[2025年07月最新]江戸川区の看護師求人

急性疾患から高血圧、糖尿病などの生活習慣病まで内科診療全般の診療をしております。
また、神経内科診療として、頭痛、めまい、しびれから歩行障害、けいれん、物忘れ等まで診療しております。

 POINT 急性疾患から高血圧、糖尿病などの生活習慣病まで内科診療全般の診療をしております。
また、神経内科診療として、頭痛、めまい、しびれから歩行障害、けいれん、物忘れ等まで診療しております。

当院は、患者様が、安心して入院療養できる病院であり続けることを目指しており、地域医療の充実の一端を担うべく、努力を続けております。
令和5年3月に、新棟が完成し綺麗な病院です♪

 POINT 当院は、患者様が、安心して入院療養できる病院であり続けることを目指しており、地域医療の充実の一端を担うべく、努力を続けております。
令和5年3月に、新棟が完成し綺麗な病院です♪

《病院の特徴》
■当病院は、千葉県流山市駒木台に位置する医療施設であり、内科、リハビリテーション科、整形外科を含む多様な診療科目を提供しています。
■患者中心の医療を理念として掲げ、患者様の権利を尊重し、信頼関係を基盤とした医療を実践しています。

 POINT 《病院の特徴》
■当病院は、千葉県流山市駒木台に位置する医療施設であり、内科、リハビリテーション科、整形外科を含む多様な診療科目を提供しています。
■患者中心の医療を理念として掲げ、患者様の権利を尊重し、信頼関係を基盤とした医療を実践しています。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

《法人特徴》
どろんこ会グループは全国に保育園・発達支援事業所などを120施設以上運営している法人です。
「にんげん力。育てます。」を理念に掲げ「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、“自分で考え、行動する思考”を育み、若者が「0を1に変える力」で課題や困難に向き合うたくましい未来を創るサポートをしております。

～どろんこ会で働く看護師さんの声～
「外遊びや畑仕事といった原体験の機会や地域交流が盛んなこと、日々の保育では子どもが自分で考えて行動することを大切にしていること、など、子どもの心身が豊かに育つための環境がここにはあると思いました。
ここでは年齢に関係なく、外でどろんこ遊びをするのですが、その時の子どもたちの表情や元気さは、「どろんこ保育園ならではだな」と感じますね。子どもが遊びを通していろんなことを発見している、と実感できる瞬間は、この仕事をしていてよかったなと思いますね。」

《『どろんこ会グループ』の強みをご紹介》
★年間休日125日！スタッフ想いの充実した福利厚生！
看護師として輝き続けていただく為、プライベートも大切にしていただき、そこでの経験も仕事に活かしていただきたい、そうした想いから毎年次々と福利厚生を充実されております。
例えば…
・年間休日125日！夏季休暇は3連休以上、年末年始休暇、アニバーサリー休暇もあり、プライベートの充実も叶います！
・有給休暇は入職時に10日付与！子育て中の看護師さんは、急なお休みが発生した時でも入職時から有給取得が可能です！
・住宅手当なども充実！（規定あり）
・産育休復帰率9割以上！時短・時間固定勤務制度充実！
この他にも、スタッフの為の様々な制度が充実しており、離職率が低く、風通しが良いところも、どろんこ会の魅力です♪

★徹底的なバックアップ体制！教育制度も充実！
『入社時研修』『コンピテンシー研修』『現場OJT研修』『中途フォローアップ研修』といった
外部研修、園内研修、本部研修等、バックアップ体制を整えています。
「保育園は看護師の数が少ないので不安…」という方や保育園未経験の方も、安心してご活躍いただける環境が整っています！

★園見学可能！一級建築士の設計する「にんげん力を育てる」保育園

 POINT 《法人特徴》
どろんこ会グループは全国に保育園・発達支援事業所などを120施設以上運営している法人です。
「にんげん力。育てます。」を理念に掲げ「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、“自分で考え、行動する思考”を育み、若者が「0を1に変える力」で課題や困難に向き合うたくましい未来を創るサポートをしております。

～どろんこ会で働く看護師さんの声～
「外遊びや畑仕事といった原体験の機会や地域交流が盛んなこと、日々の保育では子どもが自分で考えて行動することを大切にしていること、など、子どもの心身が豊かに育つための環境がここにはあると思いました。
ここでは年齢に関係なく、外でどろんこ遊びをするのですが、その時の子どもたちの表情や元気さは、「どろんこ保育園ならではだな」と感じますね。子どもが遊びを通していろんなことを発見している、と実感できる瞬間は、この仕事をしていてよかったなと思いますね。」

《『どろんこ会グループ』の強みをご紹介》
★年間休日125日！スタッフ想いの充実した福利厚生！
看護師として輝き続けていただく為、プライベートも大切にしていただき、そこでの経験も仕事に活かしていただきたい、そうした想いから毎年次々と福利厚生を充実されております。
例えば…
・年間休日125日！夏季休暇は3連休以上、年末年始休暇、アニバーサリー休暇もあり、プライベートの充実も叶います！
・有給休暇は入職時に10日付与！子育て中の看護師さんは、急なお休みが発生した時でも入職時から有給取得が可能です！
・住宅手当なども充実！（規定あり）
・産育休復帰率9割以上！時短・時間固定勤務制度充実！
この他にも、スタッフの為の様々な制度が充実しており、離職率が低く、風通しが良いところも、どろんこ会の魅力です♪

★徹底的なバックアップ体制！教育制度も充実！
『入社時研修』『コンピテンシー研修』『現場OJT研修』『中途フォローアップ研修』といった
外部研修、園内研修、本部研修等、バックアップ体制を整えています。
「保育園は看護師の数が少ないので不安…」という方や保育園未経験の方も、安心してご活躍いただける環境が整っています！

★園見学可能！一級建築士の設計する「にんげん力を育てる」保育園

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
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訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
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関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
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《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
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夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
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《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

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ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

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「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
■東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
■関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
■2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
■併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

■臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

■緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

■キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
■東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
■関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
■2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
■併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

■臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

■緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

■キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

《緑に囲まれた施設》
■特別養護老人ホームグリーンヒルは、八千代市に位置し、周囲を木々の緑に囲まれた静かで穏やかな環境が魅力の全室個室ユニット型施設です。
■特別養護老人ホームに加え、短期入所生活介護（ショートステイ）、通所介護（デイサービス）、居宅介護支援事業所を併設しています。地域の方々の多様なニーズに応える総合的なケアを提供し、地域福祉の拠点としての役割を担っています。

《安心して働ける》
■近隣の提携病院との医療連携が確立していますので、入居者様さまの入院時など迅速な対応が取れる体制が整っています。そのため、安心してご就業できる環境です。
■オンコール対応がございますが、入職後半年経過後からお願いをしています。段階を踏んで業務に慣れていけるので確実に仕事が覚えられます。

 POINT 《緑に囲まれた施設》
■特別養護老人ホームグリーンヒルは、八千代市に位置し、周囲を木々の緑に囲まれた静かで穏やかな環境が魅力の全室個室ユニット型施設です。
■特別養護老人ホームに加え、短期入所生活介護（ショートステイ）、通所介護（デイサービス）、居宅介護支援事業所を併設しています。地域の方々の多様なニーズに応える総合的なケアを提供し、地域福祉の拠点としての役割を担っています。

《安心して働ける》
■近隣の提携病院との医療連携が確立していますので、入居者様さまの入院時など迅速な対応が取れる体制が整っています。そのため、安心してご就業できる環境です。
■オンコール対応がございますが、入職後半年経過後からお願いをしています。段階を踏んで業務に慣れていけるので確実に仕事が覚えられます。

《緑に囲まれた施設》
■特別養護老人ホームグリーンヒルは、八千代市に位置し、周囲を木々の緑に囲まれた静かで穏やかな環境が魅力の全室個室ユニット型施設です。
■特別養護老人ホームに加え、短期入所生活介護（ショートステイ）、通所介護（デイサービス）、居宅介護支援事業所を併設しています。地域の方々の多様なニーズに応える総合的なケアを提供し、地域福祉の拠点としての役割を担っています。

《安心して働ける》
■近隣の提携病院との医療連携が確立していますので、入居者様さまの入院時など迅速な対応が取れる体制が整っています。そのため、安心してご就業できる環境です。
■オンコール対応がございますが、入職後半年経過後からお願いをしています。段階を踏んで業務に慣れていけるので確実に仕事が覚えられます。

 POINT 《緑に囲まれた施設》
■特別養護老人ホームグリーンヒルは、八千代市に位置し、周囲を木々の緑に囲まれた静かで穏やかな環境が魅力の全室個室ユニット型施設です。
■特別養護老人ホームに加え、短期入所生活介護（ショートステイ）、通所介護（デイサービス）、居宅介護支援事業所を併設しています。地域の方々の多様なニーズに応える総合的なケアを提供し、地域福祉の拠点としての役割を担っています。

《安心して働ける》
■近隣の提携病院との医療連携が確立していますので、入居者様さまの入院時など迅速な対応が取れる体制が整っています。そのため、安心してご就業できる環境です。
■オンコール対応がございますが、入職後半年経過後からお願いをしています。段階を踏んで業務に慣れていけるので確実に仕事が覚えられます。

《施設のご紹介》
■特別養護老人ホームほうゆうの里は、八千代市の緑豊かな場所にある定員100名の施設です。入居者様お一人おひとりの尊厳と、その方らしい生活を支えるためサービスを提供しています。

《世代間交流》
■最大の特徴としまして、施設内に乳児院が併設されている点です。高齢者の方と子どもたちとの日常的な交流が生まれ、入居者様にとって役割意識や生きがいを見出すきっかけにもなっています。

《働きやすい》
■日勤のみ＆残業少なめですので、育児との両立が図れる環境が整っています。長期的なキャリア形成を図りたい方にぴったりの求人です。皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《施設のご紹介》
■特別養護老人ホームほうゆうの里は、八千代市の緑豊かな場所にある定員100名の施設です。入居者様お一人おひとりの尊厳と、その方らしい生活を支えるためサービスを提供しています。

《世代間交流》
■最大の特徴としまして、施設内に乳児院が併設されている点です。高齢者の方と子どもたちとの日常的な交流が生まれ、入居者様にとって役割意識や生きがいを見出すきっかけにもなっています。

《働きやすい》
■日勤のみ＆残業少なめですので、育児との両立が図れる環境が整っています。長期的なキャリア形成を図りたい方にぴったりの求人です。皆さまからのご応募お待ちしております。

《施設のご紹介》
■特別養護老人ホームほうゆうの里は、八千代市の緑豊かな場所にある定員100名の施設です。入居者様お一人おひとりの尊厳と、その方らしい生活を支えるためサービスを提供しています。

《世代間交流》
■最大の特徴としまして、施設内に乳児院が併設されている点です。高齢者の方と子どもたちとの日常的な交流が生まれ、入居者様にとって役割意識や生きがいを見出すきっかけにもなっています。

《働きやすい》
■日勤のみ＆残業少なめですので、育児との両立が図れる環境が整っています。長期的なキャリア形成を図りたい方にぴったりの求人です。皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《施設のご紹介》
■特別養護老人ホームほうゆうの里は、八千代市の緑豊かな場所にある定員100名の施設です。入居者様お一人おひとりの尊厳と、その方らしい生活を支えるためサービスを提供しています。

《世代間交流》
■最大の特徴としまして、施設内に乳児院が併設されている点です。高齢者の方と子どもたちとの日常的な交流が生まれ、入居者様にとって役割意識や生きがいを見出すきっかけにもなっています。

《働きやすい》
■日勤のみ＆残業少なめですので、育児との両立が図れる環境が整っています。長期的なキャリア形成を図りたい方にぴったりの求人です。皆さまからのご応募お待ちしております。

《クリニックのご紹介》
■千葉中央外科内科は、千葉都市モノレール 2号線「穴川駅」徒歩4分の場所にある有床クリニックです。
■健康であることが幸福につながるというお考えのもと、地域の方々が病気になった時に、一日も早い健康を取り戻すことを使命に日々診療を行っています。

《働く環境》
■入院されている患者様は大半の方が自立できる方ですので、ご負担も少なく、無理なく働ける環境です！
■リハビリセンターも併設していますので、外来～入院～退院後のリハビリまで一貫して知識を見つけることができます。
　自己研鑽を積みたい方にもおすすめの求人です♪

 POINT 《クリニックのご紹介》
■千葉中央外科内科は、千葉都市モノレール 2号線「穴川駅」徒歩4分の場所にある有床クリニックです。
■健康であることが幸福につながるというお考えのもと、地域の方々が病気になった時に、一日も早い健康を取り戻すことを使命に日々診療を行っています。

《働く環境》
■入院されている患者様は大半の方が自立できる方ですので、ご負担も少なく、無理なく働ける環境です！
■リハビリセンターも併設していますので、外来～入院～退院後のリハビリまで一貫して知識を見つけることができます。
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《クリニックのご紹介》
■千葉中央外科内科は、千葉都市モノレール 2号線「穴川駅」徒歩4分の場所にある有床クリニックです。
■健康であることが幸福につながるというお考えのもと、地域の方々が病気になった時に、一日も早い健康を取り戻すことを使命に日々診療を行っています。

《働く環境》
■入院されている患者様は大半の方が自立できる方ですので、ご負担も少なく、無理なく働ける環境です！
■リハビリセンターも併設していますので、外来～入院～退院後のリハビリまで一貫して知識を見つけることができます。
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 POINT 《クリニックのご紹介》
■千葉中央外科内科は、千葉都市モノレール 2号線「穴川駅」徒歩4分の場所にある有床クリニックです。
■健康であることが幸福につながるというお考えのもと、地域の方々が病気になった時に、一日も早い健康を取り戻すことを使命に日々診療を行っています。

《働く環境》
■入院されている患者様は大半の方が自立できる方ですので、ご負担も少なく、無理なく働ける環境です！
■リハビリセンターも併設していますので、外来～入院～退院後のリハビリまで一貫して知識を見つけることができます。
　自己研鑽を積みたい方にもおすすめの求人です♪

北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

 POINT 北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

 POINT 北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

 POINT 北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

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◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

 POINT 北柏リハビリ総合病院は、北柏駅徒歩8分の場所にあるリハビリ総合病院です。脳卒中、神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリハビリが必要な患者様を受け入れ、リハビリテーションを提供しています。

◆職種の垣根なく、多職種間でのコミュニケーションが良く、和気あいあいの雰囲気です。スタッフ同士の協力もあり、業務中もお互いに声を掛け合いながらお仕事をされている職場環境です。

◆運営法人は、千葉県を中心に病院、クリニック、訪問看護ステーションなど10以上の施設を展開している大手法人です。その為、医療費還付制度や各種チケット優待など大手ならではの充実した福利厚生が嬉しいポイントの一つです。

《病院の特徴》
■急性期～回復期～維持期と長期間にわたってリハビリテーションを提供できる体制の病院です。
■患者様のケアに力を入れています！
口腔ケアのための歯科衛生士など、様々な専門職種のスタッフが在籍しています。
（理学療法士16名、作業療法士10名、言語聴覚士4名、栄養士2名、歯科衛生士2名）
■リハビリの一環としてマッケンジー体操を取り入れています（認定資格取得者2名）。
■介護福祉士と連携・協力したチームナーシングを行っています。

《雰囲気》
■看護師の7割が子育て経験者、内4割は子育て中です。
■子育てにも理解があり、ブランクがある方へのフォローもあります。
■中途の方には3～4名のチームで担当がつきます！
　半年に1度フォロー研修を行い、定期的にスキルの確認を行っています。

 POINT 《病院の特徴》
■急性期～回復期～維持期と長期間にわたってリハビリテーションを提供できる体制の病院です。
■患者様のケアに力を入れています！
口腔ケアのための歯科衛生士など、様々な専門職種のスタッフが在籍しています。
（理学療法士16名、作業療法士10名、言語聴覚士4名、栄養士2名、歯科衛生士2名）
■リハビリの一環としてマッケンジー体操を取り入れています（認定資格取得者2名）。
■介護福祉士と連携・協力したチームナーシングを行っています。

《雰囲気》
■看護師の7割が子育て経験者、内4割は子育て中です。
■子育てにも理解があり、ブランクがある方へのフォローもあります。
■中途の方には3～4名のチームで担当がつきます！
　半年に1度フォロー研修を行い、定期的にスキルの確認を行っています。

波多野内科クリニックは、JR京葉線「新浦安駅」徒歩5分の場所にございます。子育てと仕事を両立できる環境があり、職種の垣根がなく、雰囲気が良いのがこちらのクリニックの特徴の一つです。残業はほとんどなく、週休2.5日とプライベートも充実できます。

◆内科経験のある方歓迎ですが、未経験の方ももちろん、ご応募可能です。地域に密着したクリニックで働きたい方や患者様の役に立ちたいなど、ホスピタリティのある方、ご応募お待ちしております。

 POINT 波多野内科クリニックは、JR京葉線「新浦安駅」徒歩5分の場所にございます。子育てと仕事を両立できる環境があり、職種の垣根がなく、雰囲気が良いのがこちらのクリニックの特徴の一つです。残業はほとんどなく、週休2.5日とプライベートも充実できます。

◆内科経験のある方歓迎ですが、未経験の方ももちろん、ご応募可能です。地域に密着したクリニックで働きたい方や患者様の役に立ちたいなど、ホスピタリティのある方、ご応募お待ちしております。