市ヶ谷ウィメンズヘルス＆ウェルネスクリニックは、各線「市ヶ谷駅」徒歩1分と大変アクセスの良い場所にございます。女性のかかりつけ医としてあらゆるお悩みに寄り添い、診療を行っています。
急性期医療とはまた違ったフィールドでのお仕事となり、患者様へ細かな気配りが必要とされます。今まで培った経験を活かして、新しい環境で働きませんか？産婦人科やクリニック経験のない方も多く活躍していらっしゃいます。

◆運営法人の「医療法人社団雄秀会」は都内に3つの婦人科専門クリニックを展開し、女性が安心して仕事や家族など全てにおいて満足できる生活を送れるようサポートをしています。

 POINT 市ヶ谷ウィメンズヘルス＆ウェルネスクリニックは、各線「市ヶ谷駅」徒歩1分と大変アクセスの良い場所にございます。女性のかかりつけ医としてあらゆるお悩みに寄り添い、診療を行っています。
急性期医療とはまた違ったフィールドでのお仕事となり、患者様へ細かな気配りが必要とされます。今まで培った経験を活かして、新しい環境で働きませんか？産婦人科やクリニック経験のない方も多く活躍していらっしゃいます。

◆運営法人の「医療法人社団雄秀会」は都内に3つの婦人科専門クリニックを展開し、女性が安心して仕事や家族など全てにおいて満足できる生活を送れるようサポートをしています。

当院は、2022年9月に開院した糖尿病・甲状腺・内分泌疾患を中心として診療する内科のクリニックです。
専門的な「糖尿病」「甲状腺」の治療と慢性疾患を主とした「内科診療」が特徴です♪

 POINT 当院は、2022年9月に開院した糖尿病・甲状腺・内分泌疾患を中心として診療する内科のクリニックです。
専門的な「糖尿病」「甲状腺」の治療と慢性疾患を主とした「内科診療」が特徴です♪

当院は、2022年9月に開院した糖尿病・甲状腺・内分泌疾患を中心として診療する内科のクリニックです。
専門的な「糖尿病」「甲状腺」の治療と慢性疾患を主とした「内科診療」が特徴です♪

 POINT 当院は、2022年9月に開院した糖尿病・甲状腺・内分泌疾患を中心として診療する内科のクリニックです。
専門的な「糖尿病」「甲状腺」の治療と慢性疾患を主とした「内科診療」が特徴です♪

《整形外科に特化》
■ライオンズ整形外科クリニックは、西武球場前駅徒歩3分の場所にございます。スポーツドクターが在籍し、培われた経験を一般の外来診療に活かし、日々取り組んでいらっしゃいます。
■スポーツ疾患だけでなく、部活で怪我をした学生さんやご高齢の方まで、幅広い年代の方が来院されるクリニックです。

《長期でご就業》
■産育休の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

 POINT 《整形外科に特化》
■ライオンズ整形外科クリニックは、西武球場前駅徒歩3分の場所にございます。スポーツドクターが在籍し、培われた経験を一般の外来診療に活かし、日々取り組んでいらっしゃいます。
■スポーツ疾患だけでなく、部活で怪我をした学生さんやご高齢の方まで、幅広い年代の方が来院されるクリニックです。

《長期でご就業》
■産育休の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

 POINT 《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

 POINT 《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

 POINT 《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

 POINT 《駅近クリニック》
■伊藤内科は、60年以上の歴史を有する地域に密着した内科・循環器専門クリニックです。治療のみでなく、ホスピタリティーも大切にし、地域の方々に親しまれています。
■近年、医療モール形式の建物にリニューアルし、ホテルのような高級感のある落ち着いた院内です。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。

《幅広いスキル》
■外来をはじめ、訪問診療にもご同行いただきます。幅広い経験ができ、スキルアップに繋がります。在宅医療に関心のある方必見です。

《長期で働ける》
■育児休業の取得実績がございます。ライフステージが変わっても続けやすく、長期的なキャリア形成が可能です。腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。

開業して90年近く！昭和15年に開業して以来、耳鼻咽喉科として4代続く歴史ある医院です。木目調の落ち着いた雰囲気の待合室があり、手術室や病室、検査室等の設備が整っております！立地もよく、横浜駅からも電車で最短3分！様々なエリアの方が通勤可能です★耳鼻咽喉科での就業経験がない方でも、まずはお問い合わせくださいませ♪

 POINT 開業して90年近く！昭和15年に開業して以来、耳鼻咽喉科として4代続く歴史ある医院です。木目調の落ち着いた雰囲気の待合室があり、手術室や病室、検査室等の設備が整っております！立地もよく、横浜駅からも電車で最短3分！様々なエリアの方が通勤可能です★耳鼻咽喉科での就業経験がない方でも、まずはお問い合わせくださいませ♪

《病院のご紹介》
■当病院は、JR常磐線の「我孫子駅」よりバス10分の155床の病院です！泌尿器・消化器外科に強みを持っています。
■全国で20台弱、千葉でも3台しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しており、術後の傷口が小さく、低侵襲で手術後の痛みも少ないことから回復が早く、患者様の早期退院が可能になりました！

《はたらきやすい環境》
■子育て中の看護師様も3割程度いらっしゃるため、仕事と家庭の両立に理解がある職場です。リフレッシュ休暇4日のお休みもあり、年間休日は113日！

《泌尿器に強み》
■千葉県の民間病院では初めてとなる新機種のDornieMedTech社Geminiを2014年に導入！体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し、筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕します。当院では、体外衝撃波結石破砕装置を使い腎・尿管結石を切らずに治す「体外衝撃波結石破砕術」を行っています。

 POINT 《病院のご紹介》
■当病院は、JR常磐線の「我孫子駅」よりバス10分の155床の病院です！泌尿器・消化器外科に強みを持っています。
■全国で20台弱、千葉でも3台しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しており、術後の傷口が小さく、低侵襲で手術後の痛みも少ないことから回復が早く、患者様の早期退院が可能になりました！

《はたらきやすい環境》
■子育て中の看護師様も3割程度いらっしゃるため、仕事と家庭の両立に理解がある職場です。リフレッシュ休暇4日のお休みもあり、年間休日は113日！

《泌尿器に強み》
■千葉県の民間病院では初めてとなる新機種のDornieMedTech社Geminiを2014年に導入！体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し、筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕します。当院では、体外衝撃波結石破砕装置を使い腎・尿管結石を切らずに治す「体外衝撃波結石破砕術」を行っています。

《病院のご紹介》
■当病院は、JR常磐線の「我孫子駅」よりバス10分の155床の病院です！泌尿器・消化器外科に強みを持っています。
■全国で20台弱、千葉でも3台しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しており、術後の傷口が小さく、低侵襲で手術後の痛みも少ないことから回復が早く、患者様の早期退院が可能になりました！

《はたらきやすい環境》
■子育て中の看護師様も3割程度いらっしゃるため、仕事と家庭の両立に理解がある職場です。リフレッシュ休暇4日のお休みもあり、年間休日は113日！

《泌尿器に強み》
■千葉県の民間病院では初めてとなる新機種のDornieMedTech社Geminiを2014年に導入！体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し、筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕します。当院では、体外衝撃波結石破砕装置を使い腎・尿管結石を切らずに治す「体外衝撃波結石破砕術」を行っています。

 POINT 《病院のご紹介》
■当病院は、JR常磐線の「我孫子駅」よりバス10分の155床の病院です！泌尿器・消化器外科に強みを持っています。
■全国で20台弱、千葉でも3台しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しており、術後の傷口が小さく、低侵襲で手術後の痛みも少ないことから回復が早く、患者様の早期退院が可能になりました！

《はたらきやすい環境》
■子育て中の看護師様も3割程度いらっしゃるため、仕事と家庭の両立に理解がある職場です。リフレッシュ休暇4日のお休みもあり、年間休日は113日！

《泌尿器に強み》
■千葉県の民間病院では初めてとなる新機種のDornieMedTech社Geminiを2014年に導入！体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し、筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕します。当院では、体外衝撃波結石破砕装置を使い腎・尿管結石を切らずに治す「体外衝撃波結石破砕術」を行っています。

《病院のご紹介》
■当病院は、JR常磐線の「我孫子駅」よりバス10分の155床の病院です！泌尿器・消化器外科に強みを持っています。
■全国で20台弱、千葉でも3台しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しており、術後の傷口が小さく、低侵襲で手術後の痛みも少ないことから回復が早く、患者様の早期退院が可能になりました！

《はたらきやすい環境》
■子育て中の看護師様も3割程度いらっしゃるため、仕事と家庭の両立に理解がある職場です。リフレッシュ休暇4日のお休みもあり、年間休日は113日！

《泌尿器に強み》
■千葉県の民間病院では初めてとなる新機種のDornieMedTech社Geminiを2014年に導入！体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し、筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕します。当院では、体外衝撃波結石破砕装置を使い腎・尿管結石を切らずに治す「体外衝撃波結石破砕術」を行っています。

 POINT 《病院のご紹介》
■当病院は、JR常磐線の「我孫子駅」よりバス10分の155床の病院です！泌尿器・消化器外科に強みを持っています。
■全国で20台弱、千葉でも3台しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しており、術後の傷口が小さく、低侵襲で手術後の痛みも少ないことから回復が早く、患者様の早期退院が可能になりました！

《はたらきやすい環境》
■子育て中の看護師様も3割程度いらっしゃるため、仕事と家庭の両立に理解がある職場です。リフレッシュ休暇4日のお休みもあり、年間休日は113日！

《泌尿器に強み》
■千葉県の民間病院では初めてとなる新機種のDornieMedTech社Geminiを2014年に導入！体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し、筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕します。当院では、体外衝撃波結石破砕装置を使い腎・尿管結石を切らずに治す「体外衝撃波結石破砕術」を行っています。

当病院は急性期にも対応し、慢性期療養病床も併せ持つケアミックス型病院です。川口市周辺エリアの地域医療を担っています。
病床数は240床。一般病床が99床、医療型療養病床72床、病院併設型介護医療院36床、回復期リハビリテーション病床33床という内訳になっております。

◆働く環境
子育て看護師さんが多く活躍しています。職員同士が協力と感謝の気持ちを持って、思いやりのある働きやすい環境を作っています。
仕事と家庭を両立できる環境があり、産育休復帰率はほぼ100％！長く働ける職場です。

◆ステップアップできる環境
休暇を使い、自費で学ぶことも少なくないかと思いますが、こちらの病院は勤務時間として研修に参加できたり、費用を負担してくれます。
院内勉強会や外部研修、看護研究発表などに力を入れており、スキルアップできる環境もあります！

 POINT 当病院は急性期にも対応し、慢性期療養病床も併せ持つケアミックス型病院です。川口市周辺エリアの地域医療を担っています。
病床数は240床。一般病床が99床、医療型療養病床72床、病院併設型介護医療院36床、回復期リハビリテーション病床33床という内訳になっております。

◆働く環境
子育て看護師さんが多く活躍しています。職員同士が協力と感謝の気持ちを持って、思いやりのある働きやすい環境を作っています。
仕事と家庭を両立できる環境があり、産育休復帰率はほぼ100％！長く働ける職場です。

◆ステップアップできる環境
休暇を使い、自費で学ぶことも少なくないかと思いますが、こちらの病院は勤務時間として研修に参加できたり、費用を負担してくれます。
院内勉強会や外部研修、看護研究発表などに力を入れており、スキルアップできる環境もあります！

当病院は急性期にも対応し、慢性期療養病床も併せ持つケアミックス型病院です。川口市周辺エリアの地域医療を担っています。
病床数は240床。一般病床が99床、医療型療養病床72床、病院併設型介護医療院36床、回復期リハビリテーション病床33床という内訳になっております。

◆働く環境
子育て看護師さんが多く活躍しています。職員同士が協力と感謝の気持ちを持って、思いやりのある働きやすい環境を作っています。
仕事と家庭を両立できる環境があり、産育休復帰率はほぼ100％！長く働ける職場です。

◆ステップアップできる環境
休暇を使い、自費で学ぶことも少なくないかと思いますが、こちらの病院は勤務時間として研修に参加できたり、費用を負担してくれます。
院内勉強会や外部研修、看護研究発表などに力を入れており、スキルアップできる環境もあります！

 POINT 当病院は急性期にも対応し、慢性期療養病床も併せ持つケアミックス型病院です。川口市周辺エリアの地域医療を担っています。
病床数は240床。一般病床が99床、医療型療養病床72床、病院併設型介護医療院36床、回復期リハビリテーション病床33床という内訳になっております。

◆働く環境
子育て看護師さんが多く活躍しています。職員同士が協力と感謝の気持ちを持って、思いやりのある働きやすい環境を作っています。
仕事と家庭を両立できる環境があり、産育休復帰率はほぼ100％！長く働ける職場です。

◆ステップアップできる環境
休暇を使い、自費で学ぶことも少なくないかと思いますが、こちらの病院は勤務時間として研修に参加できたり、費用を負担してくれます。
院内勉強会や外部研修、看護研究発表などに力を入れており、スキルアップできる環境もあります！

《セントケア東京株式会社の特徴》
■風通しの良さが最大の特徴です！運営している拠点数は40ヵ所を超えますが、それぞれの事業所のみで完結しないよう、本社スタッフに相談できるチャットを使用し、更に入社1年以内は毎月アンケート配信を行い、回答内容を本社スタッフが確認しています。
■事業所の責任者だけではなく、エリア統括職や各部門担当者もスタッフさんとのコミュニケーションを大切にしておりますので、相談できる相手が同僚や先輩スタッフ、事業所の責任者以外にも複数おり、安心いただける職場環境です。
■社長を含めた統括職は皆現場経験者をされています。介護・看護職として現場を経験しているからこそ、仕事のやりがいはもちろん、大変さの共有や困った時に一緒に考える事ができる環境です。

《施設未経験でも安心の体制！》
■基本研修として、入社採用時研修、事業所でのOJT（同行研修）、定例研修（毎月1回）などをご用意されています！入社後は施設、お客様宅にて必ずOJT（同行研修）も実施されているので、入職してすぐに1人で訪問もございません！
■常に2～3名の看護師が勤務しているので、何か不安に感じたことや分からない事はすぐに聞ける環境となっています〇
■断層別研修として、スキルアップ研修、専門研修（eラーニングも導入）、マネジメント研修もあるので、キャリアアップも図れる環境です♪

 POINT 《セントケア東京株式会社の特徴》
■風通しの良さが最大の特徴です！運営している拠点数は40ヵ所を超えますが、それぞれの事業所のみで完結しないよう、本社スタッフに相談できるチャットを使用し、更に入社1年以内は毎月アンケート配信を行い、回答内容を本社スタッフが確認しています。
■事業所の責任者だけではなく、エリア統括職や各部門担当者もスタッフさんとのコミュニケーションを大切にしておりますので、相談できる相手が同僚や先輩スタッフ、事業所の責任者以外にも複数おり、安心いただける職場環境です。
■社長を含めた統括職は皆現場経験者をされています。介護・看護職として現場を経験しているからこそ、仕事のやりがいはもちろん、大変さの共有や困った時に一緒に考える事ができる環境です。

《施設未経験でも安心の体制！》
■基本研修として、入社採用時研修、事業所でのOJT（同行研修）、定例研修（毎月1回）などをご用意されています！入社後は施設、お客様宅にて必ずOJT（同行研修）も実施されているので、入職してすぐに1人で訪問もございません！
■常に2～3名の看護師が勤務しているので、何か不安に感じたことや分からない事はすぐに聞ける環境となっています〇
■断層別研修として、スキルアップ研修、専門研修（eラーニングも導入）、マネジメント研修もあるので、キャリアアップも図れる環境です♪

《法人概要》
■1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》
■女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。
■2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

《魅力的なリフレッシュ休暇》
■有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

《研修＆自己啓発支援制度も充実》
■入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。
■国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
■1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》
■女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。
■2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

《魅力的なリフレッシュ休暇》
■有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

《研修＆自己啓発支援制度も充実》
■入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。
■国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

≪クリニックのご紹介≫
■2024年12月にオープンした内科・循環器クリニックです。
■近隣には同グループの呼吸器内科、消化器内科（内視鏡検査に対応）、耳鼻咽喉科クリニックがあるため、連携を密にとりながら、患者様に最適な医療を提供しています！

≪職場環境≫
■白×緑を基調にした明るい院内。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。
■週休2日、年間休日130日とお休みがたっぷりございますので、プライベートを大切にしながら働くことができます。
■ルート採血スキルを活かし、将来クリニックを引っ張ってくれる方を募集しております。

≪キャリアアップ≫
■近隣の同グループのクリニックへの勤務可能性もございますので、様々な診療科の知識が身につけられます！

 POINT ≪クリニックのご紹介≫
■2024年12月にオープンした内科・循環器クリニックです。
■近隣には同グループの呼吸器内科、消化器内科（内視鏡検査に対応）、耳鼻咽喉科クリニックがあるため、連携を密にとりながら、患者様に最適な医療を提供しています！

≪職場環境≫
■白×緑を基調にした明るい院内。快適な環境でお仕事に取り組んでいただけます。
■週休2日、年間休日130日とお休みがたっぷりございますので、プライベートを大切にしながら働くことができます。
■ルート採血スキルを活かし、将来クリニックを引っ張ってくれる方を募集しております。

≪キャリアアップ≫
■近隣の同グループのクリニックへの勤務可能性もございますので、様々な診療科の知識が身につけられます！

《病院の特徴！》
■最大の特徴（メリット）は、介護老人保健施設と隣接し、在宅ステーションとも連携をとっていますので、地域密着型の行き届いた医療を提供できることです！
■この体制の中でより大きく和を広げ、ヒューメインリレイション「真に人間的でホットな関係」をテーマに医療を通して地域とその住民の方々に奉仕したいと考えていらっしゃいます◇

《病院のご紹介》
■地域の皆様に愛され、選ばれる病院・介護施設に』を基本理念に、患者さまの幅広い医療ニーズに対応できるようにされています★
■快適な環境で治療・看護を受けていただくために、院内全体に広々とした空間を設け、ゆったりとした気持ちでお過ごしいただける環境です！

 POINT 《病院の特徴！》
■最大の特徴（メリット）は、介護老人保健施設と隣接し、在宅ステーションとも連携をとっていますので、地域密着型の行き届いた医療を提供できることです！
■この体制の中でより大きく和を広げ、ヒューメインリレイション「真に人間的でホットな関係」をテーマに医療を通して地域とその住民の方々に奉仕したいと考えていらっしゃいます◇

《病院のご紹介》
■地域の皆様に愛され、選ばれる病院・介護施設に』を基本理念に、患者さまの幅広い医療ニーズに対応できるようにされています★
■快適な環境で治療・看護を受けていただくために、院内全体に広々とした空間を設け、ゆったりとした気持ちでお過ごしいただける環境です！

当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

 POINT 当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

 POINT 当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！