幅広い年齢層の方が多くご活躍されている職場です☆東証プライム上場企業の医療関連企業で経営母体が安心です！！今後、グループとして、拡張事業のため、拠点数を増やす予定で新規開設計画もございます。

 POINT 幅広い年齢層の方が多くご活躍されている職場です☆東証プライム上場企業の医療関連企業で経営母体が安心です！！今後、グループとして、拡張事業のため、拠点数を増やす予定で新規開設計画もございます。

助産師としてのスキルアップ・活躍の場を広げたい方必見です！
『安全な環境のもとでの自然分娩』の理念のもと、安全な環境のもとで、お母さんの主体性を尊重しています。
そのためにも、高い専門性を持ったスタッフがサポートしております。入職時にはプリセプターがついてきちんと研修を受けられるので安心です。研修会への参加も積極的に行っており、助産師としての活躍の場を広げる機会も豊富です！

 POINT 助産師としてのスキルアップ・活躍の場を広げたい方必見です！
『安全な環境のもとでの自然分娩』の理念のもと、安全な環境のもとで、お母さんの主体性を尊重しています。
そのためにも、高い専門性を持ったスタッフがサポートしております。入職時にはプリセプターがついてきちんと研修を受けられるので安心です。研修会への参加も積極的に行っており、助産師としての活躍の場を広げる機会も豊富です！

プラチナ・ヴィラ宮前は、川崎市宮前区にある介護老人保健施設です。『機能的価値（健やかな体調）と情緒的価値（豊かな気持ち）の調和する質の高い暮らしを医療の面から支える看護師さんを募集中！
2014年に開設した介護老人保健施設で、ご利用者様の身体的条件に合わせ細部まで行き届いたたゆったりした設計です。医師、看護師、介護士、理学・作業・言語聴覚療法士、管理栄養士など様々な職種が連携して、利用者様が、よりご家庭に近い環境で過ごせるよう、心のこもったケアを提供しています。

 POINT プラチナ・ヴィラ宮前は、川崎市宮前区にある介護老人保健施設です。『機能的価値（健やかな体調）と情緒的価値（豊かな気持ち）の調和する質の高い暮らしを医療の面から支える看護師さんを募集中！
2014年に開設した介護老人保健施設で、ご利用者様の身体的条件に合わせ細部まで行き届いたたゆったりした設計です。医師、看護師、介護士、理学・作業・言語聴覚療法士、管理栄養士など様々な職種が連携して、利用者様が、よりご家庭に近い環境で過ごせるよう、心のこもったケアを提供しています。

《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には日祝休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

 POINT 《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には日祝休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

だいあんは3つの柱（不動産部・建築部・訪問看護）からなり、それぞれの柱が地域への輪となり、皆様の生活をサポートする身近な存在でありたい･･･と考えております。ベテラン看護師が親切に指導してくれます。各種研修制度もありますので未経験の方､経験の浅い方もご安心下さい。またインセンティブ制度があり、ご自身の頑張りがしっかり反映されるお仕事です。

 POINT だいあんは3つの柱（不動産部・建築部・訪問看護）からなり、それぞれの柱が地域への輪となり、皆様の生活をサポートする身近な存在でありたい･･･と考えております。ベテラン看護師が親切に指導してくれます。各種研修制度もありますので未経験の方､経験の浅い方もご安心下さい。またインセンティブ制度があり、ご自身の頑張りがしっかり反映されるお仕事です。

当法人は神奈川・東京・埼玉に施設事業や保育園などの多数の事業所を設けており、従業員は1,000名を超える、医療・介護業界でトップクラスの成長企業です。運営母体は10年以上の歴史があり、安定した長期就業が叶います。当求人は法人が運営するのケアホスピス内に誕生した訪問看護ステーションです。看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土がございますので、自身のライフプラン・ライフステージに合わせてご就業いただける環境です。

《チーム医療で安心》
地域最大規模の訪問看護ステーションであり、様々な専門性を持った多職種が在籍している為、いつでも気軽に相談することができ、より良いチーム医療を提供する環境が整っています。同法人内で、がん末期や神経難病、重症心身障がい児などの施設を運営しているため、携わる機会が少ない医療ケアについての経験を積み、スキルアップしていただけます。
またステーションには専門の事務員が在籍している為、訪問後の事務業務はほぼございません。他スタッフと連携しながら、訪問看護業務に専念いただけます★

 POINT 当法人は神奈川・東京・埼玉に施設事業や保育園などの多数の事業所を設けており、従業員は1,000名を超える、医療・介護業界でトップクラスの成長企業です。運営母体は10年以上の歴史があり、安定した長期就業が叶います。当求人は法人が運営するのケアホスピス内に誕生した訪問看護ステーションです。看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土がございますので、自身のライフプラン・ライフステージに合わせてご就業いただける環境です。

《チーム医療で安心》
地域最大規模の訪問看護ステーションであり、様々な専門性を持った多職種が在籍している為、いつでも気軽に相談することができ、より良いチーム医療を提供する環境が整っています。同法人内で、がん末期や神経難病、重症心身障がい児などの施設を運営しているため、携わる機会が少ない医療ケアについての経験を積み、スキルアップしていただけます。
またステーションには専門の事務員が在籍している為、訪問後の事務業務はほぼございません。他スタッフと連携しながら、訪問看護業務に専念いただけます★

2004年に設立し、不動産事業やシニア事業全般に携わる大手企業が運営する施設です。現在では介護付有料老人ホームだけでも26施設を運営しております。このほかにも、ショートステイやデイサービスもあり、看護師さまの生活背景に合わせて多様に活躍できるフィールドがございます。安定した経営体制ですので、安心して長く働くことができる環境です。

◇シンプルな働き方
日勤帯のみで「9:00-18:00」の働き方となります。施設の求人でよく目にする「早番・遅番・夜勤」がないため、計画的に仕事時間を管理できます。残業も月平均10時間程度なので、お仕事終わりも有意義に過ごすことができる、大変希少性の高い求人です！

◇IoTを活用した業務効率化
業界に先駆けIoTを積極的に取り入れています。たとえば、看護記録の入力はスマホでサクサク入力ができるため、ホーム内のどこに居ても記録ができるようになりました。その結果、手書きの記録に比べて、業務時間は10分の1に削減され、残業は月間10時間以下になり、驚きの効率化が実現されました！
施設内では職員はインカム(ワイヤレスイヤホン型)を付けて連携を取っているため、フロアが異なる社員とのコミュニケーションも容易になり、効率的に利用者さまを見守れる体制が整っています。

◇住みやすい環境＆働きやすい環境
不動産事業も展開しているので、どの施設も利用者さまが住みやすく、職員が働きやすい環境が整っています。「施設」ではなく「住まい」であるという観点で作られているため、どの施設も清潔さと洗練さを兼ね備えた造りなのも大きな特徴です！

◇このようなスタッフが活躍中　
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

 POINT 2004年に設立し、不動産事業やシニア事業全般に携わる大手企業が運営する施設です。現在では介護付有料老人ホームだけでも26施設を運営しております。このほかにも、ショートステイやデイサービスもあり、看護師さまの生活背景に合わせて多様に活躍できるフィールドがございます。安定した経営体制ですので、安心して長く働くことができる環境です。

◇シンプルな働き方
日勤帯のみで「9:00-18:00」の働き方となります。施設の求人でよく目にする「早番・遅番・夜勤」がないため、計画的に仕事時間を管理できます。残業も月平均10時間程度なので、お仕事終わりも有意義に過ごすことができる、大変希少性の高い求人です！

◇IoTを活用した業務効率化
業界に先駆けIoTを積極的に取り入れています。たとえば、看護記録の入力はスマホでサクサク入力ができるため、ホーム内のどこに居ても記録ができるようになりました。その結果、手書きの記録に比べて、業務時間は10分の1に削減され、残業は月間10時間以下になり、驚きの効率化が実現されました！
施設内では職員はインカム(ワイヤレスイヤホン型)を付けて連携を取っているため、フロアが異なる社員とのコミュニケーションも容易になり、効率的に利用者さまを見守れる体制が整っています。

◇住みやすい環境＆働きやすい環境
不動産事業も展開しているので、どの施設も利用者さまが住みやすく、職員が働きやすい環境が整っています。「施設」ではなく「住まい」であるという観点で作られているため、どの施設も清潔さと洗練さを兼ね備えた造りなのも大きな特徴です！

◇このようなスタッフが活躍中　
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、『老年看護のプロフェッショナル』として活躍をしています。

《新規開院予定》
2025年秋開院予定！オープニングスタッフ募集！
新規立ち上げ業務を経験できる貴重なチャンス！同期入職がいる心強い環境でお仕事を始められます。

《メンズクリニック》
■BOSSクリニックは、東京、横浜などに展開する男性の悩みに特化した美容・ウェルネス医療を提供するクリニックです。包茎治療やAGA（男性型脱毛症）治療、その他男性美容に関する幅広い診療を行っています。
■患者様同士が顔を合わせることのないよう、完全予約制を採用し、お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧なカウンセリングと施術を提供できる環境が整っています。

《安心の研修制度》
■丁寧な研修カリキュラムが用意されており、美容医療や男性特有の治療が未経験の方でも、安心してスタートできます。
■美容経験やオペ経験のある方は、即戦力として活躍できますので、今までの経験を活かして新しい環境で働きませんか？

《このような方にお勧め》
■美容医療、特に急成長中のメンズウェルネスに興味がある方
■ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方
■給与や待遇面を改善し、安定した環境で長くキャリアを築きたい方
■患者様とじっくり向き合い、信頼関係を大切にする看護を実践したい方
■新しい分野に挑戦し、専門性を高めたいという成長意欲のある方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《新規開院予定》
2025年秋開院予定！オープニングスタッフ募集！
新規立ち上げ業務を経験できる貴重なチャンス！同期入職がいる心強い環境でお仕事を始められます。

《メンズクリニック》
■BOSSクリニックは、東京、横浜などに展開する男性の悩みに特化した美容・ウェルネス医療を提供するクリニックです。包茎治療やAGA（男性型脱毛症）治療、その他男性美容に関する幅広い診療を行っています。
■患者様同士が顔を合わせることのないよう、完全予約制を採用し、お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧なカウンセリングと施術を提供できる環境が整っています。

《安心の研修制度》
■丁寧な研修カリキュラムが用意されており、美容医療や男性特有の治療が未経験の方でも、安心してスタートできます。
■美容経験やオペ経験のある方は、即戦力として活躍できますので、今までの経験を活かして新しい環境で働きませんか？

《このような方にお勧め》
■美容医療、特に急成長中のメンズウェルネスに興味がある方
■ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方
■給与や待遇面を改善し、安定した環境で長くキャリアを築きたい方
■患者様とじっくり向き合い、信頼関係を大切にする看護を実践したい方
■新しい分野に挑戦し、専門性を高めたいという成長意欲のある方
皆さまからのご応募お待ちしております。

《新規開院予定》
2025年秋開院予定！オープニングスタッフ募集！
新規立ち上げ業務を経験できる貴重なチャンス！同期入職がいる心強い環境でお仕事を始められます。

《メンズクリニック》
■BOSSクリニックは、東京、横浜などに展開する男性の悩みに特化した美容・ウェルネス医療を提供するクリニックです。包茎治療やAGA（男性型脱毛症）治療、その他男性美容に関する幅広い診療を行っています。
■患者様同士が顔を合わせることのないよう、完全予約制を採用し、お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧なカウンセリングと施術を提供できる環境が整っています。

《安心の研修制度》
■丁寧な研修カリキュラムが用意されており、美容医療や男性特有の治療が未経験の方でも、安心してスタートできます。
■美容経験やオペ経験のある方は、即戦力として活躍できますので、今までの経験を活かして新しい環境で働きませんか？

《このような方にお勧め》
■美容医療、特に急成長中のメンズウェルネスに興味がある方
■ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方
■給与や待遇面を改善し、安定した環境で長くキャリアを築きたい方
■患者様とじっくり向き合い、信頼関係を大切にする看護を実践したい方
■新しい分野に挑戦し、専門性を高めたいという成長意欲のある方
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《新規開院予定》
2025年秋開院予定！オープニングスタッフ募集！
新規立ち上げ業務を経験できる貴重なチャンス！同期入職がいる心強い環境でお仕事を始められます。

《メンズクリニック》
■BOSSクリニックは、東京、横浜などに展開する男性の悩みに特化した美容・ウェルネス医療を提供するクリニックです。包茎治療やAGA（男性型脱毛症）治療、その他男性美容に関する幅広い診療を行っています。
■患者様同士が顔を合わせることのないよう、完全予約制を採用し、お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧なカウンセリングと施術を提供できる環境が整っています。

《安心の研修制度》
■丁寧な研修カリキュラムが用意されており、美容医療や男性特有の治療が未経験の方でも、安心してスタートできます。
■美容経験やオペ経験のある方は、即戦力として活躍できますので、今までの経験を活かして新しい環境で働きませんか？

《このような方にお勧め》
■美容医療、特に急成長中のメンズウェルネスに興味がある方
■ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方
■給与や待遇面を改善し、安定した環境で長くキャリアを築きたい方
■患者様とじっくり向き合い、信頼関係を大切にする看護を実践したい方
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皆さまからのご応募お待ちしております。

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《メンズクリニック》
■BOSSクリニックは、東京、横浜などに展開する男性の悩みに特化した美容・ウェルネス医療を提供するクリニックです。包茎治療やAGA（男性型脱毛症）治療、その他男性美容に関する幅広い診療を行っています。
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■丁寧な研修カリキュラムが用意されており、美容医療や男性特有の治療が未経験の方でも、安心してスタートできます。
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 POINT 《新規開院予定》
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皆さまからのご応募お待ちしております。

《新規開院予定》
2025年秋開院予定！オープニングスタッフ募集！
新規立ち上げ業務を経験できる貴重なチャンス！同期入職がいる心強い環境でお仕事を始められます。

《メンズクリニック》
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 POINT 《新規開院予定》
2025年秋開院予定！オープニングスタッフ募集！
新規立ち上げ業務を経験できる貴重なチャンス！同期入職がいる心強い環境でお仕事を始められます。

《メンズクリニック》
■BOSSクリニックは、東京、横浜などに展開する男性の悩みに特化した美容・ウェルネス医療を提供するクリニックです。包茎治療やAGA（男性型脱毛症）治療、その他男性美容に関する幅広い診療を行っています。
■患者様同士が顔を合わせることのないよう、完全予約制を採用し、お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧なカウンセリングと施術を提供できる環境が整っています。

《安心の研修制度》
■丁寧な研修カリキュラムが用意されており、美容医療や男性特有の治療が未経験の方でも、安心してスタートできます。
■美容経験やオペ経験のある方は、即戦力として活躍できますので、今までの経験を活かして新しい環境で働きませんか？

《このような方にお勧め》
■美容医療、特に急成長中のメンズウェルネスに興味がある方
■ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方
■給与や待遇面を改善し、安定した環境で長くキャリアを築きたい方
■患者様とじっくり向き合い、信頼関係を大切にする看護を実践したい方
■新しい分野に挑戦し、専門性を高めたいという成長意欲のある方
皆さまからのご応募お待ちしております。

≪クリニックのご紹介≫
■病院、透析クリニック、健診センターなどの医療・福祉施設を運営する法人が1984年に設立し、健診センターとしては神奈川エリアに6施設、東京エリアに5施設、埼玉エリアに1施設など拠点を広げています！
■最新の設備が整っており、人間ドックや生活習慣病の健診をはじめ、脳ドックや各種オプション検査も毎日実施しています。

≪職場環境≫
■勤務施設は居住地や経験・適正を考慮して決定されますが、いずれも川崎駅・横浜駅より徒歩圏内になりますのでアクセス抜群の立地です。
■完全予約制のため残業も少なく、完全週休2日制のためプライベート重視の働き方が叶います♪

≪仕事内容≫
■健診センター業務や内視鏡検査の経験がある方歓迎！
■健診業務が未経験であっても、採血などの看護手技が問題なく行える方であればご活躍いただけます！
■グループとして研修体制が整っており、困ったときに身の回りのことをきけるサポーター制度もございますので安心して業務に励むことができます。

 POINT ≪クリニックのご紹介≫
■病院、透析クリニック、健診センターなどの医療・福祉施設を運営する法人が1984年に設立し、健診センターとしては神奈川エリアに6施設、東京エリアに5施設、埼玉エリアに1施設など拠点を広げています！
■最新の設備が整っており、人間ドックや生活習慣病の健診をはじめ、脳ドックや各種オプション検査も毎日実施しています。

≪職場環境≫
■勤務施設は居住地や経験・適正を考慮して決定されますが、いずれも川崎駅・横浜駅より徒歩圏内になりますのでアクセス抜群の立地です。
■完全予約制のため残業も少なく、完全週休2日制のためプライベート重視の働き方が叶います♪

≪仕事内容≫
■健診センター業務や内視鏡検査の経験がある方歓迎！
■健診業務が未経験であっても、採血などの看護手技が問題なく行える方であればご活躍いただけます！
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≪クリニックのご紹介≫
■病院、透析クリニック、健診センターなどの医療・福祉施設を運営する法人が1984年に設立し、健診センターとしては神奈川エリアに6施設、東京エリアに5施設、埼玉エリアに1施設など拠点を広げています！
■最新の設備が整っており、人間ドックや生活習慣病の健診をはじめ、脳ドックや各種オプション検査も毎日実施しています。

≪職場環境≫
■勤務施設は居住地や経験・適正を考慮して決定されますが、いずれも川崎駅・横浜駅より徒歩圏内になりますのでアクセス抜群の立地です。
■完全予約制のため残業も少なく、完全週休2日制のためプライベート重視の働き方が叶います♪

≪仕事内容≫
■健診センター業務や内視鏡検査の経験がある方歓迎！
■健診業務が未経験であっても、採血などの看護手技が問題なく行える方であればご活躍いただけます！
■グループとして研修体制が整っており、困ったときに身の回りのことをきけるサポーター制度もございますので安心して業務に励むことができます。

 POINT ≪クリニックのご紹介≫
■病院、透析クリニック、健診センターなどの医療・福祉施設を運営する法人が1984年に設立し、健診センターとしては神奈川エリアに6施設、東京エリアに5施設、埼玉エリアに1施設など拠点を広げています！
■最新の設備が整っており、人間ドックや生活習慣病の健診をはじめ、脳ドックや各種オプション検査も毎日実施しています。

≪職場環境≫
■勤務施設は居住地や経験・適正を考慮して決定されますが、いずれも川崎駅・横浜駅より徒歩圏内になりますのでアクセス抜群の立地です。
■完全予約制のため残業も少なく、完全週休2日制のためプライベート重視の働き方が叶います♪

≪仕事内容≫
■健診センター業務や内視鏡検査の経験がある方歓迎！
■健診業務が未経験であっても、採血などの看護手技が問題なく行える方であればご活躍いただけます！
■グループとして研修体制が整っており、困ったときに身の回りのことをきけるサポーター制度もございますので安心して業務に励むことができます。

≪クリニックのご紹介≫
■病院、透析クリニック、健診センターなどの医療・福祉施設を運営する法人が1984年に設立し、健診センターとしては神奈川エリアに6施設、東京エリアに5施設、埼玉エリアに1施設など拠点を広げています！
■最新の設備が整っており、人間ドックや生活習慣病の健診をはじめ、脳ドックや各種オプション検査も毎日実施しています。

≪職場環境≫
■勤務施設は居住地や経験・適正を考慮して決定されますが、いずれも川崎駅・横浜駅より徒歩圏内になりますのでアクセス抜群の立地です。
■完全予約制のため残業も少なく、完全週休2日制のためプライベート重視の働き方が叶います♪

≪仕事内容≫
■健診センター業務や内視鏡検査の経験がある方歓迎！
■健診業務が未経験であっても、採血などの看護手技が問題なく行える方であればご活躍いただけます！
■グループとして研修体制が整っており、困ったときに身の回りのことをきけるサポーター制度もございますので安心して業務に励むことができます。

 POINT ≪クリニックのご紹介≫
■病院、透析クリニック、健診センターなどの医療・福祉施設を運営する法人が1984年に設立し、健診センターとしては神奈川エリアに6施設、東京エリアに5施設、埼玉エリアに1施設など拠点を広げています！
■最新の設備が整っており、人間ドックや生活習慣病の健診をはじめ、脳ドックや各種オプション検査も毎日実施しています。

≪職場環境≫
■勤務施設は居住地や経験・適正を考慮して決定されますが、いずれも川崎駅・横浜駅より徒歩圏内になりますのでアクセス抜群の立地です。
■完全予約制のため残業も少なく、完全週休2日制のためプライベート重視の働き方が叶います♪

≪仕事内容≫
■健診センター業務や内視鏡検査の経験がある方歓迎！
■健診業務が未経験であっても、採血などの看護手技が問題なく行える方であればご活躍いただけます！
■グループとして研修体制が整っており、困ったときに身の回りのことをきけるサポーター制度もございますので安心して業務に励むことができます。

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT ＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

【大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

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◆清潔感のあふれる綺麗な環境
ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

◆介護施設未経験の方やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

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・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

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ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

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ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

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入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

＼在籍看護師様の実際の声／
・「夜勤をしなくても、前職より給与がUPした」（40代・入社1年目）
・「研修がしっかりしており、マニュアルが揃っている」（50代・入社1年目）
・「困った時に相談できる体制、手順書がたくさんあって安心」（40代・入社1年目）
・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

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ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

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ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

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入社時研修のほか、ホームナースとして理解を深める入社2ヶ月研修など定期的に研修が行われ、他ホーム配属の同期職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

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・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

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ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、全国350以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！

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・「ほかの施設に比べて介護士さんのレベルの高さ、向上性を感じる」（30代・入社4年目）

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ベネッセスタイルケアの運営する有料老人ホームは、ご入居者様のニーズやホームの立地などに合わせ、6つの施設を展開しており、ご入居者様が心から寛げるよう、質の高い住環境作りを大切にされております。清潔感のあふれる綺麗な環境で、気持ち良くお仕事ができることもベネッセスタイルケアならでは！

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