[2025年08月最新]埼玉県の看護師求人

当施設は埼玉県を中心に宮城県、秋田県、熊本県に特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、その他高齢者福祉事業、障がい福祉事業、保育所の運営等を行っているグループが運営しております。グループの大きさを生かし実地研修やeラーニング等の研修制度が充実しており、未経験の方やブランクのある方も安心してご就業をスタートいただける環境です。

◎働きやすい環境
iPadを使用した記録やインカムを使用した職員間の情報共有、ご利用者の身体に合わせた福祉用具・福祉機器を導入しております。埼玉県より「多様な働き方実践企業」に認定されており、当施設は「プラチナ（最上位）」を取得！ご家庭のご事情やライフプランに合わせて長期的に就業できます★

 POINT 当施設は埼玉県を中心に宮城県、秋田県、熊本県に特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、その他高齢者福祉事業、障がい福祉事業、保育所の運営等を行っているグループが運営しております。グループの大きさを生かし実地研修やeラーニング等の研修制度が充実しており、未経験の方やブランクのある方も安心してご就業をスタートいただける環境です。

◎働きやすい環境
iPadを使用した記録やインカムを使用した職員間の情報共有、ご利用者の身体に合わせた福祉用具・福祉機器を導入しております。埼玉県より「多様な働き方実践企業」に認定されており、当施設は「プラチナ（最上位）」を取得！ご家庭のご事情やライフプランに合わせて長期的に就業できます★

当施設は埼玉県を中心に宮城県、秋田県、熊本県に特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、その他高齢者福祉事業、障がい福祉事業、保育所の運営等を行っているグループが運営しております。グループの大きさを生かし実地研修やeラーニング等の研修制度が充実しており、未経験の方やブランクのある方も安心してご就業をスタートいただける環境です。

◎働きやすい環境
iPadを使用した記録やインカムを使用した職員間の情報共有、ご利用者の身体に合わせた福祉用具・福祉機器を導入しております。埼玉県より「多様な働き方実践企業」に認定されており、当施設は「プラチナ（最上位）」を取得！ご家庭のご事情やライフプランに合わせて長期的に就業できます★

 POINT 当施設は埼玉県を中心に宮城県、秋田県、熊本県に特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、その他高齢者福祉事業、障がい福祉事業、保育所の運営等を行っているグループが運営しております。グループの大きさを生かし実地研修やeラーニング等の研修制度が充実しており、未経験の方やブランクのある方も安心してご就業をスタートいただける環境です。

◎働きやすい環境
iPadを使用した記録やインカムを使用した職員間の情報共有、ご利用者の身体に合わせた福祉用具・福祉機器を導入しております。埼玉県より「多様な働き方実践企業」に認定されており、当施設は「プラチナ（最上位）」を取得！ご家庭のご事情やライフプランに合わせて長期的に就業できます★

「南浦和」駅最寄にある定員25名のデイサービスです。さいたま市南区・浦和区・緑区、川口市にお住まいの方を対象に、食事や入浴、機能訓練、口腔体操、趣味活動、レクリエーションなどを実施しております。レクリエーションはボーリングや習字、カラオケ、園芸などで、ご利用者が楽しめるように心掛けています。

★医療法人が母体で、病院が隣接している為、安心感に繋がるポイントです。
★無理なくしっかり働きたい方にぴったりの環境です。

 POINT 「南浦和」駅最寄にある定員25名のデイサービスです。さいたま市南区・浦和区・緑区、川口市にお住まいの方を対象に、食事や入浴、機能訓練、口腔体操、趣味活動、レクリエーションなどを実施しております。レクリエーションはボーリングや習字、カラオケ、園芸などで、ご利用者が楽しめるように心掛けています。

★医療法人が母体で、病院が隣接している為、安心感に繋がるポイントです。
★無理なくしっかり働きたい方にぴったりの環境です。

「南浦和」駅最寄にある定員25名のデイサービスです。さいたま市南区・浦和区・緑区、川口市にお住まいの方を対象に、食事や入浴、機能訓練、口腔体操、趣味活動、レクリエーションなどを実施しております。レクリエーションはボーリングや習字、カラオケ、園芸などで、ご利用者が楽しめるように心掛けています。

★医療法人が母体で、病院が隣接している為、安心感に繋がるポイントです。
★無理なくしっかり働きたい方にぴったりの環境です。

 POINT 「南浦和」駅最寄にある定員25名のデイサービスです。さいたま市南区・浦和区・緑区、川口市にお住まいの方を対象に、食事や入浴、機能訓練、口腔体操、趣味活動、レクリエーションなどを実施しております。レクリエーションはボーリングや習字、カラオケ、園芸などで、ご利用者が楽しめるように心掛けています。

★医療法人が母体で、病院が隣接している為、安心感に繋がるポイントです。
★無理なくしっかり働きたい方にぴったりの環境です。

当病院は、熊谷市にある二次救急病院です。プリセプター制度がしっかりしているので、業務にきちんとなじめるような体制が整っています。
夜勤については、まずは日勤でのご勤務で業務に慣れてから十分な準備期間を設け、見習い夜勤から始めていただきます。段階を踏んで業務を覚えていけるので安心して働ける環境です。
是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 当病院は、熊谷市にある二次救急病院です。プリセプター制度がしっかりしているので、業務にきちんとなじめるような体制が整っています。
夜勤については、まずは日勤でのご勤務で業務に慣れてから十分な準備期間を設け、見習い夜勤から始めていただきます。段階を踏んで業務を覚えていけるので安心して働ける環境です。
是非ともお問合せお待ちしております。

当病院は、地域の中核病院として幅広い診療科目に対応する地域に根付いた病院です。24時間体制の救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで一貫した医療を提供しています。
残業少なめ＆有給消化率80％と高めですので、仕事とプライベートの両立が実現できます。また多くの診療科目に対応していますので、幅広い経験が積める環境です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 当病院は、地域の中核病院として幅広い診療科目に対応する地域に根付いた病院です。24時間体制の救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで一貫した医療を提供しています。
残業少なめ＆有給消化率80％と高めですので、仕事とプライベートの両立が実現できます。また多くの診療科目に対応していますので、幅広い経験が積める環境です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

当病院は、地域の中核病院として幅広い診療科目に対応する地域に根付いた病院です。24時間体制の救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで一貫した医療を提供しています。
残業少なめ＆有給消化率80％と高めですので、仕事とプライベートの両立が実現できます。また多くの診療科目に対応していますので、幅広い経験が積める環境です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 当病院は、地域の中核病院として幅広い診療科目に対応する地域に根付いた病院です。24時間体制の救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで一貫した医療を提供しています。
残業少なめ＆有給消化率80％と高めですので、仕事とプライベートの両立が実現できます。また多くの診療科目に対応していますので、幅広い経験が積める環境です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

当病院は、地域の中核病院として幅広い診療科目に対応する地域に根付いた病院です。24時間体制の救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで一貫した医療を提供しています。
残業少なめ＆有給消化率80％と高めですので、仕事とプライベートの両立が実現できます。また多くの診療科目に対応していますので、幅広い経験が積める環境です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 当病院は、地域の中核病院として幅広い診療科目に対応する地域に根付いた病院です。24時間体制の救急医療をはじめ、慢性期から在宅医療まで一貫した医療を提供しています。
残業少なめ＆有給消化率80％と高めですので、仕事とプライベートの両立が実現できます。また多くの診療科目に対応していますので、幅広い経験が積める環境です。
皆さまからのご応募お待ちしております。

株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》
「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》
厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》
お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

 POINT 株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》
「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》
厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》
お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

当クリニックは上尾のショッピングモール内にある内科・小児科クリニックです。ペイン外来も設け、慢性疼痛にお困りの方にも寄り添った診療を行っています。日々の生活の中で「病気かな？」と思ったり「どこにかかればよいのだろうか？」と迷われたときに、気軽に立ち寄れる地域に根ざしたクリニックを目指しています。

◆就業日・時間等はご相談ください

 POINT 当クリニックは上尾のショッピングモール内にある内科・小児科クリニックです。ペイン外来も設け、慢性疼痛にお困りの方にも寄り添った診療を行っています。日々の生活の中で「病気かな？」と思ったり「どこにかかればよいのだろうか？」と迷われたときに、気軽に立ち寄れる地域に根ざしたクリニックを目指しています。

◆就業日・時間等はご相談ください

当病院は、熊谷市にある二次救急病院です。プリセプター制度がしっかりしているので、業務にきちんとなじめるような体制が整っています。
夜勤については、まずは日勤でのご勤務で業務に慣れてから十分な準備期間を設け、見習い夜勤から始めていただきます。段階を踏んで業務を覚えていけるので安心して働ける環境です。
是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 当病院は、熊谷市にある二次救急病院です。プリセプター制度がしっかりしているので、業務にきちんとなじめるような体制が整っています。
夜勤については、まずは日勤でのご勤務で業務に慣れてから十分な準備期間を設け、見習い夜勤から始めていただきます。段階を踏んで業務を覚えていけるので安心して働ける環境です。
是非ともお問合せお待ちしております。

公平病院は戸田市にある病床数の少ない地域密着の小規模病院です。外来・入院・在宅の診療を通してプライマリーケアから緩和ケアまで幅の広い医療で地域の患者さまを支えています。日勤のみの為、ワークライフバランスを整えながら自分らしくご就業いただけます♪
ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができる「多様な働き方実践企業」としてもプラチナ認定を受けています。

 POINT 公平病院は戸田市にある病床数の少ない地域密着の小規模病院です。外来・入院・在宅の診療を通してプライマリーケアから緩和ケアまで幅の広い医療で地域の患者さまを支えています。日勤のみの為、ワークライフバランスを整えながら自分らしくご就業いただけます♪
ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができる「多様な働き方実践企業」としてもプラチナ認定を受けています。

公平病院は戸田市にある病床数の少ない地域密着の小規模病院です。外来・入院・在宅の診療を通してプライマリーケアから緩和ケアまで幅の広い医療で地域の患者さまを支えています。日勤のみの為、ワークライフバランスを整えながら自分らしくご就業いただけます♪
ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができる「多様な働き方実践企業」としてもプラチナ認定を受けています。

 POINT 公平病院は戸田市にある病床数の少ない地域密着の小規模病院です。外来・入院・在宅の診療を通してプライマリーケアから緩和ケアまで幅の広い医療で地域の患者さまを支えています。日勤のみの為、ワークライフバランスを整えながら自分らしくご就業いただけます♪
ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができる「多様な働き方実践企業」としてもプラチナ認定を受けています。

《クリニック概要》
■武南病院附属クリニックは、武南病院の外来部門を担っている全11科の診療科目のクリニックです。また、健康診断にも力を入れており、企業健診なども行っています。

《スキルアップ》
■救急外来は武南病院が対応しています。その為、日勤のみのご勤務が可能です。幅広い診療科目と携わりながら、病院との連携もあり、様々な知識を習得することができる環境です。また、外来と訪問診療の2つの業務をお願いできればと考えております。

《働く環境》
■子育て看護師さんが多く活躍しています。職員同士が協力と感謝の気持ちを持って、思いやりのある働きやすい環境を作っています。仕事と家庭を両立できる環境があり、産育休復帰率はほぼ100％！長く働ける職場です。

 POINT 《クリニック概要》
■武南病院附属クリニックは、武南病院の外来部門を担っている全11科の診療科目のクリニックです。また、健康診断にも力を入れており、企業健診なども行っています。

《スキルアップ》
■救急外来は武南病院が対応しています。その為、日勤のみのご勤務が可能です。幅広い診療科目と携わりながら、病院との連携もあり、様々な知識を習得することができる環境です。また、外来と訪問診療の2つの業務をお願いできればと考えております。

《働く環境》
■子育て看護師さんが多く活躍しています。職員同士が協力と感謝の気持ちを持って、思いやりのある働きやすい環境を作っています。仕事と家庭を両立できる環境があり、産育休復帰率はほぼ100％！長く働ける職場です。

《法人・クリニックのご紹介》
■婦人科専門クリニックとして、当クリニックは、新宿・池袋・上野・大宮にございます。全てのクリニックが駅から徒歩5分圏内の駅近ですので通勤に便利な立地です。
■月経痛をはじめとする保険診療と医療脱毛など自費診療の医療を提供し、女性のあらゆる悩みに応えております。全てのクリニックのルールを統一することでスタッフが各クリニックに勤務してもミスが生じない体制を確立しております。

《クリニックの魅力》
■雑誌やテレビの取材など数多く取り上げられており有名なクリニックです。当クリニックは大宮駅3分圏内のオフィスビル6階に位置しております。クリニックでは希少な住宅手当や昼食手当など福利厚生も充実しております。
■研修制度も充実しており、基礎からの指導を担当の専任看護師が丁寧に行います。研修プログラムが充実しており、マニュアルも整備されておりますので、ブランクがある方や今まで産婦人科、手術室の経験がない方でも安心です。

《職場環境》
■若手、ベテランのバランスがよく、活気がある雰囲気の職場です◎看護師の職種以外にも受付スタッフ・医療事務スタッフ・経理スタッフなどがおります。クリニック全体が女性中心ですので、ご就業しやすい賑やかな職場環境です。
■婦人科専門クリニックとして安心できるよう､どこにも負けないホスピタリティあふれる接遇と最新の設備を兼ね備えた環境で､患者さまをお迎えしております。

 POINT 《法人・クリニックのご紹介》
■婦人科専門クリニックとして、当クリニックは、新宿・池袋・上野・大宮にございます。全てのクリニックが駅から徒歩5分圏内の駅近ですので通勤に便利な立地です。
■月経痛をはじめとする保険診療と医療脱毛など自費診療の医療を提供し、女性のあらゆる悩みに応えております。全てのクリニックのルールを統一することでスタッフが各クリニックに勤務してもミスが生じない体制を確立しております。

《クリニックの魅力》
■雑誌やテレビの取材など数多く取り上げられており有名なクリニックです。当クリニックは大宮駅3分圏内のオフィスビル6階に位置しております。クリニックでは希少な住宅手当や昼食手当など福利厚生も充実しております。
■研修制度も充実しており、基礎からの指導を担当の専任看護師が丁寧に行います。研修プログラムが充実しており、マニュアルも整備されておりますので、ブランクがある方や今まで産婦人科、手術室の経験がない方でも安心です。

《職場環境》
■若手、ベテランのバランスがよく、活気がある雰囲気の職場です◎看護師の職種以外にも受付スタッフ・医療事務スタッフ・経理スタッフなどがおります。クリニック全体が女性中心ですので、ご就業しやすい賑やかな職場環境です。
■婦人科専門クリニックとして安心できるよう､どこにも負けないホスピタリティあふれる接遇と最新の設備を兼ね備えた環境で､患者さまをお迎えしております。

《法人特徴》
■当法人は、2011年の設立以来、首都圏を中心に自立支援介護に特化した有料老人ホームを展開しております。
■不動産のグループ会社のため、建物などの住環境へのこだわりがあり、ご入居者が安心して過ごせることはもちろん、スタッフの動線確保など、働きやすさへの配慮も行き届いていることが魅力です！
■4つのケア（1、十分な水分摂取・2、栄養を管理し咀しゃくを促す常食を中心とした食事・3、自立生活の基本となる歩行・4、トイレでの排泄＝オムツからの脱却）を基本とし、ご入居者の意思や希望を尊重することで、「できないこともできるように」を叶えるコミュニケーションを大切にしております。実際に、「寝たきりのご利用者様が、皆さんと一緒に椅子に座って過ごせるようになられた」などとスタッフ自身が嬉しく感じ、やりがいを感じることのできる環境です。

《大手法人ならではの福利厚生》
■手厚い研修制度を用意しております。入職時の導入研修、定例研修、大手航空会社の元CAによる「接遇研修」を実施しており、看護分野のみならず、人間力も磨ける教育体制として好評です♪入社時は接遇面で不安のあったスタッフも、今では入居者様とのコミュニケーションを得意としております！
■コンシェルジュがいるホテルのような施設で、おしゃれなユニフォームも貸与されます♪

《働く環境》
■手厚い人員配置で寄り添った看護の実現が可能です。自立支援型の介護施設なので介護度平均2.39と医療依存度が低くご入居者が比較的お元気な方が多いことも特徴です。看護師は1施設に7～10人配置しており、介護士の配置も平均2.0から2.5対1と手厚く、ご入居者一人ひとりに寄り添った看護が実現できます！
■多職種間のコミュニケーション盛んで風通しの良い職場です。職種問わずお互いの意見を聞き入れる環境があり、日々改善に向けて努力しております。職員が自らの経験や得意分野を活かして、ご入居者向けに「ネイルサロン」や「演奏会」を提案・実現するなど、職種や役職の垣根なく、和やかで明るい雰囲気の職場です！

 POINT 《法人特徴》
■当法人は、2011年の設立以来、首都圏を中心に自立支援介護に特化した有料老人ホームを展開しております。
■不動産のグループ会社のため、建物などの住環境へのこだわりがあり、ご入居者が安心して過ごせることはもちろん、スタッフの動線確保など、働きやすさへの配慮も行き届いていることが魅力です！
■4つのケア（1、十分な水分摂取・2、栄養を管理し咀しゃくを促す常食を中心とした食事・3、自立生活の基本となる歩行・4、トイレでの排泄＝オムツからの脱却）を基本とし、ご入居者の意思や希望を尊重することで、「できないこともできるように」を叶えるコミュニケーションを大切にしております。実際に、「寝たきりのご利用者様が、皆さんと一緒に椅子に座って過ごせるようになられた」などとスタッフ自身が嬉しく感じ、やりがいを感じることのできる環境です。

《大手法人ならではの福利厚生》
■手厚い研修制度を用意しております。入職時の導入研修、定例研修、大手航空会社の元CAによる「接遇研修」を実施しており、看護分野のみならず、人間力も磨ける教育体制として好評です♪入社時は接遇面で不安のあったスタッフも、今では入居者様とのコミュニケーションを得意としております！
■コンシェルジュがいるホテルのような施設で、おしゃれなユニフォームも貸与されます♪

《働く環境》
■手厚い人員配置で寄り添った看護の実現が可能です。自立支援型の介護施設なので介護度平均2.39と医療依存度が低くご入居者が比較的お元気な方が多いことも特徴です。看護師は1施設に7～10人配置しており、介護士の配置も平均2.0から2.5対1と手厚く、ご入居者一人ひとりに寄り添った看護が実現できます！
■多職種間のコミュニケーション盛んで風通しの良い職場です。職種問わずお互いの意見を聞き入れる環境があり、日々改善に向けて努力しております。職員が自らの経験や得意分野を活かして、ご入居者向けに「ネイルサロン」や「演奏会」を提案・実現するなど、職種や役職の垣根なく、和やかで明るい雰囲気の職場です！

《ステーションのご紹介》
■当ステーションはさいたま市中央区をメインに、小児から高齢者、神経難病まで幅広い疾患の方を在宅にて診ております。
■＜スタッフの健康は会社の健康で、利用者様の健康に繋がる＞という想いをお持ちで、土日を固定休みにするなど、スタッフ一人一人に合わせた労働条件でのご就業が可能です。
■埼玉県より多様な働き方実践企業《ゴールド》に認定されております。

《働く環境》
■オンコール対応翌日は代休や遅出勤の制度もございます。
■事務所から4～5kmのご自宅を最大距離としている為、電動自転車で訪問できます。運転ができない方でも在宅医療に携わることが可能です。勿論遠方の場合は、車での訪問となります。
■当事業所は昇進についても力を入れており、チームとして安定するために一人一人が自立することは大切なこと＆教育や管理業務をする人の存在も大切になります。そのため年功序列ではなく役職として昇進できる制度があります。

《雰囲気良好》
■みんなで協力することを大切にしているのでオンオフを分けながらも楽しく、業務にあたっていただけます。そのような環境づくりをメンバーみんなで取り組んでいます。
■和気あいあいとした雰囲気で、チームワークには自信あり！のステーションです。

 POINT 《ステーションのご紹介》
■当ステーションはさいたま市中央区をメインに、小児から高齢者、神経難病まで幅広い疾患の方を在宅にて診ております。
■＜スタッフの健康は会社の健康で、利用者様の健康に繋がる＞という想いをお持ちで、土日を固定休みにするなど、スタッフ一人一人に合わせた労働条件でのご就業が可能です。
■埼玉県より多様な働き方実践企業《ゴールド》に認定されております。

《働く環境》
■オンコール対応翌日は代休や遅出勤の制度もございます。
■事務所から4～5kmのご自宅を最大距離としている為、電動自転車で訪問できます。運転ができない方でも在宅医療に携わることが可能です。勿論遠方の場合は、車での訪問となります。
■当事業所は昇進についても力を入れており、チームとして安定するために一人一人が自立することは大切なこと＆教育や管理業務をする人の存在も大切になります。そのため年功序列ではなく役職として昇進できる制度があります。

《雰囲気良好》
■みんなで協力することを大切にしているのでオンオフを分けながらも楽しく、業務にあたっていただけます。そのような環境づくりをメンバーみんなで取り組んでいます。
■和気あいあいとした雰囲気で、チームワークには自信あり！のステーションです。

《グループのご紹介》
■国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開しています。
■有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な高齢者施設を運営しており、「生き生きと暮らせる」社会づくりに貢献しております。

《施設のご紹介》
■2023年11月にオープンした、「ご長寿くらぶ　八潮・みもざ」は、居室数38室の住宅型有料老人ホームです。
デイサービスを併設しており、デイサービスご利用者様への看護業務もございます。
■スタッフにとっても良い施設であるよう、環境づくりに力を入れています。

 POINT 《グループのご紹介》
■国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開しています。
■有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な高齢者施設を運営しており、「生き生きと暮らせる」社会づくりに貢献しております。

《施設のご紹介》
■2023年11月にオープンした、「ご長寿くらぶ　八潮・みもざ」は、居室数38室の住宅型有料老人ホームです。
デイサービスを併設しており、デイサービスご利用者様への看護業務もございます。
■スタッフにとっても良い施設であるよう、環境づくりに力を入れています。

《グループのご紹介》
■国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開しています。
■有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な高齢者施設を運営しており、「生き生きと暮らせる」社会づくりに貢献しております。

《施設のご紹介》
■2023年11月にオープンした、「ご長寿くらぶ　八潮・みもざ」は、居室数38室の住宅型有料老人ホームです。
デイサービスを併設しており、デイサービスご利用者様への看護業務もございます。
■スタッフにとっても良い施設であるよう、環境づくりに力を入れています。

 POINT 《グループのご紹介》
■国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開しています。
■有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な高齢者施設を運営しており、「生き生きと暮らせる」社会づくりに貢献しております。

《施設のご紹介》
■2023年11月にオープンした、「ご長寿くらぶ　八潮・みもざ」は、居室数38室の住宅型有料老人ホームです。
デイサービスを併設しており、デイサービスご利用者様への看護業務もございます。
■スタッフにとっても良い施設であるよう、環境づくりに力を入れています。

理学療法士、健康運動指導士、管理栄養士などの専門スタッフもおり、介護、医療どちらも学べる環境が整っております☆併設のフィットネスジムの利用も可能など、福利厚生も整っているクリニックです！ご興味がある方は、お早めにお問い合わせくださいませ♪

 POINT 理学療法士、健康運動指導士、管理栄養士などの専門スタッフもおり、介護、医療どちらも学べる環境が整っております☆併設のフィットネスジムの利用も可能など、福利厚生も整っているクリニックです！ご興味がある方は、お早めにお問い合わせくださいませ♪