[2025年05月最新]川口市｜夜勤なしの看護師求人

株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》
「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》
厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》
お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

 POINT 株式会社ニチイケアパレスは、首都圏において「ニチイホーム」と「アイリスガーデン」計70施設以上を運営しており、医療関連・人材養成・介護を基幹事業とするニチイグループの一員であり、株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

《法人特徴》
「私たちは、お客様の笑顔と幸せの実現をめざします。」という理念を具現化するために、30年以上に及ぶ介護実績に基づき、お客様の安全を第一に考え、お客様本位のサービスを提供し、お客様の個性を尊重する自立した生活の支援を行動指針として掲げ、日々介護のこころのあり方を追求している施設です。

《ニチイケアパレスの強み》
厚生労働省より、子育てサポート企業として「くるみん」、女性活躍推進に関する状況などが優良な企業として「えるぼし」、仕事と介護を両立できる職場として「トモニン」合計3つの認定を受けており、労働組合にも所属しているため安定、安心してご就業いただけます。

《ニチイグループならではの充実した福利厚生！》
お客様により良いサービスを提供するには、まずはスタッフが活き活きと働くことのできる環境づくりが重要という考えがあります。また、研修制度を活かしたスキルアップ、キャリアビジョン自己申告制度を活用した他職種へのキャリアチェンジ・キャリアアップも応援してくださる環境です。

当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

 POINT 当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

 POINT 当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

 POINT 当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

 POINT 当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

◆内視鏡補助のご経験のある方優遇いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？お気軽にお問い合わせください。

当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

 POINT 当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

 POINT 当病院は、川口駅が最寄りの外科に強みを持つ2次救急病院です。病床数は小規模の為、患者様をはじめスタッフ同士の顔が見える風通しの良い職場です。歴史ある病院ながらもリニューアルをしているので、院内は明るくキレイですので、快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

《正社員登用制度あり》
年に2回、正社員登用のチャンスがあり、毎年100名以上の方が正社員となり活躍されておられます。
「子育てが落ち着き、フルタイムで働いていきたい」など、ライフスタイルに合わせて活躍の場を広げていただけます★

 POINT 株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

《正社員登用制度あり》
年に2回、正社員登用のチャンスがあり、毎年100名以上の方が正社員となり活躍されておられます。
「子育てが落ち着き、フルタイムで働いていきたい」など、ライフスタイルに合わせて活躍の場を広げていただけます★

ホスピスフロアの立ち上げに伴い、訪問看護事業所を新規開設！管理者を担っていただける方を募集しております。

◇安定した母体
国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開しているグループが運営しております。有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な施設を展開し、地域の方がいきいきと暮らせる社会づくりに貢献しています。

◇はたらきやすい環境
基本的に日勤帯のみで、オンコール対応はございません。有給取得率も90%以上と、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です！いままでのご経験を活かしながら、新しいフィールドで活躍しませんか？

 POINT ホスピスフロアの立ち上げに伴い、訪問看護事業所を新規開設！管理者を担っていただける方を募集しております。

◇安定した母体
国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開しているグループが運営しております。有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な施設を展開し、地域の方がいきいきと暮らせる社会づくりに貢献しています。

◇はたらきやすい環境
基本的に日勤帯のみで、オンコール対応はございません。有給取得率も90%以上と、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です！いままでのご経験を活かしながら、新しいフィールドで活躍しませんか？

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

当法人は、調剤薬局を主な事業として運営し、24店舗の薬局を展開しています。今回の募集は、訪問看護ステーションにおける管理職求人です。新規に開設予定のステーションでスタッフを募集しております。
訪問看護の経験や高度な医療知識は不要です。指示書に基づき、個人宅を訪問し、バイタルチェックや健康の悩みを伺っ
たり、医療処置ををお願いします。

 POINT 当法人は、調剤薬局を主な事業として運営し、24店舗の薬局を展開しています。今回の募集は、訪問看護ステーションにおける管理職求人です。新規に開設予定のステーションでスタッフを募集しております。
訪問看護の経験や高度な医療知識は不要です。指示書に基づき、個人宅を訪問し、バイタルチェックや健康の悩みを伺っ
たり、医療処置ををお願いします。

当クリニックは、川口駅が最寄りの在宅診療・訪問診療を専門とするクリニックです。病院への通院が困難な方や、ご自宅でご家族と過ごす患者様へ生活の質の向上を目指し、親身な対応で医療を提供しています。
訪問診療同行経験のある方優遇！今までの経験が活かせます！もちろん、未経験の方もご応募可能です。お気軽にお問い合わせください。

◆車の運転業務がございますので、普通自動車運転免許は必須となります。運転する車は、カーナビ、ドライブレコーダー、360度カメラ搭載。お車の運転に自信のない方は慣れるまでサポート致しますので、ご安心ください。

 POINT 当クリニックは、川口駅が最寄りの在宅診療・訪問診療を専門とするクリニックです。病院への通院が困難な方や、ご自宅でご家族と過ごす患者様へ生活の質の向上を目指し、親身な対応で医療を提供しています。
訪問診療同行経験のある方優遇！今までの経験が活かせます！もちろん、未経験の方もご応募可能です。お気軽にお問い合わせください。

◆車の運転業務がございますので、普通自動車運転免許は必須となります。運転する車は、カーナビ、ドライブレコーダー、360度カメラ搭載。お車の運転に自信のない方は慣れるまでサポート致しますので、ご安心ください。

当クリニックは、川口駅が最寄りの在宅診療・訪問診療を専門とするクリニックです。病院への通院が困難な方や、ご自宅でご家族と過ごす患者様へ生活の質の向上を目指し、親身な対応で医療を提供しています。
訪問診療同行経験のある方優遇！今までの経験が活かせます！もちろん、未経験の方もご応募可能です。お気軽にお問い合わせください。

◆車の運転業務がございますので、普通自動車運転免許は必須となります。運転する車は、カーナビ、ドライブレコーダー、360度カメラ搭載。お車の運転に自信のない方は慣れるまでサポート致しますので、ご安心ください。

 POINT 当クリニックは、川口駅が最寄りの在宅診療・訪問診療を専門とするクリニックです。病院への通院が困難な方や、ご自宅でご家族と過ごす患者様へ生活の質の向上を目指し、親身な対応で医療を提供しています。
訪問診療同行経験のある方優遇！今までの経験が活かせます！もちろん、未経験の方もご応募可能です。お気軽にお問い合わせください。

◆車の運転業務がございますので、普通自動車運転免許は必須となります。運転する車は、カーナビ、ドライブレコーダー、360度カメラ搭載。お車の運転に自信のない方は慣れるまでサポート致しますので、ご安心ください。

川口駅前タワー皮膚科科 は、川口駅徒歩3分の場所にございます。保健診療の一般的な皮膚科疾患をはじめ、プラセンタ注射などの自費診療にも対応しています。保険診療と自由診療の両方を経験でき、スキルの幅が広がります。

◆法人概要
東京都内を中心に26の内科・皮膚科・泌尿器科クリニックを展開する安定法人です。充実した研修制度を設け、中途採用を積極的に行っています。また先輩スタッフによる丁寧な指導もございますので、安心して働ける環境です。

◆年間休日125日以上のワークライフバランスが保てる地域密着のクリニックで働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 川口駅前タワー皮膚科科 は、川口駅徒歩3分の場所にございます。保健診療の一般的な皮膚科疾患をはじめ、プラセンタ注射などの自費診療にも対応しています。保険診療と自由診療の両方を経験でき、スキルの幅が広がります。

◆法人概要
東京都内を中心に26の内科・皮膚科・泌尿器科クリニックを展開する安定法人です。充実した研修制度を設け、中途採用を積極的に行っています。また先輩スタッフによる丁寧な指導もございますので、安心して働ける環境です。

◆年間休日125日以上のワークライフバランスが保てる地域密着のクリニックで働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

川口駅前タワー皮膚科科 は、川口駅徒歩3分の場所にございます。保健診療の一般的な皮膚科疾患をはじめ、プラセンタ注射などの自費診療にも対応しています。保険診療と自由診療の両方を経験でき、スキルの幅が広がります。

◆法人概要
東京都内を中心に26の内科・皮膚科・泌尿器科クリニックを展開する安定法人です。充実した研修制度を設け、中途採用を積極的に行っています。また先輩スタッフによる丁寧な指導もございますので、安心して働ける環境です。

◆年間休日125日以上のワークライフバランスが保てる地域密着のクリニックで働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 川口駅前タワー皮膚科科 は、川口駅徒歩3分の場所にございます。保健診療の一般的な皮膚科疾患をはじめ、プラセンタ注射などの自費診療にも対応しています。保険診療と自由診療の両方を経験でき、スキルの幅が広がります。

◆法人概要
東京都内を中心に26の内科・皮膚科・泌尿器科クリニックを展開する安定法人です。充実した研修制度を設け、中途採用を積極的に行っています。また先輩スタッフによる丁寧な指導もございますので、安心して働ける環境です。

◆年間休日125日以上のワークライフバランスが保てる地域密着のクリニックで働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

当ステーションは、川口市にある地域と家族、医療介護と在宅を繋ぐ地域に密着した訪問看護ステーションです。在宅で療養されている方が「その人らしく」過ごせるようサポートしています。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の利用者様がいますので、様々な経験が積める環境です。タブレットによる業務記録など、働くスタッフの負担軽減にも努めているステーションです。

 POINT 当ステーションは、川口市にある地域と家族、医療介護と在宅を繋ぐ地域に密着した訪問看護ステーションです。在宅で療養されている方が「その人らしく」過ごせるようサポートしています。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の利用者様がいますので、様々な経験が積める環境です。タブレットによる業務記録など、働くスタッフの負担軽減にも努めているステーションです。

当ステーションは、川口市にある地域と家族、医療介護と在宅を繋ぐ地域に密着した訪問看護ステーションです。在宅で療養されている方が「その人らしく」過ごせるようサポートしています。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の利用者様がいますので、様々な経験が積める環境です。タブレットによる業務記録など、働くスタッフの負担軽減にも努めているステーションです。

 POINT 当ステーションは、川口市にある地域と家族、医療介護と在宅を繋ぐ地域に密着した訪問看護ステーションです。在宅で療養されている方が「その人らしく」過ごせるようサポートしています。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の利用者様がいますので、様々な経験が積める環境です。タブレットによる業務記録など、働くスタッフの負担軽減にも努めているステーションです。

■グループについて
1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約70の事業所に5,600名以上の職員が在籍しています。
東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。
より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。

■施設について
老健施設と介護医療院のハイブリット型施設です。
終身利用者（介護医療院 II型）のため、病院よりも生活に寄り添ったケア・リハビリ・医療処置等を長期に渡って深く付き合うことが可能です。
長期療養の生活施設も兼ねているため長い期間、患者様とじっくり向き合えて、看取りやターミナルケアをより身につけられます。身につけた手技のレベルを落とさず長期キャリア形成が可能です。

施設未経験･ブランクのある方も、フォローをしっかりいたしますので、お気軽にご応募ください♪

 POINT ■グループについて
1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約70の事業所に5,600名以上の職員が在籍しています。
東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。
より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。

■施設について
老健施設と介護医療院のハイブリット型施設です。
終身利用者（介護医療院 II型）のため、病院よりも生活に寄り添ったケア・リハビリ・医療処置等を長期に渡って深く付き合うことが可能です。
長期療養の生活施設も兼ねているため長い期間、患者様とじっくり向き合えて、看取りやターミナルケアをより身につけられます。身につけた手技のレベルを落とさず長期キャリア形成が可能です。

施設未経験･ブランクのある方も、フォローをしっかりいたしますので、お気軽にご応募ください♪