[2025年10月最新]八千代市｜夜勤なしの看護師求人

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

 POINT 《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

 POINT 《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

 POINT 《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

 POINT 《24時間対応の託児所あり》
■勝田台病院は、勝田台駅・東葉勝田台駅が最寄りの148床のケアミックス病院です。高齢者の方や長期入院の患者様が多く、心を込めた「寄り添う看護」を特に大切にしています。患者様一人ひとりの生活に深く関わり、ご家族のような安心感を提供することで、心の通うケアを実践できる職場です。
■お子さんのいる看護師さん必見！24時間＆病児保育対応の託児所が完備されています。近隣幼稚園との2重保育もあり、子育て中の看護師さんも安心して仕事に専念できる環境です。

《スキルアップ》
■急性期から回復期、慢性期まで幅広いフェーズの看護を経験できます。
また研修制度も充実しています。院内研修は自主参加、院外研修は出張扱いで参加ができ、費用は病院が負担してくださいます。
■プリセプター制度を設け、その方のレベルに合わせたバックアップ体制が整っています。

《和気あいあい》
■子育て中の看護師さんも多く、皆さま助け合いの精神でお仕事をされています。のびのびとした環境で高い定着率を誇る病院です。腰を据えて長く働きたい方にもお勧めの求人です。

常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

 POINT 常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

 POINT 常勤スタッフが200人を超え、一都三県を中心に拠点順次拡大中の法人が展開している小児科クリニックです。院内のデザインが特徴的！SNSでの積極的な情報発信なども行いながら、地域の皆さまの健康を身近でサポートしています。

◆人間関係満足度90%！
同僚・上司との関係が会社満足度で1位！一つの拠点だけでなく、研修時にも各拠点に行くことで、拠点ごとの垣根がなく、働きやすく感じている看護師さまが多いようです★
全クリニックのシフトを全体的に管理しているので偏りなく人員配置されています。
入職後すぐの研修でも各拠点に行くので、拠点ごとの垣根はなく、サポートし合える環境です。

◆研修制度も充実♪
法人全体で看護師さんの85％はクリニック未経験の方で、全体の半数近くは小児科の経験もございません。総合病院からの入職が多いのが特徴です☆
定期的に接遇スキルアップ研修や半期毎の評価面談、マネジメント研修などがあり、キャリアアップも目指せる環境です。

◆在籍看護師様の実際の声
・「夜勤勤務を離れたことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなり、より充実した生活を送ることができるようになりました。週休3日相当のお休みがあるため、学校行事や子どもの通院などに柔軟に対応できるようになりました。」（30代後半・女性）
・「病院勤務とは異なり、悪化する前にホームケア指導などを行い、患者さまの健康を維持できることに大きなやりがいを感じています。リーダー等の役職があり、手当も充実しているので、キャリアアップを目指しながら、QOL（生活の質）も向上させていくことができます。」（20代後半・男性）

《法人のご紹介》
■運営法人「株式会社祥ファクトリ」は、千葉県に本社を置き、訪問看護事業・企業主導型保育園事業を展開しています。「地域総合（包括）ケアステーション」を理念に掲げ、小児・神経難病・脳卒中・呼吸疾患・その他の多様な疾患・障碍に対応した訪問看護を提供しています。
■これからますます需要が高まる訪問看護に注力し、利用者様が住み慣れた地域で「生き甲斐ある生活」が送れるよう支援しています。

《未経験OK》
■ご入社前のご経験やスキルに応じて、同行訪問を実施しています。未経験の方も安心してお仕事を始められます。また、社内のコミュニケーションを密に取り、社外のケアマネさんや主治医の先生との連携も実施しています。もちろん、即戦力となっていただける経験者大歓迎です。

《働きやすい》
■お子さんの体調不良などの急なお休みもサポートし合い、育児と両立しているスタッフの方が多数活躍しています。
■事業所全体で協力し、効率的な業務で残業を削減しています。また日中のケアを大切にし、コール・呼び出し数も抑える取り組みも行っています。

是非とも皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《法人のご紹介》
■運営法人「株式会社祥ファクトリ」は、千葉県に本社を置き、訪問看護事業・企業主導型保育園事業を展開しています。「地域総合（包括）ケアステーション」を理念に掲げ、小児・神経難病・脳卒中・呼吸疾患・その他の多様な疾患・障碍に対応した訪問看護を提供しています。
■これからますます需要が高まる訪問看護に注力し、利用者様が住み慣れた地域で「生き甲斐ある生活」が送れるよう支援しています。

《未経験OK》
■ご入社前のご経験やスキルに応じて、同行訪問を実施しています。未経験の方も安心してお仕事を始められます。また、社内のコミュニケーションを密に取り、社外のケアマネさんや主治医の先生との連携も実施しています。もちろん、即戦力となっていただける経験者大歓迎です。

《働きやすい》
■お子さんの体調不良などの急なお休みもサポートし合い、育児と両立しているスタッフの方が多数活躍しています。
■事業所全体で協力し、効率的な業務で残業を削減しています。また日中のケアを大切にし、コール・呼び出し数も抑える取り組みも行っています。

是非とも皆さまからのご応募お待ちしております。

《施設のご紹介》
■介護老人保健施設ばらの里は、八千代市にある定員100名の施設です。在宅復帰を目指し、リハビリテーションやその方に合わせた看護を提供し、地域の方々のニーズに応えています。

《働きやすい》
■見守り機器を導入するなどIT機器を活用し、利用者様のストレス軽減だけでなく、働くスタッフの負担軽減も図っています。
■残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方にもお勧めです。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《施設のご紹介》
■介護老人保健施設ばらの里は、八千代市にある定員100名の施設です。在宅復帰を目指し、リハビリテーションやその方に合わせた看護を提供し、地域の方々のニーズに応えています。

《働きやすい》
■見守り機器を導入するなどIT機器を活用し、利用者様のストレス軽減だけでなく、働くスタッフの負担軽減も図っています。
■残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方にもお勧めです。
皆さまからのご応募お待ちしております。

《施設のご紹介》
■介護老人保健施設ばらの里は、八千代市にある定員100名の施設です。在宅復帰を目指し、リハビリテーションやその方に合わせた看護を提供し、地域の方々のニーズに応えています。

《働きやすい》
■見守り機器を導入するなどIT機器を活用し、利用者様のストレス軽減だけでなく、働くスタッフの負担軽減も図っています。
■残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方にもお勧めです。
皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT 《施設のご紹介》
■介護老人保健施設ばらの里は、八千代市にある定員100名の施設です。在宅復帰を目指し、リハビリテーションやその方に合わせた看護を提供し、地域の方々のニーズに応えています。

《働きやすい》
■見守り機器を導入するなどIT機器を活用し、利用者様のストレス軽減だけでなく、働くスタッフの負担軽減も図っています。
■残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方にもお勧めです。
皆さまからのご応募お待ちしております。

【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

 POINT 【大手エクラシアならではの安定した母体、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶えられる♪】

《法人について》
■株式会社エクラシアは関東に約100施設を展開し、従業員数はグループで約3,385名、続々と新店をオープンされています！東証プライム上場を目指している急成長中の大注目企業様です！
■サービス付き高齢者向け住宅（介護型）の入居率はほぼ満床100％をキープし、居宅介護サービス事業や福祉事業、調剤薬局を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

《働く環境について》
■通常、施設は看護師1～2名体制が多い中、エクラシアは常時3～6名体制です。施設看護が未経験でも、困ったことはすぐ質問できますので安心です。手厚い人員体制の為、シフトを組みやすく希望休や有休も取りやすい環境です♪
■ほとんどの事業所が新築で開設をしており、内装が綺麗で快適な職場でご就業いただけます！
■訪問看護記録はタブレット端末にて管理を行っておりますが、簡単に入力できる為、タブレット入力に慣れていない方でもすぐに覚えていただけます。

《こんな方にぴったり》
■「ご入居者様にしっかり向き合いたい」「寄り添った看護をしたい」このような思いを叶えるにはぴったりの施設です。
■各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、ご利用者様の生活の場をサポートすることができます！
■病院とは異なり手術や検査・急な入退院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中していただけます。

当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。透析クリニックでの看護師募集となります。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

◆ワークライフバランス◎
残業時間は平均で5時間程度とほとんどなく、終業後も充実したプライベートの時間を過ごせます。有給休暇取得率も高く、子育て中の看護師さんもお子さんの行事に参加できるなど、仕事と家庭を両立しています。日曜日固定休み＆残業少なめでプライベートを大切にしながら働きたい方におススメの求人です。

 POINT 当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。透析クリニックでの看護師募集となります。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

◆ワークライフバランス◎
残業時間は平均で5時間程度とほとんどなく、終業後も充実したプライベートの時間を過ごせます。有給休暇取得率も高く、子育て中の看護師さんもお子さんの行事に参加できるなど、仕事と家庭を両立しています。日曜日固定休み＆残業少なめでプライベートを大切にしながら働きたい方におススメの求人です。

当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。透析クリニックでの看護師募集となります。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

◆ワークライフバランス◎
残業時間は平均で5時間程度とほとんどなく、終業後も充実したプライベートの時間を過ごせます。有給休暇取得率も高く、子育て中の看護師さんもお子さんの行事に参加できるなど、仕事と家庭を両立しています。日曜日固定休み＆残業少なめでプライベートを大切にしながら働きたい方におススメの求人です。

 POINT 当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。透析クリニックでの看護師募集となります。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

◆ワークライフバランス◎
残業時間は平均で5時間程度とほとんどなく、終業後も充実したプライベートの時間を過ごせます。有給休暇取得率も高く、子育て中の看護師さんもお子さんの行事に参加できるなど、仕事と家庭を両立しています。日曜日固定休み＆残業少なめでプライベートを大切にしながら働きたい方におススメの求人です。

院長はじめスタッフ同士の協働を重視し、院内でのコミュニケーションを大切にしています。患者様や他のスタッフを思いやる気持ちを持っている方を募集しています。

 POINT 院長はじめスタッフ同士の協働を重視し、院内でのコミュニケーションを大切にしています。患者様や他のスタッフを思いやる気持ちを持っている方を募集しています。

当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。透析クリニックでの看護師募集となります。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

◆ワークライフバランス◎
残業時間は平均で5時間程度とほとんどなく、終業後も充実したプライベートの時間を過ごせます。有給休暇取得率も高く、子育て中の看護師さんもお子さんの行事に参加できるなど、仕事と家庭を両立しています。日曜日固定休み＆残業少なめでプライベートを大切にしながら働きたい方におススメの求人です。

 POINT 当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。透析クリニックでの看護師募集となります。

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当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

◆ワークライフバランス◎
残業時間は平均で5時間程度とほとんどなく、終業後も充実したプライベートの時間を過ごせます。有給休暇取得率も高く、子育て中の看護師さんもお子さんの行事に参加できるなど、仕事と家庭を両立しています。日曜日固定休み＆残業少なめでプライベートを大切にしながら働きたい方におススメの求人です。

当クリニックは、乳幼児からご高齢の方まで幅広い年代の方が通われる地域に根付いた整形外科クリニックです。運動機能低下によるロコモーティブシンドロームの予防・改善に注力しています。お一人おひとりに合った治療や個別トレーニングを行い、改善を図っているクリニックです。

 POINT 当クリニックは、乳幼児からご高齢の方まで幅広い年代の方が通われる地域に根付いた整形外科クリニックです。運動機能低下によるロコモーティブシンドロームの予防・改善に注力しています。お一人おひとりに合った治療や個別トレーニングを行い、改善を図っているクリニックです。

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