[2025年06月最新]藤沢市｜住宅手当ありの看護師求人

《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

 POINT 《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

 POINT 《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

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★あんしんの研修制度
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 POINT 《法人特徴》
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《拠点情報》
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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

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ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

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徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

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北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

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ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

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徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

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徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
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 POINT 《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
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《法人特徴》
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《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

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《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

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中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

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 POINT 《法人特徴》
徳洲会グループは、救命救急医療はもちろん、予防医療・慢性医療から先進医療に至るまで、地域の方の要望に応える医療を実践し、各地域で信頼と実績を積み重ねています。365日・24時間対応で多くの患者さまの対応や、多くの症例がございます。(病院のHPでは多くのコンテンツを掲載しており、看護部での雰囲気や、新人看護師さん、先輩看護師さんそれぞれのメッセージも掲載されているので、当法人での働くイメージもより湧いてくるかと思います！)

《拠点情報》
北は北海道から、南は沖縄まで全国展開しております。病院が71施設、クリニックが32施設、介護老人保健施設が38施設、訪問看護ステーションが55施設、その他介護事業所を158施設運営しており、安定した経営基盤を築いております。

《徳洲会の強みをご紹介》
★あんしんの研修制度
中途採用時は、入職後にオリエンテーションを実施。さらに中途採用者研修とは別に、ご不安を抱える方に対してプリセプターが指導します。働かれている看護師さんからは「自部署の先輩・同期が親身になり相談に乗ってくれる環境がある」とのメッセージもあり、充実した研修内容だけでなく、ブランクがある方や、中途入職の方でも安心して働くことのできる環境です☆

★看護師寮や院内保育園の完備！
ほとんどの病院は看護師寮が完備されているため、転居を考えている方や、夜勤でしっかり働きたい方にも働きやすい環境です！保育所は24時間対応の院内保育所も多く、成長するお子さんに併せて学童保育へも拡充中！働く看護師さんにとっても最適な環境づくりに取り組まれており、腰を据えて長く働きたい方にもおすすめです☆

長後駅徒歩7分！車通勤も可能な、看護小規模多機能型居宅介護施設です！在籍スタッフからは「お休みも取りやすい！スタッフ同士、しっかり話し合いもでき働きやすい！ユニフォームもかっこいいよね♪」といった声もあり、働きやすさとチームワークの良さが魅力です！リニューアルオープンしたばかりの綺麗な施設で、携帯やタブレットなど貸与物、設備も充実しております♪
地域に根差した法人の一員として、ご活躍いただける方のご応募お待ちしております！

《看護小規模多機能型居宅介護とは》
【デイ・通所】【訪問介護】【泊り・短期入所】の介護サービスに、【訪問看護】の機能が加わった、介護と看護を一体的に提供する介護保険サービスです。これらのサービスを自由な組み合わせでひとつの事業所内で提供することができ、医療依存度の高い方々の在宅生活を支えるため、「地域密着型サービス」のひとつとして、地域包括ケアシステムの中心的な役割も期待されています。

 POINT 長後駅徒歩7分！車通勤も可能な、看護小規模多機能型居宅介護施設です！在籍スタッフからは「お休みも取りやすい！スタッフ同士、しっかり話し合いもでき働きやすい！ユニフォームもかっこいいよね♪」といった声もあり、働きやすさとチームワークの良さが魅力です！リニューアルオープンしたばかりの綺麗な施設で、携帯やタブレットなど貸与物、設備も充実しております♪
地域に根差した法人の一員として、ご活躍いただける方のご応募お待ちしております！

《看護小規模多機能型居宅介護とは》
【デイ・通所】【訪問介護】【泊り・短期入所】の介護サービスに、【訪問看護】の機能が加わった、介護と看護を一体的に提供する介護保険サービスです。これらのサービスを自由な組み合わせでひとつの事業所内で提供することができ、医療依存度の高い方々の在宅生活を支えるため、「地域密着型サービス」のひとつとして、地域包括ケアシステムの中心的な役割も期待されています。

藤沢市の「健康と文化の森地区」に設置された当院は、地域医療から慢性期医療に至るまでの医療すべてを提供し、藤沢市の医療の中核をになっております。また、大学との連携による健康増進・抗加齢医学など最先端の研究を行っております。

 POINT 藤沢市の「健康と文化の森地区」に設置された当院は、地域医療から慢性期医療に至るまでの医療すべてを提供し、藤沢市の医療の中核をになっております。また、大学との連携による健康増進・抗加齢医学など最先端の研究を行っております。

藤沢市の「健康と文化の森地区」に設置された当院は、地域医療から慢性期医療に至るまでの医療すべてを提供し、藤沢市の医療の中核をになっております。また、大学との連携による健康増進・抗加齢医学など最先端の研究を行っております。

 POINT 藤沢市の「健康と文化の森地区」に設置された当院は、地域医療から慢性期医療に至るまでの医療すべてを提供し、藤沢市の医療の中核をになっております。また、大学との連携による健康増進・抗加齢医学など最先端の研究を行っております。

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機能訓練を中心とした「リハビリ型デイサービス」です。
「身体機能」や「健康」の維持・回復・改善を目的に、ご自身の能力を最大限に引き出す運動プログラムを提案・実践する革新型のデイサービスです。

《活気のある職場風土が魅力！チームワーク良くコミュニケーションも活発》
各店でアイデアを出しながら、ご利用者さまに喜んでもらえるように楽しいイベントを実施しています！
フラットな体制を目指しており、各役職に対して上下関係はなく、お互いを尊重し、尊敬し協調する体制を目指しています。

《頑張りはしっかり評価！》
昇給面談が年2回、インセンティブ制度など、頑張る方へしっかり還元する制度がございます！
■『チーム賞』
月の目標を設定し、目標達成したチームへ5,000円～2万円のインセンティブを支給
■『ありがとう賞』
通常の業務とは別にアイデアを出し、感動を与えるチャレンジしたメンバーを全社で表彰

《スタッフの働きやすさを追求！！》
ココロイキでは、フィットネス・介護の業界特有の働きづらさを解消し、メンバーの満足度を第一にと考え様々な取り組みをしています！
☆ハッピーセブン
長期休暇を推奨しており、7日連続の休暇を取ることができます。（規定あり）
☆マイ休暇（スタッフの好きな福利厚生1位！）
年間の祝日を本人の希望により自由に変更し、休みをデザインできる制度。
☆オレンジデイズ
本人、家族の記念すべき日を特別休暇を会社からプレゼントする制度。
☆出産立ち合い休暇
出産当日、翌日、また退院日にて有給を取得できる制度。
☆ファミリーデイズ
子どもの誕生日に特別休暇を会社からプレゼントする制度になります。
家族と大切な時間を過ごすことができます。

《チームで成長をサポート！》
☆1on2 教育プログラム
新人に対し、2名以上の先輩メンバーがつき、迷ったときや困ったときにサポートします。
ひとりで成長するよりも、チームで成長するほうが断然楽しい。研修を通して、そんな想いを育みます。

《求める人物像》
経験よりも想いを大切にしています。
★人のために頑張ることにやりがいを感じられる方
★ご利用者様とゆっくり向き合ってくれる方
★チームで働くことが好きな方

 POINT 【レコードブックとは】★instagramも更新中★
機能訓練を中心とした「リハビリ型デイサービス」です。
「身体機能」や「健康」の維持・回復・改善を目的に、ご自身の能力を最大限に引き出す運動プログラムを提案・実践する革新型のデイサービスです。

《活気のある職場風土が魅力！チームワーク良くコミュニケーションも活発》
各店でアイデアを出しながら、ご利用者さまに喜んでもらえるように楽しいイベントを実施しています！
フラットな体制を目指しており、各役職に対して上下関係はなく、お互いを尊重し、尊敬し協調する体制を目指しています。

《頑張りはしっかり評価！》
昇給面談が年2回、インセンティブ制度など、頑張る方へしっかり還元する制度がございます！
■『チーム賞』
月の目標を設定し、目標達成したチームへ5,000円～2万円のインセンティブを支給
■『ありがとう賞』
通常の業務とは別にアイデアを出し、感動を与えるチャレンジしたメンバーを全社で表彰

《スタッフの働きやすさを追求！！》
ココロイキでは、フィットネス・介護の業界特有の働きづらさを解消し、メンバーの満足度を第一にと考え様々な取り組みをしています！
☆ハッピーセブン
長期休暇を推奨しており、7日連続の休暇を取ることができます。（規定あり）
☆マイ休暇（スタッフの好きな福利厚生1位！）
年間の祝日を本人の希望により自由に変更し、休みをデザインできる制度。
☆オレンジデイズ
本人、家族の記念すべき日を特別休暇を会社からプレゼントする制度。
☆出産立ち合い休暇
出産当日、翌日、また退院日にて有給を取得できる制度。
☆ファミリーデイズ
子どもの誕生日に特別休暇を会社からプレゼントする制度になります。
家族と大切な時間を過ごすことができます。

《チームで成長をサポート！》
☆1on2 教育プログラム
新人に対し、2名以上の先輩メンバーがつき、迷ったときや困ったときにサポートします。
ひとりで成長するよりも、チームで成長するほうが断然楽しい。研修を通して、そんな想いを育みます。

《求める人物像》
経験よりも想いを大切にしています。
★人のために頑張ることにやりがいを感じられる方
★ご利用者様とゆっくり向き合ってくれる方
★チームで働くことが好きな方

《クリニックの特徴》
■湘南台駅から徒歩1分に位置する、内科と精神科をメインにしたクリニックです。
■外来も訪問診療も行っておりますので、幅広い見識を得る事ができます。

《オンコールについて》
■訪問診療においてオンコールをお持ちいただきますが、出動はせず電話対応のみとなります。
※オンコール手当4,000円/回

 POINT 《クリニックの特徴》
■湘南台駅から徒歩1分に位置する、内科と精神科をメインにしたクリニックです。
■外来も訪問診療も行っておりますので、幅広い見識を得る事ができます。

《オンコールについて》
■訪問診療においてオンコールをお持ちいただきますが、出動はせず電話対応のみとなります。
※オンコール手当4,000円/回

働きやすい職場環境づくりに力を入れており、離職率の低下を目指しております。
中途入社の方にもプリセプターが付き、ブランクのある方も安心です。
月の残業も5時間程度とほとんどありません。是非ご応募お待ちしております♪

 POINT 働きやすい職場環境づくりに力を入れており、離職率の低下を目指しております。
中途入社の方にもプリセプターが付き、ブランクのある方も安心です。
月の残業も5時間程度とほとんどありません。是非ご応募お待ちしております♪

◆法人情報
当法人は、神奈川県において病院や診療所、訪問看護ステーション等を運営しています。
展開する介護事業所まで含めると、従業員は350名以上、組合員は4万人弱います。地域の医療機関との連携の中で地域に根差した医療を展開、医療だけではなく地域住民が安心して生活できるような支援活動の実施しております。

◆クリニック情報
地域医療に力を入れており、患者様に寄り添った医療・看護の実践のために、多職種との連携も大切にしています。
また、定期的な学習会や研修制度を活用し、看護師としてのスキルもあげていける職場です。

 POINT ◆法人情報
当法人は、神奈川県において病院や診療所、訪問看護ステーション等を運営しています。
展開する介護事業所まで含めると、従業員は350名以上、組合員は4万人弱います。地域の医療機関との連携の中で地域に根差した医療を展開、医療だけではなく地域住民が安心して生活できるような支援活動の実施しております。

◆クリニック情報
地域医療に力を入れており、患者様に寄り添った医療・看護の実践のために、多職種との連携も大切にしています。
また、定期的な学習会や研修制度を活用し、看護師としてのスキルもあげていける職場です。

■年間休日120日！！しっかりお休みが取れる環境です。リゾートでホテルに滞在しているという雰囲気をコンセプトにした老人ホームです。

 POINT ■年間休日120日！！しっかりお休みが取れる環境です。リゾートでホテルに滞在しているという雰囲気をコンセプトにした老人ホームです。

村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。
職場環境は、分け隔てなくチームワークのいい職場環境です！スキル・経験よりも新しい環境へチャレンジする気持ちを重視しております。
当病院グループはクリニック・介護老人施設・デイサービスなど、医療分野・介護分野として働き方を幅広くご用意が可能です。職員のニーズに応じた配置転換も可能です！まずはお気軽にお問合せ下さいませ★

 POINT 村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。
職場環境は、分け隔てなくチームワークのいい職場環境です！スキル・経験よりも新しい環境へチャレンジする気持ちを重視しております。
当病院グループはクリニック・介護老人施設・デイサービスなど、医療分野・介護分野として働き方を幅広くご用意が可能です。職員のニーズに応じた配置転換も可能です！まずはお気軽にお問合せ下さいませ★

スキル・経験よりも新しい環境へチャレンジする気持ちを重視しております。当病院グループはクリニック・介護老人施設・デイサービスなど、医療分野・介護分野として働き方を幅広くご用意が可能です。職員のニーズに応じた配置転換も可能です！まずはお気軽にお問合せ下さいませ★

 POINT スキル・経験よりも新しい環境へチャレンジする気持ちを重視しております。当病院グループはクリニック・介護老人施設・デイサービスなど、医療分野・介護分野として働き方を幅広くご用意が可能です。職員のニーズに応じた配置転換も可能です！まずはお気軽にお問合せ下さいませ★

村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。職場環境は、職種関係なく、自由に意見を言える雰囲気があります！
当グループはクリニック・介護老人施設・デイサービス等幅広い施設を有しており、職員のニーズに応じた配置転換も可能！家族手当、保育手当など、子育て中の方には嬉しい福利厚生充実しています♪

 POINT 村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。職場環境は、職種関係なく、自由に意見を言える雰囲気があります！
当グループはクリニック・介護老人施設・デイサービス等幅広い施設を有しており、職員のニーズに応じた配置転換も可能！家族手当、保育手当など、子育て中の方には嬉しい福利厚生充実しています♪