正社員の看護師求人

派遣でのご経験が長い方にオススメ求人になります！残業が少なく、有給休暇の取得が取りやすいことが特徴です☆

 POINT 派遣でのご経験が長い方にオススメ求人になります！残業が少なく、有給休暇の取得が取りやすいことが特徴です☆

派遣でのご経験が長い方にオススメ求人になります！残業が少なく、有給休暇の取得が取りやすいことが特徴です☆

 POINT 派遣でのご経験が長い方にオススメ求人になります！残業が少なく、有給休暇の取得が取りやすいことが特徴です☆

《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には土日祝日休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

 POINT 《法人特徴》
ライクキッズ株式会社は、共働き世帯の増加や核家族化、ライフスタイルの多様化など、子育て環境が大きく変化する時代において、「人から“ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、次世代を担う子どもたちの健やかな成長を暖かく育んでいけるよう、きめ細やかな子育て支援サービス事業を展開しております。
上場企業の100％出資企業のため、しっかりと法令順守されており、職員が安心して働ける環境づくりに努めています！

《拠点情報》
東京都を中心に神奈川県・千葉県・宮城県・愛知県・大阪府・兵庫県など全国に160か所の事業所を展開しており、
保育士・看護師・栄養士をはじめとしたスタッフが全国で5,340名活躍しています！
多数エリアの同時募集・新規オープニング募集も多数ございますので、ご自宅の近くで働きたい方や、オープニングでの「園づくり」に携わってみたい方、お気軽にお問合せ下さい☆

《ライクキッズの強みをご紹介》
★日勤のみで残業ほぼなし！
園によりますが、基本的には土日祝日休みで有給取得率も高く、家族や友達とお休みを合わせやすいです！さらに研修制度が整っておりますので、未経験の方の応募も可能です。子育てが落ち着き、子育てスキルを活かしたい方や子供に関わるお仕事をしたい看護師さんにおすすめです。

★復職率83％！
産休からの復職率が高く、一度職場を離れても「もう一度戻りたい！」と思われる方が多く、職場の方の理解もあり、お互いを思いやる風土が根付いているため、復職後も働きやすい環境が整っています！

★平均勤続年数が10年を超える為、なかなか募集が出ない貴重な求人です★

《病院特徴》
産科のスタッフ全員が助産師で、7名がアドバンス助産師の認証を受けています。妊娠中から産後までお一人おひとりのお話を聞き、妊産婦さんの思いを大切に、一緒に考え、安全で安心なケアを提供できる助産師を目指しています。（年間分娩件数：400件程度）
2009年に産科単科病棟（16床、2名室1室＋他全個室）を新築し、綺麗な職場で気持ち良くご就業いただけます♪

《充実した福利厚生》
住宅手当や家族手当もあり！
託児所も完備しているので、小さなお子さまのいる方でも、安心してご就業いただけます♪

《引っ越し費用支給あり！》
心機一転、東京で働きたい方はいらっしゃいませんか？関東圏以外からお引越しした場合、引っ越し費用として上限10万円の支給がございます！寮も完備されているので安心してお引っ越しできますね。病院がある二子玉川は、ファミリーに大人気のエリアで、駅前には大型ショッピング施設があり、お買い物を楽しめますし、多摩川沿いのため自然に囲まれ、ゆったりとした生活を送れます♪

 POINT ★平均勤続年数が10年を超える為、なかなか募集が出ない貴重な求人です★

《病院特徴》
産科のスタッフ全員が助産師で、7名がアドバンス助産師の認証を受けています。妊娠中から産後までお一人おひとりのお話を聞き、妊産婦さんの思いを大切に、一緒に考え、安全で安心なケアを提供できる助産師を目指しています。（年間分娩件数：400件程度）
2009年に産科単科病棟（16床、2名室1室＋他全個室）を新築し、綺麗な職場で気持ち良くご就業いただけます♪

《充実した福利厚生》
住宅手当や家族手当もあり！
託児所も完備しているので、小さなお子さまのいる方でも、安心してご就業いただけます♪

《引っ越し費用支給あり！》
心機一転、東京で働きたい方はいらっしゃいませんか？関東圏以外からお引越しした場合、引っ越し費用として上限10万円の支給がございます！寮も完備されているので安心してお引っ越しできますね。病院がある二子玉川は、ファミリーに大人気のエリアで、駅前には大型ショッピング施設があり、お買い物を楽しめますし、多摩川沿いのため自然に囲まれ、ゆったりとした生活を送れます♪

町田市にある整形外科をメインとした総合診療クリニックです。介護保険部門（通所リハビリ・訪問リハビリ・介護相談）を新設し【医療・治療・介護】の全てが融合した総合診療的クリニックとして生まれ変わりました！

◇オープンマインドになれる空間
スタッフ、利用者様の双方が“オープンマインド”になれる空間づくりに力を入れており、その一つとして「アートのある空間」を提案しており、「知的障害者によるアート」を院内に展示しています！

◇はたらきやすい環境
日祝は固定でお休み、夏期休暇や年末年始休暇もございます。年間休日120日とお休みも多いのでメリハリをつけた働き方が可能です！スタッフ同士だけでなく患者さまとも積極的にコミュニケーションを取り、明るい雰囲気のクリニックです！

◇幅広い診療科目
整形外科受診の方が8割となりますが、内科、婦人科、泌尿器科も診療しているため、幅広い年齢層・疾患の患者さまのサポートを行うこととなります！人気のクリニックのため患者様の人数も多いですが、ご自身のスキルアップにも繋がります。

 POINT 町田市にある整形外科をメインとした総合診療クリニックです。介護保険部門（通所リハビリ・訪問リハビリ・介護相談）を新設し【医療・治療・介護】の全てが融合した総合診療的クリニックとして生まれ変わりました！

◇オープンマインドになれる空間
スタッフ、利用者様の双方が“オープンマインド”になれる空間づくりに力を入れており、その一つとして「アートのある空間」を提案しており、「知的障害者によるアート」を院内に展示しています！

◇はたらきやすい環境
日祝は固定でお休み、夏期休暇や年末年始休暇もございます。年間休日120日とお休みも多いのでメリハリをつけた働き方が可能です！スタッフ同士だけでなく患者さまとも積極的にコミュニケーションを取り、明るい雰囲気のクリニックです！

◇幅広い診療科目
整形外科受診の方が8割となりますが、内科、婦人科、泌尿器科も診療しているため、幅広い年齢層・疾患の患者さまのサポートを行うこととなります！人気のクリニックのため患者様の人数も多いですが、ご自身のスキルアップにも繋がります。

《法人特徴》
当法人は、2011年の設立以来、首都圏を中心に自立支援介護に特化した有料老人ホームを展開しております。
不動産のグループ会社のため、建物などの住環境へのこだわりがあり、ご入居者が安心して過ごせることはもちろん、スタッフの動線確保など、働きやすさへの配慮も行き届いていることが魅力です！コンシェルジュがいるホテルのような施設で、おしゃれなユニフォームも貸与されます♪

◆サンケイビルウェルケアの「自立支援介護」
4つのケア（1、十分な水分摂取・2、栄養を管理し咀しゃくを促す常食を中心とした食事・3、自立生活の基本となる歩行・4、トイレでの排泄＝オムツからの脱却）を基本とし、ご入居者の意思や希望を尊重することで、「できないこともできるように」を叶えるコミュニケーションを大切にしております。
実際に、「寝たきりのご利用者様が、皆さんと一緒に椅子に座って過ごせるようになられた」などとスタッフ自身が嬉しく感じ、やりがいを感じることのできる環境です。

◆大手法人ならではの手厚い研修制度
入職時の導入研修、定例研修、大手航空会社の元CAによる「接遇研修」を実施しており、看護分野のみならず、人間力も磨ける教育体制として好評です♪
入社時は接遇面で不安のあったスタッフも、今では入居者様とのコミュニケーションを得意としております！

◆手厚い人員配置で寄り添った看護の実現
自立支援型の介護施設なので介護度平均2.39と医療依存度が低くご入居者が比較的お元気な方が多いことも特徴です。
看護師は1施設に7～１０人配置しており（施設による）、介護士の配置も平均2.0から2.5対1と手厚く、ご入居者一人ひとりに寄り添った看護が実現できます！

◆多職種間のコミュニケーション盛んで風通しの良い職場
職種問わずお互いの意見を聞き入れる環境があり、日々改善に向けて努力しております。
職員が自らの経験や得意分野を活かして、ご入居者向けに「ネイルサロン」や「演奏会」を提案・実現するなど、職種や役職の垣根なく、和やかで明るい雰囲気の職場です！

 POINT 《法人特徴》
当法人は、2011年の設立以来、首都圏を中心に自立支援介護に特化した有料老人ホームを展開しております。
不動産のグループ会社のため、建物などの住環境へのこだわりがあり、ご入居者が安心して過ごせることはもちろん、スタッフの動線確保など、働きやすさへの配慮も行き届いていることが魅力です！コンシェルジュがいるホテルのような施設で、おしゃれなユニフォームも貸与されます♪

◆サンケイビルウェルケアの「自立支援介護」
4つのケア（1、十分な水分摂取・2、栄養を管理し咀しゃくを促す常食を中心とした食事・3、自立生活の基本となる歩行・4、トイレでの排泄＝オムツからの脱却）を基本とし、ご入居者の意思や希望を尊重することで、「できないこともできるように」を叶えるコミュニケーションを大切にしております。
実際に、「寝たきりのご利用者様が、皆さんと一緒に椅子に座って過ごせるようになられた」などとスタッフ自身が嬉しく感じ、やりがいを感じることのできる環境です。

◆大手法人ならではの手厚い研修制度
入職時の導入研修、定例研修、大手航空会社の元CAによる「接遇研修」を実施しており、看護分野のみならず、人間力も磨ける教育体制として好評です♪
入社時は接遇面で不安のあったスタッフも、今では入居者様とのコミュニケーションを得意としております！

◆手厚い人員配置で寄り添った看護の実現
自立支援型の介護施設なので介護度平均2.39と医療依存度が低くご入居者が比較的お元気な方が多いことも特徴です。
看護師は1施設に7～１０人配置しており（施設による）、介護士の配置も平均2.0から2.5対1と手厚く、ご入居者一人ひとりに寄り添った看護が実現できます！

◆多職種間のコミュニケーション盛んで風通しの良い職場
職種問わずお互いの意見を聞き入れる環境があり、日々改善に向けて努力しております。
職員が自らの経験や得意分野を活かして、ご入居者向けに「ネイルサロン」や「演奏会」を提案・実現するなど、職種や役職の垣根なく、和やかで明るい雰囲気の職場です！

《法人特徴》
当法人は、2011年の設立以来、首都圏を中心に自立支援介護に特化した有料老人ホームを展開しております。
不動産のグループ会社のため、建物などの住環境へのこだわりがあり、ご入居者が安心して過ごせることはもちろん、スタッフの動線確保など、働きやすさへの配慮も行き届いていることが魅力です！コンシェルジュがいるホテルのような施設で、おしゃれなユニフォームも貸与されます♪

◆サンケイビルウェルケアの「自立支援介護」
4つのケア（1、十分な水分摂取・2、栄養を管理し咀しゃくを促す常食を中心とした食事・3、自立生活の基本となる歩行・4、トイレでの排泄＝オムツからの脱却）を基本とし、ご入居者の意思や希望を尊重することで、「できないこともできるように」を叶えるコミュニケーションを大切にしております。
実際に、「寝たきりのご利用者様が、皆さんと一緒に椅子に座って過ごせるようになられた」などとスタッフ自身が嬉しく感じ、やりがいを感じることのできる環境です。

◆大手法人ならではの手厚い研修制度
入職時の導入研修、定例研修、大手航空会社の元CAによる「接遇研修」を実施しており、看護分野のみならず、人間力も磨ける教育体制として好評です♪
入社時は接遇面で不安のあったスタッフも、今では入居者様とのコミュニケーションを得意としております！

◆手厚い人員配置で寄り添った看護の実現
自立支援型の介護施設なので介護度平均2.39と医療依存度が低くご入居者が比較的お元気な方が多いことも特徴です。
看護師は1施設に7～１０人配置しており（施設による）、介護士の配置も平均2.0から2.5対1と手厚く、ご入居者一人ひとりに寄り添った看護が実現できます！

◆多職種間のコミュニケーション盛んで風通しの良い職場
職種問わずお互いの意見を聞き入れる環境があり、日々改善に向けて努力しております。
職員が自らの経験や得意分野を活かして、ご入居者向けに「ネイルサロン」や「演奏会」を提案・実現するなど、職種や役職の垣根なく、和やかで明るい雰囲気の職場です！

 POINT 《法人特徴》
当法人は、2011年の設立以来、首都圏を中心に自立支援介護に特化した有料老人ホームを展開しております。
不動産のグループ会社のため、建物などの住環境へのこだわりがあり、ご入居者が安心して過ごせることはもちろん、スタッフの動線確保など、働きやすさへの配慮も行き届いていることが魅力です！コンシェルジュがいるホテルのような施設で、おしゃれなユニフォームも貸与されます♪

◆サンケイビルウェルケアの「自立支援介護」
4つのケア（1、十分な水分摂取・2、栄養を管理し咀しゃくを促す常食を中心とした食事・3、自立生活の基本となる歩行・4、トイレでの排泄＝オムツからの脱却）を基本とし、ご入居者の意思や希望を尊重することで、「できないこともできるように」を叶えるコミュニケーションを大切にしております。
実際に、「寝たきりのご利用者様が、皆さんと一緒に椅子に座って過ごせるようになられた」などとスタッフ自身が嬉しく感じ、やりがいを感じることのできる環境です。

◆大手法人ならではの手厚い研修制度
入職時の導入研修、定例研修、大手航空会社の元CAによる「接遇研修」を実施しており、看護分野のみならず、人間力も磨ける教育体制として好評です♪
入社時は接遇面で不安のあったスタッフも、今では入居者様とのコミュニケーションを得意としております！

◆手厚い人員配置で寄り添った看護の実現
自立支援型の介護施設なので介護度平均2.39と医療依存度が低くご入居者が比較的お元気な方が多いことも特徴です。
看護師は1施設に7～１０人配置しており（施設による）、介護士の配置も平均2.0から2.5対1と手厚く、ご入居者一人ひとりに寄り添った看護が実現できます！

◆多職種間のコミュニケーション盛んで風通しの良い職場
職種問わずお互いの意見を聞き入れる環境があり、日々改善に向けて努力しております。
職員が自らの経験や得意分野を活かして、ご入居者向けに「ネイルサロン」や「演奏会」を提案・実現するなど、職種や役職の垣根なく、和やかで明るい雰囲気の職場です！

２０１２年にデイサービスの運営から事業を開始。その後、重度訪問介護、介護職員初任者研修、訪問看護等、社会のニーズにこたえる形で事業領域を広げてきました。当社では一人一人のご利用者様と向きあう時間を大切に、ご利用者様に寄り添った看護を心がけています。
多角的な事業展開でエリア比毎年150～200％の成長を続けている会社で、訪問看護ステーションは比較的年齢層も若く、風通しの良い社風も相まって人間関係も良好です。

 POINT ２０１２年にデイサービスの運営から事業を開始。その後、重度訪問介護、介護職員初任者研修、訪問看護等、社会のニーズにこたえる形で事業領域を広げてきました。当社では一人一人のご利用者様と向きあう時間を大切に、ご利用者様に寄り添った看護を心がけています。
多角的な事業展開でエリア比毎年150～200％の成長を続けている会社で、訪問看護ステーションは比較的年齢層も若く、風通しの良い社風も相まって人間関係も良好です。

当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

 POINT 当法人は、千葉県を中心に病院、診療所、在宅介護事業所など一貫した医療・介護サービスを提供している法人です。

◆大手法人グループ
当法人はグループ全体で56の施設を運営している経営母体もしっかりしている法人です。その為、社会保険、退職金制度もしっかり整っているので安心です。
育児をしながら仕事を続けられるよう、支援制度を充実させており、グループ全体で毎年10名程度の方が産休育休を取得し、復職しています。

1982年から続く、地域に密着した特別養護老人ホームです。特別養護老人ホームとショートステイ、デイサービス、居宅介護支援を併設しています。

◆施設特徴
ボランティア活動実習生を積極的に受け入れたり、デイホールを一般に開放するなど地域の方々の交流の場となる様な、そんな施設を目指しております。
駅から徒歩圏内の静かな住宅街にこちらの施設はございます。

◆職場環境
現在は、多くの女性がご活躍中です。幅広い年齢層のスタッフが在籍している家庭的な職場でお互いに支えあい、苦楽をともにしながらあたたかい絆で結ばれています。

 POINT 1982年から続く、地域に密着した特別養護老人ホームです。特別養護老人ホームとショートステイ、デイサービス、居宅介護支援を併設しています。

◆施設特徴
ボランティア活動実習生を積極的に受け入れたり、デイホールを一般に開放するなど地域の方々の交流の場となる様な、そんな施設を目指しております。
駅から徒歩圏内の静かな住宅街にこちらの施設はございます。

◆職場環境
現在は、多くの女性がご活躍中です。幅広い年齢層のスタッフが在籍している家庭的な職場でお互いに支えあい、苦楽をともにしながらあたたかい絆で結ばれています。

◆医療施設型在宅ホスピスの地域連携部員とは？
医療機関や介護事業所等を訪問して、医心館の特徴や魅力を紹介する“営業”を担っていただきます。
医心館は新しいコンセプトの施設であり、ご存じない方は地域に数多くいらっしゃいます。
地域連携部員が正確な情報を医療・介護の専門家に伝えることで、療養先が見つからず困っている方を医心館に橋渡しします。
入居相談や見学のお問い合わせを受けたら、ご本人の状況やニーズを正確に把握し、ご入居までサポートするのも地域連携部員の大切な仕事です。病院や自宅で受けていた医療を医心館でも継続できるよう調整します。

◆こんな方にぴったり！
「臨床ではない所で看護師資格を活かしたい」
営業として地域の病院を回っていただきますので、看護師としてだけではなく、ビジネススキルや人間力を培う事ができます。
病棟で得た知識や経験を元に新たなチャレンジをされたい方におすすめです。

「行動力がある」
クライアントの都合に合わせて訪問をしていただいたり、営業の数字を維持するにはどうすうべきかご自身で学んで考え、アイデア出しを行っていただくので、自発的に行動したい方や考えて動きたい方にやりがいを感じていただけます！

「信頼関係の構築が得意」
患者様だけではなく、ご家族や多職種との連携を丁寧に円滑に行ってこられた経験がある方にぴったりです。
地域の医療や介護の専門家との信頼関係が築く事が医心館を地域の医療に浸透させ頼りにしていただける第一歩です。
信頼関係の構築には苦労することもありますが、“地域医療のコーディネーター”として頼りにしてもらえるようになると大きなやりがいを感じます。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

 POINT ◆医療施設型在宅ホスピスの地域連携部員とは？
医療機関や介護事業所等を訪問して、医心館の特徴や魅力を紹介する“営業”を担っていただきます。
医心館は新しいコンセプトの施設であり、ご存じない方は地域に数多くいらっしゃいます。
地域連携部員が正確な情報を医療・介護の専門家に伝えることで、療養先が見つからず困っている方を医心館に橋渡しします。
入居相談や見学のお問い合わせを受けたら、ご本人の状況やニーズを正確に把握し、ご入居までサポートするのも地域連携部員の大切な仕事です。病院や自宅で受けていた医療を医心館でも継続できるよう調整します。

◆こんな方にぴったり！
「臨床ではない所で看護師資格を活かしたい」
営業として地域の病院を回っていただきますので、看護師としてだけではなく、ビジネススキルや人間力を培う事ができます。
病棟で得た知識や経験を元に新たなチャレンジをされたい方におすすめです。

「行動力がある」
クライアントの都合に合わせて訪問をしていただいたり、営業の数字を維持するにはどうすうべきかご自身で学んで考え、アイデア出しを行っていただくので、自発的に行動したい方や考えて動きたい方にやりがいを感じていただけます！

「信頼関係の構築が得意」
患者様だけではなく、ご家族や多職種との連携を丁寧に円滑に行ってこられた経験がある方にぴったりです。
地域の医療や介護の専門家との信頼関係が築く事が医心館を地域の医療に浸透させ頼りにしていただける第一歩です。
信頼関係の構築には苦労することもありますが、“地域医療のコーディネーター”として頼りにしてもらえるようになると大きなやりがいを感じます。

◆法人について
東証スタンダード上場企業で全国58ヶ所に展開しております。
有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態をとっており、これまでにはない在宅ホスピスを提供しております。
病院である程度の治療を終えても自宅に帰る事のできない方、ご家族だけでは看護・介護が難しい方の療養の場所として地域医療に貢献しております。

◆「医心館」をもっと知りたい方へ
面接とは違った、カジュアル面談をオンラインにて実施しております。
実際に働く看護師の方から、新しいカタチの医療・看護・介護を提供する医心館についてお話を聞いてみてはいかがでしょうか。

OPENしたばかりのホテルのように綺麗な有料老人ホームです。法人全体で6,000名を超える社員数を誇る超大手法人です。経営母体がしっかりしているので安心して働くことができます。最寄駅から徒歩4分と立地も抜群！是非ご応募お待ちしております！

 POINT OPENしたばかりのホテルのように綺麗な有料老人ホームです。法人全体で6,000名を超える社員数を誇る超大手法人です。経営母体がしっかりしているので安心して働くことができます。最寄駅から徒歩4分と立地も抜群！是非ご応募お待ちしております！

平成10年12月に建て替えた明るく開放的な精神科療養病棟です。また同法人内で福祉ケアホーム「森の家」も運営していて、地域に密着した精神医療のサービスを提供しています。幅広い年代の方が活躍されており、人間関係の良さも魅力の一つです。プライベートや職場環境を重視の方におススメの病院です。

 POINT 平成10年12月に建て替えた明るく開放的な精神科療養病棟です。また同法人内で福祉ケアホーム「森の家」も運営していて、地域に密着した精神医療のサービスを提供しています。幅広い年代の方が活躍されており、人間関係の良さも魅力の一つです。プライベートや職場環境を重視の方におススメの病院です。

登戸駅前の内科・血液透析のクリニックで増員募集です。小田急線、JR南武線の登戸駅から徒歩3分★
外観＆内観もとてもきれいなクリニックです！
患者様が相談しやすく、また指導を受け入れやすくするために一番大切にしているのは、患者様とスタッフの信頼関係。
当院ではベッド数を少なくしスタッフを多くすることで時間に余裕を作り、患者様への声掛けを増やすようにしています。
今後治療の幅を広げるため腹膜透析や在宅医療の導入も検討しております。
透析未経験の方も応募可能ですので、透析看護師として今後成長していきたい方、是非ご応募ください。

＜院内環境について＞
「本当にここが透析クリニック？」と思う程の、こだわった内装で、木目を基調としたオシャレで綺麗な空間です♪
休憩時間は広い休憩室でゆったり過ごせます。
患者様が『まるで自宅にいるような、居心地の良いアットホームなクリニック』にしたいという想いの元、患者様への声掛けを積極的に行い、話しやすい環境を作るようにしています。
協調性のある方が多く、職種間のチームワークも抜群！定着率の良さも、魅力の一つです。

＜ワークライフバランス充実＞
残業は月2時間程度どほとんどなく、皆さんほぼ定時で帰宅されています。
シフト調整し、多くのスタッフが長期休暇を取得されています！

＜求める人物像＞
男女不問！臨床経験2年以上ある方
社交性のある方
協調性や周りの方とのコミュニケーションを大切にされている方
是非ご応募くださいませ！

 POINT 登戸駅前の内科・血液透析のクリニックで増員募集です。小田急線、JR南武線の登戸駅から徒歩3分★
外観＆内観もとてもきれいなクリニックです！
患者様が相談しやすく、また指導を受け入れやすくするために一番大切にしているのは、患者様とスタッフの信頼関係。
当院ではベッド数を少なくしスタッフを多くすることで時間に余裕を作り、患者様への声掛けを増やすようにしています。
今後治療の幅を広げるため腹膜透析や在宅医療の導入も検討しております。
透析未経験の方も応募可能ですので、透析看護師として今後成長していきたい方、是非ご応募ください。

＜院内環境について＞
「本当にここが透析クリニック？」と思う程の、こだわった内装で、木目を基調としたオシャレで綺麗な空間です♪
休憩時間は広い休憩室でゆったり過ごせます。
患者様が『まるで自宅にいるような、居心地の良いアットホームなクリニック』にしたいという想いの元、患者様への声掛けを積極的に行い、話しやすい環境を作るようにしています。
協調性のある方が多く、職種間のチームワークも抜群！定着率の良さも、魅力の一つです。

＜ワークライフバランス充実＞
残業は月2時間程度どほとんどなく、皆さんほぼ定時で帰宅されています。
シフト調整し、多くのスタッフが長期休暇を取得されています！

＜求める人物像＞
男女不問！臨床経験2年以上ある方
社交性のある方
協調性や周りの方とのコミュニケーションを大切にされている方
是非ご応募くださいませ！

年収500万以上！年間休日120日以上！急性期スキルを磨きたい方大歓迎☆地域基幹病院として時代に合わせ医療体制を見直し、成長を続けています。教育体制も充実し、救急医療～在宅支援まで、幅広い経験を積めます！2019年度に看護部の教育体制を一新し、認定看護師資格や特定行為研修に興味のある方も大歓迎♪待遇や福利厚生も充実しており、子育て中の看護師さんも多数活躍中！家庭とスキルアップを無理なく両立できます♪

 POINT 年収500万以上！年間休日120日以上！急性期スキルを磨きたい方大歓迎☆地域基幹病院として時代に合わせ医療体制を見直し、成長を続けています。教育体制も充実し、救急医療～在宅支援まで、幅広い経験を積めます！2019年度に看護部の教育体制を一新し、認定看護師資格や特定行為研修に興味のある方も大歓迎♪待遇や福利厚生も充実しており、子育て中の看護師さんも多数活躍中！家庭とスキルアップを無理なく両立できます♪

開局から約60年以上の地域に根差した診療所です。
外来診療だけでなく、人間ドックを含めた健診専門診療所と同等の充実したＣＴや内視鏡などの検査機器を導入しております。

 POINT 開局から約60年以上の地域に根差した診療所です。
外来診療だけでなく、人間ドックを含めた健診専門診療所と同等の充実したＣＴや内視鏡などの検査機器を導入しております。

福利厚生充実！働きやすさとスキルアップが両立できる病院です！
2006年には新築移転をし、電子カルテも導入されています。最寄駅から池袋駅までは10分以内で行く事が出来、都心へのアクセスの良さも特徴です。

 POINT 福利厚生充実！働きやすさとスキルアップが両立できる病院です！
2006年には新築移転をし、電子カルテも導入されています。最寄駅から池袋駅までは10分以内で行く事が出来、都心へのアクセスの良さも特徴です。

パナウル診療所は、大島郡与論町にある大手法人が運営する訪問診療クリニック！与論町を訪問エリアとし、「かかわったすべての人を幸せに」という法人理念のもと、地域の患者さまの療養をサポートしています。

◇母体は安心の法人
2006年に設立し、都内に8箇所、埼玉に3箇所、千葉県に4箇所、神奈川県に3箇所のほか沖縄県や鹿児島県、愛知県にも施設を設けている法人です。法人全体では医師・歯科医師50名以上、看護師40名以上、サポートするメンバーを含めると総勢約250名で、約4,600名の患者さまの療養生活をサポートしています！延べ20,000名以上の患者さまの診療にかかわってきました。

◇在宅未経験からスタートの方多数
入職後は座学で在宅の基本を学び、新人研修やOJTからグループ全体研修など「手厚い」教育体制があり、未経験の方でも安心してご就業できます。

◇はたらきやすい環境
基本的に土日はお休みで、年間休日も125日とたっぷりございます。産休・育休の取得率も非常に高いため、結婚・出産後も長く働くことが可能です！

 POINT パナウル診療所は、大島郡与論町にある大手法人が運営する訪問診療クリニック！与論町を訪問エリアとし、「かかわったすべての人を幸せに」という法人理念のもと、地域の患者さまの療養をサポートしています。

◇母体は安心の法人
2006年に設立し、都内に8箇所、埼玉に3箇所、千葉県に4箇所、神奈川県に3箇所のほか沖縄県や鹿児島県、愛知県にも施設を設けている法人です。法人全体では医師・歯科医師50名以上、看護師40名以上、サポートするメンバーを含めると総勢約250名で、約4,600名の患者さまの療養生活をサポートしています！延べ20,000名以上の患者さまの診療にかかわってきました。

◇在宅未経験からスタートの方多数
入職後は座学で在宅の基本を学び、新人研修やOJTからグループ全体研修など「手厚い」教育体制があり、未経験の方でも安心してご就業できます。

◇はたらきやすい環境
基本的に土日はお休みで、年間休日も125日とたっぷりございます。産休・育休の取得率も非常に高いため、結婚・出産後も長く働くことが可能です！

当施設は、越谷市にある定員95名の特別養護老人ホームです。同敷地内に入所・通所・在宅サービスを総合的に行なう設備を備えた複合施設となっています。障碍がある方も、できる限り自立に向けた生活ができるよう支援を行っています。

◆運営法人は、越谷市内に通所介護事業所や訪問介護事業所など3つの複合施設を運営しています。ノウハウも蓄積された法人ですので、経験が浅い方も安心して働くことができます。

 POINT 当施設は、越谷市にある定員95名の特別養護老人ホームです。同敷地内に入所・通所・在宅サービスを総合的に行なう設備を備えた複合施設となっています。障碍がある方も、できる限り自立に向けた生活ができるよう支援を行っています。

◆運営法人は、越谷市内に通所介護事業所や訪問介護事業所など3つの複合施設を運営しています。ノウハウも蓄積された法人ですので、経験が浅い方も安心して働くことができます。

当施設は、越谷市にある定員95名の特別養護老人ホームです。同敷地内に入所・通所・在宅サービスを総合的に行なう設備を備えた複合施設となっています。障碍がある方も、できる限り自立に向けた生活ができるよう支援を行っています。

◆運営法人は、越谷市内に通所介護事業所や訪問介護事業所など3つの複合施設を運営しています。ノウハウも蓄積された法人ですので、経験が浅い方も安心して働くことができます。

 POINT 当施設は、越谷市にある定員95名の特別養護老人ホームです。同敷地内に入所・通所・在宅サービスを総合的に行なう設備を備えた複合施設となっています。障碍がある方も、できる限り自立に向けた生活ができるよう支援を行っています。

◆運営法人は、越谷市内に通所介護事業所や訪問介護事業所など3つの複合施設を運営しています。ノウハウも蓄積された法人ですので、経験が浅い方も安心して働くことができます。