- 看護師転職 ナースステップ
- 千葉県
- 船橋市
- 特別養護老人ホームプレーゲ船橋 の看護師求人
更新日： 2025/08/22看護師求人ID： 682762
- 正看護師
- 正社員
- 介護施設
- 車通勤可
- ブランク可
- 未経験者歓迎
- 残業10時間以内
- 夜勤なし
- 住宅手当あり
【船橋市/施設/常勤】車通勤OK！特養施設◆看護業務に集中できる環境◎残業月約6時間♪定年66歳！ブランクある方も歓迎★日勤のみでお子さんのいる看護師さんも◎
| 給与 |
月給288,100円～327,600円
※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 |
千葉県 船橋市
北習志野駅 (京成松戸線)／北習志野駅 (東葉高速線)／八千代緑が丘駅 (東葉高速線)
|
| 勤務時間 |
【基本】8：30～17：30（休憩60分）
（1）9：00～18：00（休憩60分） （2）8：00～17：00（休憩60分） （3）9：30～18：30（休憩60分） ※1日8時間、週40時間を上限としたシフト制 |
| 法人名 |
社会福祉法人六親会
特別養護老人ホームプレーゲ船橋
|
求人の魅力
POINT1
【残業ほぼなし★】残業は月6時間程度ありますが、月1回の看護師会議の時間も含まれるため、平時はほぼございません◎オンコールも年間で2～3回程度とかなり少ないです！
POINT2
【看護業務に集中できる◎】介護職の方との連携が行き届いており、PEG処置などの看護業務に専念できる環境です♪
POINT3
【いつでも相談できる♪】インカムを装着しているため、すぐに業種関係なく協力し合うことができます◎安心して就業いただけます！
求人詳細
| 募集内容 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 正看護師 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 担当業務 | 介護施設業務 |
| 業務内容 | 特養施設での看護業務全般をお願いいたします。 主な業務：利用者さんの健康管理と皮膚トラブルなどの処置、医療的なケア（経管栄養、喀痰吸引など）、内服薬や排便状況の管理、往診の医師（内科・精神科・歯科）との連携、医療機関への受診の付き添い、夜間帯の電話オンコール対応等 また、多職種協働による利用者さんの生活全般のサポートも行っており、各専門職の専門性を活かしていくための意見交換などを行っています。 ※オンコール：有（2回程度/週） |
| 経験・スキル | |
|---|---|
| 臨床経験3年以上（ブランク可）・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可） | |
| 給与 | |
|---|---|
|
月給288,100円～327,600円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 |
|
| 各種手当 | |
|
資格手当：正看護師18,000円、准看護師16,000円、住宅手当（上限23,000円支給） |
|
| 勤務時間 | |
|---|---|
|
【基本】8：30～17：30（休憩60分） （1）9：00～18：00（休憩60分） （2）8：00～17：00（休憩60分） （3）9：30～18：30（休憩60分） ※1日8時間、週40時間を上限としたシフト制 |
|
| 休日 | |
|---|---|
| 4週8休 年間休日110日 | |
| 福利厚生 | |
|---|---|
|
厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇 |
|
| 勤務地・アクセス | |
|---|---|
| 勤務エリア | 千葉県 船橋市 |
| 路線・交通手段 | 北習志野駅 (京成松戸線)／北習志野駅 (東葉高速線)／八千代緑が丘駅 (東葉高速線) |
| 通勤交通費 | 上限100,000円/月 |
| 施設概要 | |
|---|---|
| 法人名 | 社会福祉法人六親会 |
| 施設名 | 特別養護老人ホームプレーゲ船橋 |
| 施設形態 | 介護施設 |
| 診療科目 | 老健施設 |
コンサルタントの取材NOTE
《施設の特徴》
■眠りスキャンなど最新式のICTを導入されております。
■社内についてはインカム導入しており、連絡が密ですぐに対応ができる環境が整っており、離れていても一人で仕事している感じにはなりません！
《研修制度》
■当施設では、定期的に職場内研修や外部研修を取り入れて個々の成長の支援を行っています。
■職場内研修 例）リスクマネジメント、感染症対策、記録など
外部研修の例：ユニットケア、医療的ケア指導者講習会、スキンケア
研修参加の希望があった際は、働きながらスキルアップできるよう支援していきます！
《施設でのケア》
■施設には医師が常駐していませんが、看護師同士で相談をしながら往診医・協力医療機関と連携をとって対応しています。
■早期発見・早期対応を行い、利用者さんがいつまでも施設での生活が送っていきたいと思っていただけるようなケア、かかわりを持っていくことを目指しています。
求人・職場情報について聞いてみる
- 自分の想定給与を知りたい
- 職場環境や実際の雰囲気を聞きたい
- 業務の詳細を知りたい
