車通勤可の看護師求人

◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

 POINT ◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
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入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

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利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

 POINT ◆法人について
株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

◆働きやすい環境♪
法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

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約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
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利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

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入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

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約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

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利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
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入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
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入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
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利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

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法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
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法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
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入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

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病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

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株式会社ウェルオフは、関東に約90事業所を展開しており、従業員はグループで約2,500名、続々と新拠点オープンも予定しています！東証プライム上場を目指している急成長中の企業です！
サービス付き高齢者向け住宅のみならず、居宅介護サービス事業や福祉事業、デイサービス事業を手掛けているため、安定した経営母体の元、安心安全に長期就業が叶います♪

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法人としてデイサービスと訪問看護の2軸を手掛けており、経営が安定しているため、人員（看護）配置も手厚く配置ができております。気軽に相談ができ、施設未経験の方も安心してご就業いただける環境です！
産休・育休からの復帰実績もあり、復帰後も1日6時間の時短勤務の相談ができます！ご家族との時間を確保しつつ、ライフイベントに合わせて働けることが最大の魅力です♪

◆研修制度充実で安心◎
約6割の看護師さんが施設未経験でご入職されております！
入職から2ヶ月間は、先輩職員がマンツーマンで指導します。一人ひとりの能力や理解度に応じて指導内容やスピードを変化させ、臨機応変にトレーニングを進めていきますので、「ついていけない！」といったことはございません。
その後は月1回、施設内の研修会・勉強会にて働きやすい職場環境作りに向けた意見交換や、利用者様個別の対応方法の共有などを行うため、いつでも相談しやすい環境が整っております♪

◆こんな方にぴったり！
「利用者様に寄り添った看護をしたい」
利用者様お一人おひとりに寄り添い、その方の希望を最大限叶えられるような看護を提供できることが大きな魅力です。各種リハビリや、季節に合わせたレクリエーションも行っており、利用者様の生活の場をサポートすることができます！
病院とは異なり手術や検査・急な入院がないので、時間に追われず看護計画に沿った丁寧なケアに集中でき、あたたかい環境でのお看取りも可能です。

村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。
職場環境は、分け隔てなくチームワークのいい職場環境です！スキル・経験よりも新しい環境へチャレンジする気持ちを重視しております。
当病院グループはクリニック・介護老人施設・デイサービスなど、医療分野・介護分野として働き方を幅広くご用意が可能です。職員のニーズに応じた配置転換も可能です！まずはお気軽にお問合せ下さいませ★

 POINT 村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。
職場環境は、分け隔てなくチームワークのいい職場環境です！スキル・経験よりも新しい環境へチャレンジする気持ちを重視しております。
当病院グループはクリニック・介護老人施設・デイサービスなど、医療分野・介護分野として働き方を幅広くご用意が可能です。職員のニーズに応じた配置転換も可能です！まずはお気軽にお問合せ下さいませ★

～精神科訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
業界で唯一47都道府県で事業を展開し、200を超える事業所数を有しています。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう多職種を含めた人数体制を整えております。
また、利用者数・収益ともに直近10年以上右肩上がりで成長をしているため、雇用と給与が安定しており、育児や介護のサポートに向けた福利厚生なども充実しております。

《業務効率化》
フォーマットが用意された専用ツールで看護記録を入力することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。
時間外勤務を月間10時間程度に減らすことを実現できました。
更に、事業所内のノウハウだけでなく、全国の利用者様の看護記録をAIに学習させることで、データを基にした判断・予測をすることが可能になり、業務の効率化に繋げました。

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
N・フィールドでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《多職種連携×チーム医療》
N・フィールドには看護師以外にも作業療法士・精神保健福祉士が在籍しています。病院でのカンファレンスへの参加や日々の事業所内でのディスカッションを通じて、看護師としての視点以外でも利用者様を看ることができ、仕事を通じて看護師としてのスキルアップにつなげられます。

精神科訪問看護がはじめての方でも「訪問看護師」としてのスタートにとてもおすすめの企業です。

 POINT ～精神科訪問看護最大手だからこそ叶うこと～

《安定した母体》
業界で唯一47都道府県で事業を展開し、200を超える事業所数を有しています。
各事業所でのノウハウを基に未経験の方も教育ができる体制を完備。
看護師が看護業務に専念できるよう多職種を含めた人数体制を整えております。
また、利用者数・収益ともに直近10年以上右肩上がりで成長をしているため、雇用と給与が安定しており、育児や介護のサポートに向けた福利厚生なども充実しております。

《業務効率化》
フォーマットが用意された専用ツールで看護記録を入力することで、訪問後の看護記録作成時間を大幅に削減。
時間外勤務を月間10時間程度に減らすことを実現できました。
更に、事業所内のノウハウだけでなく、全国の利用者様の看護記録をAIに学習させることで、データを基にした判断・予測をすることが可能になり、業務の効率化に繋げました。

《1時間単位の有給取得が可能》
お子さまの授業参観や、ご家族・ご自身の病院の受診等「丸1日お休みはいらないけどこの時間だけ抜けたい」ということはありませんか？
多くの企業の場合、日中の数時間の為だけに丸1日もしくは半日の有給を取得することになります。
N・フィールドでは1時間単位で有給取得が可能なので、有給を不必要に消化することなく柔軟に取得ができます。

《多職種連携×チーム医療》
N・フィールドには看護師以外にも作業療法士・精神保健福祉士が在籍しています。病院でのカンファレンスへの参加や日々の事業所内でのディスカッションを通じて、看護師としての視点以外でも利用者様を看ることができ、仕事を通じて看護師としてのスキルアップにつなげられます。

精神科訪問看護がはじめての方でも「訪問看護師」としてのスタートにとてもおすすめの企業です。

2020年9月にオープンした、商業施設内にある人気の小児科クリニックにて、体制強化のための看護師さま募集です！

◇リラックスして過ごせる空間づくり
海をイメージした遊び心あふれるクリニックで、お子様もリラックスして診察を待つ空間づくりをしています。水族館のような施設をイメージした壁や装飾、熱帯魚が泳ぐ水槽を設置しているのが特徴的です。

◇ワークライフバランスを整えて働ける
日祝は固定でお休み、夏期休暇や年末年始休暇もあり年間休日はたっぷり125日！メリハリをつけてはたらくことができます。

小児科未経験でもご応募可能です！ご興味のある方はお早目にお問い合わせください！

 POINT 2020年9月にオープンした、商業施設内にある人気の小児科クリニックにて、体制強化のための看護師さま募集です！

◇リラックスして過ごせる空間づくり
海をイメージした遊び心あふれるクリニックで、お子様もリラックスして診察を待つ空間づくりをしています。水族館のような施設をイメージした壁や装飾、熱帯魚が泳ぐ水槽を設置しているのが特徴的です。

◇ワークライフバランスを整えて働ける
日祝は固定でお休み、夏期休暇や年末年始休暇もあり年間休日はたっぷり125日！メリハリをつけてはたらくことができます。

小児科未経験でもご応募可能です！ご興味のある方はお早目にお問い合わせください！

1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

 POINT 1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。職場環境は、職種関係なく、自由に意見を言える雰囲気があります！
当グループはクリニック・介護老人施設・デイサービス等幅広い施設を有しており、職員のニーズに応じた配置転換も可能！家族手当、保育手当など、子育て中の方には嬉しい福利厚生充実しています♪

 POINT 村田会湘南大庭病院は、藤沢市にある病床数91床の療養病院です。先進医療であるがん温感療法のハイパーサーミア治療を取り入れ、がん治療にも注力しています。職場環境は、職種関係なく、自由に意見を言える雰囲気があります！
当グループはクリニック・介護老人施設・デイサービス等幅広い施設を有しており、職員のニーズに応じた配置転換も可能！家族手当、保育手当など、子育て中の方には嬉しい福利厚生充実しています♪

とても暖かい雰囲気の施設です。スタッフだけでなく、入居者さまも自然と笑顔に溢れる環境です。毎年創立記念日には、永年勤続者を表彰し、旅行券などの副賞を贈呈しています。夏休みは本人のリフレッシュと家族サービスを目的に、補助金が支給される制度もございます。また研修制度やキャリアパスも充実しており、仕事を頑張った分はしっかり評価に反映してくれます。

◆新卒からシニア層まで幅広い年齢層の方が活躍しています。施設未経験の方も先輩職員が指導に当たりますので、安心して働いて
いただくことができます。

◆埼玉県認定の「多様な働き方実践企業プラチナ＋認定」、「シニア活躍推進宣言企業認定」も受け、最高80歳まで勤務が可能です。長くお仕事頑張っていきたい方にはおすすめです！

 POINT とても暖かい雰囲気の施設です。スタッフだけでなく、入居者さまも自然と笑顔に溢れる環境です。毎年創立記念日には、永年勤続者を表彰し、旅行券などの副賞を贈呈しています。夏休みは本人のリフレッシュと家族サービスを目的に、補助金が支給される制度もございます。また研修制度やキャリアパスも充実しており、仕事を頑張った分はしっかり評価に反映してくれます。

◆新卒からシニア層まで幅広い年齢層の方が活躍しています。施設未経験の方も先輩職員が指導に当たりますので、安心して働いて
いただくことができます。

◆埼玉県認定の「多様な働き方実践企業プラチナ＋認定」、「シニア活躍推進宣言企業認定」も受け、最高80歳まで勤務が可能です。長くお仕事頑張っていきたい方にはおすすめです！

当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

 POINT 当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

 POINT 当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

 POINT 当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

 POINT 当自立支援センターでは、介護事業、高齢者住宅・住宅型有料老人ホームの運営、都市型軽費老人ホーム、障がい者支援サービスと幅広い事業を行っています。
今回、埼玉県戸田市美女木にある訪問介護の事業所で看護師募集となり、「誠実と真心を尽くす」をスローガンに、ご利用者様に真心をこめて接し、ご利用者様の立場に立ったサービス提供を行っています。
年齢・経験不問！残業ほぼなしで17時半退勤可能ですのでワークラフバランス重視の方にはおすすめです！

当園は、東武スカイツリーラインの梅島駅から徒歩4分の閑静な住宅街にある保育園です。

◆特徴
木のぬくもりが感じられ、窓から太陽光が入る明るい室内です。遊びの延長といった感覚で楽しみながら脳の発達やバランス感覚も身に付けられるよう遊具にも工夫をしています。
0歳児～5歳児まで定員は60名で、1クラス12名までの少人数クラスで運営。一人ひとりに合わせた保育ができる環境を整えています。

◆看護師さんのお仕事
保育士はじめ、栄養士など他職種との情報交換を行い、園児の健康管理が大切な業務です。
子供の成長を見守れるやりがいのある仕事です。未経験から成長できる職場で、保育に携わるプロとしてスタッフ一人一人が日々スキルを磨くことができるよう配慮しています。

 POINT 当園は、東武スカイツリーラインの梅島駅から徒歩4分の閑静な住宅街にある保育園です。

◆特徴
木のぬくもりが感じられ、窓から太陽光が入る明るい室内です。遊びの延長といった感覚で楽しみながら脳の発達やバランス感覚も身に付けられるよう遊具にも工夫をしています。
0歳児～5歳児まで定員は60名で、1クラス12名までの少人数クラスで運営。一人ひとりに合わせた保育ができる環境を整えています。

◆看護師さんのお仕事
保育士はじめ、栄養士など他職種との情報交換を行い、園児の健康管理が大切な業務です。
子供の成長を見守れるやりがいのある仕事です。未経験から成長できる職場で、保育に携わるプロとしてスタッフ一人一人が日々スキルを磨くことができるよう配慮しています。

1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

 POINT 1996年設立の特別養護老人ホームを主体とした高齢者介護施設です。特養のほか、短期入所施設（ショートステイ）、デイサービスの介護サービス部門、また支援部門として居宅介護支援事業所及び地域包括支援センターを法人の傘下に組織しています。

◆自然に囲まれて
こちらの施設は緑に囲まれた静かな場所に位置し、近くには大きな公園もありゆったりと時間が流れています。
利用者様が豊かな時間を過ごせるよう快適な環境を用意しています。

◆働きながらスキルアップ
利用者様が安全に快適に安心して暮らせるよう、食事、入浴、居室の環境を整備し、お世話を担当する介護職員、看護職員は、基本となる介護技術・看護技術を磨き、テーマ別内部研修や外部研修への参加を通じ、スキル向上に努めています。
利用者様に優しく適切に接するために、常に笑顔と気持ちの良い挨拶や言葉遣いを心掛更なるレベルアップを目指しています。
そのため、施設は職員が働きやすい環境を整備し、職員一人ひとりが目標を持って仕事にやりがいを持って務められるよう、資格取得支援や処遇を含めた働きやすい環境整備に努めています。

当施設は、50室の居室を有するサービス付き高齢者向け住宅および、デイサービスを併設している施設です。どちらのサービスにおいても、リハビリに重点を置いているのが特色の一つです。その為、入浴や趣味活動なども、リハビリを目的として、機能の維持や回復、向上となるよう努めています。

◆同法人が運営するクリニックが近隣にあり、医療との連携においても安心できる環境です。

 POINT 当施設は、50室の居室を有するサービス付き高齢者向け住宅および、デイサービスを併設している施設です。どちらのサービスにおいても、リハビリに重点を置いているのが特色の一つです。その為、入浴や趣味活動なども、リハビリを目的として、機能の維持や回復、向上となるよう努めています。

◆同法人が運営するクリニックが近隣にあり、医療との連携においても安心できる環境です。

当施設は、50室の居室を有するサービス付き高齢者向け住宅および、デイサービスを併設している施設です。どちらのサービスにおいても、リハビリに重点を置いているのが特色の一つです。その為、入浴や趣味活動なども、リハビリを目的として、機能の維持や回復、向上となるよう努めています。

◆同法人が運営するクリニックが近隣にあり、医療との連携においても安心できる環境です。

 POINT 当施設は、50室の居室を有するサービス付き高齢者向け住宅および、デイサービスを併設している施設です。どちらのサービスにおいても、リハビリに重点を置いているのが特色の一つです。その為、入浴や趣味活動なども、リハビリを目的として、機能の維持や回復、向上となるよう努めています。

◆同法人が運営するクリニックが近隣にあり、医療との連携においても安心できる環境です。