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更新日： 2025/06/26看護師求人ID： 675410
- 正看護師
- パート
- 介護施設
- 駅近
- 扶養内
- ブランク可
- 未経験者歓迎
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 土日祝休み
【横浜市保土ヶ谷区/デイサービス/パート】土日休み＆8時半～17時半勤務！就業日数・時間相談可★採血などの手技や入浴介助なし！人気のリハビリ型デイサービス♪
| 給与 |
時給1,600円～1,600円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市保土ケ谷区
西谷駅 (相鉄本線)／西谷駅 (相鉄・JR直通線)／西谷駅 (相鉄新横浜線)
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| 勤務時間 |
8：30～17：30(休憩60分)
※就業日数・時間相談可能 |
| 法人名 |
株式会社KoKoRo-iki
レコードブック西谷
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求人の魅力
POINT1
【嬉しい土日休み＆8時半～17時半勤務】基本土日休みで17時30分までの勤務ですので、小さなお子さまのいる方や、プライベートを充実させたい方にもオススメです☆
POINT2
【手技＆介護業務なし】採血などの手技は発生いたしませんので、ブランクのある方や手技に不安がある方もご活躍いただけます！入浴・食事・排泄介助もございません。
POINT3
【勤務日数＆時間相談可】記録の記入や運動指導のサポートがメイン業務となり、食事介助や入浴介助はございません！未経験の方でもご活躍いただけます。
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 職種 | 正看護師 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 介護施設業務 |
| 業務内容 | リハビリ型デイサービスにおける看護師業務全般をご担当いただきます。 １店舗に7名のスタッフで運営しており、看護師を2名配置。 ご利用者様のバイタル測定やプログラムの作成、機能訓練のサポートを行っております。 ・トレーナーと連携した運動メニュー作り ・運動開始前のバイタルチェック（血圧・脈拍・体温） ・対話を通した体調の把握 ・看護師視点からの個別指導 ・体の悩みの相談 ※食事・入浴介助等は一切ありません ※近隣の施設、2施設毎でチーム単位となっておりローテーション勤務の可能性あり。 |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 看護師実務経験1年以上 | |
| 給与 | |
|---|---|
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時給1,600円～1,600円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
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| 各種手当 | |
|
無 |
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| 勤務時間 | |
|---|---|
|
8：30～17：30(休憩60分) ※就業日数・時間相談可能 |
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| 休日 | |
|---|---|
| シフト日以外（土日固定休） | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
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厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・インフルエンザ予防接種・食事費用補助・社員旅行・資格取得支援、ドリンクサーバー設置 ※産休・育休実績あり（復帰実績あり） |
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| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 神奈川県 横浜市保土ケ谷区 |
| 路線・交通手段 | 西谷駅 (相鉄本線)／西谷駅 (相鉄・JR直通線)／西谷駅 (相鉄新横浜線) |
| 通勤交通費 | 全額支給 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 株式会社KoKoRo-iki |
| 施設名 | レコードブック西谷 |
| 施設形態 | 介護施設 |
| 診療科目 | 老健施設 |
コンサルタントの取材NOTE
【レコードブックとは】★instagramも更新中★
機能訓練を中心とした「リハビリ型デイサービス」です。
「身体機能」や「健康」の維持・回復・改善を目的に、ご自身の能力を最大限に引き出す運動プログラムを提案・実践する革新型のデイサービスです。
《活気のある職場風土が魅力！チームワーク良くコミュニケーションも活発》
各店でアイデアを出しながら、ご利用者さまに喜んでもらえるように楽しいイベントを実施しています！
フラットな体制を目指しており、各役職に対して上下関係はなく、お互いを尊重し、尊敬し協調する体制を目指しています。
《スタッフの働きやすさを追求！！》
ココロイキでは、フィットネス・介護の業界特有の働きづらさを解消し、メンバーの満足度を第一にと考え様々な取り組みをしています！
☆ハッピーセブン
長期休暇を推奨しており、7日連続の休暇を取ることができます。（規定あり）
☆マイ休暇（スタッフの好きな福利厚生1位！）
年間の祝日を本人の希望により自由に変更し、休みをデザインできる制度。
☆オレンジデイズ
本人、家族の記念すべき日を特別休暇を会社からプレゼントする制度。
☆出産立ち合い休暇
出産当日、翌日、また退院日にて有給を取得できる制度。
☆ファミリーデイズ
子どもの誕生日に特別休暇を会社からプレゼントする制度になります。
家族と大切な時間を過ごすことができます。
《チームで成長をサポート！》
☆1on2 教育プログラム
新人に対し、2名以上の先輩メンバーがつき、迷ったときや困ったときにサポートします。
ひとりで成長するよりも、チームで成長するほうが断然楽しい。研修を通して、そんな想いを育みます。
《求める人物像》
経験よりも想いを大切にしています。
★人のために頑張ることにやりがいを感じられる方
★ご利用者様とゆっくり向き合ってくれる方
★チームで働くことが好きな方
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