【中央区/クリニック/常勤】《美容》最大年収660万円！高給与求人♪年休125日！社員は脱毛無料♪スタッフ定着率抜群の医療脱毛クリニック◎安心の研修制度♪（347347） / 正社員 / 中央区

更新日： 2025/05/15看護師求人ID： 347347

  • 正看護師
  • 正社員
  • 美容クリニック
  • 駅近
  • 高給与
  • ブランク可
  • 未経験者歓迎
  • 残業10時間以内
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 教育体制充実

【中央区/クリニック/常勤】《美容》最大年収660万円！高給与求人♪年休125日！社員は脱毛無料♪スタッフ定着率抜群の医療脱毛クリニック◎安心の研修制度♪

給与
年収480万円～660万円
月給350,000円～500,000円
 ※モデル年収例
入職2年目/年収516万円（月給38万円×12ヶ月＋賞与60万円)
※美容未経験者は一律35万円スタート
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務地
東京都 中央区 有楽町駅 (JR山手線)／新橋駅 (JR山手線)／新橋駅 (JR東海道本線)／新橋駅 (JR横須賀線)／有楽町駅 (JR京浜東北線)／新橋駅 (JR京浜東北線)／銀座駅 (東京メトロ銀座線)／銀座駅 (東京メトロ日比谷線)／有楽町駅 (東京メトロ有楽町線)／新橋駅 (都営浅草線)／新橋駅 (ゆりかもめ)
勤務時間
【平日】12：00～21：00（休憩60分）
【土日祝】11：00～20：00（休憩60分）
※ご予約状況により多少変動の可能性あり
法人名
医療法人おきまる会 フレイアクリニック　銀座院
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求人の魅力

POINT1

　【日勤のみ高給与★】ご経験次第で年収600万円以上も目指せます！生活リズムを整えつつ、オフにはしっかり遊べる余裕ができます♪

POINT2

　【未経験者でも安心！】入職される方の多くが未経験者です。これから美容業界で始めたいあなたも安心して業務が出来ます☆

POINT3

　【個人ノルマ無し】各院にカウンセラーが配属されており、施術に集中できる環境です♪

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求人詳細

募集内容
雇用形態 正社員
職種 正看護師
勤務形態 日勤のみ
仕事内容
業務内容 医療脱毛クリニックでの看護師業務をお願いいたします。
・医師の診療補助
・医療脱毛レーザー照射(蓄熱式の機械)
・その他､診療診察に付随する作業
・基本的にはノルマ無
・電話対応
・外来対応など
1日の担当は平均3～4名､多くても5名ほど。
受付、カウンセラーが在籍しているので、患者様への営業は発生しません。
経験・スキル
臨床経験半年以上、脱毛業務経験者優遇
給与
年収480万円～660万円
 月給350,000円～500,000円
 ※モデル年収例
入職2年目/年収516万円（月給38万円×12ヶ月＋賞与60万円)
※美容未経験者は一律35万円スタート
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。
勤務時間
【平日】12：00～21：00（休憩60分）
【土日祝】11：00～20：00（休憩60分）
※ご予約状況により多少変動の可能性あり
休日
月9日休み・年間休日125日（月に2日間希望休を出せます）
福利厚生
厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険
産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、GW休暇3日、お盆休暇3日、年末年始6日間、有給取得率100％、出産祝い品、制服貸与、脱毛無料、美容メニューや化粧品の社割あり、インフルエンザワクチン接種無料、健康診断
勤務地・アクセス
勤務エリア 東京都 中央区
路線・交通手段 有楽町駅 (JR山手線)／新橋駅 (JR山手線)／新橋駅 (JR東海道本線)／新橋駅 (JR横須賀線)／有楽町駅 (JR京浜東北線)／新橋駅 (JR京浜東北線)／銀座駅 (東京メトロ銀座線)／銀座駅 (東京メトロ日比谷線)／有楽町駅 (東京メトロ有楽町線)／新橋駅 (都営浅草線)／新橋駅 (ゆりかもめ)
通勤交通費 全額支給
施設概要
法人名 医療法人おきまる会
施設名 フレイアクリニック　銀座院
施設形態 美容クリニック
診療科目 美容
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コンサルタントの取材NOTE

当クリニックは、北海道から沖縄まで全国に展開している医療脱毛クリニックです。クオリティの高い医療脱毛・美容を提供し、患者様一人一人としっかり向き合い、希望や理想に合わせて最適な施術を提供を大切にしております。

◆充実した研修制度
脱毛の原理から学べる座学研修と3週間の実技研修など教育にも力を入れており、未経験者の方も多く活躍中！美容や接客が好きな方には大変やりがいのある環境です！

プライベートを充実させながらしっかり稼ぎたい方、是非ともお問い合わせお待ちしております♪

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  1. 事業者の氏名又は名称 株式会社メディカルリソース
  2. 個人情報保護管理者（若しくはその代理人）の氏名又は職名、所属及び連絡先 当社は、次の者を個人情報の保護管理者として任命し、個人情報を適切かつ安全に管理し、個人情報の漏洩、滅失または毀損を防止する保護策を講じています。
    管理者職名：個人情報保護管理者
    所属部署：代表取締役社長　小林　信幸
    連絡先：TEL: 03(6665)9210
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    1. (1) 利用目的
      1. 人材紹介サービスにおける仕事の案内や、労働者派遣サービスにおける派遣契約締結等に関する業務連絡のため
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      3. マーケティング活動や最適なサービスを提供するためのアンケート調査、その他各種情報の提供のため
      4. 取得した行動履歴等の情報を分析して、趣味嗜好に応じたサービスに関する広告を表示するため
      5. 取得した行動履歴等の情報を分析して、趣味嗜好に応じた当社及び提供先サービスをご案内するため
      6. 当社サービスの利用状況分析結果を元に、当社サービスの継続的改善や、新規企画・開発をするため
    2. (2) 取得する個人情報
      1. 基本情報：氏名、電話番号、住所、生年月日、性別、出身地、メールアドレス
      2. 人事情報：エントリーシート、履歴書（学生の場合は、学校名、卒業見込み年月日含む）、職務経歴書、資格、技能・スキル、免許（看護師免許、運転免許証等。）
      3. LINE経由で申し込んだ場合の追加情報：LINE ID
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    3. 第三者から間接的にお客様の個人情報の提供を受ける方法
    4. 刊行物やインターネット等で公開された個人情報を取得する方法
  5. 個人情報の第三者提供 当社は、取得した個人情報を人材紹介サービスにおける登録者の就職や転職のために、履歴書、職務経歴書を、求人者へ書面またはeメールにて提供する目的で、第三者へ提供する場合があります。
  6. 外部事業者から個人関連情報を取得して行う宣伝・広告配信や効果測定 当社は、外部事業者のウェブサイトやアプリ、サービス等を通じた当社サービス・イベント等に関するご案内その他の宣伝・広告配信等を行うため、外部事業者が保有するお客様の属性情報、興味関心情報、利用履歴、閲覧履歴や購買履歴、位置情報等の情報を取得し、当社が保有する個人情報と統合して分析し、①広告の効果測定、及び②お客様の趣向に応じて、ご覧いただくコンテンツや広告、送付するご案内等の最適化やカスタマイズをさせていただく場合があります。
    上記における外部事業者は、Google,Meta,Yahooなどのデータマネジメントプラットフォームやデジタルプラットフォーム等を運営する事業者、広告配信や情報分析等を行っている事業者等となります。
    事業者による広告配信サービスの停止を希望される方は、以下より、オプトアウト（利用停止）手続きをお願いいたします。
    URL：https://www.medical-res.co.jp/optout/
  7. 個人情報の委託 当社は、上記3の利用目的の範囲内で、個人情報の全部もしくは一部を他の事業者に委託する場合があります。この場合、個人情報保護水準の高い委託先を選定し、個人情報の適正管理・機密保持についての契約を交わし、適切な管理を実施させます。
  8. 個人情報を与えることの任意性と与えなかった場合に生じる結果 個人情報を届け出ることは任意ですが、個人情報が正しく届出されない場合は、適正な採用選考の判断やお仕事の紹介が出来ない等の不利益を蒙る可能性もありますのでご承知おきください。
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  10. 個人情報の開示等の請求 お客様は、当社に対してご自身の個人情報の開示等に関して、下記の当社問い合わせ窓口に申し出ることができます。その際、当社はお客様ご本人を確認させていただいたうえで、合理的な期間内に対応いたします。

    【お問い合わせ窓口】
    〒108-0014 東京都港区芝５丁目33番11号　田町タワー8階
    株式会社メディカルリソース
    苦情相談窓口責任者 管理部 鈴木 智史
    TEL: 0120-38-0095 　FAX:03-6665-9221
    MAIL：compliance-toi@nicho.co.jp
    ※土・日曜日、祝日、年末年始、ゴールデンウィーク期間は翌営業日以降の対応とさせていただきます。

転職サポートお申し込み時の転職勧奨対応

職業安定法の改正により、職業紹介事業者からの職業紹介サービスによって無期雇用労働者（正社員等）としてご就職され、現在も当該就職先でご就業中の方については、ご本人様からの再求職の相談・申込みがある場合を除き、就職してから2年間は同職業紹介事業者からの転職勧奨（求人の紹介や転職に関する相談等）が出来なくなりました。

上記の対象となる方が求人の紹介や転職に関する相談を希望される場合は、改めて当社コンサルタントから求職のご希望についての意思確認をさせてくことがございますので、ご了承ください。

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