[2025年05月最新]草加市|高給与の看護師求人

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更新日 : 2025/04/30 看護師求人ID : 664904

  • 正看護師
  • 正社員
  • 介護施設
  • 車通勤可
  • 高給与
  • ブランク可
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 教育体制充実

【草加市/施設/常勤】《在宅ホスピス》2025年7月新規オープン★年収500万円以上も可★東証プライム上場!圧倒的な利用者目線とチーム医療で働きがい◎

給与
年収493万円~544万円
月給349,500円~384,000円
※上記は賞与込み、夜勤月4回
※基本給:271,000円~305,500円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
埼玉県草加市 獨協大学前〈草加松原〉駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【日勤】
9:00~18:00(休憩60分) 
【夜勤】
17:00~9:30(休憩90分)/月4~6回程度
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※シフトは毎月15日までに希望を出し25日に翌月シフトが確定します
法人名
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 草加松原(仮)
 POINT

《こんなお悩みはありませんか?》
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」有料老人ホームなどの高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
~CUCの在宅ホスピスは、そのようなお悩みを解消し「ご利用者の望む看護」に「チーム」で向き合えます~

《法人特徴》
CUCグループは、2017年に「日本初の在宅ホスピス」として、事業展開をスタートした「在宅ホスピスの先駆け企業」。医療機関支援事業、ホスピス事業、居宅訪問看護事業の3つの事業を展開し、グループ社員数3,008名、事業所数120拠点、うち訪問看護86拠点、在宅ホスピス34拠点を運営しています(2023年3月末時点)。
~CUCの在宅ホスピスとは~
末期がんや神経難病などで終末期にあたる方が入居している有料老人ホームのお部屋を「在宅」として捉え、施設内に訪問看護・訪問介護ステーションを併設し、1日10件程度、1回30分程度の訪問を行い、24時間365日の医療体制を整えています。臨床スキルを維持しながら、「寄り添う看護」を実現できます。

◆個人の責任ではなく、チーム医療で貢献!
利益や回転率重視ではなく「その方が望む看護を叶える」ため、看護・介護チームが一丸となり、最期まで寄り添います。お看取りの時も、1人で悲しみを抱えることはなく、時にはご家族と共に皆で涙を流しながら「〇〇さん、良い表情してましたね」と、気持ちのシェアをしています。

◆オンコールなし&移動や車の運転なし!
2交替制で勤務時間外のオンコール対応はありません!施設内訪問の為、移動による体力の消耗や、天候を気にすることなく、看護に集中できます!

◆手厚い教育研修制度で在宅看護未経験者も安心!キャリアアップも可能!
入社時研修やスキルアップ研修等、多様な研修があり、90%以上の方がホスピス施設未経験で入社!スタッフの5割は病院からのご転職です!入職1年以内に管理者登用もあり、マネジメントにチャレンジしたい方にもオススメです!

 POINT 《こんなお悩みはありませんか?》
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」有料老人ホームなどの高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
~CUCの在宅ホスピスは、そのようなお悩みを解消し「ご利用者の望む看護」に「チーム」で向き合えます~

《法人特徴》
CUCグループは、2017年に「日本初の在宅ホスピス」として、事業展開をスタートした「在宅ホスピスの先駆け企業」。医療機関支援事業、ホスピス事業、居宅訪問看護事業の3つの事業を展開し、グループ社員数3,008名、事業所数120拠点、うち訪問看護86拠点、在宅ホスピス34拠点を運営しています(2023年3月末時点)。
~CUCの在宅ホスピスとは~
末期がんや神経難病などで終末期にあたる方が入居している有料老人ホームのお部屋を「在宅」として捉え、施設内に訪問看護・訪問介護ステーションを併設し、1日10件程度、1回30分程度の訪問を行い、24時間365日の医療体制を整えています。臨床スキルを維持しながら、「寄り添う看護」を実現できます。

◆個人の責任ではなく、チーム医療で貢献!
利益や回転率重視ではなく「その方が望む看護を叶える」ため、看護・介護チームが一丸となり、最期まで寄り添います。お看取りの時も、1人で悲しみを抱えることはなく、時にはご家族と共に皆で涙を流しながら「〇〇さん、良い表情してましたね」と、気持ちのシェアをしています。

◆オンコールなし&移動や車の運転なし!
2交替制で勤務時間外のオンコール対応はありません!施設内訪問の為、移動による体力の消耗や、天候を気にすることなく、看護に集中できます!

◆手厚い教育研修制度で在宅看護未経験者も安心!キャリアアップも可能!
入社時研修やスキルアップ研修等、多様な研修があり、90%以上の方がホスピス施設未経験で入社!スタッフの5割は病院からのご転職です!入職1年以内に管理者登用もあり、マネジメントにチャレンジしたい方にもオススメです!

更新日 : 2025/04/28 看護師求人ID : 619002

  • 正看護師
  • パート
  • 介護施設
  • 車通勤可
  • 高給与
  • ブランク可
  • 未経験者歓迎
  • 夜勤なし
  • 教育体制充実

【草加市/施設/パート】看護小規模多機能◆時給1,750円以上♪週1日~、5時間/日~相談OK◇一人ひとりに寄り添える看護を実現◎

給与
時給1,750円~1,900円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
8:00~19:00(休憩60分)
※週1日~、5時間/日~相談可能
※オンコールは希望の方のみ
法人名
株式会社フレアス フレアス看護小規模多機能草加
 POINT

当法人は、「住み慣れた家で、自分らしい時間を過ごしながら療養したい」というようなご希望をお持ちの方々のご自宅を訪問し、マッサージや機能訓練、看護や介護など専門的な技術・サービスを提供しています。

 POINT 当法人は、「住み慣れた家で、自分らしい時間を過ごしながら療養したい」というようなご希望をお持ちの方々のご自宅を訪問し、マッサージや機能訓練、看護や介護など専門的な技術・サービスを提供しています。

更新日 : 2025/04/28 看護師求人ID : 581160

  • 准看護師
  • 正社員
  • クリニック・診療所
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 教育体制充実

【草加市/クリニック/常勤】《訪問診療/准看護師》日勤のみで年収410万円以上★年間休日120日&土日休み!オンコール出動なし◇運転業務あり◇

給与
年収414万円~
月給300,000円~
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
8:30~17:30(休憩 60 分)
※オンコール所持月4回程度
法人名
非公開
 POINT

当院は埼玉県・東京都で複数の在宅医療クリニックや訪問看護ステーション、マッサージ院などを運営する法人を母体として2021年にオープンいたしました。複数の常勤医師体制や往診・看取りなどの実績を基準にした「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定される在宅医療に特化したクリニックです。在宅医療に興味があるけど、一人で訪問するのは心配という方、医師との往診同行業務となりますので、安心してご就業いただけます。

 POINT 当院は埼玉県・東京都で複数の在宅医療クリニックや訪問看護ステーション、マッサージ院などを運営する法人を母体として2021年にオープンいたしました。複数の常勤医師体制や往診・看取りなどの実績を基準にした「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定される在宅医療に特化したクリニックです。在宅医療に興味があるけど、一人で訪問するのは心配という方、医師との往診同行業務となりますので、安心してご就業いただけます。

更新日 : 2025/04/28 看護師求人ID : 581159

  • 正看護師
  • 正社員
  • クリニック・診療所
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 教育体制充実

【草加市/クリニック/常勤】《訪問診療》日勤のみで年収440万円以上を目指せる★年間休日120日&土日休み!オンコール出動なし◇運転業務あり◇

給与
年収442万円~
月給320,000円~
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
8:30~17:30(休憩 60 分)
※オンコール所持月4回程度
法人名
非公開
 POINT

当院は埼玉県・東京都で複数の在宅医療クリニックや訪問看護ステーション、マッサージ院などを運営する法人を母体として2021年にオープンいたしました。複数の常勤医師体制や往診・看取りなどの実績を基準にした「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定される在宅医療に特化したクリニックです。在宅医療に興味があるけど、一人で訪問するのは心配という方、医師との往診同行業務となりますので、安心してご就業いただけます。

 POINT 当院は埼玉県・東京都で複数の在宅医療クリニックや訪問看護ステーション、マッサージ院などを運営する法人を母体として2021年にオープンいたしました。複数の常勤医師体制や往診・看取りなどの実績を基準にした「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定される在宅医療に特化したクリニックです。在宅医療に興味があるけど、一人で訪問するのは心配という方、医師との往診同行業務となりますので、安心してご就業いただけます。

更新日 : 2025/04/18 看護師求人ID : 550630

  • 正看護師
  • 正社員
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 託児所あり
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 寮あり
  • 住宅手当あり

【草加市/病院/常勤】駅チカ徒歩7分!年収500万円目指せる★療養型病院でのお仕事◇寮あり!マイカー通勤OK♪定着率が高く、子育て中の看護師さんも活躍中◎

給与
月給316,000円~421,000円
※夜勤4回/月手当を含む
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 谷塚駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【日勤】
8:30~17:30(休憩60分)
【夜勤】
16:00~09:00(休憩120分)
※夜勤平均4~7回/月(相談可能)
※日勤のみも相談可能
法人名
非公開
 POINT

2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

 POINT 2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

更新日 : 2025/04/18 看護師求人ID : 550733

  • 准看護師
  • 正社員
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 託児所あり
  • 残業10時間以内
  • 寮あり
  • 住宅手当あり

【草加市/病院/常勤】《准看護師》希少★外来募集♪駅チカ徒歩7分!療養型病院でのお仕事◇寮あり!マイカー通勤OK♪定着率が高く、子育て中の看護師さんも活躍中◎

給与
月給205,000円~295,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 谷塚駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【月~土】
(1)8:30~17:30(休憩60分)
(2)9:00~18:00(休憩60分)
法人名
非公開
 POINT

2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

 POINT 2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

更新日 : 2025/04/18 看護師求人ID : 550732

  • 正看護師
  • 正社員
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 託児所あり
  • 残業10時間以内
  • 寮あり
  • 住宅手当あり

【草加市/病院/常勤】希少★外来募集♪駅チカ徒歩7分!療養型病院でのお仕事◇寮あり!マイカー通勤OK♪定着率が高く、子育て中の看護師さんも活躍中◎

給与
月給205,000円~295,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 谷塚駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【月~土】
(1)8:30~17:30(休憩60分)
(2)9:00~18:00(休憩60分)
※シフト制
法人名
非公開
 POINT

2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

 POINT 2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

更新日 : 2025/04/18 看護師求人ID : 592901

  • 正看護師
  • 正社員
  • 介護施設
  • 高給与
  • 教育体制充実

【草加市/施設/常勤】《在宅ホスピス》年収600万円も可!医療依存度高めのナーシングホーム◇数多くの介護施設を展開する安定法人◆半年に一度5連休も取得可!

給与
月給400,000円~
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 谷塚駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【日勤】
8:30~17:30(休憩60分)
【夜勤】
16:30~9:30(休憩120分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
法人名
非公開
 POINT

当施設は、がん末期、神経変性疾患の方、人工呼吸器を使用している方など医療依存度の高い方を対象としたナーシングホーム(有料老人ホーム)です。「利用者様のやりたいを叶える」を掲げ、お一人おひとりに寄り添ったケアを提供しています。
在宅ホスピスの経験のある方歓迎ですが、未経験の方も寄り添う気持ちをお持ちであれば大歓迎です。先輩スタッフがフォローしますので安心して働ける環境です。

 POINT 当施設は、がん末期、神経変性疾患の方、人工呼吸器を使用している方など医療依存度の高い方を対象としたナーシングホーム(有料老人ホーム)です。「利用者様のやりたいを叶える」を掲げ、お一人おひとりに寄り添ったケアを提供しています。
在宅ホスピスの経験のある方歓迎ですが、未経験の方も寄り添う気持ちをお持ちであれば大歓迎です。先輩スタッフがフォローしますので安心して働ける環境です。

更新日 : 2025/04/08 看護師求人ID : 661136

  • 正看護師
  • 正社員
  • 介護施設
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 夜勤なし
  • 管理職
  • 教育体制充実

【草加市/施設/常勤】《看護管理者》2025年7月オープン予定!年収620万円以上★在宅ホスピスでの看護業務!全国展開する大手法人の為、福利厚生、教育体制充実★

給与
年収623万円~647万円
月給519,600円~539,600円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。

■月給内訳
基本給:342,000円~356,000円
役職手当:20,000円
業績給:155,100円~161,100円
訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
勤務地
埼玉県草加市 獨協大学前〈草加松原〉駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分) 
※1ヶ月単位の変形労働時間制
法人名
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 草加松原(仮)
 POINT

《法人特徴》
株式会社シーユーシーは訪問看護事業からスタートしましたが、より多くの方を最期までケアしたいという想いから、日本初の在宅ホスピスとして事業展開を開始しました。
24時間365日の医療体制を整えることで、重い病であっても最後まで安心して暮らせる地域づくりに貢献しております。
朝も夜も絶え間なく咲き続けるハイビスカスのように、最期まで“生きる”に寄り添い続けます!

《拠点情報》
CUCグループはグループ社員数2,341名、事業所数95拠点。うち訪問看護70拠点、ホスピス25拠点を展開しております!

《CUCホスピスの強みをご紹介》
★1年以内に管理者も目指せる!
頑張った分はしっかり評価!年功序列ではなく、30歳代で昇格した実績もございます。ゆくゆくは管理業務の勉強・経験をしたい方にもチャレンジできるフィールドがございます☆

★在宅看護未経験者も安心
スタッフの5割は病院からのご転職で、臨床経験を生かすことが出来ます!利用者さまやご家族が最期までその人らしく暮らせるよう、一人ひとりに寄りそった看護を行います。介護ヘルパーも24時間体制で常駐しておりますので、お看取りが初めての方でも1人で対応するということはございません。何かあれば業種の枠を超えて助け合う環境です。

 POINT 《法人特徴》
株式会社シーユーシーは訪問看護事業からスタートしましたが、より多くの方を最期までケアしたいという想いから、日本初の在宅ホスピスとして事業展開を開始しました。
24時間365日の医療体制を整えることで、重い病であっても最後まで安心して暮らせる地域づくりに貢献しております。
朝も夜も絶え間なく咲き続けるハイビスカスのように、最期まで“生きる”に寄り添い続けます!

《拠点情報》
CUCグループはグループ社員数2,341名、事業所数95拠点。うち訪問看護70拠点、ホスピス25拠点を展開しております!

《CUCホスピスの強みをご紹介》
★1年以内に管理者も目指せる!
頑張った分はしっかり評価!年功序列ではなく、30歳代で昇格した実績もございます。ゆくゆくは管理業務の勉強・経験をしたい方にもチャレンジできるフィールドがございます☆

★在宅看護未経験者も安心
スタッフの5割は病院からのご転職で、臨床経験を生かすことが出来ます!利用者さまやご家族が最期までその人らしく暮らせるよう、一人ひとりに寄りそった看護を行います。介護ヘルパーも24時間体制で常駐しておりますので、お看取りが初めての方でも1人で対応するということはございません。何かあれば業種の枠を超えて助け合う環境です。

更新日 : 2025/03/28 看護師求人ID : 550727

  • 准看護師
  • 正社員
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 託児所あり
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 寮あり
  • 住宅手当あり

【草加市/病院/常勤】《准看護師》駅チカ!年収500万円目指せる★療養型病院でのお仕事◇寮あり!マイカー通勤OK♪定着率が高く、子育て中の看護師さんも活躍中◎

給与
月給286,000円~366,000円
※夜勤4回/月手当を含む
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 谷塚駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【日勤】
8:30~17:30(休憩60分)
【夜勤】
16:00~09:00(休憩120分)
※夜勤平均4~7回/月(相談可能)
※日勤のみも相談可能
法人名
非公開
 POINT

2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

 POINT 2012年(平成24年)5月に回復期リハビリテーション病棟へ全面移行し、患者様一人ひとりに合わせた医療の提供をおこなっております。
患者様のお悩みやご要望に寄り添い、リハビリを必要とされる皆様の社会・家庭復帰を支える医療機関として、地域医療の貢献しています。
わからないことがあっても、先輩スタッフがサポートいたします!社会保険完備のほか、各種手当が充実しており、手厚い待遇をご用意して、あなたのご応募をお待ちしております!

  • 私たちがあなたの条件にぴったりの職場をお探しします!
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更新日 : 2025/03/21 看護師求人ID : 627472

  • 正看護師
  • 正社員
  • 訪問看護
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • ブランク可
  • 未経験者歓迎
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上

【草加市/訪問看護/常勤】年収500万円以上目指せる!年間休日121日とプライベートも◎♪訪問手当など充実しモチベーションもUP!

給与
月給304,000円~394,000円
<給与内訳>
・基本給 229,000円~330,000円
・職位手当 35,000円~140,000円
・資格手当 20,000円~
・調整手当 20,000円~30,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定

<インセンティブ>
①日・祝出勤:40,000円程度
②訪問時間70時間を超えた場合:144,000円
③オンコール当番:25,000万円(月10回想定)
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
法人名
株式会社OZビルメンテナンス 訪問看護ステーションはな 草加
 POINT

当ステーションは、2022年4月よりスタートし、順調にご利用者様を増やし地域貢献を行っております。日勤のみ&週2日休みとプライベートとの両立が図れ、ブランクのある方もご応募可能です。患者様お一人おひとりに寄り添う看護を実現したい方、是非ともお問合せお待ちしております☆

≪高給与◎≫
インセンティブ制度が充実!訪問件数により月給40万~年収500万を目指すことが出来ます♪
件数によっては年収600万円も可能です★

《年間休日121日》
週2日はしっかりお休みがとれる体制で、年間休日も多くプライベート時間もしっかり確保。
土日休みも相談可能です!ご家庭の事情に合わせて柔軟に働けます。

 POINT 当ステーションは、2022年4月よりスタートし、順調にご利用者様を増やし地域貢献を行っております。日勤のみ&週2日休みとプライベートとの両立が図れ、ブランクのある方もご応募可能です。患者様お一人おひとりに寄り添う看護を実現したい方、是非ともお問合せお待ちしております☆

≪高給与◎≫
インセンティブ制度が充実!訪問件数により月給40万~年収500万を目指すことが出来ます♪
件数によっては年収600万円も可能です★

《年間休日121日》
週2日はしっかりお休みがとれる体制で、年間休日も多くプライベート時間もしっかり確保。
土日休みも相談可能です!ご家庭の事情に合わせて柔軟に働けます。

更新日 : 2025/03/13 看護師求人ID : 640734

  • 正看護師
  • 正社員
  • 介護施設
  • 高給与
  • 教育体制充実

【川越市/施設/常勤】《在宅ホスピス》年収600万円も可!医療依存度高めのナーシングホーム◇数多くの介護施設を展開する安定法人◆半年に一度5連休も取得可!

給与
月給400,000円~
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定

臨床経験10年未満:月給400,000円 (夜勤回数によって年収600万可能)
臨床経験10年以上:月給430,000円 (夜勤回数によって年収630万可能)
臨床経験15年以上:月給450,000円 (夜勤回数によって年収650万可能)
勤務地
埼玉県草加市 上福岡駅 (東武東上線)
勤務時間
【日勤】
8:30~17:30(休憩60分)
【夜勤】
16:30~9:30(休憩120分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
法人名
非公開
 POINT

当施設は、がん末期、神経変性疾患の方、人工呼吸器を使用している方など医療依存度の高い方を対象としたナーシングホーム(有料老人ホーム)です。「利用者様のやりたいを叶える」を掲げ、お一人おひとりに寄り添ったケアを提供しています。
在宅ホスピスの経験のある方歓迎ですが、未経験の方も寄り添う気持ちをお持ちであれば大歓迎です。先輩スタッフがフォローしますので安心して働ける環境です。

 POINT 当施設は、がん末期、神経変性疾患の方、人工呼吸器を使用している方など医療依存度の高い方を対象としたナーシングホーム(有料老人ホーム)です。「利用者様のやりたいを叶える」を掲げ、お一人おひとりに寄り添ったケアを提供しています。
在宅ホスピスの経験のある方歓迎ですが、未経験の方も寄り添う気持ちをお持ちであれば大歓迎です。先輩スタッフがフォローしますので安心して働ける環境です。

更新日 : 2025/02/26 看護師求人ID : 652535

  • 正看護師
  • 正社員
  • 訪問看護
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み

【草加市/訪問看護/常勤】年収510万円以上★土日祝休み&年間休日120日♪マイカー通勤可!多数のクリニックを運営する法人◇母体安定◇運転業務あり

給与
年収510万円~530万円
月給335,000円~350,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【月~金】
8:30~17:30(休憩60分)
法人名
医療法人修志会 りあん訪問看護ステーション草加
 POINT

当ステーションは、訪問診療クリニックを多数運営している法人が母体でございます。患者様が住み慣れた家で、ご家族と過ごせるようにサポートしていくお仕事です。近隣に同一法人の訪問診療クリニックがある為、密に連携・情報共有を行っている為、何かあればすぐ医師に連絡がつき、必要に応じて診察も可能な体制です。

 POINT 当ステーションは、訪問診療クリニックを多数運営している法人が母体でございます。患者様が住み慣れた家で、ご家族と過ごせるようにサポートしていくお仕事です。近隣に同一法人の訪問診療クリニックがある為、密に連携・情報共有を行っている為、何かあればすぐ医師に連絡がつき、必要に応じて診察も可能な体制です。

更新日 : 2025/02/21 看護師求人ID : 43637

  • 准看護師
  • 正社員
  • 訪問看護
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内

【草加市/訪問看護/常勤】《准看護師》駅近♪9:00~18:00勤務★月給約29万円~36万円★各種手当あり

給与
月給287,500円~356,500円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
法人名
非公開
 POINT

2017年設立の医療法人社団として運営しており、訪問看護事業所の他、在宅クリニック、介護施設の運営もあり、従業員も約200人のグループとして、地域に密着した在宅医療に貢献しております。

 POINT 2017年設立の医療法人社団として運営しており、訪問看護事業所の他、在宅クリニック、介護施設の運営もあり、従業員も約200人のグループとして、地域に密着した在宅医療に貢献しております。

更新日 : 2025/02/20 看護師求人ID : 512095

  • 准看護師
  • 正社員
  • クリニック・診療所
  • 駅近
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制充実

【草加市/クリニック/常勤】《准看護師》小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★

給与
年収381万円~460万円
月給272,700円~330,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 獨協大学前〈草加松原〉駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
・早番:8:30~17:30(休憩60分)
・中番:10:00~19:00(休憩60分)
・遅番:11:30~21:30(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制、週32時間
※早番・中番・遅番は半々の割合
※3交代制を導入しており、1日の平均勤務時間は8時間
法人名
医療法人社団ナイズ キャップスクリニック獨協大学前(仮)
 POINT

常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的!SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%!
同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85%はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」(30代後半・女性)
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL(生活の質)も向上させていくことができます。」(20代後半・男性)

 POINT 常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的!SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%!
同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85%はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」(30代後半・女性)
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL(生活の質)も向上させていくことができます。」(20代後半・男性)

更新日 : 2025/02/20 看護師求人ID : 512094

  • 正看護師
  • 正社員
  • クリニック・診療所
  • 駅近
  • 高給与
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制充実

【草加市/クリニック/常勤】★小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★

給与
年収381万円~460万円
月給272,700円~330,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 獨協大学前〈草加松原〉駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
・早番:8:30~17:30(休憩60分)
・中番:10:00~19:00(休憩60分)
・遅番:11:30~21:30(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制、週32時間
※早番・中番・遅番は半々の割合
※3交代制を導入しており、1日の平均勤務時間は8時間
法人名
医療法人社団ナイズ キャップスクリニック獨協大学前(仮)
 POINT

常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的!SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%!
同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85%はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」(30代後半・女性)
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL(生活の質)も向上させていくことができます。」(20代後半・男性)

 POINT 常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的!SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%!
同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85%はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」(30代後半・女性)
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL(生活の質)も向上させていくことができます。」(20代後半・男性)

更新日 : 2025/02/20 看護師求人ID : 44618

  • 正看護師
  • 正社員
  • 訪問看護
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 高給与
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上

【草加市/訪問看護/常勤】9:00~18:00勤務で残業少なめ♪高給与☆年収500万円以上も可!オンコール手当をはじめ家族手当や育児手当など充実した待遇☆

給与
年収400万円~520万円
月給312,000円~386,000円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
埼玉県草加市 草加駅 (東武伊勢崎線)
勤務時間
【月~土】
9:00~18:00(休憩60分)
※シフト制
法人名
非公開
 POINT

当クリニックは2007年に草加駅より徒歩2分の好立地で診療を開始。外来診療・訪問診療を行う地域に密着したクリニックで、患者様の【安心】と【信頼】をチーム医療で実現しています。訪問は、医師の往診に同行する形となりますが、在宅医療に携わりたい方、少しでもご興味ある方、この機会にいかがでしょうか。また患者様が住み慣れた自宅で療養生活を送ることが出来るよう、訪問看護ステーションとも併設しています。

 POINT 当クリニックは2007年に草加駅より徒歩2分の好立地で診療を開始。外来診療・訪問診療を行う地域に密着したクリニックで、患者様の【安心】と【信頼】をチーム医療で実現しています。訪問は、医師の往診に同行する形となりますが、在宅医療に携わりたい方、少しでもご興味ある方、この機会にいかがでしょうか。また患者様が住み慣れた自宅で療養生活を送ることが出来るよう、訪問看護ステーションとも併設しています。