車通勤可の看護師求人

2005年に設立し、明るく暖かい雰囲気の中でリラックスできる環境を提供している施設です。

◆医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様がユニット型施設で科学的根拠に基づいたケアプランにより、尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がけている法人です。

◆「愛し愛される」施設を理念に、緊急時の迅速な対応は勿論、グループ病院・施設とも密に連携しております。

 POINT 2005年に設立し、明るく暖かい雰囲気の中でリラックスできる環境を提供している施設です。

◆医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様がユニット型施設で科学的根拠に基づいたケアプランにより、尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がけている法人です。

◆「愛し愛される」施設を理念に、緊急時の迅速な対応は勿論、グループ病院・施設とも密に連携しております。

2005年に設立し、明るく暖かい雰囲気の中でリラックスできる環境を提供している施設です。

◆医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様がユニット型施設で科学的根拠に基づいたケアプランにより、尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がけている法人です。

◆「愛し愛される」施設を理念に、緊急時の迅速な対応は勿論、グループ病院・施設とも密に連携しております。

 POINT 2005年に設立し、明るく暖かい雰囲気の中でリラックスできる環境を提供している施設です。

◆医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様がユニット型施設で科学的根拠に基づいたケアプランにより、尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がけている法人です。

◆「愛し愛される」施設を理念に、緊急時の迅速な対応は勿論、グループ病院・施設とも密に連携しております。

2005年に設立し、明るく暖かい雰囲気の中でリラックスできる環境を提供している施設です。

◆医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様がユニット型施設で科学的根拠に基づいたケアプランにより、尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がけている法人です。

◆「愛し愛される」施設を理念に、緊急時の迅速な対応は勿論、グループ病院・施設とも密に連携しております。

 POINT 2005年に設立し、明るく暖かい雰囲気の中でリラックスできる環境を提供している施設です。

◆医療保健・医療サービスと介護保険・介護サービスとの密接な関係を保ち、利用者の皆様がユニット型施設で科学的根拠に基づいたケアプランにより、尊厳の保持と自立支援に寄り添うケアと環境造りを職員一同心がけている法人です。

◆「愛し愛される」施設を理念に、緊急時の迅速な対応は勿論、グループ病院・施設とも密に連携しております。

当事業所は、川越市をメインとした訪問看護を行い、看護師や理学療法士、作業療法士等の専門スタッフが連携し、ニーズに応じたサポートを心掛けています。利用者様がご自宅で、その方らしく過ごせるよう療養生活を支えています。

◆マイカー使用可能
利用者様への訪問の際、自家用車の使用も可能です。もちろん使用分に応じて、車手当やガソリン代が支給されます。

 POINT 当事業所は、川越市をメインとした訪問看護を行い、看護師や理学療法士、作業療法士等の専門スタッフが連携し、ニーズに応じたサポートを心掛けています。利用者様がご自宅で、その方らしく過ごせるよう療養生活を支えています。

◆マイカー使用可能
利用者様への訪問の際、自家用車の使用も可能です。もちろん使用分に応じて、車手当やガソリン代が支給されます。

平塚市を中心に、包括支援センターやデイサービスを県内に10拠点以上運営している社会福祉法人です！

◇業界平均以上のお休みの多さ
公休として月10日、その他にもエンジョイ休暇3日がございます！子育て中の方も活躍されており、協力体制も整っておりますので、仕事と子育てが両立しやすい求人です★

◇頑張りたい方へサポート制度充実！
資格取得支援制度のほか、必要に応じて外部講師をお招きするなど、積極的に研修を実施しています！人事考課制度を導入しているので、能力や業務に対する姿勢等、日々の取り組みが給与にもしっかり反映される仕組みです。

 POINT 平塚市を中心に、包括支援センターやデイサービスを県内に10拠点以上運営している社会福祉法人です！

◇業界平均以上のお休みの多さ
公休として月10日、その他にもエンジョイ休暇3日がございます！子育て中の方も活躍されており、協力体制も整っておりますので、仕事と子育てが両立しやすい求人です★

◇頑張りたい方へサポート制度充実！
資格取得支援制度のほか、必要に応じて外部講師をお招きするなど、積極的に研修を実施しています！人事考課制度を導入しているので、能力や業務に対する姿勢等、日々の取り組みが給与にもしっかり反映される仕組みです。

古淵駅から徒歩4分の訪問看護ステーション！2021年５月に設立した新しい事業所ですが、病院のグループの会社が運営しているため、母体安定です！

◆幅広い年代の利用者さま
乳幼児からご高齢者まで幅広いの年代の方に幅広く対応しています。学ぶことも多く、やりがいに繋がります。またターミナルケアにも対応し、終末期を安心して自宅で過ごせるよう支援しています。

◆他職種連携が密です
献身的な看護スタイルで、利用者さまのこと・ご家族のことも考えて行動される看護師・理学療法士がいらっしゃいます。看護師と理学療法士でよくカンファレンスもされております。利用者さまとゆっくり向き合いたい方にお薦めです！

 POINT 古淵駅から徒歩4分の訪問看護ステーション！2021年５月に設立した新しい事業所ですが、病院のグループの会社が運営しているため、母体安定です！

◆幅広い年代の利用者さま
乳幼児からご高齢者まで幅広いの年代の方に幅広く対応しています。学ぶことも多く、やりがいに繋がります。またターミナルケアにも対応し、終末期を安心して自宅で過ごせるよう支援しています。

◆他職種連携が密です
献身的な看護スタイルで、利用者さまのこと・ご家族のことも考えて行動される看護師・理学療法士がいらっしゃいます。看護師と理学療法士でよくカンファレンスもされております。利用者さまとゆっくり向き合いたい方にお薦めです！

2021年11月に血液浄化療法を中心としたクリニックとして開院しました。法人は、東京・埼の11ヶ所で人工透析を主科とするクリニックを11施設を運営しております。

◆ 『医療は、患者さん、その家族、医療者のすべてに幸せをもたらすものでなければならない』という理念のもと、患者さん中心の思いやりのある医療を心がけています。スタッフも若い職員から子育て世代、年配の方まで幅広い年齢層の職員が働いています。

◆最新のオンラインHDF装置等の透析装置を導入し、患者さんの症状に合わせた最新の医療を提供しております。また、患者さんが安心して通院できる空間創りにも力を入れております。

 POINT 2021年11月に血液浄化療法を中心としたクリニックとして開院しました。法人は、東京・埼の11ヶ所で人工透析を主科とするクリニックを11施設を運営しております。

◆ 『医療は、患者さん、その家族、医療者のすべてに幸せをもたらすものでなければならない』という理念のもと、患者さん中心の思いやりのある医療を心がけています。スタッフも若い職員から子育て世代、年配の方まで幅広い年齢層の職員が働いています。

◆最新のオンラインHDF装置等の透析装置を導入し、患者さんの症状に合わせた最新の医療を提供しております。また、患者さんが安心して通院できる空間創りにも力を入れております。

湘南エリアらしく海に近い79床の病院です！在宅療養支援病院として、在宅から病院まで切れ目のない質の高い医療・ケアを提供しています。一般的な内科疾患および、消化器系の病気の治療に強みを持ち、救急の患者様から、療養が必要な患者様まで、健康になってお戻りいただくためのサポートをしております★

◇子育て中の看護師さま活躍中！
残業ほぼなしで24時間保育園も利用可能なので、子育てを両立している方も多数活躍中です。

◇在宅医療に力を入れています
訪問診療を中心として、訪問看護や訪問リハビリテーションのサービスも拡大しております。安心感をもって在宅サービスを受けていただけるよう、多職種が連携しながら地域の患者様のサポートをしております。

 POINT 湘南エリアらしく海に近い79床の病院です！在宅療養支援病院として、在宅から病院まで切れ目のない質の高い医療・ケアを提供しています。一般的な内科疾患および、消化器系の病気の治療に強みを持ち、救急の患者様から、療養が必要な患者様まで、健康になってお戻りいただくためのサポートをしております★

◇子育て中の看護師さま活躍中！
残業ほぼなしで24時間保育園も利用可能なので、子育てを両立している方も多数活躍中です。

◇在宅医療に力を入れています
訪問診療を中心として、訪問看護や訪問リハビリテーションのサービスも拡大しております。安心感をもって在宅サービスを受けていただけるよう、多職種が連携しながら地域の患者様のサポートをしております。

《丁寧な教育環境》
現職の9割が訪問看護未経験からスタートしています。
入職後は座学から始まり、基本的なマナーや接遇について学んで頂きます。
その後、各チームのリーダーと一緒に訪問に行って頂くOJTが始まります。
研修期間は2週間～20日を目途にしています。

独り立ちの後も、困ったらすぐ電話可能なフォロー体制です。最初のうちは皆、頻回に電話を使いフォローを仰いでいますので、焦らず一つ一つ覚えていきましょう。
看護内容のアドバイスはもちろんのこと、患者満足度が高ければスムーズな看護にも繋がるので、そういったポイント押さえるにはどうすれば良いのか、といったアドバイスもしています。
一人にさせずにとことん支援していく、気持ちのフォローを大切にしています。

【主な特徴】
①医療依存度の高い方やお看取りにも対応
在宅酸素や中心静脈栄養など医療依存度の高い方から、ご自宅でのお看取りまで幅広く対応しております。

②がん・難病の患者様のリハビリテーションも対応
がん末期の方、難病疾患の方など、重症度の高い患者様にもご病状に合わせた、リハビリテーションを提供します。

 POINT 《丁寧な教育環境》
現職の9割が訪問看護未経験からスタートしています。
入職後は座学から始まり、基本的なマナーや接遇について学んで頂きます。
その後、各チームのリーダーと一緒に訪問に行って頂くOJTが始まります。
研修期間は2週間～20日を目途にしています。

独り立ちの後も、困ったらすぐ電話可能なフォロー体制です。最初のうちは皆、頻回に電話を使いフォローを仰いでいますので、焦らず一つ一つ覚えていきましょう。
看護内容のアドバイスはもちろんのこと、患者満足度が高ければスムーズな看護にも繋がるので、そういったポイント押さえるにはどうすれば良いのか、といったアドバイスもしています。
一人にさせずにとことん支援していく、気持ちのフォローを大切にしています。

【主な特徴】
①医療依存度の高い方やお看取りにも対応
在宅酸素や中心静脈栄養など医療依存度の高い方から、ご自宅でのお看取りまで幅広く対応しております。

②がん・難病の患者様のリハビリテーションも対応
がん末期の方、難病疾患の方など、重症度の高い患者様にもご病状に合わせた、リハビリテーションを提供します。

2021年11月に血液浄化療法を中心としたクリニックとして開院しました。法人は、東京・埼の11ヶ所で人工透析を主科とするクリニックを11施設を運営しております。

◆ 『医療は、患者さん、その家族、医療者のすべてに幸せをもたらすものでなければならない』という理念のもと、患者さん中心の思いやりのある医療を心がけています。スタッフも若い職員から子育て世代、年配の方まで幅広い年齢層の職員が働いています。

◆最新のオンラインHDF装置等の透析装置を導入し、患者さんの症状に合わせた最新の医療を提供しております。また、患者さんが安心して通院できる空間創りにも力を入れております。

 POINT 2021年11月に血液浄化療法を中心としたクリニックとして開院しました。法人は、東京・埼の11ヶ所で人工透析を主科とするクリニックを11施設を運営しております。

◆ 『医療は、患者さん、その家族、医療者のすべてに幸せをもたらすものでなければならない』という理念のもと、患者さん中心の思いやりのある医療を心がけています。スタッフも若い職員から子育て世代、年配の方まで幅広い年齢層の職員が働いています。

◆最新のオンラインHDF装置等の透析装置を導入し、患者さんの症状に合わせた最新の医療を提供しております。また、患者さんが安心して通院できる空間創りにも力を入れております。

当法人は首都圏を中心に24か所の在宅クリニックや診療所を運営しています。様々な事情を抱える患者様の生活を医療面からサポートしている機能強化型在宅療養支援診療所で、患者様やご家族の声には耳を傾け、一人ひとりにフィットした医療の提供に活かしております。
「地域社会の付加価値を高める医療を」を掲げ、超高齢社会を心豊かな未来にするための医療を提供してしています。

◆福利厚生充実
宿泊施設やフィットネスクラブを会員価格で利用できたり、買い物やレジャーチケットなどの割引が受けられる福利厚生サービスや、通常の有給休暇に3～7日プラスで付与されるパワーアップ年休など、福利厚生が充実しています。

 POINT 当法人は首都圏を中心に24か所の在宅クリニックや診療所を運営しています。様々な事情を抱える患者様の生活を医療面からサポートしている機能強化型在宅療養支援診療所で、患者様やご家族の声には耳を傾け、一人ひとりにフィットした医療の提供に活かしております。
「地域社会の付加価値を高める医療を」を掲げ、超高齢社会を心豊かな未来にするための医療を提供してしています。

◆福利厚生充実
宿泊施設やフィットネスクラブを会員価格で利用できたり、買い物やレジャーチケットなどの割引が受けられる福利厚生サービスや、通常の有給休暇に3～7日プラスで付与されるパワーアップ年休など、福利厚生が充実しています。

茅ヶ崎市にある長岡病院は、高齢者の医療を専門とする療養型の病院です。診療科目は内科・神経科・リハビリステーション科。それぞれが地域に密着した医療、看護、介護サービスを提供しています。そんな看護職員一同のモットーは「安心・笑顔」！心のこもった、優しいサービスの提供を目指し、長期療養の患者様がよりよい生活を送れるようにお手伝いさせて頂いています。令和4年5月に病院新築移転しました。

 POINT 茅ヶ崎市にある長岡病院は、高齢者の医療を専門とする療養型の病院です。診療科目は内科・神経科・リハビリステーション科。それぞれが地域に密着した医療、看護、介護サービスを提供しています。そんな看護職員一同のモットーは「安心・笑顔」！心のこもった、優しいサービスの提供を目指し、長期療養の患者様がよりよい生活を送れるようにお手伝いさせて頂いています。令和4年5月に病院新築移転しました。

茅ヶ崎市にある長岡病院は、高齢者の医療を専門とする療養型の病院です。診療科目は内科・神経科・リハビリステーション科。それぞれが地域に密着した医療、看護、介護サービスを提供しています。そんな看護職員一同のモットーは「安心・笑顔」！心のこもった、優しいサービスの提供を目指し、長期療養の患者様がよりよい生活を送れるようにお手伝いさせて頂いています。令和4年5月に病院新築移転しました。

 POINT 茅ヶ崎市にある長岡病院は、高齢者の医療を専門とする療養型の病院です。診療科目は内科・神経科・リハビリステーション科。それぞれが地域に密着した医療、看護、介護サービスを提供しています。そんな看護職員一同のモットーは「安心・笑顔」！心のこもった、優しいサービスの提供を目指し、長期療養の患者様がよりよい生活を送れるようにお手伝いさせて頂いています。令和4年5月に病院新築移転しました。

当クリニックは、2020年9月に開院した内科クリニックです。現在3名の看護師さんがご活躍いただいていますが、体制強化に伴い、増員募集を致します。
院長をはじめ、バイタリティあふれるフレッシュな年代の方が活躍中です。これからキャリアを積みたい方など一緒にクリニックを牽引して下さる方を募集しております。

 POINT 当クリニックは、2020年9月に開院した内科クリニックです。現在3名の看護師さんがご活躍いただいていますが、体制強化に伴い、増員募集を致します。
院長をはじめ、バイタリティあふれるフレッシュな年代の方が活躍中です。これからキャリアを積みたい方など一緒にクリニックを牽引して下さる方を募集しております。

当ステーションは、川越市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。利用者様増加を受け、人員拡大による募集となります。

◆病院が運営する訪問看護
病院が運営する環境を活かした訪問看護を2020年に設立。病院と一体となった訪問看護ステーションで、安心＆充実の看護ができます。
医師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、セラピストなど、多職種と連携を取りながら総合的に利用者様をサポートしています。

◆充実した研修制度
内部研修、外部研修のほか、中途入職者の方の研修制度も整っています。安心してご就業可能です。また、外部研修は出張扱いとなり、費用補助もございます。

 POINT 当ステーションは、川越市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。利用者様増加を受け、人員拡大による募集となります。

◆病院が運営する訪問看護
病院が運営する環境を活かした訪問看護を2020年に設立。病院と一体となった訪問看護ステーションで、安心＆充実の看護ができます。
医師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、セラピストなど、多職種と連携を取りながら総合的に利用者様をサポートしています。

◆充実した研修制度
内部研修、外部研修のほか、中途入職者の方の研修制度も整っています。安心してご就業可能です。また、外部研修は出張扱いとなり、費用補助もございます。

当ステーションは、川越市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。利用者様増加を受け、体制強化を図るべく管理職の方を募集致します。看護師の育成・支援などステーションの運営に携わる業務をお願い致します。

◆病院が運営する訪問看護
病院が運営する環境を活かした訪問看護を2020年に設立。病院と一体となった訪問看護ステーションで、安心＆充実の看護ができます。
医師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、セラピストなど、多職種と連携を取りながら総合的に利用者様をサポートしています。

◆充実した研修制度
内部研修、外部研修のほか、中途入職者の方の研修制度も整っています。安心してご就業可能です。また、外部研修は出張扱いとなり、費用補助もございます。

 POINT 当ステーションは、川越市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。利用者様増加を受け、体制強化を図るべく管理職の方を募集致します。看護師の育成・支援などステーションの運営に携わる業務をお願い致します。

◆病院が運営する訪問看護
病院が運営する環境を活かした訪問看護を2020年に設立。病院と一体となった訪問看護ステーションで、安心＆充実の看護ができます。
医師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、セラピストなど、多職種と連携を取りながら総合的に利用者様をサポートしています。

◆充実した研修制度
内部研修、外部研修のほか、中途入職者の方の研修制度も整っています。安心してご就業可能です。また、外部研修は出張扱いとなり、費用補助もございます。

当ステーションは、川越市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。病院の外来と訪問診療同行、訪問看護業務をご担当頂ける方を募集しております。

◆週1日～OK
水曜日の訪問診療同行業務は必須の出勤曜日となりますが、それ以外の外来業務の出勤日数については相談可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた就業が可能です。

◆病院が運営する訪問看護
病院が運営する環境を活かした訪問看護を2020年に設立。病院と一体となった訪問看護ステーションで、安心＆充実の看護ができます。
医師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、セラピストなど、多職種と連携を取りながら総合的に利用者様をサポートしています。

 POINT 当ステーションは、川越市にある病院が母体の訪問看護ステーションです。病院の外来と訪問診療同行、訪問看護業務をご担当頂ける方を募集しております。

◆週1日～OK
水曜日の訪問診療同行業務は必須の出勤曜日となりますが、それ以外の外来業務の出勤日数については相談可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた就業が可能です。

◆病院が運営する訪問看護
病院が運営する環境を活かした訪問看護を2020年に設立。病院と一体となった訪問看護ステーションで、安心＆充実の看護ができます。
医師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、セラピストなど、多職種と連携を取りながら総合的に利用者様をサポートしています。

当病院は、川越市にある急性期～慢性期対応の185床の病院です。脳神経外科・整形外科・消化器外科に強みを持ち、地域医療に貢献しています。

◆お子さんのいる方も活躍中
相互理解のある職場で突発的なお休みなどもお互いに協力し、フォローし合っています。お子さんのいる方も活躍できる職場環境です。

 POINT 当病院は、川越市にある急性期～慢性期対応の185床の病院です。脳神経外科・整形外科・消化器外科に強みを持ち、地域医療に貢献しています。

◆お子さんのいる方も活躍中
相互理解のある職場で突発的なお休みなどもお互いに協力し、フォローし合っています。お子さんのいる方も活躍できる職場環境です。

当病院は、川越市にある急性期～慢性期対応の185床の病院です。脳神経外科・整形外科・消化器外科に強みを持ち、地域医療に貢献しています。

◆お子さんのいる方も活躍中
子育てにも理解があり、育児中の方でも働きやすい職場です！子育て中の看護師さんもご活躍いただけます☆
ワークライフバランスを大切にしており、時短や日短勤務もご相談可能です。

◆このような方からのご応募お待ちしております
整形外科・脳神経外科領域のご経験者歓迎です。外科経験あれば尚可です。
患者様と向き合った看護をしたい方、長期勤務を考えている方、是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 当病院は、川越市にある急性期～慢性期対応の185床の病院です。脳神経外科・整形外科・消化器外科に強みを持ち、地域医療に貢献しています。

◆お子さんのいる方も活躍中
子育てにも理解があり、育児中の方でも働きやすい職場です！子育て中の看護師さんもご活躍いただけます☆
ワークライフバランスを大切にしており、時短や日短勤務もご相談可能です。

◆このような方からのご応募お待ちしております
整形外科・脳神経外科領域のご経験者歓迎です。外科経験あれば尚可です。
患者様と向き合った看護をしたい方、長期勤務を考えている方、是非ともお問合せお待ちしております。

《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。

 POINT 《法人概要》
1983年に1台の訪問入浴車から介護事業をスタートし、すでに35年を超える歴史を有しています。
有料老人ホーム・デイサービス・訪問入浴・訪問看護など幅広いサービス展開で、全国に717箇所の事業所を運営しております。
その中でも特にデイサービスは47都道府県で546箇所と介護業界No1！介護・福祉に係わるさまざまな知見とノウハウを社内に蓄積し、それらを土台にお客さまのニーズに的確に応える、質の高いサービスを実現してきた法人です。

◇ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能
女性の育児休業取得率は、なんと99.5%！産後パパ育休制度もあり、子育て中の看護師さまも働き続けることができる環境です！小学3年生まで時短勤務が利用でき、育児休業期間は最長2年まで延長可能です。2023年には「くるみん」認定を取得し、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます！スタッフのライフステージに合わせ、パートから正社員へ、さらに定年退職後にもパートスタッフとして活躍中の方もいらっしゃいます♪

◇魅力的なリフレッシュ休暇
有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。毎月1日分付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。仕事だけでなく、プライベートの充実もサポートしています。

◇研修＆自己啓発支援制度も充実
入社時の初期研修で会社や業界について学び、配属拠点では主にOJT研修として実務を学んでいただきます。そのほかオンライン講座や、階層別研修もございます。国家資格を含む対象の資格に対しては資格取得支援制度があり、奨励金10,000～30,000円が支給されます！また、異なる職種・サービスにキャリアチェンジできる制度があるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジができる環境です♪

～紹介予定派遣について～
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提とした派遣契約です。
一定期間派遣スタッフとして就業し（最長6ヶ月）、派遣期間終了時にあなたと派遣先の両者が合意となれば正社員・パートへ切り替わります。