【葛飾区/訪問看護/常勤】年収630万円も可!年間休日120日!土日祝休み!賞与年2回!実績4.8ヶ月!病院が母体で安心して働ける★オンコール手当あり☆(352469) / 正社員 / 葛飾区

更新日: 2025/07/03看護師求人ID: 352469

  • 正看護師
  • 正社員
  • 訪問看護
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 夜勤なし
  • 寮あり
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み

【葛飾区/訪問看護/常勤】年収630万円も可!年間休日120日!土日祝休み!賞与年2回!実績4.8ヶ月!病院が母体で安心して働ける★オンコール手当あり☆

給与
年収481万円~630万円
月給293,000円~400,000円
<内訳>
基本給:208,000円~250,000円
職務手当:55,000円~120,000円
資格手当:20,000円
住宅手当:10,000円
<モデル年収例 訪問看護経験者>
経験5年:年収555万円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
勤務地
東京都 葛飾区 新小岩駅 (JR総武本線)/新小岩駅 (JR中央・総武線)
勤務時間
【月~金】
8:30~17:30 (休憩60分)
法人名
医療法人社団五十鈴会 訪問看護ステーションすこやか
【葛飾区/訪問看護/常勤】年収630万円も可!年間休日120日!土日祝休み!賞与年2回!実績4.8ヶ月!病院が母体で安心して働ける★オンコール手当あり☆
【葛飾区/訪問看護/常勤】年収630万円も可!年間休日120日!土日祝休み!賞与年2回!実績4.8ヶ月!病院が母体で安心して働ける★オンコール手当あり☆

求人の魅力

POINT1

 【年収630万円も可】経験次第で年収630万円も可能な高給与求人です。オンコール対応がありますが、手当が付きますので、頑張りが給与に反映されます。

POINT2

 【賞与年2回】実績4.8ヶ月分/年と高水準!昇給も年1回あり、モチベーションも維持しながら、確実に収入アップが見込めます。

POINT3

 【土日祝休み】年間休日120日!土日祝休みとしっかりお休みが取れる環境です。日勤のみで、オンオフメリハリのある働き方が可能です。

求人詳細

募集内容
雇用形態 正社員
職種 正看護師
勤務形態 日勤のみ
仕事内容
担当業務 訪問看護
業務内容 訪問看護における看護業務全般をお願いします。
○健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置等
【ご利用者様】約160名
【患者様】外来通院が困難になった方、母体病院の退院後の患者様
【人員体制】看護師:6名(非常勤1名)、セラピスト:5名、PT2名、OT1名、ST1名
※母体病院である隣接の坂本病院での病棟業務の兼務をお願いする場合がございます。
経験・スキル
看護師経験3年以上、普通自動車運転免許
給与
年収481万円~630万円
月給293,000円~400,000円
<内訳>
基本給:208,000円~250,000円
職務手当:55,000円~120,000円
資格手当:20,000円
住宅手当:10,000円
<モデル年収例 訪問看護経験者>
経験5年:年収555万円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定
各種手当
職務手当55,000円~120,000円、資格手当20,000円、住宅手当10,000円、オンコール(平日夜間4,000円/回、週末終日8,000円/回
勤務時間
【月~金】
8:30~17:30 (休憩60分)
休日
完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日
福利厚生
厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険
産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇2日・年末年始休暇4日・制服貸与
勤務地・アクセス
勤務エリア 東京都 葛飾区
路線・交通手段 新小岩駅 (JR総武本線)/新小岩駅 (JR中央・総武線)
通勤交通費 上限30,000円/月
施設概要
法人名 医療法人社団五十鈴会
施設名 訪問看護ステーションすこやか
施設形態 訪問看護
診療科目 内科/訪問看護

コンサルタントの取材NOTE

《病院母体の訪問看護ステーション》
■訪問看護ステーションすこやかは、新小岩駅徒歩6分の場所にございます。母体病院の退院後の患者様がメインとなりますので、患者さまとの関係も良好です。
■母体病院との医療連携が確立していますので、状況変化にも迅速に対応でき、安心して働ける環境です。

《手当充実》
■住宅手当や、職務手当など各種手当が充実しています。オンコールは平日に週1日、週末に月間1回程度ですので、プライベートも確保できます。

《働きやすい》
■残業ほぼ無し!日勤のみですので、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。是非ともお問合せお待ちしております。
■スタッフ同士のフォロー体制があり、有給休暇も取得しやすいです。オンオフメリハリのある働き方が可能です。

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