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- 川崎駅東口内科クリニック・アレルギー科・小児科 の看護師求人
更新日： 2025/07/10看護師求人ID： 580753
- 准看護師
- 正社員
- クリニック・診療所
- 駅近
- ブランク可
- 未経験者歓迎
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
【川崎市川崎区/クリニック/常勤】《准看護師》駅徒歩2分★完全週休2日制＆年間休日120日♪内科・小児科メイン◇キャリアアップ可能！お子さん好きな方におすすめ☆
| 給与 |
年収420万円～420万円
月給300,000円～300,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市川崎区
川崎駅 (JR東海道本線)／川崎駅 (JR南武線)／川崎駅 (JR京浜東北線)／京急川崎駅 (京急本線)／京急川崎駅 (京急大師線)
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| 勤務時間 |
【平日】
9：15～19：30（休憩60分） 【土日祝】 9：15～17：45（休憩60分） ※上記時間内でのシフト制（変形労働時間制） ※早番・遅番あり ※月数回通し勤務あり ※月数回午前のみor午後のみ勤務あり |
| 法人名 |
医療法人社団エキクリ
川崎駅東口内科クリニック・アレルギー科・小児科
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求人の魅力
POINT1
【駅チカ】JR線「川崎駅」、京急線「京急川崎駅」から徒歩2分！雨の日でもほとんど濡れずに通勤できます。お仕事終わりにショッピングも楽しめるロケーションです。
POINT2
【お休みしっかり】完全週休2日制！年間休日120日！有給休暇も半日単位で取得できますので、ワークライフバランスよく働ける環境です。5日以上の連続休暇も取得可能です。
POINT3
【幅広い経験】様々な年代の方が来院されます。内科・小児科の様々な業務を経験できる環境です。幅広いスキルを身に付けたい方にもお勧めです。
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 准看護師 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 外来 |
| 業務内容 | クリニックにおける外来看護師業務全般お願いします。 ・電子カルテ操作 ・外来診療補助 ・採血 ・注射・点滴 ・PCR検査 ・検査補助(心電図､レントゲン､エコーなど)、 ・診療材料の準備・補充 ・書類作成 ・消耗品発注・在庫管理 ・医療機関や業者との連絡 ・クリニック清掃 ※ 小児の採血や注射は医師が対応 ◇看護師人数：6名体制（常勤4名・パート2名） 看護師体制：1日3～4名体制 |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 臨床経験1年以上 / 採血、点滴、心電図 | |
| 給与 | |
|---|---|
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年収420万円～420万円 月給300,000円～300,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
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| 各種手当 | |
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役職手当 |
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| 勤務時間 | |
|---|---|
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【平日】 9：15～19：30（休憩60分） 【土日祝】 9：15～17：45（休憩60分） ※上記時間内でのシフト制（変形労働時間制） ※早番・遅番あり ※月数回通し勤務あり ※月数回午前のみor午後のみ勤務あり |
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| 休日 | |
|---|---|
| 完全週休2日制 年間休日120日 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
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厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇4日・年末年始休暇4日・制服貸与・食事補助・スタッフルーム完備(ロッカー・冷蔵庫・電子レンジ・スタッフ専用トイレ)・インフルエンザ予防接種全額補助・受診費用補助・医師の学会参加費補助 |
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| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 神奈川県 川崎市川崎区 |
| 路線・交通手段 | 川崎駅 (JR東海道本線)／川崎駅 (JR南武線)／川崎駅 (JR京浜東北線)／京急川崎駅 (京急本線)／京急川崎駅 (京急大師線) |
| 通勤交通費 | 上限25,000円/月 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 医療法人社団エキクリ |
| 施設名 | 川崎駅東口内科クリニック・アレルギー科・小児科 |
| 施設形態 | クリニック・診療所 |
| 診療科目 | 内科／小児科／呼吸器内科／循環器内科 |
コンサルタントの取材NOTE
「川崎駅東口内科クリニック・アレルギー科・小児科」は、川崎駅、京急川崎駅各徒歩2分の場所にございます。近年開院したばかりの明るくキレイなクリニックです。駅から近いという利便性もあり、様々な年代の方が来院されます。
昇給については定期昇給ではございませんが、自身の頑張りを直接反映する体制を取っており、頑張り次第で給与UPが見込めます。また残業もほとんどなく、メリハリつけての就業が可能なため、ワークライフバランスを整えてのお仕事をしたい方にもお勧めです。
◆ 小児の採血や注射は医師が対応しますので、小児採血の経験がない方もご安心ください。成人採血ができる方でしたらご応募可能です。
◆メンター制度により入職後半年間、独り立ちができるようしっかりフォローしてくださいます。段階を踏んで業務を覚えていただき、最終的にはマネジメント職を目指すことも可能です。
◆運営法人は、大田区に3院、川崎市に1院の４つのクリニックを運営しています。内科、小児科をメインとし、「プライマリ・ケア」を軸に患者様へ満足度の高い医療サービスを提供しています。
LINEを利用した予約システムを導入するなど、ハード・ソフト両面における院内オペレーションの最適化を図っています。
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