車通勤可の看護師求人

有給はほぼ消化されています♪残業も無く、働きやすい環境。

 POINT 有給はほぼ消化されています♪残業も無く、働きやすい環境。

車・バイクでの通勤可能！無料駐車場完備しております
入社後には研修がありますので、資格はあるけど実務経験が浅いという方もご安心下さい！各種保険や社宅などの福利厚生も充実していて安定した環境で安心して働けます

 POINT 車・バイクでの通勤可能！無料駐車場完備しております
入社後には研修がありますので、資格はあるけど実務経験が浅いという方もご安心下さい！各種保険や社宅などの福利厚生も充実していて安定した環境で安心して働けます

当施設は、居室数25床の小規模で運営している有料老人ホームです。
小規模だからこそできるサービスがここにあります。例えばお食事のタイミング。その方のペースに合わせ必要なサポートをちょうどよいタイミングで提供することができます。
急性期病院や大規模施設では叶わなかった「お一人おひとりに寄り添う看護」を実現できる環境です。是非ともお問合せお待ちしております。

 POINT 当施設は、居室数25床の小規模で運営している有料老人ホームです。
小規模だからこそできるサービスがここにあります。例えばお食事のタイミング。その方のペースに合わせ必要なサポートをちょうどよいタイミングで提供することができます。
急性期病院や大規模施設では叶わなかった「お一人おひとりに寄り添う看護」を実現できる環境です。是非ともお問合せお待ちしております。

当クリニックは、外来診療、院内健診、巡回健診を行っている熊谷市の医療を支えているクリニックです。地域のホームドクターとして、高度医療機関と連携しながら、地域の健康をサポートしています。
健康保持増進のため、健診にも注力しており、巡回健診では自治体、会社、学校等にも伺っています。

 POINT 当クリニックは、外来診療、院内健診、巡回健診を行っている熊谷市の医療を支えているクリニックです。地域のホームドクターとして、高度医療機関と連携しながら、地域の健康をサポートしています。
健康保持増進のため、健診にも注力しており、巡回健診では自治体、会社、学校等にも伺っています。

当クリニックは、外来診療、院内健診、巡回健診を行っている熊谷市の医療を支えているクリニックです。地域のホームドクターとして、高度医療機関と連携しながら、地域の健康をサポートしています。
健康保持増進のため、健診にも注力しており、巡回健診では自治体、会社、学校等にも伺っています。

 POINT 当クリニックは、外来診療、院内健診、巡回健診を行っている熊谷市の医療を支えているクリニックです。地域のホームドクターとして、高度医療機関と連携しながら、地域の健康をサポートしています。
健康保持増進のため、健診にも注力しており、巡回健診では自治体、会社、学校等にも伺っています。

当クリニックは、外来診療、院内健診、巡回健診を行っている熊谷市の医療を支えているクリニックです。地域のホームドクターとして、高度医療機関と連携しながら、地域の健康をサポートしています。
健康保持増進のため、健診にも注力しており、巡回健診では自治体、会社、学校等にも伺っています。

 POINT 当クリニックは、外来診療、院内健診、巡回健診を行っている熊谷市の医療を支えているクリニックです。地域のホームドクターとして、高度医療機関と連携しながら、地域の健康をサポートしています。
健康保持増進のため、健診にも注力しており、巡回健診では自治体、会社、学校等にも伺っています。

◆精神科で安全に働く
訪問看護で接する利用者様は地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。
担当制ではなくチームで利用者様を看ますので、一人で責任を負うことはございません。
利用者様の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論・実行し、ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。
何かあった時にすぐ押せる通報ボタン、「ココセコム」を導入しています。同時に防犯ブザーとしても利用可能なので万が一の際も安心です。

◆安心の組織体制
全国47都道府県に展開する大手法人の訪問看護ステーションで看護マニュアルもしっかり構築されています。
指針が言語化されていることでスタッフ同士の共通認識を持つことができます。
また、感染や災害時の対応措置など危機管理対策まで整備されています。

◆多角的な看護
診療補助や服薬管理など基本的なお仕事をはじめ、医療機関や福祉・行政機関と協働しながら利用者様をサポートします。
多職種の連携によるトータルケアを強みとし、一人ひとりの生活の状況に合わせた看護を行っています。

◆長期就労しやすい環境
全国に事業所をもっているのでライフイベントなどで引越しを要した際も退職の必要なく働き続ける事ができます。
また、お子さんが小学校3年生までは時短勤務の選択も可能です。オンコールもないのでメリハリを持って働ける環境です。

◆充実の手当
月間の手当総額は150,000円～196,000円と高額です。更に精神科認定看護師の資格をお持ちの方は月40,000円の手当が追加されます。

 POINT ◆精神科で安全に働く
訪問看護で接する利用者様は地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。
担当制ではなくチームで利用者様を看ますので、一人で責任を負うことはございません。
利用者様の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論・実行し、ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。
何かあった時にすぐ押せる通報ボタン、「ココセコム」を導入しています。同時に防犯ブザーとしても利用可能なので万が一の際も安心です。

◆安心の組織体制
全国47都道府県に展開する大手法人の訪問看護ステーションで看護マニュアルもしっかり構築されています。
指針が言語化されていることでスタッフ同士の共通認識を持つことができます。
また、感染や災害時の対応措置など危機管理対策まで整備されています。

◆多角的な看護
診療補助や服薬管理など基本的なお仕事をはじめ、医療機関や福祉・行政機関と協働しながら利用者様をサポートします。
多職種の連携によるトータルケアを強みとし、一人ひとりの生活の状況に合わせた看護を行っています。

◆長期就労しやすい環境
全国に事業所をもっているのでライフイベントなどで引越しを要した際も退職の必要なく働き続ける事ができます。
また、お子さんが小学校3年生までは時短勤務の選択も可能です。オンコールもないのでメリハリを持って働ける環境です。

◆充実の手当
月間の手当総額は150,000円～196,000円と高額です。更に精神科認定看護師の資格をお持ちの方は月40,000円の手当が追加されます。

◆精神科で安全に働く
訪問看護で接する利用者様は地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。
担当制ではなくチームで利用者様を看ますので、一人で責任を負うことはございません。
利用者様の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論・実行し、ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。
何かあった時にすぐ押せる通報ボタン、「ココセコム」を導入しています。同時に防犯ブザーとしても利用可能なので万が一の際も安心です。

◆安心の組織体制
全国47都道府県に展開する大手法人の訪問看護ステーションで看護マニュアルもしっかり構築されています。
指針が言語化されていることでスタッフ同士の共通認識を持つことができます。
また、感染や災害時の対応措置など危機管理対策まで整備されています。

◆多角的な看護
診療補助や服薬管理など基本的なお仕事をはじめ、医療機関や福祉・行政機関と協働しながら利用者様をサポートします。
多職種の連携によるトータルケアを強みとし、一人ひとりの生活の状況に合わせた看護を行っています。

◆長期就労しやすい環境
全国に事業所をもっているのでライフイベントなどで引越しを要した際も退職の必要なく働き続ける事ができます。
また、お子さんが小学校3年生までは時短勤務の選択も可能です。オンコールもないのでメリハリを持って働ける環境です。

◆充実の手当
月間の手当総額は150,000円～196,000円と高額です。更に精神科認定看護師の資格をお持ちの方は月40,000円の手当が追加されます。

 POINT ◆精神科で安全に働く
訪問看護で接する利用者様は地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。
担当制ではなくチームで利用者様を看ますので、一人で責任を負うことはございません。
利用者様の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論・実行し、ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。
何かあった時にすぐ押せる通報ボタン、「ココセコム」を導入しています。同時に防犯ブザーとしても利用可能なので万が一の際も安心です。

◆安心の組織体制
全国47都道府県に展開する大手法人の訪問看護ステーションで看護マニュアルもしっかり構築されています。
指針が言語化されていることでスタッフ同士の共通認識を持つことができます。
また、感染や災害時の対応措置など危機管理対策まで整備されています。

◆多角的な看護
診療補助や服薬管理など基本的なお仕事をはじめ、医療機関や福祉・行政機関と協働しながら利用者様をサポートします。
多職種の連携によるトータルケアを強みとし、一人ひとりの生活の状況に合わせた看護を行っています。

◆長期就労しやすい環境
全国に事業所をもっているのでライフイベントなどで引越しを要した際も退職の必要なく働き続ける事ができます。
また、お子さんが小学校3年生までは時短勤務の選択も可能です。オンコールもないのでメリハリを持って働ける環境です。

◆充実の手当
月間の手当総額は150,000円～196,000円と高額です。更に精神科認定看護師の資格をお持ちの方は月40,000円の手当が追加されます。

20～50代活躍中！未経験・ブランクがある方も歓迎♪病院併設の訪問看護ステーションです。平成12年の開設以来、24時間365日の対応で地域の皆様のサポートをしています。所長は、患者さんを含め地域の皆様に「何かあったら飛んでいくから」とよく声をかけており、併設の病院と同じように地域の信頼を得られるよう日々努力しています！

 POINT 20～50代活躍中！未経験・ブランクがある方も歓迎♪病院併設の訪問看護ステーションです。平成12年の開設以来、24時間365日の対応で地域の皆様のサポートをしています。所長は、患者さんを含め地域の皆様に「何かあったら飛んでいくから」とよく声をかけており、併設の病院と同じように地域の信頼を得られるよう日々努力しています！

《長期就業しやすい環境》
◆24時間保育の託児所では給食が支給されますので、朝の忙しい時間帯にお子さんのお弁当を用意する必要がございません。
　また、マイカー通勤が可能（駐車場無料）ですので、育児との両立を検討されている方にピッタリです。
◆勤務時間内（12:45～13:30）に院内勉強会を実施しております。また、病棟会や委員会活動もなるべく勤務時間中に実施できる様に努力しております。
◆小学生のお子さんがいらっしゃる場合、15時までの時短勤務に雇用形態を変更する事が可能です。
◆実際にご勤務されている看護師さんからも残業が少ないとのお声を多数いただいております！

≪子育て支援推進認定施設≫
◆同院は神奈川県から「子育て支援推進施設」としての認定を受けており、働く女性のバックアップを手厚く行っています。
　また365日24時間体制の院内保育室を完備しており、お子さんのいらっしゃる方も気兼ねなく働くことが可能です。
◆夜勤帯の託児所費用が無料となっています！

≪入院～在宅分野まで幅広くカバーしているのが強みです！≫
◆同院では、訪問診療・訪問看護・訪問リハビリ・訪問服薬指導等を積極的に行われています。
◆退院されてからも継続的に地域の患者様のケアに努めている病院です。

 POINT 《長期就業しやすい環境》
◆24時間保育の託児所では給食が支給されますので、朝の忙しい時間帯にお子さんのお弁当を用意する必要がございません。
　また、マイカー通勤が可能（駐車場無料）ですので、育児との両立を検討されている方にピッタリです。
◆勤務時間内（12:45～13:30）に院内勉強会を実施しております。また、病棟会や委員会活動もなるべく勤務時間中に実施できる様に努力しております。
◆小学生のお子さんがいらっしゃる場合、15時までの時短勤務に雇用形態を変更する事が可能です。
◆実際にご勤務されている看護師さんからも残業が少ないとのお声を多数いただいております！

≪子育て支援推進認定施設≫
◆同院は神奈川県から「子育て支援推進施設」としての認定を受けており、働く女性のバックアップを手厚く行っています。
　また365日24時間体制の院内保育室を完備しており、お子さんのいらっしゃる方も気兼ねなく働くことが可能です。
◆夜勤帯の託児所費用が無料となっています！

≪入院～在宅分野まで幅広くカバーしているのが強みです！≫
◆同院では、訪問診療・訪問看護・訪問リハビリ・訪問服薬指導等を積極的に行われています。
◆退院されてからも継続的に地域の患者様のケアに努めている病院です。

都の災害指定病院になっており、教育体制も充実しています。2021年に移転し、設備も整った綺麗な病院です。ブランクがある方でもご応募可能です。

 POINT 都の災害指定病院になっており、教育体制も充実しています。2021年に移転し、設備も整った綺麗な病院です。ブランクがある方でもご応募可能です。

■幅広い年齢層がご活躍されている職場でアットホームな職場です！託児所がついていますのでお子さんお持ちの看護師さんでも働きやすい職場です！
■医療処置が多めで、看護スキルを落とさずに、寄り添った看護をしていきたいとお考えの方にお勧めです！

 POINT ■幅広い年齢層がご活躍されている職場でアットホームな職場です！託児所がついていますのでお子さんお持ちの看護師さんでも働きやすい職場です！
■医療処置が多めで、看護スキルを落とさずに、寄り添った看護をしていきたいとお考えの方にお勧めです！

当病院は、急性期から慢性期まで複数の機能をもったケアミックス病院です。
亜急性期寄りのケアミックス型病院なので、患者様とじっくり向き合いたい方や、急性期以降の看護に興味がある方におすすめの求人です。

◆新棟開設
同病院の敷地内に新棟を工事中で、2023年春に竣工予定です。
一般・地域包括ケア病棟・回復期リハビリテーション病棟・療養病棟の機能やリハビリテーション室などを移設する計画です。

◆ライフステージの変化にも対応
産休・育休を取得し、子育てをしながらご活躍中の看護師さんもいらっしゃり、仕事と家庭を両立しながらキャリア形成ができる環境です。時短勤務制度もございます。
併設の介護医療院や、ケアプランセンター・訪問看護ステーションなど自分のステージあった職場で働くことも可能で、長きにわたり仕事が続けやすい職場です。

 POINT 当病院は、急性期から慢性期まで複数の機能をもったケアミックス病院です。
亜急性期寄りのケアミックス型病院なので、患者様とじっくり向き合いたい方や、急性期以降の看護に興味がある方におすすめの求人です。

◆新棟開設
同病院の敷地内に新棟を工事中で、2023年春に竣工予定です。
一般・地域包括ケア病棟・回復期リハビリテーション病棟・療養病棟の機能やリハビリテーション室などを移設する計画です。

◆ライフステージの変化にも対応
産休・育休を取得し、子育てをしながらご活躍中の看護師さんもいらっしゃり、仕事と家庭を両立しながらキャリア形成ができる環境です。時短勤務制度もございます。
併設の介護医療院や、ケアプランセンター・訪問看護ステーションなど自分のステージあった職場で働くことも可能で、長きにわたり仕事が続けやすい職場です。

当病院は老年精神科(認知症)・精神科・心療内科・内科を掲げている300床の精神科病院です。
終末期ケアを重視し、行動制限や延命的治療は最小限とし、患者様とご家族様が穏やかに過ごせるよう支援しています。

◆当病院の特徴
埼玉県より『認知症疾患医療センター』の認定を受けており、認知症に関する詳しい診断や症状への対応、相談などを行う認知症専門の医療機関となっております。県内ではあさひ病院をはじめ9つの医療機関のみが認定を受けています。

 POINT 当病院は老年精神科(認知症)・精神科・心療内科・内科を掲げている300床の精神科病院です。
終末期ケアを重視し、行動制限や延命的治療は最小限とし、患者様とご家族様が穏やかに過ごせるよう支援しています。

◆当病院の特徴
埼玉県より『認知症疾患医療センター』の認定を受けており、認知症に関する詳しい診断や症状への対応、相談などを行う認知症専門の医療機関となっております。県内ではあさひ病院をはじめ9つの医療機関のみが認定を受けています。

会話・食事・入浴・レクレーションなどを通し、利用者さまがイキイキと楽しんで暮らせるようサポートする大切なお仕事です。日用品はシナリー化粧品、食材は生活クラブを利用するなど、安心・安全がモットーの施設です。比較的介護度の低い方が多い為、入浴介助もほとんどのケースが見守り程度となります。

 POINT 会話・食事・入浴・レクレーションなどを通し、利用者さまがイキイキと楽しんで暮らせるようサポートする大切なお仕事です。日用品はシナリー化粧品、食材は生活クラブを利用するなど、安心・安全がモットーの施設です。比較的介護度の低い方が多い為、入浴介助もほとんどのケースが見守り程度となります。

八王子市の自然豊かな環境の中にある157床のアットホームな規模の二次救急の病院です。大手グループの地域密着型の病院として地域のニーズに応えるべく部門を超えたチームワークで、一人ひとりの患者様にまごころを込めた医療を提供しています。患者様だけでなく職員のワークライフバランスも大切にしており、「東京ワークライフバランス認定企業」にも認定されるなど、職員の働きやす環境・制度が整っています。

 POINT 八王子市の自然豊かな環境の中にある157床のアットホームな規模の二次救急の病院です。大手グループの地域密着型の病院として地域のニーズに応えるべく部門を超えたチームワークで、一人ひとりの患者様にまごころを込めた医療を提供しています。患者様だけでなく職員のワークライフバランスも大切にしており、「東京ワークライフバランス認定企業」にも認定されるなど、職員の働きやす環境・制度が整っています。

内科・外科・消化器科・肛門外科を取り扱う地域密着のクリニックです。院長先生は患者様の体調に変化があった際にすぐに安心して受診できる地域に密着したクリニックを目指して2012年に開業しました。

 POINT 内科・外科・消化器科・肛門外科を取り扱う地域密着のクリニックです。院長先生は患者様の体調に変化があった際にすぐに安心して受診できる地域に密着したクリニックを目指して2012年に開業しました。

2015年オープンのリハビリステーション、サービス付き高齢者向け住宅を併設する、医療・介護・住居の機能を備えた複合施設です！クリニックの診療科目は、内科、整形外科、皮膚科です。医師、スタッフが協力のもと、患者様が「ここに来たら元気で明るくなる」と感じて頂けるクリニックを目指しております♪

 POINT 2015年オープンのリハビリステーション、サービス付き高齢者向け住宅を併設する、医療・介護・住居の機能を備えた複合施設です！クリニックの診療科目は、内科、整形外科、皮膚科です。医師、スタッフが協力のもと、患者様が「ここに来たら元気で明るくなる」と感じて頂けるクリニックを目指しております♪

同社では、有料老人ホームやショートステイ、デイサービス等、様々な施設を展開しております。スタッフの希望があれば施設間の異動も行いながら、今後も事業所を増やしていく計画です！

 POINT 同社では、有料老人ホームやショートステイ、デイサービス等、様々な施設を展開しております。スタッフの希望があれば施設間の異動も行いながら、今後も事業所を増やしていく計画です！

年間休日119日！単身・家族寮あり！マイカー通勤OKで駐車場代は無料♪生活スタイルに合わせた働き方ができる病院です♪救急医療からリハビリテーション医療を中心とした幅広い医療を提供している、多摩エリアの地域に密着した病院です。院内イベントなどで、他部門の方とも交流が盛んで、仕事でもチームワークの良いアットホームな環境も魅力の一つです♪

 POINT 年間休日119日！単身・家族寮あり！マイカー通勤OKで駐車場代は無料♪生活スタイルに合わせた働き方ができる病院です♪救急医療からリハビリテーション医療を中心とした幅広い医療を提供している、多摩エリアの地域に密着した病院です。院内イベントなどで、他部門の方とも交流が盛んで、仕事でもチームワークの良いアットホームな環境も魅力の一つです♪