地域の「かかりつけ医」として外来診療から訪問診療まで身近な診療を行っています。日勤帯のみの勤務ですのでプライベートとの両立を図りたい方や、在宅医療に興味関心がある方も是非ご紹介ください。

 POINT 地域の「かかりつけ医」として外来診療から訪問診療まで身近な診療を行っています。日勤帯のみの勤務ですのでプライベートとの両立を図りたい方や、在宅医療に興味関心がある方も是非ご紹介ください。

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

病床数38床の地域に根付いた病院です。

◆グループの強み
福寿会グループ全体での病床数は500床弱。介護老人保健施設2ヶ所を加えれば700床を超える医療法人です。グループ内で希望があれば適性をみて異動も可能。近隣に多数の事業所があり、特定の同僚だけでなく、多数の出会いがあり、お互いに幅広い知識・経験を積むことが出来るグループとなります。

福寿会を舞台に大きな活躍をしていただける、熱意をもった医療職を募集します。

 POINT 病床数38床の地域に根付いた病院です。

◆グループの強み
福寿会グループ全体での病床数は500床弱。介護老人保健施設2ヶ所を加えれば700床を超える医療法人です。グループ内で希望があれば適性をみて異動も可能。近隣に多数の事業所があり、特定の同僚だけでなく、多数の出会いがあり、お互いに幅広い知識・経験を積むことが出来るグループとなります。

福寿会を舞台に大きな活躍をしていただける、熱意をもった医療職を募集します。

埼玉県草加市にある当院は、内科をはじめ、消化器科や循環器科の診療科目を有するクリニックです。患者さま一人ひとりに合った医療を提供しています。「病気になる前に予防する医療」を目指し、人とのコミュニケーションを大切にする暖かい医療を心がけています。休診日の水曜日と祝日はお休みで、土曜日と日曜日の午後は休診です。また、ゴールデンウィークや夏季、年末年始の休暇もしっかりと設けられています。

 POINT 埼玉県草加市にある当院は、内科をはじめ、消化器科や循環器科の診療科目を有するクリニックです。患者さま一人ひとりに合った医療を提供しています。「病気になる前に予防する医療」を目指し、人とのコミュニケーションを大切にする暖かい医療を心がけています。休診日の水曜日と祝日はお休みで、土曜日と日曜日の午後は休診です。また、ゴールデンウィークや夏季、年末年始の休暇もしっかりと設けられています。

埼玉県草加市にある当院は、内科をはじめ、消化器科や循環器科の診療科目を有するクリニックです。患者さま一人ひとりに合った医療を提供しています。「病気になる前に予防する医療」を目指し、人とのコミュニケーションを大切にする暖かい医療を心がけています。休診日の水曜日と祝日はお休みで、土曜日と日曜日の午後は休診です。また、ゴールデンウィークや夏季、年末年始の休暇もしっかりと設けられています。

 POINT 埼玉県草加市にある当院は、内科をはじめ、消化器科や循環器科の診療科目を有するクリニックです。患者さま一人ひとりに合った医療を提供しています。「病気になる前に予防する医療」を目指し、人とのコミュニケーションを大切にする暖かい医療を心がけています。休診日の水曜日と祝日はお休みで、土曜日と日曜日の午後は休診です。また、ゴールデンウィークや夏季、年末年始の休暇もしっかりと設けられています。

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

東京人間ドッククリニックでは、検査当日にできる限りの詳細な検査を行い、当日の結果報告、ご指導を気持ちのフレッシュなうちに行うのが特徴です。また、できる限りの詳細な検査だけではなく、結果についての十分な理解と対策の御提案をすることまでが、人間ドックであるという考えのもとご就業されております。

 POINT 東京人間ドッククリニックでは、検査当日にできる限りの詳細な検査を行い、当日の結果報告、ご指導を気持ちのフレッシュなうちに行うのが特徴です。また、できる限りの詳細な検査だけではなく、結果についての十分な理解と対策の御提案をすることまでが、人間ドックであるという考えのもとご就業されております。

令和あらかわ病院は、旧東京女子医科大学東医療センターの跡地に2023年4月に開業した240床のケアミックス病院です。地域医療の中核病院として、最も患者さんに近い立場から医療と看護、リハビリ等を提供しています。また、災害拠点病院として、地域の方々の安心と安全に貢献できるよう、地域医療の充実を目指します。

◆救急外来の機能強化に伴い、増員募集致します。忙しい時もありますが、困ったときはお互いにサポートし、チームで乗り越えています。月の残業時間は平均5時間未満と少なく、オンオフメリハリのある働き方が可能です。

 POINT 令和あらかわ病院は、旧東京女子医科大学東医療センターの跡地に2023年4月に開業した240床のケアミックス病院です。地域医療の中核病院として、最も患者さんに近い立場から医療と看護、リハビリ等を提供しています。また、災害拠点病院として、地域の方々の安心と安全に貢献できるよう、地域医療の充実を目指します。

◆救急外来の機能強化に伴い、増員募集致します。忙しい時もありますが、困ったときはお互いにサポートし、チームで乗り越えています。月の残業時間は平均5時間未満と少なく、オンオフメリハリのある働き方が可能です。

福利厚生◎お休み充実◎ママさんナース活躍中◎働きやすい環境が整った急性期病院です！！当院では、「がん」「心筋梗塞」「脳卒中」をはじめニーズの多い医療分野において、大学病院レベルの高度な手術を可能にしています。カテーテル手術や腹腔鏡手術、非侵襲性の治療などにも積極的に取り組み、患者様のご希望に沿った負担の少ない治療を心掛けております。

 POINT 福利厚生◎お休み充実◎ママさんナース活躍中◎働きやすい環境が整った急性期病院です！！当院では、「がん」「心筋梗塞」「脳卒中」をはじめニーズの多い医療分野において、大学病院レベルの高度な手術を可能にしています。カテーテル手術や腹腔鏡手術、非侵襲性の治療などにも積極的に取り組み、患者様のご希望に沿った負担の少ない治療を心掛けております。

当院は地域に根差した、温かみのある医療・看護を提供している病院です。「人が好き、看護が好き!」という方、笑顔の大切さを忘れず、いつも前向きな方、ご応募お待ちしております。
また、職員満足度を上げる取り組みを行っており、5連休取得実績や充実した研修制度を設け、ワークライフバランスや職場環境の向上に努めています。

 POINT 当院は地域に根差した、温かみのある医療・看護を提供している病院です。「人が好き、看護が好き!」という方、笑顔の大切さを忘れず、いつも前向きな方、ご応募お待ちしております。
また、職員満足度を上げる取り組みを行っており、5連休取得実績や充実した研修制度を設け、ワークライフバランスや職場環境の向上に努めています。

託児所や単身寮あり＆マイカー通勤可など福利厚生充実で働きやすい環境が整った急性期病院です！！当院では、「がん」「心筋梗塞」「脳卒中」をはじめニーズの多い医療分野において、大学病院レベルの高度な手術を可能にしています。カテーテル手術や腹腔鏡手術、非侵襲性の治療などにも積極的に取り組み、患者様のご希望に沿った負担の少ない治療を心掛けております。

 POINT 託児所や単身寮あり＆マイカー通勤可など福利厚生充実で働きやすい環境が整った急性期病院です！！当院では、「がん」「心筋梗塞」「脳卒中」をはじめニーズの多い医療分野において、大学病院レベルの高度な手術を可能にしています。カテーテル手術や腹腔鏡手術、非侵襲性の治療などにも積極的に取り組み、患者様のご希望に沿った負担の少ない治療を心掛けております。

地域における急性期の救命救急医療と、リハビリやリウマチなど高齢者医療に欠かせない領域をカバーしております！！領域をカバーしています。二次救急指定医療機関として24時間救急体制をとり、地域のために専門家による救急医療に取り組んでいます。患者さまに信頼される病院を目指し、質の良い医療看護や患者さまとのコミュニケーションを大切にし、優しさと思いやりのある看護を目指している病院です☆

 POINT 地域における急性期の救命救急医療と、リハビリやリウマチなど高齢者医療に欠かせない領域をカバーしております！！領域をカバーしています。二次救急指定医療機関として24時間救急体制をとり、地域のために専門家による救急医療に取り組んでいます。患者さまに信頼される病院を目指し、質の良い医療看護や患者さまとのコミュニケーションを大切にし、優しさと思いやりのある看護を目指している病院です☆

岡田病院は、京成本線「新三河島駅」徒歩3分の場所にある二次救急指定です。病床数は57床と小規模で、職員みなさんが協力しながら勤務をしているコミュニケーションが取りやすい病院です。
二次救急指定ですが、頻繁に救急車が来ることはなく、かかりつけの患者様が搬送されてくるイメージです。お休みも取りやすく、プライベートを大切にしながら働ける環境です。
患者様との距離が近く、地域に密着した医療で、人と接することが好きな方にもお勧めの求人です。

 POINT 岡田病院は、京成本線「新三河島駅」徒歩3分の場所にある二次救急指定です。病床数は57床と小規模で、職員みなさんが協力しながら勤務をしているコミュニケーションが取りやすい病院です。
二次救急指定ですが、頻繁に救急車が来ることはなく、かかりつけの患者様が搬送されてくるイメージです。お休みも取りやすく、プライベートを大切にしながら働ける環境です。
患者様との距離が近く、地域に密着した医療で、人と接することが好きな方にもお勧めの求人です。

2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

 POINT 2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

 POINT 2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

 POINT 2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

 POINT 2014年創業のリハビリ型デイサービスを展開するRed Bear。東京２３区に１８店舗を構え、今後も成長を続ける企業です。１店舗に４名のスタッフで運営しており、看護師を１名配置。ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。自立支援・自立継続・自立貢献を中長期ビジョンとして掲げ、ご利用者様もご自身の健康作りにポジティブな方ばかりでございます。

2004年から工場の跡地で開院し、小児科～リハビリテーション、在宅診療まで多くの患者様の受け入れを行っております。また生活習慣病、予防医学に力をいれておりクリニック内にはＣＴなどの検査の為の機器なども充実、リハビリテーション科では広い運動スペースと各種機器による運動が可能です。
【職場情報】
診療科目：内科/消化器科/小児科/循環器科/泌尿器科
リハビリ室：物理療法、運動療養、リラクゼーション
休診日：日祝、土曜午後※予約制の循環器科のみ診療

 POINT 2004年から工場の跡地で開院し、小児科～リハビリテーション、在宅診療まで多くの患者様の受け入れを行っております。また生活習慣病、予防医学に力をいれておりクリニック内にはＣＴなどの検査の為の機器なども充実、リハビリテーション科では広い運動スペースと各種機器による運動が可能です。
【職場情報】
診療科目：内科/消化器科/小児科/循環器科/泌尿器科
リハビリ室：物理療法、運動療養、リラクゼーション
休診日：日祝、土曜午後※予約制の循環器科のみ診療

2004年から工場の跡地で開院し、小児科～リハビリテーション、在宅診療まで多くの患者様の受け入れを行っております。また生活習慣病、予防医学に力をいれておりクリニック内にはＣＴなどの検査の為の機器なども充実、リハビリテーション科では広い運動スペースと各種機器による運動が可能です。
【職場情報】
診療科目：内科/消化器科/小児科/循環器科/泌尿器科
リハビリ室：物理療法、運動療養、リラクゼーション
休診日：日祝、土曜午後※予約制の循環器科のみ診療

 POINT 2004年から工場の跡地で開院し、小児科～リハビリテーション、在宅診療まで多くの患者様の受け入れを行っております。また生活習慣病、予防医学に力をいれておりクリニック内にはＣＴなどの検査の為の機器なども充実、リハビリテーション科では広い運動スペースと各種機器による運動が可能です。
【職場情報】
診療科目：内科/消化器科/小児科/循環器科/泌尿器科
リハビリ室：物理療法、運動療養、リラクゼーション
休診日：日祝、土曜午後※予約制の循環器科のみ診療