アクセス便利な浦和駅から徒歩5分の場所にある39床の2次救急指定病院です。同建物内に併設施設として健診センター・内視鏡センター・スポーツ医学センターがございます。県道の大きな通りに面した明るく開放的な印象です。

◆ターミナル駅浦和駅徒歩5分
京浜東北線はじめJR4路線が使える浦和駅。県内はもちろん、都内からでも好アクセスで、通勤は大変便利です。駅前には大きな商業施設もあり、出勤前後にはお買い物も楽しめます。

◆病院の特徴
外科・胃腸科・整形外科をメインとした39床の病院です。最新鋭のオープンMRI、立体画像(3DCT)など最新設備を備えています。3階には健診センターがあり、さいたま市健診、人間ドック、企業健診にも対応しています。
内視鏡センターの昨年度の検査実績は3,300件超と胃がん・大腸がんの早期発見に努めています。

 POINT アクセス便利な浦和駅から徒歩5分の場所にある39床の2次救急指定病院です。同建物内に併設施設として健診センター・内視鏡センター・スポーツ医学センターがございます。県道の大きな通りに面した明るく開放的な印象です。

◆ターミナル駅浦和駅徒歩5分
京浜東北線はじめJR4路線が使える浦和駅。県内はもちろん、都内からでも好アクセスで、通勤は大変便利です。駅前には大きな商業施設もあり、出勤前後にはお買い物も楽しめます。

◆病院の特徴
外科・胃腸科・整形外科をメインとした39床の病院です。最新鋭のオープンMRI、立体画像(3DCT)など最新設備を備えています。3階には健診センターがあり、さいたま市健診、人間ドック、企業健診にも対応しています。
内視鏡センターの昨年度の検査実績は3,300件超と胃がん・大腸がんの早期発見に努めています。

アクセス便利な浦和駅から徒歩5分の場所にある39床の2次救急指定病院です。同建物内に併設施設として健診センター・内視鏡センター・スポーツ医学センターがございます。県道の大きな通りに面した明るく開放的な印象です。

◆ターミナル駅浦和駅徒歩5分
京浜東北線はじめJR4路線が使える浦和駅。県内はもちろん、都内からでも好アクセスで、通勤は大変便利です。駅前には大きな商業施設もあり、出勤前後にはお買い物も楽しめます。

◆病院の特徴
外科・胃腸科・整形外科をメインとした39床の病院です。最新鋭のオープンMRI、立体画像(3DCT)など最新設備を備えています。3階には健診センターがあり、さいたま市健診、人間ドック、企業健診にも対応しています。
内視鏡センターの昨年度の検査実績は3,300件超と胃がん・大腸がんの早期発見に努めています。

 POINT アクセス便利な浦和駅から徒歩5分の場所にある39床の2次救急指定病院です。同建物内に併設施設として健診センター・内視鏡センター・スポーツ医学センターがございます。県道の大きな通りに面した明るく開放的な印象です。

◆ターミナル駅浦和駅徒歩5分
京浜東北線はじめJR4路線が使える浦和駅。県内はもちろん、都内からでも好アクセスで、通勤は大変便利です。駅前には大きな商業施設もあり、出勤前後にはお買い物も楽しめます。

◆病院の特徴
外科・胃腸科・整形外科をメインとした39床の病院です。最新鋭のオープンMRI、立体画像(3DCT)など最新設備を備えています。3階には健診センターがあり、さいたま市健診、人間ドック、企業健診にも対応しています。
内視鏡センターの昨年度の検査実績は3,300件超と胃がん・大腸がんの早期発見に努めています。

当病院は、東池袋駅から徒歩6分の場所にある、急性期医療から社会復帰までの一貫した医療の行う96床のケアミックス病院です。地域密着型の急性期病院として、地域医療へ貢献しています。

◆配属先について
これまでの経験や希望に応じて配属先を決定いたします。外科病棟、内科病棟というように担当が分かれているのではなく、総合的に患者様に関わることができるのが特徴の一つです。

 POINT 当病院は、東池袋駅から徒歩6分の場所にある、急性期医療から社会復帰までの一貫した医療の行う96床のケアミックス病院です。地域密着型の急性期病院として、地域医療へ貢献しています。

◆配属先について
これまでの経験や希望に応じて配属先を決定いたします。外科病棟、内科病棟というように担当が分かれているのではなく、総合的に患者様に関わることができるのが特徴の一つです。

～専門医による、こどもと家族のクリニックです～

《法人特徴》当法人は都内中心に7つの小児科クリニックを運営している安定法人です。
大学病院や総合病院で行うような専門的な医療を行っています。

★院内の雰囲気
　木の温もりを感じられる、明るく綺麗な院内♪
　お子さまが安心して寛げるような環境づくりを大切にしております。

★年齢問わず幅広い世代が活躍しており、活気がある職場です！
小児科経験のある方は、ご経験を活かしながら、スキルアップも叶います！

★時短勤務制度・病児保育利用など子育て中の看護師さまも働きやすい環境です！

 POINT ～専門医による、こどもと家族のクリニックです～

《法人特徴》当法人は都内中心に7つの小児科クリニックを運営している安定法人です。
大学病院や総合病院で行うような専門的な医療を行っています。

★院内の雰囲気
　木の温もりを感じられる、明るく綺麗な院内♪
　お子さまが安心して寛げるような環境づくりを大切にしております。

★年齢問わず幅広い世代が活躍しており、活気がある職場です！
小児科経験のある方は、ご経験を活かしながら、スキルアップも叶います！

★時短勤務制度・病児保育利用など子育て中の看護師さまも働きやすい環境です！

新卒で入ってくる方よりも、様々な場所で経験を積んだ既卒の方の割合が多いため風通しがよく、スタッフの平均勤続年数も7年と居心地のよい環境を整えております。

 POINT 新卒で入ってくる方よりも、様々な場所で経験を積んだ既卒の方の割合が多いため風通しがよく、スタッフの平均勤続年数も7年と居心地のよい環境を整えております。

JR東日本グループが運営する複合エリア「コトニアガーデン新川崎」にある小規模多機能介護事業所です。同エリアには保育園やカフェなどがあり、地域に賑わいをもたらすコミュニティ拠点となっています。

◆施設特徴
患者様やご家族の状況に合わせて、「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」のサービスを提供しています。
患者様は、介護と看護を臨機応変に組み合わせて利用でき、より「その人らしい」生活をサポートしています。

 POINT JR東日本グループが運営する複合エリア「コトニアガーデン新川崎」にある小規模多機能介護事業所です。同エリアには保育園やカフェなどがあり、地域に賑わいをもたらすコミュニティ拠点となっています。

◆施設特徴
患者様やご家族の状況に合わせて、「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」のサービスを提供しています。
患者様は、介護と看護を臨機応変に組み合わせて利用でき、より「その人らしい」生活をサポートしています。

JR東日本グループが運営する複合エリア「コトニアガーデン新川崎」にある小規模多機能介護事業所です。同エリアには保育園やカフェなどがあり、地域に賑わいをもたらすコミュニティ拠点となっています。

◆施設特徴
患者様やご家族の状況に合わせて、「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」のサービスを提供しています。
患者様は、介護と看護を臨機応変に組み合わせて利用でき、より「その人らしい」生活をサポートしています。

 POINT JR東日本グループが運営する複合エリア「コトニアガーデン新川崎」にある小規模多機能介護事業所です。同エリアには保育園やカフェなどがあり、地域に賑わいをもたらすコミュニティ拠点となっています。

◆施設特徴
患者様やご家族の状況に合わせて、「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」のサービスを提供しています。
患者様は、介護と看護を臨機応変に組み合わせて利用でき、より「その人らしい」生活をサポートしています。

副看護部長候補のレア求人です！『絶対に見捨てない』というグループ理念を基に、従来の総合的診療に加えリハビリ分野にも力を入れており、より一層地域の方々に愛される地域密着の病院です！

 POINT 副看護部長候補のレア求人です！『絶対に見捨てない』というグループ理念を基に、従来の総合的診療に加えリハビリ分野にも力を入れており、より一層地域の方々に愛される地域密着の病院です！

経験3年で年収450万円！500万円以上も見込める高給与求人です！
急性期型病院として医療設備の充実を図るとともに、回復期・地域包括ケアにも力を入れており、広範な地域の医療ニーズに対応できるよう努力しております。

 POINT 経験3年で年収450万円！500万円以上も見込める高給与求人です！
急性期型病院として医療設備の充実を図るとともに、回復期・地域包括ケアにも力を入れており、広範な地域の医療ニーズに対応できるよう努力しております。

各線「大宮駅」より徒歩13分ほどの場所に位置し、来院される患者さんは内科の患者さんをメインにお子様から高齢の方まで幅広く、地域から愛されるクリニックです。
外来以外に往診も行っておりますが、往診は院長先生が担当され、基本的には外来業務に専念していただきます。

 POINT 各線「大宮駅」より徒歩13分ほどの場所に位置し、来院される患者さんは内科の患者さんをメインにお子様から高齢の方まで幅広く、地域から愛されるクリニックです。
外来以外に往診も行っておりますが、往診は院長先生が担当され、基本的には外来業務に専念していただきます。

研修期間が6ヵ月あり、安心して独り立ちができる環境です！女性スタッフが多く、仲が良い雰囲気です★

 POINT 研修期間が6ヵ月あり、安心して独り立ちができる環境です！女性スタッフが多く、仲が良い雰囲気です★

保育補助をはじめ看護師さんが長く勤められる環境が整っております。明るく元気なスタッフが在籍！職種の垣根を越えて交流があり、和気あいあいと仲良く勤務しています。
研修制度も充実していて、認定看護師在籍。看護師としてのキャリアアップも図れます。
まずはお気軽にお問い合わせください。

 POINT 保育補助をはじめ看護師さんが長く勤められる環境が整っております。明るく元気なスタッフが在籍！職種の垣根を越えて交流があり、和気あいあいと仲良く勤務しています。
研修制度も充実していて、認定看護師在籍。看護師としてのキャリアアップも図れます。
まずはお気軽にお問い合わせください。

《法人特徴》
2017年4月に設立。東京都内を中心に、精神疾患をメインとした訪問看護ステーションを運営しており、年々事業所数が増加している成長著しい法人です。
代表の方が、以前の職場で過酷な勤務を経験したことから「スタッフにはプライベートも大切にしながら、やりがいを持って働ける環境をつくりたい」という想いで運営をされています。
スタッフの成長、ワークライフバランス重視の福利厚生、IoT活用にも積極的に取り組む先進性のある法人です。

《H&Hホールディングスの強みをご紹介》

☆嬉しい年4回のボーナス！年収500万円以上が叶います！
定期賞与が年2回（6月・12月）+訪問件数手当が年2回（3月・9月）支給される為、4ヶ月毎にまとまった収入が得られることも、H&Hならではの魅力！
訪問件数手当を含め、入社2年目で年収510万円、3年目で年収550万円が実現可能です！

☆年間休日124日！ワークライフバランス充実！
年間休日121日+夏季休暇3日で、年間休日124日！業界最大級の圧倒的な休日数を誇ります！
祝日出勤した際は、しっかり振替休日を取得できます！
一般的には入社6ヶ月後に付与される有給休暇が、H&Hでは「入社1ヶ月後に3日、3ヶ月後2日、6ヶ月後に5日（初年度計10日）」付与される為、入社後に突発的なお休みが発生した際でも、欠勤となることはありません！

☆業務効率化＆時間外削減への取り組み！
残業は月2時間程度とほとんどございません！AIを利用した訪問記録入力や研修は業務時間内に行うなど「勤務時間中でしっかりスキルアップ！仕事が終わったらしっかり休む！」といった環境です！

☆入社後の研修体制が充実！
精神科未経験の方もOK！入社前に精神科訪問看護算定研修があり（費用は会社負担）入社オリエンテーション、1ヶ月、3ヶ月研修やEラーニングなど、未経験から精神科訪問看護のスペシャリストを目指せます！

【★こんな人が活躍中★】
H&Hには訪問看護経験者だけでなく、病院経験者も多く在籍をしています。
病院では知ることが出来ない、「退院後のその先の、日常生活の支援、社会復帰に向けたサポート、ご家族の支援まで、1人ひとりの心に寄り添ったケアをしたい」そんな想いを持ち、「精神科訪問看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。

 POINT 《法人特徴》
2017年4月に設立。東京都内を中心に、精神疾患をメインとした訪問看護ステーションを運営しており、年々事業所数が増加している成長著しい法人です。
代表の方が、以前の職場で過酷な勤務を経験したことから「スタッフにはプライベートも大切にしながら、やりがいを持って働ける環境をつくりたい」という想いで運営をされています。
スタッフの成長、ワークライフバランス重視の福利厚生、IoT活用にも積極的に取り組む先進性のある法人です。

《H&Hホールディングスの強みをご紹介》

☆嬉しい年4回のボーナス！年収500万円以上が叶います！
定期賞与が年2回（6月・12月）+訪問件数手当が年2回（3月・9月）支給される為、4ヶ月毎にまとまった収入が得られることも、H&Hならではの魅力！
訪問件数手当を含め、入社2年目で年収510万円、3年目で年収550万円が実現可能です！

☆年間休日124日！ワークライフバランス充実！
年間休日121日+夏季休暇3日で、年間休日124日！業界最大級の圧倒的な休日数を誇ります！
祝日出勤した際は、しっかり振替休日を取得できます！
一般的には入社6ヶ月後に付与される有給休暇が、H&Hでは「入社1ヶ月後に3日、3ヶ月後2日、6ヶ月後に5日（初年度計10日）」付与される為、入社後に突発的なお休みが発生した際でも、欠勤となることはありません！

☆業務効率化＆時間外削減への取り組み！
残業は月2時間程度とほとんどございません！AIを利用した訪問記録入力や研修は業務時間内に行うなど「勤務時間中でしっかりスキルアップ！仕事が終わったらしっかり休む！」といった環境です！

☆入社後の研修体制が充実！
精神科未経験の方もOK！入社前に精神科訪問看護算定研修があり（費用は会社負担）入社オリエンテーション、1ヶ月、3ヶ月研修やEラーニングなど、未経験から精神科訪問看護のスペシャリストを目指せます！

【★こんな人が活躍中★】
H&Hには訪問看護経験者だけでなく、病院経験者も多く在籍をしています。
病院では知ることが出来ない、「退院後のその先の、日常生活の支援、社会復帰に向けたサポート、ご家族の支援まで、1人ひとりの心に寄り添ったケアをしたい」そんな想いを持ち、「精神科訪問看護のプロフェッショナル」として活躍をしています。

急性期から在宅までの幅広い医療を提供し、「地域に愛されている病院」です。充実した福利厚生と教育体制が大変魅力的です。お得な割引サービスで休日を充実させている方も多くいらっしゃいます。中途採用の方も安心の研修制度を設けておりますので、ブランクのある方や未経験の方もぜひご応募くださいませ。一人ひとりに合わせた看護を特徴としている当院、「患者さんファースト」の看護師様のご応募お待ちしております！

 POINT 急性期から在宅までの幅広い医療を提供し、「地域に愛されている病院」です。充実した福利厚生と教育体制が大変魅力的です。お得な割引サービスで休日を充実させている方も多くいらっしゃいます。中途採用の方も安心の研修制度を設けておりますので、ブランクのある方や未経験の方もぜひご応募くださいませ。一人ひとりに合わせた看護を特徴としている当院、「患者さんファースト」の看護師様のご応募お待ちしております！

当法人では現在、新規オープンを多数控えており、関東では池袋・新宿・上野・銀座・渋谷にて増員募集をしております。
看護師様に快適に働いていただきたい思いから福利厚生も充実☆
ストッキング代支給や社員割引もあり、自分も施術を受けることで、勉強知識や内容についてご利用者様自身の体験をお伝えすることで選んでもらえる美容クリニックとなります。

◆新宿院の特徴
2022年2月にオープンしました。
クリニック内は非常に綺麗で、高級ホテルのような内装です。
新宿駅南東口より徒歩3分、地下鉄「新宿三丁目駅」からは直結した出口があり、通勤も楽々です☆
近くには多数の飲食店や百貨店もあり、お仕事終わりにお買い物も楽しめます。

◆目に見える結果がやりがいに繋がる
痩せるためにメスを使うことなくお客様の目標をサポートする仕事だからこそ、目に見えて結果が分かることが仕事の充実感を得られるようです。
また、メスを使わない施術なので、外科が苦手な方でも安心して業務を行うことができます。

◆「選べる休日制」を導入！
希望に応じて年間休日110日、120日、130日とお選びいただける制度を導入しました！
ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です☆

 POINT 当法人では現在、新規オープンを多数控えており、関東では池袋・新宿・上野・銀座・渋谷にて増員募集をしております。
看護師様に快適に働いていただきたい思いから福利厚生も充実☆
ストッキング代支給や社員割引もあり、自分も施術を受けることで、勉強知識や内容についてご利用者様自身の体験をお伝えすることで選んでもらえる美容クリニックとなります。

◆新宿院の特徴
2022年2月にオープンしました。
クリニック内は非常に綺麗で、高級ホテルのような内装です。
新宿駅南東口より徒歩3分、地下鉄「新宿三丁目駅」からは直結した出口があり、通勤も楽々です☆
近くには多数の飲食店や百貨店もあり、お仕事終わりにお買い物も楽しめます。

◆目に見える結果がやりがいに繋がる
痩せるためにメスを使うことなくお客様の目標をサポートする仕事だからこそ、目に見えて結果が分かることが仕事の充実感を得られるようです。
また、メスを使わない施術なので、外科が苦手な方でも安心して業務を行うことができます。

◆「選べる休日制」を導入！
希望に応じて年間休日110日、120日、130日とお選びいただける制度を導入しました！
ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です☆

《クリニックについて》
2009年６月に誕生した「さいたまメディカルタウン」内にある健診クリニックです。
“早期発見・早期治療”をキーテーマとしており、最新・最先端の画像診断装置による診断を専門としており、予防医学などに興味のある方には特におススメのクリニックです。
テレビでも取り上げられており、ホテルのように綺麗なクリニックです。
残業も少なくメリハリを持って勤務出来ます。
健診経験の無い方もしっかり教えて頂ける環境が整っておりますのでご安心ください。

 POINT 《クリニックについて》
2009年６月に誕生した「さいたまメディカルタウン」内にある健診クリニックです。
“早期発見・早期治療”をキーテーマとしており、最新・最先端の画像診断装置による診断を専門としており、予防医学などに興味のある方には特におススメのクリニックです。
テレビでも取り上げられており、ホテルのように綺麗なクリニックです。
残業も少なくメリハリを持って勤務出来ます。
健診経験の無い方もしっかり教えて頂ける環境が整っておりますのでご安心ください。

基本、土日祝日休み・日勤のみの仕事のため、非常に働きやすい就業形態です。環境です。法人は、約20年の歴史を持つ業界最大手の保育園です。安心して長く働ける環境が用意されています。

 POINT 基本、土日祝日休み・日勤のみの仕事のため、非常に働きやすい就業形態です。環境です。法人は、約20年の歴史を持つ業界最大手の保育園です。安心して長く働ける環境が用意されています。

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

《クリニックについて》
2009年６月に誕生した「さいたまメディカルタウン」内にある健診クリニックです。
“早期発見・早期治療”をキーテーマとしており、最新・最先端の画像診断装置による診断を専門としており、予防医学などに興味のある方には特におススメのクリニックです。
テレビでも取り上げられており、ホテルのように綺麗なクリニックです。
残業も少なくメリハリを持って勤務出来ます。
健診経験の無い方もしっかり教えて頂ける環境が整っておりますのでご安心ください。

 POINT 《クリニックについて》
2009年６月に誕生した「さいたまメディカルタウン」内にある健診クリニックです。
“早期発見・早期治療”をキーテーマとしており、最新・最先端の画像診断装置による診断を専門としており、予防医学などに興味のある方には特におススメのクリニックです。
テレビでも取り上げられており、ホテルのように綺麗なクリニックです。
残業も少なくメリハリを持って勤務出来ます。
健診経験の無い方もしっかり教えて頂ける環境が整っておりますのでご安心ください。

《クリニックについて》
2009年６月に誕生した「さいたまメディカルタウン」内にある健診クリニックです。
“早期発見・早期治療”をキーテーマとしており、最新・最先端の画像診断装置による診断を専門としており、予防医学などに興味のある方には特におススメのクリニックです。
テレビでも取り上げられており、ホテルのように綺麗なクリニックです。
残業も少なくメリハリを持って勤務出来ます。
健診経験の無い方もしっかり教えて頂ける環境が整っておりますのでご安心ください。

 POINT 《クリニックについて》
2009年６月に誕生した「さいたまメディカルタウン」内にある健診クリニックです。
“早期発見・早期治療”をキーテーマとしており、最新・最先端の画像診断装置による診断を専門としており、予防医学などに興味のある方には特におススメのクリニックです。
テレビでも取り上げられており、ホテルのように綺麗なクリニックです。
残業も少なくメリハリを持って勤務出来ます。
健診経験の無い方もしっかり教えて頂ける環境が整っておりますのでご安心ください。