[2025年10月最新]鎌ケ谷市｜車通勤可の看護師求人

当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

 POINT 当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

《クリニック特徴》
■当クリニックは、内科外来から在宅医療まで、通院が難しい患者様へ訪問診療を中心に行う地域の高齢者医療を支えるクリニックです。
■最期まで自分らしい生活ができるように支え、診療だけではなく介護の相談にも取り組まれていらっしゃいます。
■地域の様々な医療機関、訪問看護ステーション居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなど連携し、地域で支えながら継続した医療を提供しています。

 POINT 《クリニック特徴》
■当クリニックは、内科外来から在宅医療まで、通院が難しい患者様へ訪問診療を中心に行う地域の高齢者医療を支えるクリニックです。
■最期まで自分らしい生活ができるように支え、診療だけではなく介護の相談にも取り組まれていらっしゃいます。
■地域の様々な医療機関、訪問看護ステーション居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなど連携し、地域で支えながら継続した医療を提供しています。

《施設のご紹介》
■介護老人保健施設　シルバーケア鎌ヶ谷は、京成松戸線「北初富駅」から徒歩圏内の場所にございます。 利用者様一人ひとりの個性を尊重し、その方らしい生活を送れるようサポートし医療と介護が連携したチームケアを大切にしています。
■リハビリテーションを主体に行っており、1週間に3日以上の療法士によるリハビリを提供。利用者様が一日も早く在宅への復帰できるようサポートしながら、日々生活を楽しんで頂くためのイベントも多数行っています。

《働きやすい》
■看護師、介護士ともに複数名在籍しており、シフト調整も柔軟に可能です。ご利用者様への想いはもちろんのこと、働くスタッフにも働きやすい環境を整えております。
■介護施設での勤務経験がない方でも、OJTを通じて丁寧にサポートしますので安心して働くことができます。お気軽にお問い合わせください。

《大手法人》
■大手医療グループ「徳洲会グループ」ならではの充実した福利厚生が魅力です。敷地内に託児所を完備しており、子育て中の方も安心して働けます。また、グループ内の病院を利用する際の費用補助など、長く安心して働ける環境です。

 POINT 《施設のご紹介》
■介護老人保健施設　シルバーケア鎌ヶ谷は、京成松戸線「北初富駅」から徒歩圏内の場所にございます。 利用者様一人ひとりの個性を尊重し、その方らしい生活を送れるようサポートし医療と介護が連携したチームケアを大切にしています。
■リハビリテーションを主体に行っており、1週間に3日以上の療法士によるリハビリを提供。利用者様が一日も早く在宅への復帰できるようサポートしながら、日々生活を楽しんで頂くためのイベントも多数行っています。

《働きやすい》
■看護師、介護士ともに複数名在籍しており、シフト調整も柔軟に可能です。ご利用者様への想いはもちろんのこと、働くスタッフにも働きやすい環境を整えております。
■介護施設での勤務経験がない方でも、OJTを通じて丁寧にサポートしますので安心して働くことができます。お気軽にお問い合わせください。

《大手法人》
■大手医療グループ「徳洲会グループ」ならではの充実した福利厚生が魅力です。敷地内に託児所を完備しており、子育て中の方も安心して働けます。また、グループ内の病院を利用する際の費用補助など、長く安心して働ける環境です。

《施設のご紹介》
■介護老人保健施設　シルバーケア鎌ヶ谷は、京成松戸線「北初富駅」から徒歩圏内の場所にございます。 利用者様一人ひとりの個性を尊重し、その方らしい生活を送れるようサポートし医療と介護が連携したチームケアを大切にしています。
■リハビリテーションを主体に行っており、1週間に3日以上の療法士によるリハビリを提供。利用者様が一日も早く在宅への復帰できるようサポートしながら、日々生活を楽しんで頂くためのイベントも多数行っています。

《働きやすい》
■看護師、介護士ともに複数名在籍しており、シフト調整も柔軟に可能です。ご利用者様への想いはもちろんのこと、働くスタッフにも働きやすい環境を整えております。
■介護施設での勤務経験がない方でも、OJTを通じて丁寧にサポートしますので安心して働くことができます。お気軽にお問い合わせください。

《大手法人》
■大手医療グループ「徳洲会グループ」ならではの充実した福利厚生が魅力です。敷地内に託児所を完備しており、子育て中の方も安心して働けます。また、グループ内の病院を利用する際の費用補助など、長く安心して働ける環境です。

 POINT 《施設のご紹介》
■介護老人保健施設　シルバーケア鎌ヶ谷は、京成松戸線「北初富駅」から徒歩圏内の場所にございます。 利用者様一人ひとりの個性を尊重し、その方らしい生活を送れるようサポートし医療と介護が連携したチームケアを大切にしています。
■リハビリテーションを主体に行っており、1週間に3日以上の療法士によるリハビリを提供。利用者様が一日も早く在宅への復帰できるようサポートしながら、日々生活を楽しんで頂くためのイベントも多数行っています。

《働きやすい》
■看護師、介護士ともに複数名在籍しており、シフト調整も柔軟に可能です。ご利用者様への想いはもちろんのこと、働くスタッフにも働きやすい環境を整えております。
■介護施設での勤務経験がない方でも、OJTを通じて丁寧にサポートしますので安心して働くことができます。お気軽にお問い合わせください。

《大手法人》
■大手医療グループ「徳洲会グループ」ならではの充実した福利厚生が魅力です。敷地内に託児所を完備しており、子育て中の方も安心して働けます。また、グループ内の病院を利用する際の費用補助など、長く安心して働ける環境です。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

《病院の特徴》
■新鎌ヶ谷駅から徒歩4分、中規模病院の病棟求人です。
■急性期の医療から再生医療、手術支援ロボットの導入など先進医療も展開し、高度医療を提供しています。

《研修制度》
■「選択制」を取り入れたラダー教育により、個人の学びたい気持ちを尊重し、レベルに合った研修を受けることができます。
■外来業務を中心にER、内視鏡など兼務いただくため、幅広い業務を経験でき、スキルアップに繋がります。マルチにご活躍いただける環境です。

《福利厚生》
■寮や24時間託児所も完備されており、転居を伴う転職をお考えの方や、子育て中の方など様々なライフスタイルに合わせてご就業いただけます。

 POINT 《病院の特徴》
■新鎌ヶ谷駅から徒歩4分、中規模病院の病棟求人です。
■急性期の医療から再生医療、手術支援ロボットの導入など先進医療も展開し、高度医療を提供しています。

《研修制度》
■「選択制」を取り入れたラダー教育により、個人の学びたい気持ちを尊重し、レベルに合った研修を受けることができます。
■外来業務を中心にER、内視鏡など兼務いただくため、幅広い業務を経験でき、スキルアップに繋がります。マルチにご活躍いただける環境です。

《福利厚生》
■寮や24時間託児所も完備されており、転居を伴う転職をお考えの方や、子育て中の方など様々なライフスタイルに合わせてご就業いただけます。

株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

 POINT 株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

 POINT 株式会社SOYOKAZEはデイサービスやグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など様々な介護サービスを全国に展開しています。スタッフの年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいとした雰囲気です。

《充実した教育制度あり》
看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を、階層別職種別に実施するなど人材育成にも力をいれています。施設でのご経験が無い方でも学べる環境が整っておりますので、安心してご就業いただけます。

秋元病院は、鎌ヶ谷市にある内科と精神科を併設する精神科病院です。その中でもアルコール依存症の治療では30年の歴史があり、「重度アルコール依存症入院病棟」の認定を受けています。

◇働きやすい環境
有休消化がしやすく、夏季休暇3日、年末年始休暇5日がございます！プリセプター制度があり、教育制度も充実しておりますので、ブランクのある方や未経験の方でも安心です★

◇寮＆託児所完備
病院の敷地内に独身寮があり、自己負担は20,000円で住むことができます！24時間対応の託児所もございますので、様々なライフスタイルの方が活躍できる職場です！

 POINT 秋元病院は、鎌ヶ谷市にある内科と精神科を併設する精神科病院です。その中でもアルコール依存症の治療では30年の歴史があり、「重度アルコール依存症入院病棟」の認定を受けています。

◇働きやすい環境
有休消化がしやすく、夏季休暇3日、年末年始休暇5日がございます！プリセプター制度があり、教育制度も充実しておりますので、ブランクのある方や未経験の方でも安心です★

◇寮＆託児所完備
病院の敷地内に独身寮があり、自己負担は20,000円で住むことができます！24時間対応の託児所もございますので、様々なライフスタイルの方が活躍できる職場です！

《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

 POINT 《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

 POINT 《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

 POINT 《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

 POINT 《クリニックの紹介》
■令和元年9月、鎌ケ谷市初富に開院したクリニックです♪
■医療・福祉を通して患者様の身体的・精神的不安を取り除き、地域に貢献することを目指しています！
■診療の質が評価され「機能強化型在宅療養支援診療所」に認定されています★
■さらに、在宅での高度な緩和ケア提供体制が評価され「在宅緩和ケア充実診療所」にも認定されています！

《このような方はご活躍いただけます！》
■プライベートと両立して無理なく働きたい方♪
■地域に貢献したい方♪
■クリニックの成長を共に支え、前向きに取り組める方♪

2025年1月新規オープンの住宅型有料老人ホームにて看護師管理職の募集です。
がんや難病で緩和ケアを必要とする患者さんに対して、病院や施設とは違った生活環境を提供しています。専門的な緩和ケアを必要とする患者さんたちの『新しいカタチのおうち』の提案として「ホスピス在宅」にて患者様に最期まで自分らしく生活していただくことにやりがいを感じられます。訪問看護事業所、訪問介護事業所が併設されており24時間必要なサービスが受けられる環境です。

 POINT 2025年1月新規オープンの住宅型有料老人ホームにて看護師管理職の募集です。
がんや難病で緩和ケアを必要とする患者さんに対して、病院や施設とは違った生活環境を提供しています。専門的な緩和ケアを必要とする患者さんたちの『新しいカタチのおうち』の提案として「ホスピス在宅」にて患者様に最期まで自分らしく生活していただくことにやりがいを感じられます。訪問看護事業所、訪問介護事業所が併設されており24時間必要なサービスが受けられる環境です。

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

 POINT 《緩和ケアにご興味のある方で、こんなお悩みはありませんか？》
病院は「求人枠数が少ない、少ない病床数、必ずしも緩和ケア病棟に配属されるかわからない…」
訪問看護は「車の運転や移動が負担…個人宅を1人で訪問するのはなんだか不安…」
高齢者施設は「医療スキルの低下が不安…」
～ファミリー・ホスピスでそのようなお悩みを解消し、緩和ケアに向き合えます～

《法人特徴》
東京に本社があり、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫など全国展開している法人です。
関東では約20施設を運営しており、安定した経営基盤を築いています。
2019年にマザーズに上場し、引き続き事業拡大を行っていく大注目されている施設です。

《ファミリー・ホスピスの強みをご紹介》
★併設の住宅型有料老人ホーム・サ高住への訪問看護
ご入居者様の居室を回る形になる為、訪問看護のように車の運転や移動の時間がなく、看護職として本分に集中することができます！何かあったらすぐに上司や他のスタッフに聞ける環境にあり、24時間連絡のつく訪問診療のドクターもいる為、安心してご利用者様に向き合えることも在宅ホスピスならではの魅力です。

★臨床スキルを落とさずに働ける！
ガン末期や難病の方など、医療依存度の高い方の入居が主なため、医療行為を必要とする利用者様が多く、看護レベルを落とさずに働くことが可能です。

★緩和ケアが学べる！
専門看護師・認定看護師が数十名在籍し、専門性の高いスタッフが配置されており、がん看護や緩和ケアを学びたい、極めたいという方におすすめです！

★キャリアアップが可能！
事業拡大のフェーズにあり施設が増えている為、多くのポストがございます！
「看護管理者→副ホーム長→ホーム長」といったキャリアップが可能で、年収700万円も目指せます！

★年間休日110日以上！残業ほぼなし！綺麗な施設♪
夏季休暇、冬季休暇がそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日以上！
プログラムにより訪問時間が決まっている為、残業は月1～2時間程度とほぼなく、カンファレンスなどの会議は日中に行うなど、スタッフの働きやすさを重視されております！

当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

 POINT 当法人は、埼玉県を中心に一都三県にデイサービス施設を27施設、サービス付き高齢者向け住宅を7施設展開をしている法人です。各施設を小規模施設にし、一人ひとりと向き合った支援を地域密着型で行っています。

◆社風について
「チャレンジする風土」があるのが特徴の一つです。経験やスキルに関係なく、高みを目指している方に、活躍の場があることを実感できる環境です。

◆キャリアアップ
一通りの業務ができるようになったあとは、一人ひとりの意向や適性に合わせて様々な研修を通して、より上を目指していける環境があります！

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

新鎌ヶ谷駅から徒歩4分、中規模病院の病棟求人です。急性期の医療から再生医療、手術支援ロボットの導入など先進医療も展開し、高度医療を提供しています。

◆「選択制」を取り入れたラダー教育により、個人の学びたい気持ちを尊重し、レベルに合った研修を受けることができます。充実した教育制度で更なるスキルアップが目指せます。

◆寮や24時間託児所も完備されており、転居を伴う転職をお考えの方や、子育て中の方など様々なライフスタイルに合わせてご就業いただけます。福利厚生や教育制度が充実しているのは、当法人ならではでございます。

 POINT 新鎌ヶ谷駅から徒歩4分、中規模病院の病棟求人です。急性期の医療から再生医療、手術支援ロボットの導入など先進医療も展開し、高度医療を提供しています。

◆「選択制」を取り入れたラダー教育により、個人の学びたい気持ちを尊重し、レベルに合った研修を受けることができます。充実した教育制度で更なるスキルアップが目指せます。

◆寮や24時間託児所も完備されており、転居を伴う転職をお考えの方や、子育て中の方など様々なライフスタイルに合わせてご就業いただけます。福利厚生や教育制度が充実しているのは、当法人ならではでございます。