複数の鉄道路線から通勤可能で最寄駅からも徒歩圏内での通勤可能でアクセス抜群です！横浜エリアでも人気ある場所に位置するクリニックです。
外来業務、内視鏡業務をご担当いただきます。週3日からご勤務可能でございますのでご家庭の予定やプライベートも大事にしたい看護師様にオススメ！

 POINT 複数の鉄道路線から通勤可能で最寄駅からも徒歩圏内での通勤可能でアクセス抜群です！横浜エリアでも人気ある場所に位置するクリニックです。
外来業務、内視鏡業務をご担当いただきます。週3日からご勤務可能でございますのでご家庭の予定やプライベートも大事にしたい看護師様にオススメ！

しっかりと空間が確保されており施設内は落ち着いたデザインとなっております。メディカルコンシェルジュも複数名在籍しており、来院されてから帰られるまで心地よく健診を受けられるよう配慮されています。企業健診をはじめ、人間ドッグもおこなっております。毎週火曜日は「レディースデー」を設定しており、医師も技師も女性スタッフを揃えております。プライベートや家庭との両立を大切にされてたい方にもオススメです。

 POINT しっかりと空間が確保されており施設内は落ち着いたデザインとなっております。メディカルコンシェルジュも複数名在籍しており、来院されてから帰られるまで心地よく健診を受けられるよう配慮されています。企業健診をはじめ、人間ドッグもおこなっております。毎週火曜日は「レディースデー」を設定しており、医師も技師も女性スタッフを揃えております。プライベートや家庭との両立を大切にされてたい方にもオススメです。

病床数65床の地域に根付いたケアミックス型病院です。
在宅医療にも力を入れており、訪問看護ステーションも併設しております。
今まで急性期の現場で頑張り過ぎた方、ゆったりお仕事しませんか？
雰囲気バッチリ！！　まずはお気軽にお問い合わせください♪

 POINT 病床数65床の地域に根付いたケアミックス型病院です。
在宅医療にも力を入れており、訪問看護ステーションも併設しております。
今まで急性期の現場で頑張り過ぎた方、ゆったりお仕事しませんか？
雰囲気バッチリ！！　まずはお気軽にお問い合わせください♪

当クリニックは、女性の患者さんのみを対象に、総合内科、呼吸器内科、産婦人科、小児科の診療を幅広く行っています。女性の院長・スタッフ一同が、女性の健康管理パートナーとして生涯を共にさせていただければと願っています。

 POINT 当クリニックは、女性の患者さんのみを対象に、総合内科、呼吸器内科、産婦人科、小児科の診療を幅広く行っています。女性の院長・スタッフ一同が、女性の健康管理パートナーとして生涯を共にさせていただければと願っています。

当クリニックは、女性の患者さんのみを対象に、総合内科、呼吸器内科、産婦人科、小児科の診療を幅広く行っています。女性の院長・スタッフ一同が、女性の健康管理パートナーとして生涯を共にさせていただければと願っています。

 POINT 当クリニックは、女性の患者さんのみを対象に、総合内科、呼吸器内科、産婦人科、小児科の診療を幅広く行っています。女性の院長・スタッフ一同が、女性の健康管理パートナーとして生涯を共にさせていただければと願っています。

1977年より続く大手透析クリニックでの透析室での募集です。関東近隣に10軒展開されており、透析経験者だけでなく、透析未経験者入社後多数活躍中！年間休日120日以上とプライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です♪

 POINT 1977年より続く大手透析クリニックでの透析室での募集です。関東近隣に10軒展開されており、透析経験者だけでなく、透析未経験者入社後多数活躍中！年間休日120日以上とプライベートとお仕事のメリハリをつけてご就業が可能です♪

《法人概要》
■1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》
■女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。
■2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

《魅力的なリフレッシュ休暇》
■有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

《研修＆自己啓発支援制度も充実》
■入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。
■国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
■1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》
■女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。
■2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

《魅力的なリフレッシュ休暇》
■有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

《研修＆自己啓発支援制度も充実》
■入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。
■国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

《法人概要》
■1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》
■女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。
■2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

《魅力的なリフレッシュ休暇》
■有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

《研修＆自己啓発支援制度も充実》
■入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。
■国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
■1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》
■女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。
■2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

《魅力的なリフレッシュ休暇》
■有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

《研修＆自己啓発支援制度も充実》
■入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。
■国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

《クリニックのご紹介》
■アリエル美容クリニックは、各クリニック共に駅から近く、日々の通勤も便利な立地にございます。美容皮膚科と美容外科の両方に対応している点が強みで、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なカウンセリングと施術を大切にしています。
■個人ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく患者様と向き合えます。その一方で、クリニック全体の目標達成に応じて毎月インセンティブが支給されるため、チームの一員として貢献する喜びを感じながら、収入アップも目指せます。

《ワークライフバランス◎》
■有給取得率は90%以上は嬉しいポイントの一つです。夜勤もなく、完全週休2日制ですのでしっかりお休みが取れる環境です。月の残業時間は5～10h程度と少なく、プライベートの時間を確保しながらご就業いただける環境です。

お客様の「綺麗になりたい」という気持ちに寄り添い、その想いに応えることのできるやりがいのある仕事です。是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 《クリニックのご紹介》
■アリエル美容クリニックは、各クリニック共に駅から近く、日々の通勤も便利な立地にございます。美容皮膚科と美容外科の両方に対応している点が強みで、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なカウンセリングと施術を大切にしています。
■個人ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく患者様と向き合えます。その一方で、クリニック全体の目標達成に応じて毎月インセンティブが支給されるため、チームの一員として貢献する喜びを感じながら、収入アップも目指せます。

《ワークライフバランス◎》
■有給取得率は90%以上は嬉しいポイントの一つです。夜勤もなく、完全週休2日制ですのでしっかりお休みが取れる環境です。月の残業時間は5～10h程度と少なく、プライベートの時間を確保しながらご就業いただける環境です。

お客様の「綺麗になりたい」という気持ちに寄り添い、その想いに応えることのできるやりがいのある仕事です。是非ともお問合せお待ちしております。

《クリニックのご紹介》
■アリエル美容クリニックは、各クリニック共に駅から近く、日々の通勤も便利な立地にございます。美容皮膚科と美容外科の両方に対応している点が強みで、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なカウンセリングと施術を大切にしています。
■個人ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく患者様と向き合えます。その一方で、クリニック全体の目標達成に応じて毎月インセンティブが支給されるため、チームの一員として貢献する喜びを感じながら、収入アップも目指せます。

《ワークライフバランス◎》
■有給取得率は90%以上は嬉しいポイントの一つです。夜勤もなく、完全週休2日制ですのでしっかりお休みが取れる環境です。月の残業時間は5～10h程度と少なく、プライベートの時間を確保しながらご就業いただける環境です。

お客様の「綺麗になりたい」という気持ちに寄り添い、その想いに応えることのできるやりがいのある仕事です。是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 《クリニックのご紹介》
■アリエル美容クリニックは、各クリニック共に駅から近く、日々の通勤も便利な立地にございます。美容皮膚科と美容外科の両方に対応している点が強みで、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なカウンセリングと施術を大切にしています。
■個人ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく患者様と向き合えます。その一方で、クリニック全体の目標達成に応じて毎月インセンティブが支給されるため、チームの一員として貢献する喜びを感じながら、収入アップも目指せます。

《ワークライフバランス◎》
■有給取得率は90%以上は嬉しいポイントの一つです。夜勤もなく、完全週休2日制ですのでしっかりお休みが取れる環境です。月の残業時間は5～10h程度と少なく、プライベートの時間を確保しながらご就業いただける環境です。

お客様の「綺麗になりたい」という気持ちに寄り添い、その想いに応えることのできるやりがいのある仕事です。是非ともお問合せお待ちしております。

《泌尿器科専門クリニック》
■武蔵小杉すやま腎・泌尿器科クリニックは、泌尿器科領域に特化し、がん治療認定医の院長をはじめとする専門医のもと、専門性の高い診療を行っています。
■患者様一人ひとりの症状に真摯に向き合い、地域に根ざした、温かく頼れるクリニックを目指していらっしゃいます。

《経験不問》
■腹部エコー検査の経験のある方など歓迎ですが、泌尿器科未経験の方もご応募可能です。新しいことにチャレンジしたい方など前向きな気持ちをお持ちの方でしたら歓迎です。是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 《泌尿器科専門クリニック》
■武蔵小杉すやま腎・泌尿器科クリニックは、泌尿器科領域に特化し、がん治療認定医の院長をはじめとする専門医のもと、専門性の高い診療を行っています。
■患者様一人ひとりの症状に真摯に向き合い、地域に根ざした、温かく頼れるクリニックを目指していらっしゃいます。

《経験不問》
■腹部エコー検査の経験のある方など歓迎ですが、泌尿器科未経験の方もご応募可能です。新しいことにチャレンジしたい方など前向きな気持ちをお持ちの方でしたら歓迎です。是非ともお問合せお待ちしております。

《泌尿器科専門クリニック》
■武蔵小杉すやま腎・泌尿器科クリニックは、泌尿器科領域に特化し、がん治療認定医の院長をはじめとする専門医のもと、専門性の高い診療を行っています。
■患者様一人ひとりの症状に真摯に向き合い、地域に根ざした、温かく頼れるクリニックを目指していらっしゃいます。

《経験不問》
■腹部エコー検査の経験のある方など歓迎ですが、泌尿器科未経験の方もご応募可能です。新しいことにチャレンジしたい方など前向きな気持ちをお持ちの方でしたら歓迎です。是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 《泌尿器科専門クリニック》
■武蔵小杉すやま腎・泌尿器科クリニックは、泌尿器科領域に特化し、がん治療認定医の院長をはじめとする専門医のもと、専門性の高い診療を行っています。
■患者様一人ひとりの症状に真摯に向き合い、地域に根ざした、温かく頼れるクリニックを目指していらっしゃいます。

《経験不問》
■腹部エコー検査の経験のある方など歓迎ですが、泌尿器科未経験の方もご応募可能です。新しいことにチャレンジしたい方など前向きな気持ちをお持ちの方でしたら歓迎です。是非ともお問合せお待ちしております。

渋谷シーズメディカルクリニックは、渋谷駅徒歩3分の場所にある美容クリニックです。痩身治療をメインとし、美容内科、医療ダイエット専門外来、WEB診療などに対応しています。看護師さんが行う施術が多くあり、クリニックの主軸となって業務に取り組んでいただきます。

◆運営法人の医療法人社団シーズ・メディカルは、人気化粧品「ドクターシーラボ『アクアコラーゲンゲル』」を誕生させた会社です。日本有数の設備を誇るクリニックを展開し、最新のレーザー治療やアンチエイジングなど美容皮膚科領域全般の治療を行っています。

 POINT 渋谷シーズメディカルクリニックは、渋谷駅徒歩3分の場所にある美容クリニックです。痩身治療をメインとし、美容内科、医療ダイエット専門外来、WEB診療などに対応しています。看護師さんが行う施術が多くあり、クリニックの主軸となって業務に取り組んでいただきます。

◆運営法人の医療法人社団シーズ・メディカルは、人気化粧品「ドクターシーラボ『アクアコラーゲンゲル』」を誕生させた会社です。日本有数の設備を誇るクリニックを展開し、最新のレーザー治療やアンチエイジングなど美容皮膚科領域全般の治療を行っています。

《病院のご紹介》
■東京・神奈川にて腎疾患治療を中心とした医療で地盤を築いているグループが運営する、腎臓病治療等に強みを持つ病院です。
■内科を中心に腎疾患の予防から診断、血液浄化、合併症の治療まで一貫した医療に携われることが出来るため、専門性を極めることができる環境です！

《職場環境》
■横浜駅から徒歩5分と好立地のため、神奈川県内だけでなく、県外からも通勤しやすい！
■二交代制で、夜勤は月4回程度のシフトです♪
■4週8休のお休みのほか、年末年始や夏季休暇もあり！残業も月平均10時間程度と少なめなのでワークライフバランスを整えて働くことが可能！

《お仕事内容》
■保存期から導入期、外来移行期への援助、合併症治療、リハビリ期、終末期など様々な疾患の治療を行っている混合内科1単位の52床の病棟にて、看護業務を担っていただきます！
■スタッフ同士の意見交換を活発に行っており、多職種と連携して患者様のサポートをしています♪

 POINT 《病院のご紹介》
■東京・神奈川にて腎疾患治療を中心とした医療で地盤を築いているグループが運営する、腎臓病治療等に強みを持つ病院です。
■内科を中心に腎疾患の予防から診断、血液浄化、合併症の治療まで一貫した医療に携われることが出来るため、専門性を極めることができる環境です！

《職場環境》
■横浜駅から徒歩5分と好立地のため、神奈川県内だけでなく、県外からも通勤しやすい！
■二交代制で、夜勤は月4回程度のシフトです♪
■4週8休のお休みのほか、年末年始や夏季休暇もあり！残業も月平均10時間程度と少なめなのでワークライフバランスを整えて働くことが可能！

《お仕事内容》
■保存期から導入期、外来移行期への援助、合併症治療、リハビリ期、終末期など様々な疾患の治療を行っている混合内科1単位の52床の病棟にて、看護業務を担っていただきます！
■スタッフ同士の意見交換を活発に行っており、多職種と連携して患者様のサポートをしています♪

当クリニックは、首都圏、大阪を中心にメンタルクリニックを9医院を展開しています。「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視し、薬を最小限とした治療を行っています。

◆メリハリのある働き方が可能
日勤帯のお仕事で生活リズムが整いやすい就業形態です。お休みは固定曜日休みで週休2日制。お子さんがいらっしゃる方も仕事とプライベートの両立を安定的に実現可能です。
副業・WワークOKです！

◆手技スキル向上
1日60～80名程度採血を行いますので技術も磨けます。また今まで培ってきた手技レベルを落としたくない方にもおススメです。

 POINT 当クリニックは、首都圏、大阪を中心にメンタルクリニックを9医院を展開しています。「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視し、薬を最小限とした治療を行っています。

◆メリハリのある働き方が可能
日勤帯のお仕事で生活リズムが整いやすい就業形態です。お休みは固定曜日休みで週休2日制。お子さんがいらっしゃる方も仕事とプライベートの両立を安定的に実現可能です。
副業・WワークOKです！

◆手技スキル向上
1日60～80名程度採血を行いますので技術も磨けます。また今まで培ってきた手技レベルを落としたくない方にもおススメです。

当クリニックは、首都圏、大阪を中心にメンタルクリニックを9医院を展開しています。「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視し、薬を最小限とした治療を行っています。

◆メリハリのある働き方が可能
日勤帯のお仕事で生活リズムが整いやすい就業形態です。お休みは固定曜日休みで週休2日制。お子さんがいらっしゃる方も仕事とプライベートの両立を安定的に実現可能です。
副業・WワークOKです！

◆手技スキル向上
1日60～80名程度採血を行いますので技術も磨けます。また今まで培ってきた手技レベルを落としたくない方にもおススメです。

 POINT 当クリニックは、首都圏、大阪を中心にメンタルクリニックを9医院を展開しています。「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視し、薬を最小限とした治療を行っています。

◆メリハリのある働き方が可能
日勤帯のお仕事で生活リズムが整いやすい就業形態です。お休みは固定曜日休みで週休2日制。お子さんがいらっしゃる方も仕事とプライベートの両立を安定的に実現可能です。
副業・WワークOKです！

◆手技スキル向上
1日60～80名程度採血を行いますので技術も磨けます。また今まで培ってきた手技レベルを落としたくない方にもおススメです。

武蔵小杉にある610床の総合病院です。地域医療支援病院、地域がん診療連携指定病院などに指定されており、ガン治療・整形外科系に強みを持っています。ガン治療では、化学療法室での抗がん治療、緩和ケア医療の導入し、緩和ケアチームもあり、がん医療に興味をお持ちの方にもオススメです。資格取得支援制度等も充実していますので、プライベートと両立しながら、スキルアップを目指したい方にはピッタリの病院です。

 POINT 武蔵小杉にある610床の総合病院です。地域医療支援病院、地域がん診療連携指定病院などに指定されており、ガン治療・整形外科系に強みを持っています。ガン治療では、化学療法室での抗がん治療、緩和ケア医療の導入し、緩和ケアチームもあり、がん医療に興味をお持ちの方にもオススメです。資格取得支援制度等も充実していますので、プライベートと両立しながら、スキルアップを目指したい方にはピッタリの病院です。

当クリニックは、首都圏、大阪を中心にメンタルクリニックを9医院を展開しています。「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視し、薬を最小限とした治療を行っています。

◆メリハリのある働き方が可能
日勤帯のお仕事で生活リズムが整いやすい就業形態です。お休みは固定曜日休みで週休2日制。お子さんがいらっしゃる方も仕事とプライベートの両立を安定的に実現可能です。
副業・WワークOKです！

◆手技スキル向上
1日60～80名程度採血を行いますので技術も磨けます。また今まで培ってきた手技レベルを落としたくない方にもおススメです。

 POINT 当クリニックは、首都圏、大阪を中心にメンタルクリニックを9医院を展開しています。「つらいとき、すぐに。」をモットーに、カウンセリングを重視し、薬を最小限とした治療を行っています。

◆メリハリのある働き方が可能
日勤帯のお仕事で生活リズムが整いやすい就業形態です。お休みは固定曜日休みで週休2日制。お子さんがいらっしゃる方も仕事とプライベートの両立を安定的に実現可能です。
副業・WワークOKです！

◆手技スキル向上
1日60～80名程度採血を行いますので技術も磨けます。また今まで培ってきた手技レベルを落としたくない方にもおススメです。