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更新日： 2026/01/16看護師求人ID： 690325
- 正看護師
- 正社員
- 病院（一般）
- 車通勤可
- 未経験者歓迎
- 夜勤なし
- 住宅手当あり
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
【足立区/病院/常勤】《病棟》日勤のみ！年間休日120日以上！土日休みも選択可能◎住宅手当・子ども手当あり◆マイカー通勤可◆脊椎手術を主とする専門病院
| 給与 |
年収360万円～440万円
月給220,000円～320,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 |
東京都 足立区
六町駅 (つくばエクスプレス)
|
| 勤務時間 |
8：30～17：30(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※勤務曜日相談可能 ※土日休みも相談可能 |
| 法人名 |
医療法人社団博豊会
博豊会脊椎病院
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求人の魅力
POINT1
【日勤のみ病院求人】希少な病院×日勤求人です！夜勤はできないけれど病棟で働きたい方は是非お問い合わせください。勤務曜日の相談次第では、土日休みも叶います♪
POINT2
【年間休日120日以上】年間休日が120日以上とお休みがたっぷりございます。有休は、半日や時間給の取得も可能な為、お休みが取りやすい環境です。
POINT3
【残業月10時間程度】月の平均残業時間は10時間前後と少なめです。残業が少ないので、プライベートと両立しやすく、メリハリをつけたご就業が叶います。
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 正看護師 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 一般病棟 |
| 業務内容 | 【施設形態】一般病棟 78床（3Fと4Fの2病棟） 【配属先 】病棟 【業務内容】 病棟における看護業務全般をお願いします。 【救急指定】なし 【看護配置】10：1 【看護師数】1病棟：日勤5名、夜勤2名＋看護助手1～2名 【看護方式】チームナーシング 【カルテ 】電子 【看護記録方式】SOAP |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 臨床経験3年以上（脊椎、整形外科経験不問） | |
| 給与 | |
|---|---|
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年収360万円～440万円 月給220,000円～320,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
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| 各種手当 | |
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資格手当（正看30,000円、准看20,000円）、住宅手当20,000円（賃貸契約者および世帯主）、皆勤手当10,000円、子供手当 |
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| 勤務時間 | |
|---|---|
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8：30～17：30(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※勤務曜日相談可能 ※土日休みも相談可能 |
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| 休日 | |
|---|---|
| 4週8休制＋祝日 ※シフト制 年間休日120日以上 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
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厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇（その年のカレンダーにより定める）・制服貸与・昼食補助(250円/食)・社員食堂・休憩室 |
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| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 東京都 足立区 |
| 路線・交通手段 | 六町駅 (つくばエクスプレス) |
| 通勤交通費 | 全額支給 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 医療法人社団博豊会 |
| 施設名 | 博豊会脊椎病院 |
| 施設形態 | 病院（一般） |
| 診療科目 | 整形外科／外科 |
コンサルタントの取材NOTE
《病院のご紹介》
■博豊会東京脊椎病院は、2023年9月に開院した脊椎脊髄外科の専門病院です。
■78床の入院設備は、最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設け、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えています。
■院内は非常に綺麗で、最新設備が揃っています！
《働く環境》
■看護師スタッフは、みんな明るく和気あいあいとした雰囲気です。
■協力し合える環境な為、お子様の発熱による突発的なお休みなども取得しやすいです。
■情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図っているため、残業は少なめです◎
■脊椎疾患に知見のあるスタッフの方が多数在籍し、学びも多く知識の幅が広がり、経験が浅い人にとっても学びの多い環境です。
《在籍看護師様の実際の声》
■イチから作り上げていけるところ・意見を出し合える環境・改善したい点を見つけたときに、すぐチャレンジできるのが嬉しい♪
■先輩たちから「何か手伝えることはある？」と声を掛けてもらえる、あたたかい職場です。
■残業もほとんどなく、希望休も4日まで取れるため、とても働きやすい◎
■子育てしながらでも急に子どもが熱を出してしまったときも、お休みの配慮など優しく声をかけてもらえるので、ありがたいです。
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