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更新日： 2025/05/14看護師求人ID： 367971
- 正看護師
- 正社員
- 病院（一般）
- 駅近
- 車通勤可
- 高給与
- 託児所あり
- 残業10時間以内
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- 教育体制充実
【足立区/病院/常勤】年収500万円以上も目指せる★地域密着型の二次救急指定病院◇寮・託児所完備♪有給休暇が取りやすい☆産育休実績も高く長期就業が叶う職場環境
| 給与 |
年収456万円～577万円
月給330,000円～418,000円 ※上記金額は夜勤4回を含む ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 ＜給与例内訳＞ 基本給200,000円～240,000円 夜勤手当80,000円(4回/月) 病棟手当10,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 |
東京都 足立区
西新井大師西駅 (日暮里・舎人ライナー)
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| 勤務時間 |
【日勤】
8：45～17：00（休憩60分） 【夜勤】 16：30～9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
| 法人名 |
医療法人社団けいせい会
東京北部病院
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求人の魅力
POINT1
【残業少なめ♪】月の残業時間が10時間以内でお子様のいらっしゃる看護師様でも働きやすい環境です。お仕事と育児の両立が可能な職場環境です。
POINT2
【有給休暇が取りやすいです！】有休取得率も高めで時間有給の制度もございますので、急な予定が入ってしまった場合も臨機応変に動ける、ワークライフバランス重視の方にもおすすめの求人です。
POINT3
【教育制度◎】プリセプター制度や、院内・院外のドクターによる勉強会が月4回程度あり！スキルアップが目指せる環境です。
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 正看護師 |
| 勤務形態 | 2交替 |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 一般病棟 |
| 業務内容 | 病棟における看護師業務全般を担当していただきます。 【勤務体制】 日勤：看護師5～8名＋看護助手1～3名 夜勤：看護師2～3名＋看護助手1～2名 【看護方式】 各病棟A,B固定チームナーシング ※各チームにリーダーを置き、スタッフは部屋受持ち制 【看護記録】看護診断（NANDA)・電子カルテ・POS・クリニカルパス 【平均在院日数】15日～16日 【救急搬送台数】180件～200件/月 【オペ件数】500件～600件/年 ※主に消化器・整形外科・脳外科 【病床数】138床 |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 臨床経験2年以上 | |
| 給与 | |
|---|---|
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年収456万円～577万円 月給330,000円～418,000円 ※上記金額は夜勤4回を含む ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 ＜給与例内訳＞ 基本給200,000円～240,000円 夜勤手当80,000円(4回/月) 病棟手当10,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
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| 各種手当 | |
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夜勤手当20,000円/回、病棟手当10,000円/月 |
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| 勤務時間 | |
|---|---|
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【日勤】 8：45～17：00（休憩60分） 【夜勤】 16：30～9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
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| 休日 | |
|---|---|
| 4週8休以上 ※年間休日124日 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
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厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇5日・職員食堂 |
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| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 東京都 足立区 |
| 路線・交通手段 | 西新井大師西駅 (日暮里・舎人ライナー) |
| 通勤交通費 | 上限30,000円/月 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 医療法人社団けいせい会 |
| 施設名 | 東京北部病院 |
| 施設形態 | 病院（一般） |
| 診療科目 | 内科／整形外科／皮膚科／眼科／外科／呼吸器外科／放射線科／人工透析／呼吸器内科／消化器外科／麻酔科／消化器内科／泌尿器科／循環器内科／リハビリテーション科／形成外科 |
コンサルタントの取材NOTE
地域における急性期の救命救急医療と、リハビリやリウマチなど高齢者医療に欠かせない領域をカバーしております。
病床数130床と小規模のため、様々な診療科を幅広く学びたい方にはおすすめです。また、中途入社にもプリセプター制度がございますので、しっかり学び成長していける環境です。
子育て中の看護師さんも多く、託児所が完備されているため、2人目3人目とご出産をしながら、産休取得し長期的にご就業されている方も多数在籍しております。患者さまに信頼される病院を目指し、質の良い医療看護や患者さまとのコミュニケーションを大切にし、優しさと思いやりのある看護を目指している病院です。
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