[2025年06月最新]さいたま市｜介護施設の看護師求人

当施設は、2016年に開設したさいたま市桜区の住宅街にある介護老人福祉施設です。運営法人は特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターなど幅広いサービスを展開しています。

◆日勤のみで働きやすい
残業はほとんどなく、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。マイカー通勤もOKですので、天候に左右されることなく通勤ができます。

 POINT 当施設は、2016年に開設したさいたま市桜区の住宅街にある介護老人福祉施設です。運営法人は特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターなど幅広いサービスを展開しています。

◆日勤のみで働きやすい
残業はほとんどなく、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。マイカー通勤もOKですので、天候に左右されることなく通勤ができます。

当施設は、2016年に開設したさいたま市桜区の住宅街にある介護老人福祉施設です。運営法人は特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターなど幅広いサービスを展開しています。

◆日勤のみで働きやすい
シフト制の勤務体系で、17時半または19時の終業です。残業時間もほとんどなく、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。マイカー通勤もOKですので、天候に左右されることなく通勤ができます。

 POINT 当施設は、2016年に開設したさいたま市桜区の住宅街にある介護老人福祉施設です。運営法人は特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターなど幅広いサービスを展開しています。

◆日勤のみで働きやすい
シフト制の勤務体系で、17時半または19時の終業です。残業時間もほとんどなく、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。マイカー通勤もOKですので、天候に左右されることなく通勤ができます。

当施設は、2016年に開設したさいたま市桜区の住宅街にある介護老人福祉施設です。運営法人は特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターなど幅広いサービスを展開しています。

◆日勤のみで働きやすい
シフト制の勤務体系で、17時半または19時の終業です。残業時間もほとんどなく、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。マイカー通勤もOKですので、天候に左右されることなく通勤ができます。

 POINT 当施設は、2016年に開設したさいたま市桜区の住宅街にある介護老人福祉施設です。運営法人は特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービスセンターなど幅広いサービスを展開しています。

◆日勤のみで働きやすい
シフト制の勤務体系で、17時半または19時の終業です。残業時間もほとんどなく、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。マイカー通勤もOKですので、天候に左右されることなく通勤ができます。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

《法人特徴》
医療分野から、介護、保育、教育、ヘルスケアなど他事業を手掛けている「ニチイホールディングス」の子会社。その中で
有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の運営を担うのが当社です。女性活躍・育児支援・家族介護支援など、職場環境作りに力を入れており、結婚、出産、育児、家族の介護など、特に女性がキャリアを継続する上で障壁となる様々なライフステージにおいて、無理なく仕事を続けることができる体制を整え、長く安心して働くことができる会社を目指しています。

《拠点情報》
介護スタッフ24時間常駐の介護付有料老人ホーム「ニチイホーム」を全国に70施設以上、必要なときにサポートが受けられるサービス付き高齢者向け住宅「アイリスガーデン」を6施設、首都圏を中心に展開しています。

《ニチイケアパレスの強みをご紹介》
★じっくりと向き合うことのできる環境
実際に働いている看護師さんからは「医療の現場より時間に追われることが少なく、お客様の心配事や不安なことにじっくりと耳を傾けることができる」「ブランクがあり不安だったが、基礎看護技術を活かして業務するうちに、『あなたがいてくれると安心』と言っていただき自信が戻り、自分を必要とされているという実感がもてた！」という声もございます。じっくりと患者さんに向き合いたい方、ブランクがあり、ご不安を感じている方にもおすすめです☆

★子育てや家族の介護もサポート
規定の時間を超えて時間外勤務をさせない制度や、年次有給休暇を積み立てて『家族愛休暇』として取得ができる制度を整えており、家族を介護する場合や不妊治療等にも利用が可能となります。育休復帰率も100%で、家庭を大切にしながら働き続けられる環境です！

 POINT 《法人特徴》
医療分野から、介護、保育、教育、ヘルスケアなど他事業を手掛けている「ニチイホールディングス」の子会社。その中で
有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の運営を担うのが当社です。女性活躍・育児支援・家族介護支援など、職場環境作りに力を入れており、結婚、出産、育児、家族の介護など、特に女性がキャリアを継続する上で障壁となる様々なライフステージにおいて、無理なく仕事を続けることができる体制を整え、長く安心して働くことができる会社を目指しています。

《拠点情報》
介護スタッフ24時間常駐の介護付有料老人ホーム「ニチイホーム」を全国に70施設以上、必要なときにサポートが受けられるサービス付き高齢者向け住宅「アイリスガーデン」を6施設、首都圏を中心に展開しています。

《ニチイケアパレスの強みをご紹介》
★じっくりと向き合うことのできる環境
実際に働いている看護師さんからは「医療の現場より時間に追われることが少なく、お客様の心配事や不安なことにじっくりと耳を傾けることができる」「ブランクがあり不安だったが、基礎看護技術を活かして業務するうちに、『あなたがいてくれると安心』と言っていただき自信が戻り、自分を必要とされているという実感がもてた！」という声もございます。じっくりと患者さんに向き合いたい方、ブランクがあり、ご不安を感じている方にもおすすめです☆

★子育てや家族の介護もサポート
規定の時間を超えて時間外勤務をさせない制度や、年次有給休暇を積み立てて『家族愛休暇』として取得ができる制度を整えており、家族を介護する場合や不妊治療等にも利用が可能となります。育休復帰率も100%で、家庭を大切にしながら働き続けられる環境です！

当法人は、1994年に山形県で発足した社会福祉法人です。現在では、山形・宮城・埼玉・東京・神奈川県にて特別養護老人ホームを中心に、高齢者福祉・医療・保育事業を運営。地域福祉の拠点として、皆様が安心して暮らせるよう取り組んでおられます。

◆当施設について
さいたま市の南区にある《埼玉さくらんぼ2番館》。地域密着型介護老人福祉施設と複数の併設事業所等（ショートステイ、看多機、居宅介護支援事業所）に加えて、新たに『訪問看護リハビリステーション』が開設しました。
利用された方々の状態を踏まえ、安心と生きがいを感じていただけるようなサービスを提供してします。

◆職場の雰囲気
スタッフ同士で協力し合いながらお仕事をしていて、雰囲気が良いのが自慢です。お休みに関しても互いに調整し、1週間の長期休みなども対応可能☆
10年以上働いている方がいたりと定着率は高く働きやすい職場です。
現在常勤2名、非常勤2名となりますが、増員での採用となります。是非、この機会にご応募いかがでしょうか。

 POINT 当法人は、1994年に山形県で発足した社会福祉法人です。現在では、山形・宮城・埼玉・東京・神奈川県にて特別養護老人ホームを中心に、高齢者福祉・医療・保育事業を運営。地域福祉の拠点として、皆様が安心して暮らせるよう取り組んでおられます。

◆当施設について
さいたま市の南区にある《埼玉さくらんぼ2番館》。地域密着型介護老人福祉施設と複数の併設事業所等（ショートステイ、看多機、居宅介護支援事業所）に加えて、新たに『訪問看護リハビリステーション』が開設しました。
利用された方々の状態を踏まえ、安心と生きがいを感じていただけるようなサービスを提供してします。

◆職場の雰囲気
スタッフ同士で協力し合いながらお仕事をしていて、雰囲気が良いのが自慢です。お休みに関しても互いに調整し、1週間の長期休みなども対応可能☆
10年以上働いている方がいたりと定着率は高く働きやすい職場です。
現在常勤2名、非常勤2名となりますが、増員での採用となります。是非、この機会にご応募いかがでしょうか。

当法人は、1994年に山形県で発足した社会福祉法人です。現在では、山形・宮城・埼玉・東京・神奈川県にて特別養護老人ホームを中心に、高齢者福祉・医療・保育事業を運営。地域福祉の拠点として、皆様が安心して暮らせるよう取り組んでおられます。

◆当施設について
さいたま市の南区にある《埼玉さくらんぼ2番館》。地域密着型介護老人福祉施設と複数の併設事業所等（ショートステイ、看多機、居宅介護支援事業所）に加えて、新たに『訪問看護リハビリステーション』が開設しました。
利用された方々の状態を踏まえ、安心と生きがいを感じていただけるようなサービスを提供してします。

◆職場の雰囲気
スタッフ同士で協力し合いながらお仕事をしていて、雰囲気が良いのが自慢です。お休みに関しても互いに調整し、1週間の長期休みなども対応可能☆
10年以上働いている方がいたりと定着率は高く働きやすい職場です。
現在常勤2名、非常勤2名となりますが、増員での採用となります。是非、この機会にご応募いかがでしょうか。

 POINT 当法人は、1994年に山形県で発足した社会福祉法人です。現在では、山形・宮城・埼玉・東京・神奈川県にて特別養護老人ホームを中心に、高齢者福祉・医療・保育事業を運営。地域福祉の拠点として、皆様が安心して暮らせるよう取り組んでおられます。

◆当施設について
さいたま市の南区にある《埼玉さくらんぼ2番館》。地域密着型介護老人福祉施設と複数の併設事業所等（ショートステイ、看多機、居宅介護支援事業所）に加えて、新たに『訪問看護リハビリステーション』が開設しました。
利用された方々の状態を踏まえ、安心と生きがいを感じていただけるようなサービスを提供してします。

◆職場の雰囲気
スタッフ同士で協力し合いながらお仕事をしていて、雰囲気が良いのが自慢です。お休みに関しても互いに調整し、1週間の長期休みなども対応可能☆
10年以上働いている方がいたりと定着率は高く働きやすい職場です。
現在常勤2名、非常勤2名となりますが、増員での採用となります。是非、この機会にご応募いかがでしょうか。

《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

 POINT 《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

 POINT 《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

 POINT 《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

 POINT 《施設のご紹介》
■2014年4月に開設した、36部屋の小規模なサービス付き高齢者向け住宅です。
■大宮駅から浦和駅からも車で15分の位置にございます。
■名称に冠している「Loyal」は【誠意・誠実】を意味しており、ご利用者様にHospitalityの精神を持ち、「Loyal」の意味を忘れることなく、ご利用者様に寄り添ったサービスを心掛けております。

《働く環境》
■増員募集となりますので、シフト融通が利きやすい状況です。
■チームワークを大切にしておりますので、コミュニケーションをしっかりとって仕事をしていきたい方にお勧めです。

《法人特徴》
1999年に設立し、大手IT企業の「ソニーグループ株式会社」のグループ会社が運営する施設です。“Life　Focus“を事業コンセプトとして掲げ、現在東京・神奈川・埼玉に11施設を展開しております。

《一人ひとりに寄り添った看護「Life　Focus」の実現》　
ご入居者様の幼少期からこれまでの人生、大切にしてきた想いや生活へのこだわりを全てのスタッフが共有し、その方らしい生活が送れるように、看護師、介護士、OT、ケアマネが一つのチームとなり、プランの計画から実行までを行います。例えば「野球観戦をしたい」という方のために、入念に企画を行い東京ドームにお連れしたり、「お孫さまの結婚式に出席したい」という方のために、念入りに準備や体調管理を行い、お孫さまやご家族と大切な時間を過ごしていただくことができました。看護師は入居者それぞれのLifeFocusのケースに医療的な面から助言をし、チームの一員としてLife Focusの実現に取り組むことができます。

《ソニーグループならではのDX推進》
各居室に『ライフリズムナビ』を導入し、ご入居者さまの睡眠時間やトイレ時間も把握できるようになったことから、適切なタイミングで適切なケアを行えます。夜間見回りなどの業務負荷が軽減され、時間外労働も10時間程度と、ワークライフバランスも大事に働くことができます。

《こんなスタッフが活躍中》
施設経験者だけではなく、病院や訪問看護など様々な経験を持つスタッフが在籍しています。「一人一人に寄り添いたい」「チームワークを大事にして働きたい」という想いや、「Life Focusに共感し、実現したい」という熱い想いを持つスタッフが活躍しています！

《訪問したコンサルタントの一言メモ》
スタッフの皆様はすれ違うたびに気持ちよく挨拶してくださいます！昇降できる洗面台やクッション性のある床など、ご利用者様が安全に・快適に過ごせる居室や、カフェのようなおしゃれな共用スペースなど細部までこだわっている空間に感動！入口ではaiboが元気に迎えてくれました！

 POINT 《法人特徴》
1999年に設立し、大手IT企業の「ソニーグループ株式会社」のグループ会社が運営する施設です。“Life　Focus“を事業コンセプトとして掲げ、現在東京・神奈川・埼玉に11施設を展開しております。

《一人ひとりに寄り添った看護「Life　Focus」の実現》　
ご入居者様の幼少期からこれまでの人生、大切にしてきた想いや生活へのこだわりを全てのスタッフが共有し、その方らしい生活が送れるように、看護師、介護士、OT、ケアマネが一つのチームとなり、プランの計画から実行までを行います。例えば「野球観戦をしたい」という方のために、入念に企画を行い東京ドームにお連れしたり、「お孫さまの結婚式に出席したい」という方のために、念入りに準備や体調管理を行い、お孫さまやご家族と大切な時間を過ごしていただくことができました。看護師は入居者それぞれのLifeFocusのケースに医療的な面から助言をし、チームの一員としてLife Focusの実現に取り組むことができます。

《ソニーグループならではのDX推進》
各居室に『ライフリズムナビ』を導入し、ご入居者さまの睡眠時間やトイレ時間も把握できるようになったことから、適切なタイミングで適切なケアを行えます。夜間見回りなどの業務負荷が軽減され、時間外労働も10時間程度と、ワークライフバランスも大事に働くことができます。

《こんなスタッフが活躍中》
施設経験者だけではなく、病院や訪問看護など様々な経験を持つスタッフが在籍しています。「一人一人に寄り添いたい」「チームワークを大事にして働きたい」という想いや、「Life Focusに共感し、実現したい」という熱い想いを持つスタッフが活躍しています！

《訪問したコンサルタントの一言メモ》
スタッフの皆様はすれ違うたびに気持ちよく挨拶してくださいます！昇降できる洗面台やクッション性のある床など、ご利用者様が安全に・快適に過ごせる居室や、カフェのようなおしゃれな共用スペースなど細部までこだわっている空間に感動！入口ではaiboが元気に迎えてくれました！

東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

 POINT 東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

 POINT 東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

 POINT 東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

 POINT 東証スタンダード上場企業の運営する事業所です。訪問看護ステーションと訪問介護ステーションが併設されている有料老人ホームとなります。駅から徒歩9分＆車通勤可と通勤も便利な環境となっております。

◆法人について
関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

 POINT ◆法人について
関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

さいたま市に16店舗を展開している、リハビリ中心型のデイサービスです。そのほかにも、薬局運営・住宅型有料老人ホームの運営を行っております。当センターでは、デイサービスの看護師の募集を行っており、医療的処置は少なく介護業務がメインとなります。ご利用者様の健康観察などの介護業務を通じて、地域の方々の生活支援に貢献できるやりがいのある職場です。
また、子育て中の方々も活躍しており、職員の人数も多く、有給休暇も取りやすい環境です。中堅規模～大型希望のデイサービスとなり、ライフバランスと整えながら、これからデイサービスの看護師としてチャレンジしたい方にはおススメの求人です！初心者の方・ブランクのある方でも勤務しやすい環境となっておりますので、ご応募お待ちしております。

 POINT さいたま市に16店舗を展開している、リハビリ中心型のデイサービスです。そのほかにも、薬局運営・住宅型有料老人ホームの運営を行っております。当センターでは、デイサービスの看護師の募集を行っており、医療的処置は少なく介護業務がメインとなります。ご利用者様の健康観察などの介護業務を通じて、地域の方々の生活支援に貢献できるやりがいのある職場です。
また、子育て中の方々も活躍しており、職員の人数も多く、有給休暇も取りやすい環境です。中堅規模～大型希望のデイサービスとなり、ライフバランスと整えながら、これからデイサービスの看護師としてチャレンジしたい方にはおススメの求人です！初心者の方・ブランクのある方でも勤務しやすい環境となっておりますので、ご応募お待ちしております。

さいたま市に16店舗を展開している、リハビリ中心型のデイサービスです。そのほかにも、薬局運営・住宅型有料老人ホームの運営を行っております。当センターでは、デイサービスの看護師の募集を行っており、医療的処置は少なく介護業務がメインとなります。ご利用者様の健康観察などの介護業務を通じて、地域の方々の生活支援に貢献できるやりがいのある職場です。
また、子育て中の方々も活躍しており、職員の人数も多く、有給休暇も取りやすい環境です。中堅規模～大型希望のデイサービスとなり、ライフバランスと整えながら、これからデイサービスの看護師としてチャレンジしたい方にはおススメの求人です！初心者の方・ブランクのある方でも勤務しやすい環境となっておりますので、ご応募お待ちしております。

 POINT さいたま市に16店舗を展開している、リハビリ中心型のデイサービスです。そのほかにも、薬局運営・住宅型有料老人ホームの運営を行っております。当センターでは、デイサービスの看護師の募集を行っており、医療的処置は少なく介護業務がメインとなります。ご利用者様の健康観察などの介護業務を通じて、地域の方々の生活支援に貢献できるやりがいのある職場です。
また、子育て中の方々も活躍しており、職員の人数も多く、有給休暇も取りやすい環境です。中堅規模～大型希望のデイサービスとなり、ライフバランスと整えながら、これからデイサービスの看護師としてチャレンジしたい方にはおススメの求人です！初心者の方・ブランクのある方でも勤務しやすい環境となっておりますので、ご応募お待ちしております。

◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

 POINT ◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。