熊谷市の看護師求人

埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

 POINT 埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

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看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

 POINT 埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

 POINT 埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

 POINT 埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

 POINT 埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

 POINT 埼玉県熊谷市にある地域密着2次救急の一般急性期病院です。内科・外科などの急性期を中心に地域医療を支え、地域のニーズに沿った救急の積極的な受け入れ、高度医療をベースにした急性期診療、回復期リハビリテーションや地域包括ケアなどの回復期診療、健診センターでの予防医療の促進など地域医療に貢献しています。

◆相手を尊重し看護を行う
看護部長様は、日々、相手を尊重するということを常に心がけおられる方です。
看護師は直接的なケアの担い手ですので「患者さんや利用者の方にとっての最善は何か」を考えながら、日々の看護を実践してほしいと願っています。

◆進化を続ける病院
時代のニーズを察知し、これからの医療に必要な体制を構築しています。
回復リハビリテーション棟の機能充実やPET総合健診センターを開設するなど、新しい医療介護を提供する「モデル病院」として進化を続けます。

1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、居室環境を整備し、介護職員・看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や、言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境を整えています。

 POINT 1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、居室環境を整備し、介護職員・看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や、言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境を整えています。

1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、居室環境を整備し、介護職員・看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や、言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境を整えています。

 POINT 1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、居室環境を整備し、介護職員・看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や、言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境を整えています。

平成24年4月にオープンした、特別養護老人ホームです。
心身の機能保持はもちろん、利用者どうしのコミュニケーションの場として楽しく過ごせる場となっています。

◆埼玉県からは熊谷市、深谷市、行田市、鴻巣市、東松山市、羽生市、比企郡小川町・吉見町から。群馬県からは太田市、館林市、邑楽郡千代田町・大泉町など様々な地域から通うスタッフがいます。

◆職種関係なく、職員同士のコミュニケーションも多く図れています。また、男女比率がほぼ均等であり、お互いの長所を活かしながら業務が行えています。年齢層も比較的若年層が多く活気あります！

 POINT 平成24年4月にオープンした、特別養護老人ホームです。
心身の機能保持はもちろん、利用者どうしのコミュニケーションの場として楽しく過ごせる場となっています。

◆埼玉県からは熊谷市、深谷市、行田市、鴻巣市、東松山市、羽生市、比企郡小川町・吉見町から。群馬県からは太田市、館林市、邑楽郡千代田町・大泉町など様々な地域から通うスタッフがいます。

◆職種関係なく、職員同士のコミュニケーションも多く図れています。また、男女比率がほぼ均等であり、お互いの長所を活かしながら業務が行えています。年齢層も比較的若年層が多く活気あります！

平成24年4月にオープンした、特別養護老人ホームです。
心身の機能保持はもちろん、利用者どうしのコミュニケーションの場として楽しく過ごせる場となっています。

◆埼玉県からは熊谷市、深谷市、行田市、鴻巣市、東松山市、羽生市、比企郡小川町・吉見町から。群馬県からは太田市、館林市、邑楽郡千代田町・大泉町など様々な地域から通うスタッフがいます。

◆職種関係なく、職員同士のコミュニケーションも多く図れています。また、男女比率がほぼ均等であり、お互いの長所を活かしながら業務が行えています。年齢層も比較的若年層が多く活気あります！

 POINT 平成24年4月にオープンした、特別養護老人ホームです。
心身の機能保持はもちろん、利用者どうしのコミュニケーションの場として楽しく過ごせる場となっています。

◆埼玉県からは熊谷市、深谷市、行田市、鴻巣市、東松山市、羽生市、比企郡小川町・吉見町から。群馬県からは太田市、館林市、邑楽郡千代田町・大泉町など様々な地域から通うスタッフがいます。

◆職種関係なく、職員同士のコミュニケーションも多く図れています。また、男女比率がほぼ均等であり、お互いの長所を活かしながら業務が行えています。年齢層も比較的若年層が多く活気あります！

当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

 POINT 当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

 POINT 当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

 POINT 当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

 POINT 当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

《正社員登用制度あり》
年に2回、正社員登用のチャンスがあり、毎年100名以上の方が正社員となり活躍されておられます。
「子育てが落ち着き、フルタイムで働いていきたい」など、ライフスタイルに合わせて活躍の場を広げていただけます★

 POINT 株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

《正社員登用制度あり》
年に2回、正社員登用のチャンスがあり、毎年100名以上の方が正社員となり活躍されておられます。
「子育てが落ち着き、フルタイムで働いていきたい」など、ライフスタイルに合わせて活躍の場を広げていただけます★

株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

《正社員登用制度あり》
年に2回、正社員登用のチャンスがあり、毎年100名以上の方が正社員となり活躍されておられます。
「子育てが落ち着き、フルタイムで働いていきたい」など、ライフスタイルに合わせて活躍の場を広げていただけます★

 POINT 株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

《正社員登用制度あり》
年に2回、正社員登用のチャンスがあり、毎年100名以上の方が正社員となり活躍されておられます。
「子育てが落ち着き、フルタイムで働いていきたい」など、ライフスタイルに合わせて活躍の場を広げていただけます★

こちらの施設は、閑静な住宅街の中にあり、居室数は112室で健康な方が対象です。常に看護師として医療面に関わるよりも、入居者様に安心を提供するための存在として対応する形となります。入居者の方々に頼りにされながら楽しく働くことが可能ですので、是非、この機会にいかがでしょうか。

 POINT こちらの施設は、閑静な住宅街の中にあり、居室数は112室で健康な方が対象です。常に看護師として医療面に関わるよりも、入居者様に安心を提供するための存在として対応する形となります。入居者の方々に頼りにされながら楽しく働くことが可能ですので、是非、この機会にいかがでしょうか。

こちらの施設は、閑静な住宅街の中にあり、居室数は112室で健康な方が対象です。常に看護師として医療面に関わるよりも、入居者様に安心を提供するための存在として対応する形となります。入居者の方々に頼りにされながら楽しく働くことが可能ですので、是非、この機会にいかがでしょうか。

 POINT こちらの施設は、閑静な住宅街の中にあり、居室数は112室で健康な方が対象です。常に看護師として医療面に関わるよりも、入居者様に安心を提供するための存在として対応する形となります。入居者の方々に頼りにされながら楽しく働くことが可能ですので、是非、この機会にいかがでしょうか。

1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

 POINT 1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

 POINT 1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。