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- 川崎協同病院 の看護師求人
更新日： 2025/05/08看護師求人ID： 341325
- 正看護師
- 正社員
- 病院（一般）
- 車通勤可
- 高給与
- 託児所あり
- ブランク可
- 寮あり
- 住宅手当あり
- 教育体制充実
【川崎市川崎区/病院/常勤】24時間託児所＆寮完備★有休取得率80％◇働きやすい環境で年収500万円も目指せる！
| 給与 |
年収407万円～565万円
月給294,000円～405,000円 ※手当含む ※上記は経験3年～20年のモデル給与 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 |
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市川崎区
川崎駅 (JR東海道本線)／川崎駅 (JR南武線)／川崎駅 (JR京浜東北線)／京急川崎駅 (京急本線)／京急川崎駅 (京急大師線)
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| 勤務時間 |
【日勤】
8：45～17：15（休憩60分） 【夜勤】 17：00～9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
| 法人名 |
川崎医療生活協同組合
川崎協同病院
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求人の魅力
POINT1
【24時間保育所完備】24時間保育を施設内に完備しています。お子さんが中学生までは、時短や、夜勤免除申請などもでき、子育て中の方にも働きやすい環境が整っています。
POINT2
【法人内の異動も可】南部線沿線に同グループの様々な施設があります。希望が変わった場合は異動も可能。急性期～在宅まで幅広い経験を積むことができます。
POINT3
【有休取得率80％】指定休日10日のほか、オールシーズン休暇5日と年末年始休暇6日で合わせて年間休日115日！お休みもしっかり取れる環境です。
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 正看護師 |
| 勤務形態 | 2交替／3交替 |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 一般病棟 |
| 業務内容 | ◆病棟における看護業務 ＜午前業務＞ ・申し送り（夜勤メンバーから日勤メンバーへ） ・ラウンド（患者様への挨拶、点滴確認など） ・点滴実施、検温、保清ケア、患者様一人一人のケア ＜午後業務＞ ・検温 ・記録、報告 ・申し送り（日勤メンバーから夜勤スタッフへ） 【病床数】267床 【看護基準】一般7：1、地域包括10：1、回復期13：1 【平均在院日数】一般13,8日、地域包括27,6日、回復期81,2日 【看護師在籍数】165.8名（常勤換算） 【1日の外来人数】164名 【緊急搬送台数】1,200件/年 【手術件数】720件/年（主なオペは、消化器外科、整形外科、婦人科、眼科） 【カテ件数】480件/年 【カルテ】電子カルテ 【看護記録方式】SOAP |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 看護師免許をお持ちの方 | |
| 給与 | |
|---|---|
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年収407万円～565万円 月給294,000円～405,000円 ※手当含む ※上記は経験3年～20年のモデル給与 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 |
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| 各種手当 | |
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調整手当・看護師手当・住宅手当・夜勤手当13,000円/回 |
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| 勤務時間 | |
|---|---|
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【日勤】 8：45～17：15（休憩60分） 【夜勤】 17：00～9：00（休憩120分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
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| 休日 | |
|---|---|
| 4週8休以上 年間休日115日 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
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厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・結婚休暇・生理休暇・リフレッシュ休暇（勤続20年で1週間の休暇と旅行代金20万円支給）・産育休取得復帰実績あり・特別休暇5日・年末年始休暇6日 |
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| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 神奈川県 川崎市川崎区 |
| 路線・交通手段 | 川崎駅 (JR東海道本線)／川崎駅 (JR南武線)／川崎駅 (JR京浜東北線)／京急川崎駅 (京急本線)／京急川崎駅 (京急大師線) |
| 通勤交通費 | 全額支給（通勤が2km以上離れている方対象） |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 川崎医療生活協同組合 |
| 施設名 | 川崎協同病院 |
| 施設形態 | 病院（一般） |
| 診療科目 | 小児科／整形外科／眼科／婦人科／外科／耳鼻咽喉科／人工透析／脳神経外科／泌尿器科／リハビリテーション科 |
コンサルタントの取材NOTE
ターミナル駅でもある「川崎駅」からバスで10分程度、マイカー通勤も可能な267床の病院です。お休みの取りやすさや、充実した福利厚生が整っているため働きやすさ重視の看護師さまや、病院として「子育てをしながら働きやすい風土」を意識していることもあり、子育て中の看護師さまにとっても働きやすい環境です。
◆充実した福利厚生
24時間対応の託児所のほか、病院から徒歩5分の場所には月25,000円の寮も完備！
◆中途入職でも安心の教育体制
中途採用者はクリニカルラダーを申請して、経験やラダーに合わせて研修を受講する事ができます！Eラーニングシステムの活用のほか、神奈川県外で行われる研修などの受講も可能で、看護以外の社会情勢などについても学ぶことができます。
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