朝霞市の看護師求人

当クリニックは、朝霞駅徒歩5分の場所にある地域に根付いた整形外科クリニックです。スタッフは全職種で約20名ほど、看護師さんは皆さんパートの方でいらっしゃいます。その為、中途入職された方もすぐに馴染める環境です。クリニック未経験の方もOKですので、お気軽にお問い合わせください。
資格を活かして、明るく活気のある職場働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 当クリニックは、朝霞駅徒歩5分の場所にある地域に根付いた整形外科クリニックです。スタッフは全職種で約20名ほど、看護師さんは皆さんパートの方でいらっしゃいます。その為、中途入職された方もすぐに馴染める環境です。クリニック未経験の方もOKですので、お気軽にお問い合わせください。
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当クリニックは、朝霞駅徒歩5分の場所にある地域に根付いた整形外科クリニックです。スタッフは全職種で約20名ほど、看護師さんは皆さんパートの方でいらっしゃいます。その為、中途入職された方もすぐに馴染める環境です。クリニック未経験の方もOKですので、お気軽にお問い合わせください。
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 POINT 当クリニックは、朝霞駅徒歩5分の場所にある地域に根付いた整形外科クリニックです。スタッフは全職種で約20名ほど、看護師さんは皆さんパートの方でいらっしゃいます。その為、中途入職された方もすぐに馴染める環境です。クリニック未経験の方もOKですので、お気軽にお問い合わせください。
資格を活かして、明るく活気のある職場働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

《土日も平日もお休みが取れ、しっかり稼ぐこともできます★》
土日を含むシフト制のため、土日のお休みも、平日のお休みも取ることができます。土日が勤務日にあたる場合は「土日出勤手当」として1日1万円の手当が支給されます。その他にもオンコール所持手当として、曜日によって異なりますが1回につき1,000円～2,250円が支給されますので、年収500万円も目指せます！

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
ソフィアメディでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《ipadの利用で業務効率化》
1人1台ipadが支給されるため、いつでもどこでも電子カルテの入力が可能です。電子カルテ化することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。音声入力も可能なため、総合的に業務効率に繋がっています。

《こんな人が活躍中》
ソフィアメディには訪問看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、「訪問看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。

 POINT ～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

《土日も平日もお休みが取れ、しっかり稼ぐこともできます★》
土日を含むシフト制のため、土日のお休みも、平日のお休みも取ることができます。土日が勤務日にあたる場合は「土日出勤手当」として1日1万円の手当が支給されます。その他にもオンコール所持手当として、曜日によって異なりますが1回につき1,000円～2,250円が支給されますので、年収500万円も目指せます！

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
ソフィアメディでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《ipadの利用で業務効率化》
1人1台ipadが支給されるため、いつでもどこでも電子カルテの入力が可能です。電子カルテ化することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。音声入力も可能なため、総合的に業務効率に繋がっています。

《こんな人が活躍中》
ソフィアメディには訪問看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、「訪問看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。

《法人特徴》
どろんこ会グループは全国に保育園・発達支援事業所などを120施設以上運営している法人です。
「にんげん力。育てます。」を理念に掲げ「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、“自分で考え、行動する思考”を育み、若者が「0を1に変える力」で課題や困難に向き合うたくましい未来を創るサポートをしております。

～どろんこ会で働く看護師さんの声～
「外遊びや畑仕事といった原体験の機会や地域交流が盛んなこと、日々の保育では子どもが自分で考えて行動することを大切にしていること、など、子どもの心身が豊かに育つための環境がここにはあると思いました。
ここでは年齢に関係なく、外でどろんこ遊びをするのですが、その時の子どもたちの表情や元気さは、「どろんこ保育園ならではだな」と感じますね。子どもが遊びを通していろんなことを発見している、と実感できる瞬間は、この仕事をしていてよかったなと思いますね。」

《『どろんこ会グループ』の強みをご紹介》
★年間休日125日！スタッフ想いの充実した福利厚生！
看護師として輝き続けていただく為、プライベートも大切にしていただき、そこでの経験も仕事に活かしていただきたい、そうした想いから毎年次々と福利厚生を充実されております。
例えば…
・年間休日125日！夏季休暇は3連休以上、年末年始休暇、アニバーサリー休暇もあり、プライベートの充実も叶います！
・有給休暇は入職時に10日付与！子育て中の看護師さんは、急なお休みが発生した時でも入職時から有給取得が可能です！
・住宅手当なども充実！（規定あり）
・産育休復帰率9割以上！時短・時間固定勤務制度充実！
この他にも、スタッフの為の様々な制度が充実しており、離職率が低く、風通しが良いところも、どろんこ会の魅力です♪

★徹底的なバックアップ体制！教育制度も充実！
『入社時研修』『コンピテンシー研修』『現場OJT研修』『中途フォローアップ研修』といった
外部研修、園内研修、本部研修等、バックアップ体制を整えています。
「保育園は看護師の数が少ないので不安…」という方や保育園未経験の方も、安心してご活躍いただける環境が整っています！

★園見学可能！一級建築士の設計する「にんげん力を育てる」保育園

 POINT 《法人特徴》
どろんこ会グループは全国に保育園・発達支援事業所などを120施設以上運営している法人です。
「にんげん力。育てます。」を理念に掲げ「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、“自分で考え、行動する思考”を育み、若者が「0を1に変える力」で課題や困難に向き合うたくましい未来を創るサポートをしております。

～どろんこ会で働く看護師さんの声～
「外遊びや畑仕事といった原体験の機会や地域交流が盛んなこと、日々の保育では子どもが自分で考えて行動することを大切にしていること、など、子どもの心身が豊かに育つための環境がここにはあると思いました。
ここでは年齢に関係なく、外でどろんこ遊びをするのですが、その時の子どもたちの表情や元気さは、「どろんこ保育園ならではだな」と感じますね。子どもが遊びを通していろんなことを発見している、と実感できる瞬間は、この仕事をしていてよかったなと思いますね。」

《『どろんこ会グループ』の強みをご紹介》
★年間休日125日！スタッフ想いの充実した福利厚生！
看護師として輝き続けていただく為、プライベートも大切にしていただき、そこでの経験も仕事に活かしていただきたい、そうした想いから毎年次々と福利厚生を充実されております。
例えば…
・年間休日125日！夏季休暇は3連休以上、年末年始休暇、アニバーサリー休暇もあり、プライベートの充実も叶います！
・有給休暇は入職時に10日付与！子育て中の看護師さんは、急なお休みが発生した時でも入職時から有給取得が可能です！
・住宅手当なども充実！（規定あり）
・産育休復帰率9割以上！時短・時間固定勤務制度充実！
この他にも、スタッフの為の様々な制度が充実しており、離職率が低く、風通しが良いところも、どろんこ会の魅力です♪

★徹底的なバックアップ体制！教育制度も充実！
『入社時研修』『コンピテンシー研修』『現場OJT研修』『中途フォローアップ研修』といった
外部研修、園内研修、本部研修等、バックアップ体制を整えています。
「保育園は看護師の数が少ないので不安…」という方や保育園未経験の方も、安心してご活躍いただける環境が整っています！

★園見学可能！一級建築士の設計する「にんげん力を育てる」保育園

《法人特徴》
どろんこ会グループは全国に保育園・発達支援事業所などを120施設以上運営している法人です。
「にんげん力。育てます。」を理念に掲げ「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、“自分で考え、行動する思考”を育み、若者が「0を1に変える力」で課題や困難に向き合うたくましい未来を創るサポートをしております。

～どろんこ会で働く看護師さんの声～
「外遊びや畑仕事といった原体験の機会や地域交流が盛んなこと、日々の保育では子どもが自分で考えて行動することを大切にしていること、など、子どもの心身が豊かに育つための環境がここにはあると思いました。
ここでは年齢に関係なく、外でどろんこ遊びをするのですが、その時の子どもたちの表情や元気さは、「どろんこ保育園ならではだな」と感じますね。子どもが遊びを通していろんなことを発見している、と実感できる瞬間は、この仕事をしていてよかったなと思いますね。」

《『どろんこ会グループ』の強みをご紹介》
★年間休日125日！スタッフ想いの充実した福利厚生！
看護師として輝き続けていただく為、プライベートも大切にしていただき、そこでの経験も仕事に活かしていただきたい、そうした想いから毎年次々と福利厚生を充実されております。
例えば…
・年間休日125日！夏季休暇は3連休以上、年末年始休暇、アニバーサリー休暇もあり、プライベートの充実も叶います！
・有給休暇は入職時に10日付与！子育て中の看護師さんは、急なお休みが発生した時でも入職時から有給取得が可能です！
・住宅手当なども充実！（規定あり）
・産育休復帰率9割以上！時短・時間固定勤務制度充実！
この他にも、スタッフの為の様々な制度が充実しており、離職率が低く、風通しが良いところも、どろんこ会の魅力です♪

★徹底的なバックアップ体制！教育制度も充実！
『入社時研修』『コンピテンシー研修』『現場OJT研修』『中途フォローアップ研修』といった
外部研修、園内研修、本部研修等、バックアップ体制を整えています。
「保育園は看護師の数が少ないので不安…」という方や保育園未経験の方も、安心してご活躍いただける環境が整っています！

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 POINT 《法人特徴》
どろんこ会グループは全国に保育園・発達支援事業所などを120施設以上運営している法人です。
「にんげん力。育てます。」を理念に掲げ「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、“自分で考え、行動する思考”を育み、若者が「0を1に変える力」で課題や困難に向き合うたくましい未来を創るサポートをしております。

～どろんこ会で働く看護師さんの声～
「外遊びや畑仕事といった原体験の機会や地域交流が盛んなこと、日々の保育では子どもが自分で考えて行動することを大切にしていること、など、子どもの心身が豊かに育つための環境がここにはあると思いました。
ここでは年齢に関係なく、外でどろんこ遊びをするのですが、その時の子どもたちの表情や元気さは、「どろんこ保育園ならではだな」と感じますね。子どもが遊びを通していろんなことを発見している、と実感できる瞬間は、この仕事をしていてよかったなと思いますね。」

《『どろんこ会グループ』の強みをご紹介》
★年間休日125日！スタッフ想いの充実した福利厚生！
看護師として輝き続けていただく為、プライベートも大切にしていただき、そこでの経験も仕事に活かしていただきたい、そうした想いから毎年次々と福利厚生を充実されております。
例えば…
・年間休日125日！夏季休暇は3連休以上、年末年始休暇、アニバーサリー休暇もあり、プライベートの充実も叶います！
・有給休暇は入職時に10日付与！子育て中の看護師さんは、急なお休みが発生した時でも入職時から有給取得が可能です！
・住宅手当なども充実！（規定あり）
・産育休復帰率9割以上！時短・時間固定勤務制度充実！
この他にも、スタッフの為の様々な制度が充実しており、離職率が低く、風通しが良いところも、どろんこ会の魅力です♪

★徹底的なバックアップ体制！教育制度も充実！
『入社時研修』『コンピテンシー研修』『現場OJT研修』『中途フォローアップ研修』といった
外部研修、園内研修、本部研修等、バックアップ体制を整えています。
「保育園は看護師の数が少ないので不安…」という方や保育園未経験の方も、安心してご活躍いただける環境が整っています！

★園見学可能！一級建築士の設計する「にんげん力を育てる」保育園

五麟会グループは、介護と医療の連携をより強化することで、「あなたらしく、わたしらしく生きていく、みんなの街づくり」を理念に、介護と医療が手を組み、地域社会と共にさまざまな事業に取り組んでいます。
まちだ訪問クリニックは2010年4月に埼玉県朝霞市に開設、《患者様中心の在宅医療》を目指し活動しています。

◆主なお仕事
看護師の主な業務は、医師診療の補助、訪問車両の運転、医療材料物品管理となりますが、訪問は医師と一緒に行いますので、業務未経験の方も安心して働くことが可能です。
入社から１か月間は同行研修、進捗具合によりその後は、1日8～10件（目標：10件）の個人宅・施設へ訪問して頂きます。
ターミナルケアも行っており、慢性期～終末期まで患者さんひとり一人に沿ったケアを学んで頂ける環境です。

◆オンコールなし
当院はオンコールの代わりに常勤看護師による宿直制度を取り入れていりますので、「夜間に看護師1人で臨時訪問する」という事はございません。宿直室があり、夜間の臨時往診の対応はそこで一度受け、出動するかの判断は医師が行います。

◆残業少なめ
1ヶ月前に訪問診療の計画を確定し、患者様宅へ訪問しているため、大幅な残業はございません。
日々のライフプランをしっかり組みたい方にオススメの求人です。

 POINT 五麟会グループは、介護と医療の連携をより強化することで、「あなたらしく、わたしらしく生きていく、みんなの街づくり」を理念に、介護と医療が手を組み、地域社会と共にさまざまな事業に取り組んでいます。
まちだ訪問クリニックは2010年4月に埼玉県朝霞市に開設、《患者様中心の在宅医療》を目指し活動しています。

◆主なお仕事
看護師の主な業務は、医師診療の補助、訪問車両の運転、医療材料物品管理となりますが、訪問は医師と一緒に行いますので、業務未経験の方も安心して働くことが可能です。
入社から１か月間は同行研修、進捗具合によりその後は、1日8～10件（目標：10件）の個人宅・施設へ訪問して頂きます。
ターミナルケアも行っており、慢性期～終末期まで患者さんひとり一人に沿ったケアを学んで頂ける環境です。

◆オンコールなし
当院はオンコールの代わりに常勤看護師による宿直制度を取り入れていりますので、「夜間に看護師1人で臨時訪問する」という事はございません。宿直室があり、夜間の臨時往診の対応はそこで一度受け、出動するかの判断は医師が行います。

◆残業少なめ
1ヶ月前に訪問診療の計画を確定し、患者様宅へ訪問しているため、大幅な残業はございません。
日々のライフプランをしっかり組みたい方にオススメの求人です。

五麟会グループは、介護と医療の連携をより強化することで、「あなたらしく、わたしらしく生きていく、みんなの街づくり」を理念に、介護と医療が手を組み、地域社会と共にさまざまな事業に取り組んでいます。
まちだ訪問クリニックは2010年4月に埼玉県朝霞市に開設、《患者様中心の在宅医療》を目指し活動しています。

◆主なお仕事
看護師の主な業務は、医師診療の補助、訪問車両の運転、医療材料物品管理となりますが、訪問は医師と一緒に行いますので、業務未経験の方も安心して働くことが可能です。
入社から１か月間は同行研修、進捗具合によりその後は、1日8～10件（目標：10件）の個人宅・施設へ訪問して頂きます。
ターミナルケアも行っており、慢性期～終末期まで患者さんひとり一人に沿ったケアを学んで頂ける環境です。

◆オンコールなし
当院はオンコールの代わりに宿直制度を取り入れていりますので、「夜間に看護師1人で臨時訪問する」という事はございません。宿直室があり、夜間の臨時往診の対応はそこで一度受け、出動するかの判断は医師が行い、必要時は、臨時往診に同行していただきますので、看護師の方の負担は少なめです。
また宿直は希望制となっていますので、ご自身の生活スタイルに合わせて働くことが可能です。

◆残業少なめ
1ヶ月前に訪問診療の計画を確定し、患者様宅へ訪問しているため、大幅な残業はございません。
日々のライフプランをしっかり組みたい方にオススメの求人です。

 POINT 五麟会グループは、介護と医療の連携をより強化することで、「あなたらしく、わたしらしく生きていく、みんなの街づくり」を理念に、介護と医療が手を組み、地域社会と共にさまざまな事業に取り組んでいます。
まちだ訪問クリニックは2010年4月に埼玉県朝霞市に開設、《患者様中心の在宅医療》を目指し活動しています。

◆主なお仕事
看護師の主な業務は、医師診療の補助、訪問車両の運転、医療材料物品管理となりますが、訪問は医師と一緒に行いますので、業務未経験の方も安心して働くことが可能です。
入社から１か月間は同行研修、進捗具合によりその後は、1日8～10件（目標：10件）の個人宅・施設へ訪問して頂きます。
ターミナルケアも行っており、慢性期～終末期まで患者さんひとり一人に沿ったケアを学んで頂ける環境です。

◆オンコールなし
当院はオンコールの代わりに宿直制度を取り入れていりますので、「夜間に看護師1人で臨時訪問する」という事はございません。宿直室があり、夜間の臨時往診の対応はそこで一度受け、出動するかの判断は医師が行い、必要時は、臨時往診に同行していただきますので、看護師の方の負担は少なめです。
また宿直は希望制となっていますので、ご自身の生活スタイルに合わせて働くことが可能です。

◆残業少なめ
1ヶ月前に訪問診療の計画を確定し、患者様宅へ訪問しているため、大幅な残業はございません。
日々のライフプランをしっかり組みたい方にオススメの求人です。

五麟会グループは、介護と医療の連携をより強化することで、「あなたらしく、わたしらしく生きていく、みんなの街づくり」を理念に、介護と医療が手を組み、地域社会と共にさまざまな事業に取り組んでいます。
まちだ訪問クリニックは2010年4月に埼玉県朝霞市に開設、《患者様中心の在宅医療》を目指し活動しています。

◆主なお仕事
看護師の主な業務は、医師診療の補助、訪問車両の運転、医療材料物品管理となりますが、訪問は医師と一緒に行いますので、業務未経験の方も安心して働くことが可能です。
入社から１か月間は同行研修、進捗具合によりその後は、1日8～10件（目標：10件）の個人宅・施設へ訪問して頂きます。
ターミナルケアも行っており、慢性期～終末期まで患者さんひとり一人に沿ったケアを学んで頂ける環境です。

◆オンコールなし
当院はオンコールの代わりに宿直制度を取り入れていりますので、「夜間に看護師1人で臨時訪問する」という事はございません。宿直室があり、夜間の臨時往診の対応はそこで一度受け、出動するかの判断は医師が行い、必要時は、臨時往診に同行していただきますので、看護師の方の負担は少なめです。
また宿直は希望制となっていますので、ご自身の生活スタイルに合わせて働くことが可能です。

◆残業少なめ
1ヶ月前に訪問診療の計画を確定し、患者様宅へ訪問しているため、大幅な残業はございません。
日々のライフプランをしっかり組みたい方にオススメの求人です。

 POINT 五麟会グループは、介護と医療の連携をより強化することで、「あなたらしく、わたしらしく生きていく、みんなの街づくり」を理念に、介護と医療が手を組み、地域社会と共にさまざまな事業に取り組んでいます。
まちだ訪問クリニックは2010年4月に埼玉県朝霞市に開設、《患者様中心の在宅医療》を目指し活動しています。

◆主なお仕事
看護師の主な業務は、医師診療の補助、訪問車両の運転、医療材料物品管理となりますが、訪問は医師と一緒に行いますので、業務未経験の方も安心して働くことが可能です。
入社から１か月間は同行研修、進捗具合によりその後は、1日8～10件（目標：10件）の個人宅・施設へ訪問して頂きます。
ターミナルケアも行っており、慢性期～終末期まで患者さんひとり一人に沿ったケアを学んで頂ける環境です。

◆オンコールなし
当院はオンコールの代わりに宿直制度を取り入れていりますので、「夜間に看護師1人で臨時訪問する」という事はございません。宿直室があり、夜間の臨時往診の対応はそこで一度受け、出動するかの判断は医師が行い、必要時は、臨時往診に同行していただきますので、看護師の方の負担は少なめです。
また宿直は希望制となっていますので、ご自身の生活スタイルに合わせて働くことが可能です。

◆残業少なめ
1ヶ月前に訪問診療の計画を確定し、患者様宅へ訪問しているため、大幅な残業はございません。
日々のライフプランをしっかり組みたい方にオススメの求人です。

当法人は埼玉県を中心にドラッグストアなどを展開している会社です。主業のドラッグストアや訪問看護ステーションなど関連会社を含めて47施設を運営しています。

◆当施設の特徴
地域密着を大切にし、地元のクリニックの医師から指示を受けご自宅に伺います。
ベテラン看護師が研修を行い、同行訪問しますので、訪問看護未経験の方も安心して働けます。
チームで働き、連携をしながら患者様へ看護ケアを行い、地域のイベントにも参加し患者様が住み慣れた地域で、療養生活を送れるようにサービスを提供しています。

◆ご家庭との両立◎
育児休業や介護休業の取得実績があり、ご家庭との両立がしやすい環境です。
駅ロータリーからの道を歩いて5分。近くにはスーパーがあり、お仕事帰りにお買い物に便利です。

 POINT 当法人は埼玉県を中心にドラッグストアなどを展開している会社です。主業のドラッグストアや訪問看護ステーションなど関連会社を含めて47施設を運営しています。

◆当施設の特徴
地域密着を大切にし、地元のクリニックの医師から指示を受けご自宅に伺います。
ベテラン看護師が研修を行い、同行訪問しますので、訪問看護未経験の方も安心して働けます。
チームで働き、連携をしながら患者様へ看護ケアを行い、地域のイベントにも参加し患者様が住み慣れた地域で、療養生活を送れるようにサービスを提供しています。

◆ご家庭との両立◎
育児休業や介護休業の取得実績があり、ご家庭との両立がしやすい環境です。
駅ロータリーからの道を歩いて5分。近くにはスーパーがあり、お仕事帰りにお買い物に便利です。

当施設は、朝霞市にある定員80名の介護付有料老人ホームです。運営母体である系列病院がすぐ近くにある為、安心して働ける環境です。穏やかな時間が流れ、入居者様お一人おひとりとじっくり向き合った看護ができます。

◆運営法人は、病院、介護老人保健施設など5つの施設をを運営し、地域方々の日常生活から老後のケアにまで、幅広くサービスを提供しています。

 POINT 当施設は、朝霞市にある定員80名の介護付有料老人ホームです。運営母体である系列病院がすぐ近くにある為、安心して働ける環境です。穏やかな時間が流れ、入居者様お一人おひとりとじっくり向き合った看護ができます。

◆運営法人は、病院、介護老人保健施設など5つの施設をを運営し、地域方々の日常生活から老後のケアにまで、幅広くサービスを提供しています。

当施設は、朝霞市にある定員80名の介護付有料老人ホームです。運営母体である系列病院がすぐ近くにある為、安心して働ける環境です。穏やかな時間が流れ、入居者様お一人おひとりとじっくり向き合った看護ができます。

◆運営法人は、病院、介護老人保健施設など5つの施設をを運営し、地域方々の日常生活から老後のケアにまで、幅広くサービスを提供しています。

 POINT 当施設は、朝霞市にある定員80名の介護付有料老人ホームです。運営母体である系列病院がすぐ近くにある為、安心して働ける環境です。穏やかな時間が流れ、入居者様お一人おひとりとじっくり向き合った看護ができます。

◆運営法人は、病院、介護老人保健施設など5つの施設をを運営し、地域方々の日常生活から老後のケアにまで、幅広くサービスを提供しています。

東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

 POINT 東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

 POINT 東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

 POINT 東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

 POINT 東武東上線　北朝霞駅より徒歩15分、当施設では、入所の他にショートステイ、デイケア、リハビリ、居宅介護支援のサービスも展開しています。入所中の皆様が、一人でも多く少しでも早く在宅復帰をされますよう努めています。業務内容は、具体的には医師の指示のもと、バイタルチェックや注射、投薬など基礎的な看護業務を行っていただきます。

2006年に腎臓内科の専門クリニックとして開業いたしました。
当クリニックは日本透析医学会認定施設が全面的にバックアップしていますので、安心のフォロー体制となっております。院内は明るくゆったりとした室内となっておりますので、患者さまも落ち着いた雰囲気で受診ができ、スタッフも働きやすい空間となっております。また血液透析だけでなく、腹膜透析、在宅透析にも積極的に取り組んでおりますのでスキルを深めたい方には学べる環境がご用意させています。

 POINT 2006年に腎臓内科の専門クリニックとして開業いたしました。
当クリニックは日本透析医学会認定施設が全面的にバックアップしていますので、安心のフォロー体制となっております。院内は明るくゆったりとした室内となっておりますので、患者さまも落ち着いた雰囲気で受診ができ、スタッフも働きやすい空間となっております。また血液透析だけでなく、腹膜透析、在宅透析にも積極的に取り組んでおりますのでスキルを深めたい方には学べる環境がご用意させています。

朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

 POINT 朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

 POINT 朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

 POINT 朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。

 POINT 朝霞市にある亜急性期・回復期の患者様がメインの地域密着型病院です。病床数は77床と小規模の顔が見える看護を実践し、同法人が運営している老健・有料老人ホーム・特養、地域包括支援センターと共に、地域医療・介護の中核的な病院です。
部署間の垣根がなく、スタッフ同士、お互いに気軽に声を掛け合いながらコミュニケーションを取っている風通しの良い職場です。

◆お子さんのいる看護師さんも多数いらっしゃいます。子育て中の看護師さんには、時短勤務や土日祝休みなど勤務調整の配慮もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。突発的な休みが必要な時にも、相談しやすくフォローし合える風土づくりを目指しています。