- 看護師転職 ナースステップ
- 東京都
- 調布市
- 多摩川病院 の看護師求人
更新日： 2026/01/09看護師求人ID： 627573
- 准看護師
- 正社員
- 病院（一般）
- 駅近
- 託児所あり
- 残業10時間以内
【調布市/病院/常勤】《准看護師》賞与3ヵ月支給実績あり◎夜勤手当20,000円◆残業ほぼなし！夏季冬季休暇計6日！質の高いリハビリを提供する病院です♪
| 給与 |
年収433万円～490万円
月給240,000円～280,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 |
東京都 調布市
国領駅 (京王線)／布田駅 (京王線)
|
| 勤務時間 |
【日勤】
8：30～17：00（休憩90分） 【夜勤】 16：00～9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※夜勤4回/月程度 |
| 法人名 |
医療法人社団大和会
多摩川病院
|
求人の魅力
POINT1
【好待遇病院！】賞与も3ヵ月分の支給実績ありとモチベーションを保ちながら働く事が出来る環境です★
POINT2
【残業月3時間以内◆】残業は月3時間以内！「今日も帰りが遅くなるかも…」というストレスとは無縁です。業務の効率化が進んでいる証拠でもあり、業務体制が整っている安心感があります♪
POINT3
【安心の教育体制】「その方のペース」に合わせたプリセプター制度がございます！新卒だけでなく、中途入職の方にもしっかりサポートがつきます◎
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 准看護師 |
| 勤務形態 | 2交替 |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 一般病棟 |
| 業務内容 | 病棟における看護師業務全般をご担当いただきます。 ・入院患者様の診療補助及びケア ・VSのチェック ・点滴、採血等の処置・・経管栄養、吸引、褥瘡処置等夜勤は1～2名で対応 【病床数/167床】 回復期リハビリテーション58床/地域包括ケア49床/医療療養60床 【勤務体制】 ●日勤帯:看護師10～15名 ●夜勤帯:看護師2名、看護助手1名 ※医療療養病棟は看護師1名、看護助手2名 【スタッフ】 ●常勤換算：約65名 ●育児中の看護師比率：約50% ●特定行為研修 修了看護師：3名在籍(現在受講中のスタッフも2名） 【回復期リハビリテーション病棟】 ●患者受け入れ割合：脳血管疾患：47%、骨折：45%、廃用症候群:8％ ●在宅復帰率：80.7%（70%） ●リハビリ提供時間：8.2単位=172分（1単位=20分） ●重症な患者さんの受け入れ割合：39.6%（30%） ●重症な患者さんの回復率：69.2%（30%） ※（）内は厚労省の定める条件 ●実績指数：56.2 ※実績指数が40以上で質の高いリハビリを行っている病院として、厚労省より認められています。 【その他】 ●看護方式:チームナーシング（プライマリーナーシングと併用） ●記録方法:電子カルテ |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 臨床経験3年以上 | |
| 給与 | |
|---|---|
|
年収433万円～490万円 月給240,000円～280,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
|
| 各種手当 | |
|
職能手当、皆勤手当、夜勤手当 |
|
| 勤務時間 | |
|---|---|
|
【日勤】 8：30～17：00（休憩90分） 【夜勤】 16：00～9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※夜勤4回/月程度 |
|
| 休日 | |
|---|---|
| 4週8休 年間休日110日 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
|
厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・冬季休暇3日・子の看護休暇(1人あたり5日間)・制服貸与(クリーニング有)・食堂・夜勤時の配食・ベネフィットワン、慰安旅行、※育児休暇・時短勤務実績あり |
|
| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 東京都 調布市 |
| 路線・交通手段 | 国領駅 (京王線)／布田駅 (京王線) |
| 通勤交通費 | 全額支給 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 医療法人社団大和会 |
| 施設名 | 多摩川病院 |
| 施設形態 | 病院（一般） |
| 診療科目 | 内科／整形外科／循環器内科／リハビリテーション科 |
コンサルタントの取材NOTE
《病院紹介》
■昭和4年開院、亜急性期から回復期、そして慢性期の患者様を受け入れています
■急性期病院のように、次から次へと処置に追われるのではなく、【患者様一人ひとりの回復過程に寄り添い】、退院支援までしっかりと関われるのが最大の特徴です★
■院内には「回復期リハビリテーション病棟」「地域包括ケア病棟」「医療療養病棟」があり、さらに併設として「訪問リハ・診療」「デイケア」「居宅介護支援」を持っています！
■退院後の生活までを見据えた地域包括ケアシステムの最前線を学ぶことができます。 看護師としての視野が広がり、コーディネート能力や退院調整のスキルが自然と身につきます。
《厚労省基準を圧倒する「回復実績」！》
■リハビリの効果を示す実績指数において、驚異的な数字を叩き出しています。
■厚労省が認める「質の高い」基準：37以上⇒ 当院の実績指数：56.2！
■基準値を大きく上回るこの数字は、「患者様が確実に回復し、自宅へ帰れている」という何よりの証明です
■また、回復期・療養・地域包括ケアの3つの病棟がチームとなり、365日早朝から夜間までサポート。
■「退院して終わり」ではなく、その後の生活を見据えた「生活再建」に関わることができるため、退院支援や地域連携に興味がある方にも学びの多い環境です★
《働きやすい環境》
■残業は月平均で3時間以内！1日あたり平均数分〜10分程度しかございませんので、夕方の予定・お子様のお迎えや夕食の準備も余裕を持って行えます♪
■多くの病院が60分休憩の中、当院はたっぷりと【90分（1時間半）】の休憩時間を確保しています。 看護師という体を使う仕事だからこそ、この「プラス30分」が大きな違いを生みます。
《教育体制の安心感》
■個人のペースに合わせた「プリセプター制度」がございますので、ブランクがあっても安心です
■eラーニングを導入しており、自分の好きなタイミング、好きな場所で学習可能です
■装着型サイボーグ「HAL」や「Honda歩行アシスト」など、テレビやメディアでも話題の最新機器を積極的に導入！
求人・職場情報について聞いてみる
- 自分の想定給与を知りたい
- 職場環境や実際の雰囲気を聞きたい
- 業務の詳細を知りたい
