扶養内の看護師求人

当クリニックは、さいたま市大宮区にある循環器内科・糖尿病内科・内科・アレルギー科を診療科目として掲げている地域密着のクリニックです。
循環器科を中心とした内科系の疾患に強みをもち、生活習慣病の予防や生活指導等も取り組んでいます。

◆スタッフの方々の前向きな意見も取り入れられる、魅力ある職場づくりを大切にしております。先輩看護師さんの指導＆フォローもあり、安心して就業できます。

 POINT 当クリニックは、さいたま市大宮区にある循環器内科・糖尿病内科・内科・アレルギー科を診療科目として掲げている地域密着のクリニックです。
循環器科を中心とした内科系の疾患に強みをもち、生活習慣病の予防や生活指導等も取り組んでいます。

◆スタッフの方々の前向きな意見も取り入れられる、魅力ある職場づくりを大切にしております。先輩看護師さんの指導＆フォローもあり、安心して就業できます。

当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

 POINT 当法人は、訪問入浴を主力事業とし、デイサービスや有料老人ホーム、家事代行などを高齢者の支援を複合的に行っている法人です。今回の募集は、訪問入浴での看護師募集求人となります。チームで訪問し、医療行為も少なめですので、ブランクのある方も安心して就業できます。

◆幅広い年代の方活躍中
日勤のみのご勤務＆定時は17時半ですので、お子さんいる看護師さんも働きやすい環境です。子育て世代の方からベテランの看護師さんまで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。

◆未経験＆ブランクのある方歓迎
チームで訪問し、医療行為も少なめですので、未経験の方やブランクのある方も安心して就業できます。

当クリニックは、さいたま市大宮区にある循環器内科・糖尿病内科・内科・アレルギー科を診療科目として掲げている地域密着のクリニックです。
循環器科を中心とした内科系の疾患に強みをもち、生活習慣病の予防や生活指導等も取り組んでいます。

◆スタッフの方々の前向きな意見も取り入れられる、魅力ある職場づくりを大切にしております。先輩看護師さんの指導＆フォローもあり、安心して就業できます。

 POINT 当クリニックは、さいたま市大宮区にある循環器内科・糖尿病内科・内科・アレルギー科を診療科目として掲げている地域密着のクリニックです。
循環器科を中心とした内科系の疾患に強みをもち、生活習慣病の予防や生活指導等も取り組んでいます。

◆スタッフの方々の前向きな意見も取り入れられる、魅力ある職場づくりを大切にしております。先輩看護師さんの指導＆フォローもあり、安心して就業できます。

働きやすさ抜群のクリニックです☆
『患者様ひとりひとりに寄り添うファーストクラスメディカルセンター』を理念に掲げており、精密健康診断（人間ドック）・若年層の定期健康診断等の法定検査の他・ＶＤＴ検査・入社健診など・各種検査を通して、皆さまの健康を支えています。

 POINT 働きやすさ抜群のクリニックです☆
『患者様ひとりひとりに寄り添うファーストクラスメディカルセンター』を理念に掲げており、精密健康診断（人間ドック）・若年層の定期健康診断等の法定検査の他・ＶＤＴ検査・入社健診など・各種検査を通して、皆さまの健康を支えています。

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

 POINT 《日勤でのお仕事を考えている方で、こんなお悩みはありませんか？》
クリニックは「外来の状況で残業が多くなるのが不安‥」
病院の外来は「求人枠数が少なく、なかなか良い求人に出会えず時間ばかりが過ぎていく…」
訪問看護は「車の運転が不安、個人宅を訪問するのはなんだか不安…」
～ベネッセスタイルケアでそのようなお悩みを解消し、日勤の働き方が実現できます！～

《法人特徴》
ベネッセスタイルケアは有料老人ホーム業界のリーディングカンパニーとして、
全国340以上の施設を展開！従業員数は全国18,000名以上！業界内でトップクラスの規模を誇ります！
大手ベネッセグループならではの安定した母体、充実した福利厚生、賃金体系があるため、安心安全に長期就業が叶います♪

《ベネッセスタイルケアの強みをご紹介》
★日勤のみで常勤勤務が叶う有料老人ホームは、ベネッセスタイルケアのみ！
一般的に二交替の多い有料老人ホームですが、日勤と夜勤の採用を分けることで、看護師様の負担を軽減しています。

★ベネッセグループならではの充実した福利厚生！
医療費補助、保育手当年12万円、家賃月3万円の社宅、各種祝金やお見舞金、レジャー施設やスポーツジムの割引など、ライステージに合わせた様々な福利厚生が整っております！
※条件は働き方(雇用形態・勤務時間)によって異なります。

★ライフスタイルの変化に合わせた働き方が叶います！
結婚や出産、ご家族の介護などでライフスタイルが変わった方でも、育児時短制度、介護休業といった大手ならではの充実した制度があり、長く働き続けることができます♪
産育休取得者は全社で例年80名以上！復帰率も実に82%！子育て中の方も多数ご活躍中です！

★介護施設未経験やブランクのある方でも安心の教育制度＆キャリアプラン
『入社時研修』『入社2ヶ月研修』や『勉強会』など、定期的に研修が行われ、同時期入社の他ホーム配属の職員とも、想いや悩みを共有できる繋がりを作ることができます。
教育事業からスタートした企業である為、教育研修はしっかりとしたノウハウ、人材育成方針があり、エリアナースや管理職、本部スタッフなど、様々なキャリアを目指せます！

桶川市の商業施設内にある小児科、総合内科クリニックです。
小児科は定期予防接種･健康診断･一般的な小児の疾病､内科は総合内科･生活習慣病等の慢性疾患･腎臓病･心療内科等多岐にわたります｡

◆地域の皆様のかかりつけ医院として ｢お子様から高齢者まで､地域の皆様が安心して健康な毎日を過ごせるように､ 医療を通じてお手伝いします｡｣をクリニックの理念として､ 患者さまに寄り添い一人ひとりにあった治療を心がけています｡

◆院長は､大学卒業当初は麻酔科医として大学病院で手術麻酔を中心とした全身管理に関わり、主治医として治療に関わりたいとの想いから内科に転向後、総合内科医及び腎臓内科医として透析管理や糖尿病治療に携わりました｡
精神科での認知症診療や小児科での勤務を通じ､幅広い年齢層･疾患にご対応していらっしゃいます。

 POINT 桶川市の商業施設内にある小児科、総合内科クリニックです。
小児科は定期予防接種･健康診断･一般的な小児の疾病､内科は総合内科･生活習慣病等の慢性疾患･腎臓病･心療内科等多岐にわたります｡

◆地域の皆様のかかりつけ医院として ｢お子様から高齢者まで､地域の皆様が安心して健康な毎日を過ごせるように､ 医療を通じてお手伝いします｡｣をクリニックの理念として､ 患者さまに寄り添い一人ひとりにあった治療を心がけています｡

◆院長は､大学卒業当初は麻酔科医として大学病院で手術麻酔を中心とした全身管理に関わり、主治医として治療に関わりたいとの想いから内科に転向後、総合内科医及び腎臓内科医として透析管理や糖尿病治療に携わりました｡
精神科での認知症診療や小児科での勤務を通じ､幅広い年齢層･疾患にご対応していらっしゃいます。

桶川市の商業施設内にある小児科、総合内科クリニックです。
小児科は定期予防接種･健康診断･一般的な小児の疾病､内科は総合内科･生活習慣病等の慢性疾患･腎臓病･心療内科等多岐にわたります｡

◆地域の皆様のかかりつけ医院として ｢お子様から高齢者まで､地域の皆様が安心して健康な毎日を過ごせるように､ 医療を通じてお手伝いします｡｣をクリニックの理念として､ 患者さまに寄り添い一人ひとりにあった治療を心がけています｡

◆院長は､大学卒業当初は麻酔科医として大学病院で手術麻酔を中心とした全身管理に関わり、主治医として治療に関わりたいとの想いから内科に転向後、総合内科医及び腎臓内科医として透析管理や糖尿病治療に携わりました｡
精神科での認知症診療や小児科での勤務を通じ､幅広い年齢層･疾患にご対応していらっしゃいます。

 POINT 桶川市の商業施設内にある小児科、総合内科クリニックです。
小児科は定期予防接種･健康診断･一般的な小児の疾病､内科は総合内科･生活習慣病等の慢性疾患･腎臓病･心療内科等多岐にわたります｡

◆地域の皆様のかかりつけ医院として ｢お子様から高齢者まで､地域の皆様が安心して健康な毎日を過ごせるように､ 医療を通じてお手伝いします｡｣をクリニックの理念として､ 患者さまに寄り添い一人ひとりにあった治療を心がけています｡

◆院長は､大学卒業当初は麻酔科医として大学病院で手術麻酔を中心とした全身管理に関わり、主治医として治療に関わりたいとの想いから内科に転向後、総合内科医及び腎臓内科医として透析管理や糖尿病治療に携わりました｡
精神科での認知症診療や小児科での勤務を通じ､幅広い年齢層･疾患にご対応していらっしゃいます。

当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

 POINT 当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

 POINT 当施設は、熊谷市にある緑に囲まれた自然に触れ合うことのできる特別養護老人ホームです。従来型特養50名、ユニット型特養50名、ショートステイ10名の定員で運営しています。
先輩看護師さんからの指導をはじめ、月1回の施設内研修などブランクのある方も安心して就業できる体制を整えております。「入居様に寄り添い暮らしを支える」気持ちを大切にしています。
お一人おひとりにじっくり向き合った看護をされたい方におすすめの求人です。

当クリニックは、蕨駅徒歩3分の場所にある整形外科クリニックです。一般整形外科からスポーツ整形外科・リハビリテーションまで幅広く対応しています。院長ご自身もスポーツの怪我を経験し、痛みを抱える辛さ、不安も実感してらっしゃり、患者様に寄り添った診察を行っています。
スタッフの働く環境を整え、子育てやプライベートと両立した働き方が可能です。

 POINT 当クリニックは、蕨駅徒歩3分の場所にある整形外科クリニックです。一般整形外科からスポーツ整形外科・リハビリテーションまで幅広く対応しています。院長ご自身もスポーツの怪我を経験し、痛みを抱える辛さ、不安も実感してらっしゃり、患者様に寄り添った診察を行っています。
スタッフの働く環境を整え、子育てやプライベートと両立した働き方が可能です。

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

 POINT 当法人は、介護の総合事業者として、関東を中心に現在160事業所を展開しています。
「グループホーム」「有料老人ホーム」「デイサービス」「小規模多機能型居宅介護」「訪問介護」「サービス付き高齢者向け住宅」などを運営し、利用者様のニーズにお応えしています。

◆法人特徴
創業して20年以上、介護の専門事業者としてノウハウを蓄積し、しっかりとした経営基盤を築いています。毎年、売上高は増加し、一緒に働く仲間も増えています。現在ではスタッフ人数は2,400人以上となっており、男性女性関係なく活躍している職場となっています。

◆多彩なキャリアプラン
介護施設で経験を積んだのち、幹部社員として活躍するキャリアコース、専門職として活躍するプロフェッサーコースと選択できる制度となっています。ご自身の活躍できる場所を自分で選択し、長期的なキャリアプランへと繋がります。
パート職から正社員を目指す制度もあり、実際に施設長代理などの重要なポストになられた方もいらっしゃいます。

ご長寿くらぶ足立・梅田訪問介護事業所は、18床と小規模な住宅型有料老人ホームです。利用者様の顔はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、中途入職の方もすぐに馴染める環境です。
行き届いたサービスが提供できる和気あいあいの施設で、働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

 POINT ご長寿くらぶ足立・梅田訪問介護事業所は、18床と小規模な住宅型有料老人ホームです。利用者様の顔はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、中途入職の方もすぐに馴染める環境です。
行き届いたサービスが提供できる和気あいあいの施設で、働きませんか？皆さまからのご応募お待ちしております。

山本病院は、プライマリ・ケアを始め、医療、看護、リハビリテーション、介護などのサービスを通して地域医療に貢献しています。
子育て中の方も安心して働けるよう環境づくりを行い、職場環境を整えて、皆さまからのご応募お待ちしております。
患者さんを気遣い、コミュニケーションを大切にされる方を募集しています。ホスピタリティのある方歓迎です。

 POINT 山本病院は、プライマリ・ケアを始め、医療、看護、リハビリテーション、介護などのサービスを通して地域医療に貢献しています。
子育て中の方も安心して働けるよう環境づくりを行い、職場環境を整えて、皆さまからのご応募お待ちしております。
患者さんを気遣い、コミュニケーションを大切にされる方を募集しています。ホスピタリティのある方歓迎です。

「ひだまりの家・本町」は、足立区にある定員38名の小規模有料老人ホームです。「少人数で、楽しく、家庭的に暮らす」を掲げ、あたたかい施設運営を行っています。
入居者様の顔が見える看護はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、中途入職の方もすぐに馴染める環境です。

 POINT 「ひだまりの家・本町」は、足立区にある定員38名の小規模有料老人ホームです。「少人数で、楽しく、家庭的に暮らす」を掲げ、あたたかい施設運営を行っています。
入居者様の顔が見える看護はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、中途入職の方もすぐに馴染める環境です。