[2025年09月最新]さいたま市大宮区｜正看護師の看護師求人

《病院のご紹介》
■当院は、1954年から68年の歴史を有する地域に密着した病院です。精神科、内科に加え透析も行っており、労災保険他各種指定医療機関として、患者様から信頼される病院です。

《精神科と内科を2本柱》
■心と身体の両面からの診療を強みとする地域密着型病院です。精神科の単科病院や、療養型病院では対応が難しい身体合併症管理が必要な患者様や、認知症の周辺症状が顕著な高齢患者様の入院も積極的に受け入れ、地域医療の一翼を担っています。

《ワークライフバランス◎》
■職員のみなさんに安心して長く働いていただけるようワークライフバランスを大切にしています。希望休はほぼ100％取れるよう調整したり、スキルに合わせた働き方ができるよう、職員同士が助け合うことができる環境づくりをしています。
■月の残業時間は5時間程度とほとんどございません。男性看護師の育休取得も推進し、2ヶ月間の育休を取得した実績があります。

 POINT 《病院のご紹介》
■当院は、1954年から68年の歴史を有する地域に密着した病院です。精神科、内科に加え透析も行っており、労災保険他各種指定医療機関として、患者様から信頼される病院です。

《精神科と内科を2本柱》
■心と身体の両面からの診療を強みとする地域密着型病院です。精神科の単科病院や、療養型病院では対応が難しい身体合併症管理が必要な患者様や、認知症の周辺症状が顕著な高齢患者様の入院も積極的に受け入れ、地域医療の一翼を担っています。

《ワークライフバランス◎》
■職員のみなさんに安心して長く働いていただけるようワークライフバランスを大切にしています。希望休はほぼ100％取れるよう調整したり、スキルに合わせた働き方ができるよう、職員同士が助け合うことができる環境づくりをしています。
■月の残業時間は5時間程度とほとんどございません。男性看護師の育休取得も推進し、2ヶ月間の育休を取得した実績があります。

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

《クリニックのご紹介》
■2024年7月にオープンした、大宮駅が最寄りの心療内科クリニックです。
■不安を感じて来院される患者様に丁寧に向き合い、おひとりお一人の状態に合わせた適切な治療法を提案しております。
■公認心理師や公益財団法人日本臨床心理士資格認定協会認定の臨床心理士も在籍しており、患者様へ適切なカウンセリングを行っております。

《働く雰囲気》
■スタッフみんなで協力し合い、協調性を大切にしています。
■受付や電話応対は全職種が対応できるような体制を整え、職種の垣根のない風通しの良い職場です。

《求める人物像》
■お人柄重視の採用を行っています。クリニックを受診することで自信を取り戻すことができるように、患者様に寄り添える方。
■TMS治療（磁気刺激治療）などの先進的な自由診療を学ぶことができる環境の為、自由診療や心療内科の分野に興味のある方。

 POINT 《クリニックのご紹介》
■2024年7月にオープンした、大宮駅が最寄りの心療内科クリニックです。
■不安を感じて来院される患者様に丁寧に向き合い、おひとりお一人の状態に合わせた適切な治療法を提案しております。
■公認心理師や公益財団法人日本臨床心理士資格認定協会認定の臨床心理士も在籍しており、患者様へ適切なカウンセリングを行っております。

《働く雰囲気》
■スタッフみんなで協力し合い、協調性を大切にしています。
■受付や電話応対は全職種が対応できるような体制を整え、職種の垣根のない風通しの良い職場です。

《求める人物像》
■お人柄重視の採用を行っています。クリニックを受診することで自信を取り戻すことができるように、患者様に寄り添える方。
■TMS治療（磁気刺激治療）などの先進的な自由診療を学ぶことができる環境の為、自由診療や心療内科の分野に興味のある方。

さいたま市大宮区で開業して50年以上、地域のかかりつけ診療所として内科を中心に診療を行っており、患者さんは1日に50～60名程来院されます。クリニックとしての歴史は長いですが、10年前に全面改装しておりますので、外観。院内はすごく綺麗です。週35時間労働・週休2.5日休み・年間求人120日以上と、オンとオフをしっかり分けて勤務することが可能となりますので、子育て中の方やゆったり勤務したい方、ご応募お待ちしております。

 POINT さいたま市大宮区で開業して50年以上、地域のかかりつけ診療所として内科を中心に診療を行っており、患者さんは1日に50～60名程来院されます。クリニックとしての歴史は長いですが、10年前に全面改装しておりますので、外観。院内はすごく綺麗です。週35時間労働・週休2.5日休み・年間求人120日以上と、オンとオフをしっかり分けて勤務することが可能となりますので、子育て中の方やゆったり勤務したい方、ご応募お待ちしております。

さいたま市大宮区で開業して50年以上、地域のかかりつけ診療所として内科を中心に診療を行っており、患者さんは1日に50～60名程来院されます。クリニックとしての歴史は長いですが、10年前に全面改装しておりますので、外観。院内はすごく綺麗です。週35時間労働・週休2.5日休み・年間求人120日以上と、オンとオフをしっかり分けて勤務することが可能となりますので、子育て中の方やゆったり勤務したい方、ご応募お待ちしております。

 POINT さいたま市大宮区で開業して50年以上、地域のかかりつけ診療所として内科を中心に診療を行っており、患者さんは1日に50～60名程来院されます。クリニックとしての歴史は長いですが、10年前に全面改装しておりますので、外観。院内はすごく綺麗です。週35時間労働・週休2.5日休み・年間求人120日以上と、オンとオフをしっかり分けて勤務することが可能となりますので、子育て中の方やゆったり勤務したい方、ご応募お待ちしております。

《クリニックのご紹介》
■当院では、科学的な根拠に基づいた安全で効果的な医療ダイエットを提供しています。国内トップクラスの豊富な症例経験を活かし、患者一人ひとりに合った最適な治療プランを提案することで、効率的に理想の体型へと導きます。
■体型が変わることにより、自分に自信がつき、生活や人生がより豊かになるよう全力でサポートしております。
■痩せるためにメスを使うことなくお客様の目標をサポートする仕事だからこそ、目に見えて結果が分かることに喜びを感じていただけます。

《働く環境》
■理念である「関わるすべての方々に理想的で充実した人生をご提供する」にはスタッフも含まれており、従業員を大切にするという考えが根付いております。
■完全予約制の為、残業は月10時間程度とほとんどございません。
■定期的にスタッフ面談を行っています。悩みごとや困りごとを気軽に相談できるよう、風通しの良い環境づくりをしております。

《キャリア構築とスキルアップが叶う》
■入社後は基礎研修や現場研修があり、教育担当者から丁寧に業務を学べます。
■頑張りが正当に評価される制度があり、スピーディーな昇進・昇格が可能です。
■美容痩身の医療機器はDIOクリニック独自のものが多く、専門的なスキルを習得できます。
■点滴や採血などの技術を活かしつつ、美容業界の経験を積むことができます。
■美容未経験者も歓迎しており、約8割の方が未経験で入職しております！美容業界に挑戦しやすいクリニックです。

 POINT 《クリニックのご紹介》
■当院では、科学的な根拠に基づいた安全で効果的な医療ダイエットを提供しています。国内トップクラスの豊富な症例経験を活かし、患者一人ひとりに合った最適な治療プランを提案することで、効率的に理想の体型へと導きます。
■体型が変わることにより、自分に自信がつき、生活や人生がより豊かになるよう全力でサポートしております。
■痩せるためにメスを使うことなくお客様の目標をサポートする仕事だからこそ、目に見えて結果が分かることに喜びを感じていただけます。

《働く環境》
■理念である「関わるすべての方々に理想的で充実した人生をご提供する」にはスタッフも含まれており、従業員を大切にするという考えが根付いております。
■完全予約制の為、残業は月10時間程度とほとんどございません。
■定期的にスタッフ面談を行っています。悩みごとや困りごとを気軽に相談できるよう、風通しの良い環境づくりをしております。

《キャリア構築とスキルアップが叶う》
■入社後は基礎研修や現場研修があり、教育担当者から丁寧に業務を学べます。
■頑張りが正当に評価される制度があり、スピーディーな昇進・昇格が可能です。
■美容痩身の医療機器はDIOクリニック独自のものが多く、専門的なスキルを習得できます。
■点滴や採血などの技術を活かしつつ、美容業界の経験を積むことができます。
■美容未経験者も歓迎しており、約8割の方が未経験で入職しております！美容業界に挑戦しやすいクリニックです。

当院は、2022年4月に大宮駅にできた大型複合施設「大宮門街」の中に入った不妊・不育治療専門クリニックです。働く女性やお子さまを持つ方の通院負担を減らすために、患者様の通院しやすい場所と時間にて診療を行えるよう開院しました。また、高水準の幅広い診療、男性不妊症専門の医師と強固なパートナーシップを持ち、男女同時治療を行える体制を整えています。

 POINT 当院は、2022年4月に大宮駅にできた大型複合施設「大宮門街」の中に入った不妊・不育治療専門クリニックです。働く女性やお子さまを持つ方の通院負担を減らすために、患者様の通院しやすい場所と時間にて診療を行えるよう開院しました。また、高水準の幅広い診療、男性不妊症専門の医師と強固なパートナーシップを持ち、男女同時治療を行える体制を整えています。

～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～
《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう、各事業所に事務を担当するスタッフが所属するほか、総務・労務・人事・採用などの機能はバックオフィスの部署が担います。
また、地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも
大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

《土日も平日もお休みが取れ、しっかり稼ぐこともできます★》
土日を含むシフト制のため、土日のお休みも、平日のお休みも取ることができます。土日が勤務日にあたる場合は「土日出勤手当」として1日1万円の手当が支給されます。その他にもオンコール所持手当として、曜日によって異なりますが1回につき1,000円～2,250円が支給されますので、年収500万円も目指せます！

 POINT ～訪問看護最大手だからこそ叶うこと～
《安定した母体》
北海道～九州エリアにおいて、104施設を有している最大手の訪問看護ステーションです。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう、各事業所に事務を担当するスタッフが所属するほか、総務・労務・人事・採用などの機能はバックオフィスの部署が担います。
また、地域連携活動をサポートするスタッフも所属しているため、『自身の業務に集中できる』ことも
大手だからこそのポイントです。

《未経験の方も安心の研修制度》
未経験の方からリーダー層の方まで、一人ひとりの「なりたい姿」に寄り添えるよう、様々な研修制度を整えています。特に中途入職の方への研修制度が手厚く、3日間の本社座学研修からスタートし、1ヶ月の先輩社員との同行訪問、50項目程度のチェックシートがすべて埋まるまでは独り立ちさせません。さらに約1年かけて教育プログラムが組まれているので未経験の方も安心してご就業できます。

《土日も平日もお休みが取れ、しっかり稼ぐこともできます★》
土日を含むシフト制のため、土日のお休みも、平日のお休みも取ることができます。土日が勤務日にあたる場合は「土日出勤手当」として1日1万円の手当が支給されます。その他にもオンコール所持手当として、曜日によって異なりますが1回につき1,000円～2,250円が支給されますので、年収500万円も目指せます！