求める人物像≫
■婦人科外来にて採血・注射・診察介助をメインに担っていただきますので手技のスキルは必須となります！
■患者様の心に寄り添い愛情をもって接して下さる方、婦人科の悩みを抱える患者さんのお役に立ちたいと思う方を求めています。

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

プライムコーストみなとみらいクリニックは、横浜市西区にある骨・関節疾患、疼痛管理、リウマチ性疾患を専門とする整形外科クリニックです。この度、訪問診療をご担当いただく看護師さまを募集いたします。
有料老人ホームへの訪問がメインとなりますので、計画的に業務を進められ残業が少なく、夜間出動もございません。看護師さんは負担が少なく働くことができます！

◆このような方歓迎です
・人と関わることが好きな方
・訪問医療に興味がある方
・「経験を活かして働きたい！」という方
・明るく前向きに仕事に取り組んでくださる方
・チームワークを大切にできる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT プライムコーストみなとみらいクリニックは、横浜市西区にある骨・関節疾患、疼痛管理、リウマチ性疾患を専門とする整形外科クリニックです。この度、訪問診療をご担当いただく看護師さまを募集いたします。
有料老人ホームへの訪問がメインとなりますので、計画的に業務を進められ残業が少なく、夜間出動もございません。看護師さんは負担が少なく働くことができます！

◆このような方歓迎です
・人と関わることが好きな方
・訪問医療に興味がある方
・「経験を活かして働きたい！」という方
・明るく前向きに仕事に取り組んでくださる方
・チームワークを大切にできる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

東京・神奈川にて腎疾患治療を中心に病院・クリニック、疾病の早期発見を目的とした健診センターを運営する大手法人のクリニックです！新横浜駅徒歩1分と多方面からアクセスしやすく、設備も整った清潔感のある透析クリニックです！

◇未経験OK
未経験の方でも安心してご勤務いただける研修・フォロー体制が整っています！専門性を高めたい方にのおすすめです！

◇日曜固定休＆残業少なめ
シフトは3パターンございますが、残業はほぼ無！日曜＋1日のお休みなので、プライベートとの両立も可能です。

◇賞与支給実績あり
過去支給実績は4.79カ月分！頑張った分しっかり給与に反映されます！

 POINT 東京・神奈川にて腎疾患治療を中心に病院・クリニック、疾病の早期発見を目的とした健診センターを運営する大手法人のクリニックです！新横浜駅徒歩1分と多方面からアクセスしやすく、設備も整った清潔感のある透析クリニックです！

◇未経験OK
未経験の方でも安心してご勤務いただける研修・フォロー体制が整っています！専門性を高めたい方にのおすすめです！

◇日曜固定休＆残業少なめ
シフトは3パターンございますが、残業はほぼ無！日曜＋1日のお休みなので、プライベートとの両立も可能です。

◇賞与支給実績あり
過去支給実績は4.79カ月分！頑張った分しっかり給与に反映されます！

東京・神奈川にて腎疾患治療を中心に病院・クリニック、疾病の早期発見を目的とした健診センターを運営する大手法人のクリニックです！新横浜駅徒歩1分と多方面からアクセスしやすく、設備も整った清潔感のある透析クリニックです！

◇未経験OK
未経験の方でも安心してご勤務いただける研修・フォロー体制が整っています！専門性を高めたい方にのおすすめです！

◇日曜固定休＆残業少なめ
シフトは3パターンございますが、残業はほぼ無！日曜＋1日のお休みなので、プライベートとの両立も可能です。

◇賞与支給実績あり
過去支給実績は4.79カ月分！頑張った分しっかり給与に反映されます！

 POINT 東京・神奈川にて腎疾患治療を中心に病院・クリニック、疾病の早期発見を目的とした健診センターを運営する大手法人のクリニックです！新横浜駅徒歩1分と多方面からアクセスしやすく、設備も整った清潔感のある透析クリニックです！

◇未経験OK
未経験の方でも安心してご勤務いただける研修・フォロー体制が整っています！専門性を高めたい方にのおすすめです！

◇日曜固定休＆残業少なめ
シフトは3パターンございますが、残業はほぼ無！日曜＋1日のお休みなので、プライベートとの両立も可能です。

◇賞与支給実績あり
過去支給実績は4.79カ月分！頑張った分しっかり給与に反映されます！

《クリニックについて》
外来維持透析を主とし、新横浜オフィス街の一角にて、内科一般、企業検診を行っています。
透析経験がなくてもご安心ください。
透析を学びたいという想いがある方でしたら、しっかり指導していただけます！
新横浜駅からも近いので、通勤に便利です。お仕事終わりには横浜でアフター5を満喫できますよ♪

 POINT 《クリニックについて》
外来維持透析を主とし、新横浜オフィス街の一角にて、内科一般、企業検診を行っています。
透析経験がなくてもご安心ください。
透析を学びたいという想いがある方でしたら、しっかり指導していただけます！
新横浜駅からも近いので、通勤に便利です。お仕事終わりには横浜でアフター5を満喫できますよ♪

新横浜駅から徒歩1分にあるクリニックです。ターミナル駅目の前のビルに入っておりますので、各方面からの通勤アクセス抜群です。また近くには飲食店も多く、休憩時間のランチタイムも楽しみの一つです☆
シフトは希望を考慮したうえで作成しますので、自分の時間を大切にしながら働くことができます。

◆母体安定
「かながわ健康企業宣言」を取得！
経営する医療法人は神奈川、東京に7つのクリニックを有しています。法人経営も安定しており、安心して働きたい看護師様にはオススメです！安定母体で長期的に働ける環境です。

◆スキルアップが可能！
整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科を中心に、内科・脳神経外科と複数診で診療を行っているクリニックです。
各科専門ドクターが在籍していますので、専門的な知識習得などスキルアップに繋がります☆
1日に600名程度の患者様が来院（整形外科60～70％、内科、脳神経外科）されますので自ずと経験値があがります！

◆充実した休憩室
テレビあり、自販機（飲み物・食べ物）常設、スープバー（無料）があり、休憩時間は存分にリラックスできます♪

 POINT 新横浜駅から徒歩1分にあるクリニックです。ターミナル駅目の前のビルに入っておりますので、各方面からの通勤アクセス抜群です。また近くには飲食店も多く、休憩時間のランチタイムも楽しみの一つです☆
シフトは希望を考慮したうえで作成しますので、自分の時間を大切にしながら働くことができます。

◆母体安定
「かながわ健康企業宣言」を取得！
経営する医療法人は神奈川、東京に7つのクリニックを有しています。法人経営も安定しており、安心して働きたい看護師様にはオススメです！安定母体で長期的に働ける環境です。

◆スキルアップが可能！
整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科を中心に、内科・脳神経外科と複数診で診療を行っているクリニックです。
各科専門ドクターが在籍していますので、専門的な知識習得などスキルアップに繋がります☆
1日に600名程度の患者様が来院（整形外科60～70％、内科、脳神経外科）されますので自ずと経験値があがります！

◆充実した休憩室
テレビあり、自販機（飲み物・食べ物）常設、スープバー（無料）があり、休憩時間は存分にリラックスできます♪

新横浜駅から徒歩1分にあるクリニックです。ターミナル駅目の前のビルに入っておりますので、各方面からの通勤アクセス抜群です。また近くには飲食店も多く、休憩時間のランチタイムも楽しみの一つです☆
シフトは希望を考慮したうえで作成しますので、自分の時間を大切にしながら働くことができます。

◆母体安定
「かながわ健康企業宣言」を取得！
経営する医療法人は神奈川、東京に7つのクリニックを有しています。法人経営も安定しており、安心して働きたい看護師様にはオススメです！安定母体で長期的に働ける環境です。

◆スキルアップが可能！
整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科を中心に、内科・脳神経外科と複数診で診療を行っているクリニックです。
各科専門ドクターが在籍していますので、専門的な知識習得などスキルアップに繋がります☆
1日に600名程度の患者様が来院（整形外科60～70％、内科、脳神経外科）されますので自ずと経験値があがります！

◆充実した休憩室
テレビあり、自販機（飲み物・食べ物）常設、スープバー（無料）があり、休憩時間は存分にリラックスできます♪

 POINT 新横浜駅から徒歩1分にあるクリニックです。ターミナル駅目の前のビルに入っておりますので、各方面からの通勤アクセス抜群です。また近くには飲食店も多く、休憩時間のランチタイムも楽しみの一つです☆
シフトは希望を考慮したうえで作成しますので、自分の時間を大切にしながら働くことができます。

◆母体安定
「かながわ健康企業宣言」を取得！
経営する医療法人は神奈川、東京に7つのクリニックを有しています。法人経営も安定しており、安心して働きたい看護師様にはオススメです！安定母体で長期的に働ける環境です。

◆スキルアップが可能！
整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科を中心に、内科・脳神経外科と複数診で診療を行っているクリニックです。
各科専門ドクターが在籍していますので、専門的な知識習得などスキルアップに繋がります☆
1日に600名程度の患者様が来院（整形外科60～70％、内科、脳神経外科）されますので自ずと経験値があがります！

◆充実した休憩室
テレビあり、自販機（飲み物・食べ物）常設、スープバー（無料）があり、休憩時間は存分にリラックスできます♪

当クリニックは、横浜駅からすぐの場所にある整形外科クリニックです。骨粗鬆症診療を特に強化しており、地域に根ざした診療を行っています。

◆全国展開を目指しています！
藤沢院への出向へのご対応ができ、土日祝のご勤務も可能な方を募集されています♪スタッフ、患者さま、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方大歓迎です★

◆メリハリのある働き方
リフレッシュ休暇・年次休暇使用して長期休暇も可能です。しっかりお休みをしてプライベート充実させることもできます。

 POINT 当クリニックは、横浜駅からすぐの場所にある整形外科クリニックです。骨粗鬆症診療を特に強化しており、地域に根ざした診療を行っています。

◆全国展開を目指しています！
藤沢院への出向へのご対応ができ、土日祝のご勤務も可能な方を募集されています♪スタッフ、患者さま、全ての方が『ここに来て良かった！』と心から思えるクリニック作りに全力で協力頂ける方大歓迎です★

◆メリハリのある働き方
リフレッシュ休暇・年次休暇使用して長期休暇も可能です。しっかりお休みをしてプライベート充実させることもできます。

患者の在宅復帰支援の為回復リハビリテーションを中心に医療を提供している病院です。
パーキンソン病などの神経難病外来を設けているのも特色の一つです。病棟では残業ゼロに向けての取り組みも盛んで、家庭やプライベートも充実できます。

 POINT 患者の在宅復帰支援の為回復リハビリテーションを中心に医療を提供している病院です。
パーキンソン病などの神経難病外来を設けているのも特色の一つです。病棟では残業ゼロに向けての取り組みも盛んで、家庭やプライベートも充実できます。

JR京浜東北線「磯子」駅から徒歩8分・京急本線「屏風ヶ浦」駅から徒歩6分と、2つの駅からアクセスが可能な立地にあるケアミックスの病院です！院内も綺麗で清潔感があり、患者様だけでなくスタッフも働きやすい環境です。

◇夜勤専従募集！
月10回程度の勤務ですが、年収500万円以上！日勤の時間を有意義に使うことが出来ます。休憩も120分たっぷりございますし、じっくりと患者様に向き合った看護が実践できます。

◇多職種連携◎
情報交換も密に行われており、風通しの良い職場との評判がございます！

 POINT JR京浜東北線「磯子」駅から徒歩8分・京急本線「屏風ヶ浦」駅から徒歩6分と、2つの駅からアクセスが可能な立地にあるケアミックスの病院です！院内も綺麗で清潔感があり、患者様だけでなくスタッフも働きやすい環境です。

◇夜勤専従募集！
月10回程度の勤務ですが、年収500万円以上！日勤の時間を有意義に使うことが出来ます。休憩も120分たっぷりございますし、じっくりと患者様に向き合った看護が実践できます。

◇多職種連携◎
情報交換も密に行われており、風通しの良い職場との評判がございます！

JR京浜東北線「磯子」駅から徒歩8分・京急本線「屏風ヶ浦」駅から徒歩6分と、2つの駅からアクセスが可能な立地にあるケアミックスの病院です！院内も綺麗で清潔感があり、患者様だけでなくスタッフも働きやすい環境です。

◇ワークライフバランスも整えて働ける
残業も月5時間程度と少なく、メリハリをつけたご就業が可能です！

◇多職種連携◎
情報交換も密に行われており、風通しの良い職場との評判がございます！

 POINT JR京浜東北線「磯子」駅から徒歩8分・京急本線「屏風ヶ浦」駅から徒歩6分と、2つの駅からアクセスが可能な立地にあるケアミックスの病院です！院内も綺麗で清潔感があり、患者様だけでなくスタッフも働きやすい環境です。

◇ワークライフバランスも整えて働ける
残業も月5時間程度と少なく、メリハリをつけたご就業が可能です！

◇多職種連携◎
情報交換も密に行われており、風通しの良い職場との評判がございます！