MEP南青山は、青山一丁目駅から徒歩1分の場所にございます。乃木坂駅からも徒歩圏内ですので、多方面から通勤しやすい立地です。個人受診の人間ドックや健康診断をはじめ、企業健診にも対応し、近隣で働くオフィスワーカーの健康を支えています。
また、レディースデーを設け、婦人科健診やブライダルチェックにも力を入れているクリニックです。

◆即戦力となっていただける経験者を募集いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT MEP南青山は、青山一丁目駅から徒歩1分の場所にございます。乃木坂駅からも徒歩圏内ですので、多方面から通勤しやすい立地です。個人受診の人間ドックや健康診断をはじめ、企業健診にも対応し、近隣で働くオフィスワーカーの健康を支えています。
また、レディースデーを設け、婦人科健診やブライダルチェックにも力を入れているクリニックです。

◆即戦力となっていただける経験者を募集いたします。今まで培った経験を活かして新しい環境で働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
ケア21は、訪問介護、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等、幅広い種類の介護サービスを中心に行う、東証スタンダード上場の未来を創造する≪総合福祉企業≫です。
現在では、全国13都道府県にて約550事業所展開を行っております。

《『ケア21』の強みをご紹介》

★人を大切にする風土
創業以来、一貫して『人を大事にし　人を育てる』という理念を大切にされております。
例えば…
・他者と比べるのではなく、前年の自分と比較し成長していれば加点する「加算方式」の人事評価制度『誰伸び人事制度』
・スタッフ同士で良いところを書いたカードを交換する『ありがとうほめカード』など、
この他にも様々な制度を取り入れており、貢献と成長を追求できる職場です。

★スタッフの働きやすさを追求！
今回、看護師募集されている『有料老人ホーム』においては、オンコール回数は業界平均を下回る月10回程度、出動はありません！
さらには、オンコールが鳴らないような取り組みや介護記録の電子化も進めている為、残業も月5時間程度と、メリハリある就業が叶います！

★キャリアチェンジも可能！
有料老人ホームをはじめ、デイサービス・グループホーム・訪問看護・保育園・その他事業も複数展開しております！
業種変更の希望があれば、「有料老人ホーム」から「訪問看護」へ、「訪問看護」から「保育園」へといった形でキャリアチェンジも可能です！

★ケア21ならではの充実した教育体制！
元は学習塾からスタートした企業である為、人材育成にも力を入れております！
『キャリア採用入社時研修』『フォローアップ研修』『OJT研修』『コーチング研修』といったコミュニケーション研修、
定期的な面談もある為、「有料老人ホームは初めてなので不安…」という方も、安心してご活躍いただける環境が整っております。

【このようなスタッフが活躍中！】
ケア21には施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

【求める人物像】
・受診者様だけでなく同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・チーム医療を実践できる方
・自走性をもって物事に対処できる方
・クリニック全体の最適を考えられる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

【求める人物像】
・受診者様だけでなく同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・チーム医療を実践できる方
・自走性をもって物事に対処できる方
・クリニック全体の最適を考えられる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

【求める人物像】
・受診者様だけでなく同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・チーム医療を実践できる方
・自走性をもって物事に対処できる方
・クリニック全体の最適を考えられる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

【求める人物像】
・受診者様だけでなく同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・チーム医療を実践できる方
・自走性をもって物事に対処できる方
・クリニック全体の最適を考えられる方
皆さまからのご応募お待ちしております。

◇◆病院特徴◇◆
博豊会東京脊椎病院は、2023年9月に開院した脊椎脊髄外科の専門病院です。78床の入院設備は、最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設け、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えています。開院したばかりで、院内は非常に綺麗で、最新設備が揃っています！
情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図っているため、残業はほとんどありません◎
脊椎疾患に知見のあるスタッフの方が多数在籍し、学びも多く知識の幅が広がり、経験が浅い人にとっても学びの多い環境です◎

＼在籍看護師様の実際の声／
・オープニングスタッフとしてイチから作り上げていけるところ・意見を出し合える環境・改善したい点を見つけたときに、すぐチャレンジできるのが嬉しい♪
・先輩たちから「何か手伝えることはある？」と声を掛けてもらえる、あたたかい職場です☆
・残業もほとんどなく、希望休も4日まで取れるため、とても働きやすい◎
・子育てしながらでも急に子どもが熱を出してしまったときも、お休みの配慮など優しく声をかけてもらえるので、ありがたいです★

 POINT ◇◆病院特徴◇◆
博豊会東京脊椎病院は、2023年9月に開院した脊椎脊髄外科の専門病院です。78床の入院設備は、最新の低侵襲治療を実現する手術室を3室設け、年間1500件以上の脊椎手術に対応するための体制を整えています。開院したばかりで、院内は非常に綺麗で、最新設備が揃っています！
情報共有システムや電子カルテなどのICT技術も活用しながら業務効率化を図っているため、残業はほとんどありません◎
脊椎疾患に知見のあるスタッフの方が多数在籍し、学びも多く知識の幅が広がり、経験が浅い人にとっても学びの多い環境です◎

＼在籍看護師様の実際の声／
・オープニングスタッフとしてイチから作り上げていけるところ・意見を出し合える環境・改善したい点を見つけたときに、すぐチャレンジできるのが嬉しい♪
・先輩たちから「何か手伝えることはある？」と声を掛けてもらえる、あたたかい職場です☆
・残業もほとんどなく、希望休も4日まで取れるため、とても働きやすい◎
・子育てしながらでも急に子どもが熱を出してしまったときも、お休みの配慮など優しく声をかけてもらえるので、ありがたいです★

『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

このような方を募集しています
・患者様にも同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・患者様中心のチーム医療を実践できる方
・自分がこれをやりたい、ではなく、チームのために自分はこのポジションに入る、という考え方ができる方。
・リーダー依存にならず、フォロワーとして責任を果たしながらチーム医療を実践できる方。
・検査科、放射線科、医事科、など他科をリスペクトして、看護科の個別最適ではなく、クリニック全体の最適を考えられる方。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

このような方を募集しています
・患者様にも同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・患者様中心のチーム医療を実践できる方
・自分がこれをやりたい、ではなく、チームのために自分はこのポジションに入る、という考え方ができる方。
・リーダー依存にならず、フォロワーとして責任を果たしながらチーム医療を実践できる方。
・検査科、放射線科、医事科、など他科をリスペクトして、看護科の個別最適ではなく、クリニック全体の最適を考えられる方。
皆さまからのご応募お待ちしております。

『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

このような方を募集しています
・患者様にも同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・患者様中心のチーム医療を実践できる方
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・リーダー依存にならず、フォロワーとして責任を果たしながらチーム医療を実践できる方。
・検査科、放射線科、医事科、など他科をリスペクトして、看護科の個別最適ではなく、クリニック全体の最適を考えられる方。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 『最善の予防医療を提供することで､かけがえのない人生を支えたい』を掲げ、全員参加のチーム医療、協力体制のなかで医療・サービス両面の質の向上を目指しているクリニックです。
スタッフ間での相談がしやすく、対応に困った時や悩んだ際にはしっかりとサポートし、固定観念がないので、客観的な視点や基本に立ち返り、良いと思える意見を自由に言いあえる環境です。
複数の診療科におけるご経験を積むことができるので、スキルアップにもつながります。

このような方を募集しています
・患者様にも同僚にも高いホスピタリティを持って接することができる方
・患者様中心のチーム医療を実践できる方
・自分がこれをやりたい、ではなく、チームのために自分はこのポジションに入る、という考え方ができる方。
・リーダー依存にならず、フォロワーとして責任を果たしながらチーム医療を実践できる方。
・検査科、放射線科、医事科、など他科をリスペクトして、看護科の個別最適ではなく、クリニック全体の最適を考えられる方。
皆さまからのご応募お待ちしております。

当クリニックは、リゾートトラストグループが運営するクリニックです。高品質とホスピタリティにこだわったサービスを提供しています。

◆メリハリのある働き方
シフトによっては17時30分が終業時間となっていますので、お仕事終わりの時間を有効的に活用できます。ビル内の商業施設でお買い物や近くのジムでリフレッシュなどご自身の時間を楽しむことが可能です。

◆女性が活躍できる職場
職員の7割、管理職の5割が女性です。性別や年齢に関係なくやる気のある方には活躍のチャンスが多い職場です。また、産育休復帰をされる方も多く、ワークライフバランスのよい環境です。

◆最先端のクリニック
先進的なIoT、AIシステムを駆使し医療に新しい価値をもたらすクリニックとして誕生しました。フロア内に検査ラボを併設することで、迅速な検査結果の提供に努めています。

 POINT 当クリニックは、リゾートトラストグループが運営するクリニックです。高品質とホスピタリティにこだわったサービスを提供しています。

◆メリハリのある働き方
シフトによっては17時30分が終業時間となっていますので、お仕事終わりの時間を有効的に活用できます。ビル内の商業施設でお買い物や近くのジムでリフレッシュなどご自身の時間を楽しむことが可能です。

◆女性が活躍できる職場
職員の7割、管理職の5割が女性です。性別や年齢に関係なくやる気のある方には活躍のチャンスが多い職場です。また、産育休復帰をされる方も多く、ワークライフバランスのよい環境です。

◆最先端のクリニック
先進的なIoT、AIシステムを駆使し医療に新しい価値をもたらすクリニックとして誕生しました。フロア内に検査ラボを併設することで、迅速な検査結果の提供に努めています。

北綾瀬駅前整形外科クリニックは、東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」徒歩30秒の場所にございます。メディカルモール内あり清潔感のある快適な環境が整っています。
定時退社を推奨し、残業はほとんどございません。また年間休日123日とプライベートを大切にしながら働きたい方にもお勧めの求人です。
スタッフ間のコミュニケーションも良く、皆さま協力して日々取り組んでいらっしゃいます。

 POINT 北綾瀬駅前整形外科クリニックは、東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」徒歩30秒の場所にございます。メディカルモール内あり清潔感のある快適な環境が整っています。
定時退社を推奨し、残業はほとんどございません。また年間休日123日とプライベートを大切にしながら働きたい方にもお勧めの求人です。
スタッフ間のコミュニケーションも良く、皆さま協力して日々取り組んでいらっしゃいます。

北綾瀬駅前整形外科クリニックは、東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」徒歩30秒の場所にございます。メディカルモール内あり清潔感のある快適な環境が整っています。
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定時退社を推奨し、残業はほとんどございません。また年間休日123日とプライベートを大切にしながら働きたい方にもお勧めの求人です。
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 POINT 北綾瀬駅前整形外科クリニックは、東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」徒歩30秒の場所にございます。メディカルモール内あり清潔感のある快適な環境が整っています。
定時退社を推奨し、残業はほとんどございません。また年間休日123日とプライベートを大切にしながら働きたい方にもお勧めの求人です。
スタッフ間のコミュニケーションも良く、皆さま協力して日々取り組んでいらっしゃいます。

当クリニックは、鼠径ヘルニア、腹腔鏡手術、小児外科、乳腺外科などメインとした日帰り手術に特化したクリニックです。完全予約制となっておりますので、残業はほとんどございません。
院長は、腹腔鏡を使った鼠径ヘルニア手術のスペシャリストで、豊富な経験や実績をお持ちの方でいらっしゃいます。

◆豊富な症例数
開業以来、累積症例数は3,500例を超え、多くの実績から東京近郊のみならず、遠方からも患者様がいらっしゃるクリニックです。

 POINT 当クリニックは、鼠径ヘルニア、腹腔鏡手術、小児外科、乳腺外科などメインとした日帰り手術に特化したクリニックです。完全予約制となっておりますので、残業はほとんどございません。
院長は、腹腔鏡を使った鼠径ヘルニア手術のスペシャリストで、豊富な経験や実績をお持ちの方でいらっしゃいます。

◆豊富な症例数
開業以来、累積症例数は3,500例を超え、多くの実績から東京近郊のみならず、遠方からも患者様がいらっしゃるクリニックです。

当クリニックは、鼠径ヘルニア、腹腔鏡手術、小児外科、乳腺外科などメインとした日帰り手術に特化したクリニックです。完全予約制となっておりますので、残業はほとんどございません。
院長は、腹腔鏡を使った鼠径ヘルニア手術のスペシャリストで、豊富な経験や実績をお持ちの方でいらっしゃいます。

◆豊富な症例数
開業以来、累積症例数は3,500例を超え、多くの実績から東京近郊のみならず、遠方からも患者様がいらっしゃるクリニックです。

 POINT 当クリニックは、鼠径ヘルニア、腹腔鏡手術、小児外科、乳腺外科などメインとした日帰り手術に特化したクリニックです。完全予約制となっておりますので、残業はほとんどございません。
院長は、腹腔鏡を使った鼠径ヘルニア手術のスペシャリストで、豊富な経験や実績をお持ちの方でいらっしゃいます。

◆豊富な症例数
開業以来、累積症例数は3,500例を超え、多くの実績から東京近郊のみならず、遠方からも患者様がいらっしゃるクリニックです。

本駒込耳鼻咽喉科は、文京区にある地域密着のクリニックです。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の方が来院しています。地域のみなさまから「ここに診てもらって良かった！」と思えるクリニックを目指し、日々取り組まれていらっしゃます。

 POINT 本駒込耳鼻咽喉科は、文京区にある地域密着のクリニックです。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の方が来院しています。地域のみなさまから「ここに診てもらって良かった！」と思えるクリニックを目指し、日々取り組まれていらっしゃます。

本駒込耳鼻咽喉科は、文京区にある地域密着のクリニックです。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の方が来院しています。地域のみなさまから「ここに診てもらって良かった！」と思えるクリニックを目指し、日々取り組まれていらっしゃます。

 POINT 本駒込耳鼻咽喉科は、文京区にある地域密着のクリニックです。小さなお子さんからご高齢の方まで幅広い年代の方が来院しています。地域のみなさまから「ここに診てもらって良かった！」と思えるクリニックを目指し、日々取り組まれていらっしゃます。

文京根津クリニックは、在宅医療に特化したクリニックです。患者さんをはじめご家族が住み慣れた場所で、安心して過ごせるようにサポートしています。何でも相談できる総合診療『プライマリ・ケア』に重きを置き、患者様お一人おひとりの健康を守っています。
近隣の大学病院との連携を密にし、質の高い在宅医療を実現しています。
今回の募集は、患者様増加に伴う増員募集です。IT化を進めてスタッフの業務負担も図っている環境で働きませんか？

◆普段の訪問ではドライバーさんが在籍していますが、緊急で看護師さまが車を運転することもあり、普通自動車運転免許は必須となります。

◆時短勤務など育児支援制度もあり、子育て中のスタッフの多数活躍中です。日勤のみ＆土日休みのワークライフバランス◎な職場です。

 POINT 文京根津クリニックは、在宅医療に特化したクリニックです。患者さんをはじめご家族が住み慣れた場所で、安心して過ごせるようにサポートしています。何でも相談できる総合診療『プライマリ・ケア』に重きを置き、患者様お一人おひとりの健康を守っています。
近隣の大学病院との連携を密にし、質の高い在宅医療を実現しています。
今回の募集は、患者様増加に伴う増員募集です。IT化を進めてスタッフの業務負担も図っている環境で働きませんか？

◆普段の訪問ではドライバーさんが在籍していますが、緊急で看護師さまが車を運転することもあり、普通自動車運転免許は必須となります。

◆時短勤務など育児支援制度もあり、子育て中のスタッフの多数活躍中です。日勤のみ＆土日休みのワークライフバランス◎な職場です。

《クリニックについて》
■メディアにも多数掲載されています美容皮膚科クリニックです★院長は、確かな技術と豊富な知識で、テレビをはじめ多数のメディアに掲載される美容業界では一目置かれる先生です。
■新たな手法を次々に導入し、新しい美容医療の時代を切り拓いてきたクリニックで、最新の治療と施術を間近で学べる貴重なチャンスとなっています◇

《クリニックで大切にされている事》
■「すべての患者様にご満足いただく」ことこそが、最も重要であると考えられているので、無理に契約を迫ることはありません。
■施術前には、ドクターやカウンセラーが治療内容や料金についてどのような選択肢があるのか、十分にご説明する事を大切にされています！
■「美しい肌」というきちんとした「結果」を出すことをモットーとされており、患者さんに一番合った治療法で、きちんとした「結果」を出すことを何よりも大切にしています。

《気になる院内の様子》
■完全予約制の美容クリニックですので、お一人おひとりにじっくり施術ができる環境です。カスタマイズの治療と施術で幅広い知識・技術を身に付けることが可能です。
■大きな窓から陽ざしの差し込む明るい院内、ホテルのようなシックな内装のクリニックです。高級感あふれる落ち着いた雰囲気で就業可能です♪

 POINT 《クリニックについて》
■メディアにも多数掲載されています美容皮膚科クリニックです★院長は、確かな技術と豊富な知識で、テレビをはじめ多数のメディアに掲載される美容業界では一目置かれる先生です。
■新たな手法を次々に導入し、新しい美容医療の時代を切り拓いてきたクリニックで、最新の治療と施術を間近で学べる貴重なチャンスとなっています◇

《クリニックで大切にされている事》
■「すべての患者様にご満足いただく」ことこそが、最も重要であると考えられているので、無理に契約を迫ることはありません。
■施術前には、ドクターやカウンセラーが治療内容や料金についてどのような選択肢があるのか、十分にご説明する事を大切にされています！
■「美しい肌」というきちんとした「結果」を出すことをモットーとされており、患者さんに一番合った治療法で、きちんとした「結果」を出すことを何よりも大切にしています。

《気になる院内の様子》
■完全予約制の美容クリニックですので、お一人おひとりにじっくり施術ができる環境です。カスタマイズの治療と施術で幅広い知識・技術を身に付けることが可能です。
■大きな窓から陽ざしの差し込む明るい院内、ホテルのようなシックな内装のクリニックです。高級感あふれる落ち着いた雰囲気で就業可能です♪

東京人間ドッククリニックは、京成本線「新三河島駅」から徒歩7分の場所にある人間ドック専門クリニックです。ターミナル駅の「西日暮里駅」からも徒歩圏内です。
検査から結果報告、ご指導までを検査当日に行っていることが特徴の一つです。また、クリニック内で工夫をし、食事・運動の指導までを含め90分程度で終了し、受診者さまの負担軽減に努めています。

◆希少な健診クリニックのパート求人です。気になる方は、お早めにお問い合わせお待ちしております。

 POINT 東京人間ドッククリニックは、京成本線「新三河島駅」から徒歩7分の場所にある人間ドック専門クリニックです。ターミナル駅の「西日暮里駅」からも徒歩圏内です。
検査から結果報告、ご指導までを検査当日に行っていることが特徴の一つです。また、クリニック内で工夫をし、食事・運動の指導までを含め90分程度で終了し、受診者さまの負担軽減に努めています。

◆希少な健診クリニックのパート求人です。気になる方は、お早めにお問い合わせお待ちしております。